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Wir sind stolz auf das Handwerk in der Region Schwaben und setzen uns täglich dafür ein, dass es leistungsstark bleibt. Gemeinsam stellen wir die Selbstverwaltung der handwerklichen Wirtschaft in Schwaben sicher, fördern mit unseren Bildungszentren berufliche Aus- und Weiterbildung und beraten unsere Mitglieder in Fragen der Unternehmensführung. Wir sind die zentralen Vordenker, Dienstleister und Interessensvertreter für ein starkes Handwerk.Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, in der Sie Ihren eigenen hohen Anspruch an Struktur und Organisation verwirklichen können? Sie behalten stets den Überblick und setzen Ihre Stärken gezielt ein, um Prozesse effizient zu gestalten?Dann kommen Sie in unseren Geschäftsbereich Unternehmensentwicklung und Kommunikation! Wir suchen ab sofort eine:Assistenz (m/w/d) der Geschäftsbereichsleitung für Unternehmensentwicklung und Kommunikation Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Unterstützen Sie die Geschäftsbereichsleitung organisatorisch und administrativ im Tagesgeschäft sowie bei Strategie- und Managementprozessen</li><li>Managen Sie die Büroorganisation, koordinieren Sie Termine und bereiten Sie komplexe Inhalte anschaulich auf</li><li>Bringen Sie sich in die konzeptionelle Tagesarbeit ein und setzen Sie Ihre Erfahrung in der Projektarbeit gezielt ein</li><li>Bereiten Sie Termine und Meetings inhaltlich sowie organisatorisch strukturiert vor</li><li>Bearbeiten Sie eigenverantwortlich Ehrungsanträge und pflegen Sie den Kontakt zu unseren Außenstellen</li><li>Arbeiten Sie eng vernetzt mit Ihrer Kollegin im Team und vertreten Sie sich wechselweise</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Assistenzaufgaben einer Führungskraft</li><li>Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und präzise, auch unter Termindruck</li><li>Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, denken vorausschauend und können in unterschiedlichen Perspektiven denken</li><li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Dienstleistungsbewusstsein, Diskretion und Flexibilität aus</li><li>Sie verfügen neben Ihren ausgeprägten organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten über ein positives, humorvolles Wesen und sind Teamplayer (m/w/d)</li><li>Sie können sich sowohl schriftlich wie auch mündlich hervorragend ausdrücken</li><li>Sie sind mit den Standards der Projektarbeit vertraut und unterstützen als Projektassistenz (m/w/d) maßgeblich</li><li>Sie besitzen idealerweise Erfahrung im Bereich der digitalen Transformation</li><li>Sie beherrschen einen sicheren Umgang mit MS Office, Microsoft 365, insbesondere SharePoint und Teams</li></ul> Wir bieten <ul><li>Alterszusatzversorgung: Wir finanzieren für Sie eine attraktive Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammer und unterstützen Sie damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter</li><li>30+ Urlaubstage: Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub stellen wir unsere Mitarbeiter*innen am 24.12 und an Silvester bezahlt frei</li><li>Kantine: In unserer hauseigenen Kantine erhalten Sie täglich frische und abwechslungsreiche Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement: Ob Yoga, Laufgruppe oder Massage – für jeden ist ein geeignetes Angebot vorhanden, um sich fit und gesund zu halten</li><li>ÖPNV: Sie haben ein Jobticket? Das bezuschussen wir gerne! Außerdem befindet sich die Haltestelle „Zoo/ Botanischer Garten“ direkt gegenüber der HWK</li><li>Kostenloser Parkplatz: Parken Sie bequem und kostenlos direkt an Ihrem Arbeitsplatz – auch E – Ladesäulen sind vorhanden</li><li>Faire Bezahlung: Zusätzlich zu Ihrem Monatsgehalt erhalten Sie auch eine attraktive Jahressonderzahlung nach TV – L</li><li>Bildung: Egal ob Fortbildungen, Weiterbildungen oder Inhouse-Seminare: Ihre Bildung liegt uns am Herzen, damit Sie die besten Arbeitsbedingungen haben</li><li>Natur pur: Ihr Arbeitsplatz ist eingebettet in das Grün des Siebentischwaldes und des Botanischen Gartens und lädt zu Spaziergängen in der Mittagspause ein</li><li>Mitarbeiterevents: Für gemeinsame Aktivitäten nach Feierabend gibt es ein Programm aus Stadtführungen, Radtouren, Kochkursen u.v.m.</li><li>Krisensicher: Als Dienstleister für das schwäbische Handwerk im öffentlichen Dienst werden wir auch in Zukunft in unseren Aufgaben gebraucht und bauen auf eine langfristige Zusammenarbeit</li><li>Dienstrad: Leasen Sie Ihr persönliches klassisches Fahrrad, Rennrad oder E-Bike zu besonders attraktiven Konditionen</li></ul> Interesse geweckt? Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem starken Team? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Stellencenter<a href="https://hwk-schwaben.stellen.center/P5SXPSCN3/assistenz-mwd-geschaftsbereichsleitung-unternehmensentwicklung" target="_blank">Assistenz (m/w/d) Geschäftsbereichsleitung Unternehmensentwicklung - Handwerkskammer für Schwaben</a>oder unter <a href="mailto:bewerbung@hwk-schwaben.de" target="_blank">bewerbung@hwk-schwaben.de</a>.Für einen direkten Kontakt rufen Sie unsere Personalabteilung unter 0821-3259-1250 an. Wir freuen uns jetzt schon auf das Gespräch mit Ihnen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Gräfnitz Stabsabteilung Personal Referentin für Recruiting Siebentischstraße 52 - 58 86161 Augsburg <a href="mailto:bewerbung@hwk-schwaben.de" target="_blank">bewerbung@hwk-schwaben.de</a> 0821 32591250

Handwerkskammer für Schwaben

Assistenz (m/w/d) Geschäftsbereichsleitung Unternehmensentwicklung

Wir bei Digital Roots haben uns der ganzheitlichen digitalen Kommunikation verschrieben. Als Agentur betreuen wir unsere Kunden von der digitalen Strategie bis hin zur Umsetzung einzelner Kanalkonzepte in den Bereichen Content Marketing und Performance Marketing&nbsp; – immer fair und auf Augenhöhe. Unsere Kunden sind B2B- und B2C-Unternehmen aus verschiedenen Branchen. Ein besonderes Augenmerk liegt dabei auf Premiummarken, die wir bei der erfolgreichen Umsetzung eines digitalen Direktvermarktungsansatzes unterstützen. In unserem jungen Team arbeiten wir gemeinsam an unseren Projekten, um zusammen ein optimales Ergebnis für unsere Kunden zu erreichen. Es ist unser Ziel, uns auch in den kommenden Jahren mit einem schlagkräftigen Team aus Experten stetig weiterzuentwickeln. Immer im Fokus: Spaß an der Arbeit durch individuelle Förderung und gestalterischen Freiraum. Deine Aufgaben als Performance Marketing Manager*in mit Schwerpunkt Paid Social bei Digital Roots: <ul><li>Zielgruppenrecherche für Social Media Ads</li><li>Erstellung von Social Media Ads</li><li>Erstellung von Paid Social Konzepten</li><li>Betreuung und Optimierung von Social Media Kampagnen</li><li>Erstellung und Briefing von Visual Konzepten</li><li>Erstellung von Visual Analysen</li><li>Erstellung von regelmäßigen Reportings und Analysen mit Google Analytics und Matomo</li><li>Inhaltliche Vorbereitung des internen Performance&nbsp; Weeklys</li><li>Verfolgen von Trends und Neuerungen in der Performance Welt</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich BWL, Marketing, Kommunikation o.ä.</li><li>Du hast bereits 1-3 Jahre Erfahrungen im Performance Marketing mit dem Schwerpunkt auf Social Ads gesammelt</li><li>Du kennst Google Analytics, Google Ads, das Google Lookerstudio, den Google Tagmanager sowie den Meta Businessmanager</li><li>Du hast ein grafisches Auge und bist kreativ</li><li>CTR, CPC und ROAS musst du nicht googeln</li><li>Du interessierst Dich für Zahlen und hast gute analytische Fähigkeiten</li><li>Mit Excel oder Google Sheets bist Du sicher im Umgang</li><li>Deutsch und Englisch beherrschst Du sicher in Wort und Schrift</li><li>Du bist strukturiert und kannst Deine Arbeitszeit selbständig einteilen</li><li>Du bist ein Teamplayer, der gemeinsam komplexe Aufgaben meistert</li></ul> Bei uns freust Du Dich auf: <ul><li>Eine lockere, aber professionelle Atmosphäre</li><li>Philipp – unseren Lead für Performance Marketing der dir mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>Einen direkten Meta-Ansprechpartner</li><li>Ein durchaus humorvolles Team, in dem wir uns gegenseitig unterstützen und gemeinsam an einem Strang ziehen</li><li>Gut erreichbare Büroräume mit moderner Ausstattung und Bergblick</li><li>Örtlich und zeitlich flexibles Arbeiten mit Homeoﬃce und Gleitzeit</li><li>Regelmäßiges Agenturfrühstück und Knowledge-Update zum internen Wissensaustausch</li><li>Moderne Arbeitsmittel (eigenes MacBook und iPhone)</li><li>Abwechslungsreiche Kundenprojekte</li><li>Die Möglichkeit, eine wachsende Agentur mitzugestalten und optimale Karrierechancen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Kostenlose Versorgung mit Getränken (z.B. Spezi, Bionade, Bier)</li><li>Gemeinsame Verkostungen und Produkttests unserer Kunden (z.B. Weinprobe vom Weingut Dreissigacker, Kaffeeverkostung der DINZLER Kaffeerösterei, Gewürz und Teeverkostung von Herbaria und viele mehr)</li><li>Kaﬀee &amp; Tee von unseren eigenen Kaﬀee- &amp; Teemarken</li></ul> Bewirb Dich jetzt! Bitte sende Deine Bewerbung inkl. Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:bewerbung@digital-roots.de" target="_blank">bewerbung@digital-roots.de</a>. Gerne erreichst Du uns auch unter +49 (0) 89/96118375.

BB Digital Roots GmbH

Performance Marketing Manager*in Vollzeit – Schwerpunkt: Paid Social in Holzkirchen

Auf unserer Website VERTRIEBSASSITENZ erfahren Sie mehr im Video<a href="https://blog.eme-group.de/vertriebsassistenz_1/" target="_blank">https://blog.eme-group.de/vertriebsassistenz_1/</a> (bitte Link kopieren und im Browser einfügen)Wir sind anders. Sie auch?Am Arbeitsplatz verbringen wir einen großen Teil unseres Lebens.&nbsp;Deshalb sollte die Arbeit vielseitig sein und im Team&nbsp;auch Spaß machen.&nbsp;Was ist&nbsp;das Geschäftsfeld der&nbsp;E.M.E. Group? Unsere Geschäftspartner sind energieintensive mittelständische Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir modernisieren, erneuern und digitalisieren die Energieanlagen und -Systeme&nbsp;in solchen Betrieben und&nbsp;entwickeln Lösungen, die helfen, die Energieverbräuche zu reduzieren, die Versorgungsunabhängigkeit zu erhöhen und die Nachhaltigkeit sowie die ökologischen Aspekte&nbsp;zu stärken. <a href="http://www.eme-group.de" target="_blank">www.eme-group.de</a>Ihnen liegen vertriebliche und organisatorische Prozesse?Sie haben eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung und sind Kommunikationsprofi?Ihre Aufgabe ist es,&nbsp;die Geschäftsleitung bei der Vereinbarung, Organisation sowie der Vor- und Nachbereitung von Gesprächen mit bestehenden und neuen Geschäftspartnern zu unterstützen. Welche Fähigkeiten sollten&nbsp;Sie in jedem Fall&nbsp;mitbringen?Es gibt nichts, was man nicht erlernen könnte.&nbsp;So sehen wir das.&nbsp;Dennoch sind ein paar Grundlagen und Erfahrungen Voraussetzung für Ihre Arbeit bei uns:- KOMMUNIKATIONSSTÄRKE- MS-OFFICE und WEBBASIERTE SOFTWARELÖSUNGEN- SPASS und MOTIVATION Welche Ausbildung ist Voraussetzung?Schlussendlich ist es uns wichtig, dass Sie Lust an der Lösung von&nbsp;Aufgaben entwickeln, motiviert im Team arbeiten und zielstrebig vorgehen. Dennoch ist ein abgeschlossener Ausbildungsberuf oder ein (berufsbegleitendes) Studium mit kaufmännischer oder technischer Ausrichtung&nbsp;auch für uns eine wichtige&nbsp;Grundlage. Wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben bei uns? Bewerben Sie sich bei uns und lassen Sie uns dann persönlich darüber sprechen. Wir werden Sie individuell entwickeln und Ihren Fähigkeiten entsprechend im Team positionieren. Wir starten jedenfalls gemeinsam mit folgenden Themen:<ul><li>Strukturierung der Vertriebs- und Einkaufsaktivitäten</li><li>Vereinbarung von Video-Calls und Präsenzterminen</li><li>Organisation, Vor- und Nachbereitung</li><li>Datenverwaltung und -pflege</li><li>Telefonservices</li><li>Reise- und Terminplanung</li><li>E-Mail-Marketing, Social Media Pflege</li><li>Digitalisierung von Geschäftsprozessen</li><li>Entwicklung von Marketinglösungen</li><li>Erstellung und Pflege von Präsentationen</li></ul> Was Sie mitbringen sollten <ul><li>Abgeschlossener Ausbildungsberuf oder ein (berufsbegleitendes) Studium mit kaufmännischer / vertrieblicher Ausrichtung</li><li>Sicherheit in der Kommunikation mit Geschäftspartnern</li><li>Erfahrung bei der Erstellung von&nbsp;POWER POINT - Präsentationen&nbsp;</li><li>Guter Umgang mit&nbsp;EXCEL</li><li>Mit&nbsp;OUTLOOK koordinieren wir die E-Mailkommunikation &amp; Termine</li><li>Sie haben Erfahrung in der Anwendung von webbasierten&nbsp;Softwarelösungen (CRM, PROJEKTMANAGEMENT, o.ä.)</li><li>Sie schreiben und beschreiben&nbsp;gerne Vorgänge</li><li>Zielorientierte und lösungsorientierte Kommunikation ist Ihre Leidenschaft</li></ul> Ihre Chancen und Vorteile bei E.M.E. Group <ul><li>Attraktives Gehalt</li><li>Jahres- oder Projektbonus möglich</li><li>Teammitglied in einem stark wachsenden Unternehmen, denn E.M.E. fördert die Energiewende im Mittelstand</li><li>Wir fördern und fordern Sie, Karrierechancen eingeschlossen</li><li>Hohe Arbeitsplatz und Lebensqualität in Rottach-Egern am Tegernsee</li></ul>Sie leben noch nicht in Oberbayern?Wollten&nbsp;Sie immer schon wohnen und arbeiten, wo andere Urlaub machen?Durch Ihr neues&nbsp;Bürofenster sehen Sie die Berge, in Ihrer Freizeit wandern&nbsp;Sie gerne, fahren gerne Mountainbike oder Ski, betreiben Wassersport oder wollen einfach nur den Tegernsee bei einem Spaziergang mit Ihrer Familie oder Ihren Freunden&nbsp;genießen?&nbsp;Und das Alles&nbsp;südlich der bayerischen Metropolregion München.&nbsp; Wir sind anders. Sie auch? Besuchen Sie unsere Website "VERTRIEBSASSSITENZ", auf der Sie mehr über die Position erfahren:<a href="https://blog.eme-group.de/vertriebsassistenz_1/" target="_blank">www.eme-group.de</a>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und individuelle&nbsp;Bewerbung: <a href="mailto:markus.stromenger@eme-development.de" target="_blank">markus.stromenger@eme-development.de</a>&nbsp;

E.M.E. Group

Assistenz Vertrieb und Einkauf (m/w/d)

Bock darauf, den größten Launch einer digitalen Sprachschule im deutschsprachigen Raum zu schmeißen?Vollzeit | Standort Konstanz | unbefristete Festanstellung | Jahresgehalt 70.000 bis 60.000€.Du entwirfst leidenschaftlich gerne conversionstarke Marketing-Funnel, hast ein Gefühl für anziehendes Copywriting&nbsp;und die&nbsp;Online-Marketing-Welt&nbsp;ist dein zweites Zuhause? Dann suchen wir dich als Senior Online Marketing Manager!&nbsp; Diese spannenden Aufgaben erwarten dich: ✔︎ Launches: Du verantwortest halbjährlich 7-stellige Launches an über 50.000 E-Mail Kontakte – und schmeißt damit den größten Launch eines Sprachlernproduktes in der DACH Region.✔︎&nbsp;Performance Marketing: Du setzt unser tägliches Werbebudget im 4-stelligen Bereich kapitaleffizient um✔︎ Funnel-Optimierung: Du konzipierst und optimierst unsere Marketing-Funnels (Freebies, Landingpages, E-Mail Automationen, Conversion &amp; Copywriting Optimierung). Dabei erhältst du operative Unterstützung von externen Experten in ihrem Fachgebiet. ✔︎ Teamaufbau: Du erhältst die Chance gemeinsam mit den Gründern das Marketing Team bei Vamos Español aufzubauen und damit in eine prägende Unternehmensrolle bei Vamos Español zu wachsen. ✔︎ Marketing Strategie: Du testest neue Ideen, identifizierst frühzeitig Wachstumspotenziale und lenkst in enger Zusammenarbeit mit den Gründern und Geschäftsführern die strategische Marketingausrichtung bei Vamos Español Damit kannst du bei uns punkten: ✔︎&nbsp;Du hast mindestens&nbsp;2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Online Marketing mit Schwerpunkt Marketingstrategie, Conversion Optimierung, Performance Marketing oder Funnelaufbau.✔︎&nbsp;Du bist nicht nur Kreativkopf, sondern auch analytischer Denker: Du verstehst es, Daten zu interpretieren und aus ihnen wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen. Gleichzeitig besitzt du starke Kommunikationsfähigkeiten&nbsp;und Fingerspitzengefühl für exzellentes&nbsp;Copywriting.✔︎&nbsp;Du arbeitest proaktiv, ergebnisorientiert und eigenverantwortlich.✔︎&nbsp;Du fühlst dich in einem agilen Umfeld wohl, bist lernwillig und hast eine schnelle Auffassungsgabe.✔︎&nbsp;Idealerweise konntest du bereits&nbsp;erste Personalverantwortung sammelnDu solltest Bereitschaft, Neugier und intrinsisches Interesse haben, dich tief in Online-Marketing Themen einzuarbeiten, wie Performance-Marketing oder Copywriting – auch vor und nach deinen Arbeitszeiten. Darauf kannst du dich bei uns freuen: ✔︎&nbsp;Motiviertes Top-Team: Gemeinsam sind wir unschlagbar. Jeder bei uns liebt, was er tut und ist Experte in seinem Fach. Dadurch supporten wir uns gegenseitig zu Höchstleistung.✔︎&nbsp;Weiterbildungen &amp; persönliches Wachstum: wir unterstützen dich mit hochwertigen Weiterbildungen, Bücher und ehrlichem, konstruktivem Feedback. Für maximales persönliches Wachstum.✔︎&nbsp;Unbegrenzte Aufstiegschancen: Du hast große Ziele? Super, Leistung wird bei uns immer belohnt. Hier gibt es keine gläserne Decke, die dich in deinen Zielen limitiert.✔︎&nbsp;Selbstverwirklichung: Wir vertrauen dir! Du kannst viel testen, Trends und eigene Ideen schnell umsetzen und dir die Ressourcen ins Team holen, die du benötigst. ✔︎&nbsp;Gesponsortes Fitness und Wellness: Bezuschusste&nbsp;Hansefit Mitgliedschaft zur Nutzung von Fitness, Gesundheitstraining, Wellness und Schwimmen in deiner Umgebung.✔︎&nbsp;Kostenfreier Spanischkurs: Denn wir trinken unsere eigene Medizin. Lerne unlimitiert und kostenfrei im besten Spanischkurs die schönste Sprache der Welt. ✔︎&nbsp;Unvergessliche Team-Events: Egal ob auf der Weihnachtsfeier, beim gemeinsamen Team Abend oder einer einwöchigen Workation auf Mallorca. Teamevents werden bei uns groß geschrieben.&nbsp;✔︎&nbsp;Modernes Office am See: Wir begrüßen dich in unserem modernen Office in Konstanz direkt am Bodensee - inkl. Rooftop mit Dachterrasse. Kurz zur Mittagspause in den See springen? Kein Problem. ✔︎&nbsp;Flexible Arbeitszeiten: Starte und beende deinen Arbeitstag, wie es für dich am besten passt. Kernzeit gibt's nicht. Aber maximale Flexibilität. ✔︎ Ortsunabhängiges Arbeiten: Bei uns hast du die Option einen Teil deiner Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen oder auch mal Remote aus dem Ausland zu arbeiten. Perfect Match? Dann bewirb dich jetzt in unter 2 Minuten! Du hast deine Traumposition bei uns gefunden? Dann zögere nicht lange und schicke uns deine Bewerbung in unter 2 Minuten über folgendes Formular zu:<a href="https://tally.so/r/nP5be1" target="_blank"> &gt;&gt; Hier klicken!</a> Dein&nbsp;Ansprechpartner&nbsp;ist Florian.

Vamos Espanol GmbH

Teamlead Online Marketing (m/w/d)

Trainee Kommunikation und Marketing mit den Fachbereichen Content, Web, Social Media &amp; PR (m/w/d)Du bist ein strategischer Kopf mit kreativem Geist, der auch mal um die Ecke denkt? Du bist ein Kommunikationstalent und begeisterst gerne für Deine Ideen? Du bist ein echter Teamplayer und bringst die Motivation mit, gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen vielseitige Projekte umzusetzen? Und du möchtest dort arbeiten, wo andere Urlaub machen?Dann haben wir das passende Trainee-Programm (12 Monate) für Dich!Wer wir sind:Als inhabergeführte Agentur unterstützen wir Unternehmen, Verbände und Organisationen in allen Bereichen der Kommunikation – von der strategischen Beratung, über digitale Kommunikation (Web &amp; Social), klassische PR bis hin zur Umsetzung kreativer Marketingkonzepte. Dabei realisieren wir spannende Projekte für unsere Kunden insbesondere aus den Bereichen Sport, Tourismus und nachhaltige Mobilität. Deine Aufgaben: <ul><li>Umsetzung von Werbe- und Kommunikationskampagnen online wie offline</li><li>Unterstützung bei der Betreuung von Kunden im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Presseevents und Pressereisen</li><li>Erstellung redaktioneller Texte und Mitarbeit am Magazin EMOBILREISEN (Beilage Welt am Sonntag)</li><li>Content Management für eigene und Kundenprojekte</li><li>Implementierung, operative Umsetzung sowie abschließende Analyse von digitalen Kommunikationsmaßnahmen</li></ul> Das bringst Du idealerweise schon mit: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Medien- und Kommunikationswissenschaft, Sportwissenschaft, Tourismus, Germanistik, Betriebswirtschaftslehre oder ähnliche Qualifikationen</li><li>Persönliche Leidenschaft für Sport-/Outdoor- und Tourismus-Themen</li><li>Hohes Engagement und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Kommunikations-, Präsentations- und Teamfähigkeit</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sicheres Sprachgefühl und eine „gute Schreibe“</li><li>MS-Office-Kenntnisse sowie erste Erfahrungen mit Content-Management-Systemen (CMS), Social Media Management und Bildbearbeitung</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Coaching für alle wichtigen Kommunikationsdisziplinen (Web, Social &amp; PR)</li><li>Spannende, vielseitige Projekte für national und international agierende Marken</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und kreatives Arbeiten</li><li>Schnelle Verantwortlichkeit bei der Übernahme von Projekten</li><li>Flache Hierarchien verbunden mit offener Unternehmenskultur</li><li>Entspannte Arbeitsatmosphäre in einem sportlichen, jungen Team</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Eine gesunde Work-Life-Balance inklusive Homeoffice-Option und Stundenausgleich</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Büroräume und Technikausstattung</li><li>Ein Arbeitsumfeld mit einem vielfältigem Outdoor-Angebot und einem See direkt vor der Haustür :-)</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Starttermin an: <a href="mailto:bewerbung@toctoc.info" target="_blank">bewerbung@toctoc.info</a>

TOC Agentur für Kommunikation GmbH & Co. KG

Trainee (m/w/d) für Kommunikation und Marketing

Als Inside Sales Manager (w/m/d) sind Sie Teil des Sales Teams in unserer Zentrale in Immenstadt im Allgäu. Sie betreuen Geschäftskunden aus dem Tourismus Bereich - vorwiegend Tourismus Destinationen – und beraten diese im Bereich Destinationsentwicklung und Marketing. Unser gemeinsames Ziel ist es, die Digitalisierung des Outdoor Tourismus voranzubringen und so gemeinsam mit unseren Partnern unvergessliche und nachhaltige Outdoorerlebnisse für alle zu ermöglichen. Ihr neuer Job bei Outdooractive <ul><li>Sie sind für die Gewinnung und Betreuung von Kunden aus dem touristischen Umfeld in Deutschland zuständig. Hierbei unterstützen Sie unsere Kunden beim Erfüllen deren Ziele mit unserem Netzwerk, unserer Technologie und Ihrem Know-how.</li><li>Sie sind für die Weiterentwicklung des digitalen B2B Vertriebs zuständig. Gemeinsam mit einem jungen dynamischen Team arbeiten Sie an der Skalierung des Business Modells und leisten so Ihren Beitrag zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens.</li><li>Ihr Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von strategischen Inside-Sales-Prozessen und sowie der Pflege und zielgerichteten Nutzung des Kundendatenmanagements CRM zur Verbesserung des Leadmanagements.</li><li>Sie erstellen Kundenprofile, clustern diese nach Kundengruppen, leiten maßgeschneiderte Kommunikationsmaßnahmen ab und verwalten die Umsetzung der Maßnahmen.</li><li>Er erstellen Erfolgsanalysen über Kommunikationsmaßnahmen und leiten daraus Potentiale für eine aktive Gestaltung von Kundenkommunikation und Lead Management ab, zum Beispiel auf Basis von automatisierten Mailings.</li><li>Sie sind eingebunden in Themen der Stammdatenverwaltung, der Rechnungsstellung sowie der Nachverfolgung und dem Reporting von Kommunikationsmaßnahmen.</li></ul> Was Outdooractive von Ihnen erwartet <ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Tourismus Management oder eine ähnliche Qualifikation vorweisen.</li><li>Sie haben erste Erfahrungen mit digitalen Customer Relations Management Systemen (CRM) gemacht und bringen gutes Verständnis für datenbasierten Vertrieb mit.</li><li>Sie arbeiten strategisch und zielgerichtet und sind in der Lage Lösungswege für komplexe Situationen zu entwickeln.</li><li>Sie sind vertraut mit modernen Kommunikationsmethoden und haben idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich E-Mail Marketing gesammelt.</li><li>Sie haben gute Grundkenntnisse in den Bereichen Vertragswesen, Rechnungsstellung und Buchhaltung und können diese verantwortungsbewusst einsetzen.</li><li>Sie weisen eine hohe Leistungsbereitschaft auf und sind bereit Ihre Energie für den Erfolg des Teams einzusetzen.</li><li>Sie sind analytisch begabt, kommunikativ und verstehen es, andere zu begeistern.</li><li>Sie weisen eine hohe Leidenschaft für Outdoorsport und innovative Technologien auf.</li><li>Sie kommunizieren sicher auf Deutsch wie auf Englisch.</li></ul> Was Ihnen Outdooractive bietet <ul><li>Erfolg:&nbsp;Die Möglichkeit, am weiteren Erfolgsweg der Outdooractive Plattform mit zunehmender Internationalisierung maßgeblich mit zu wirken.</li><li>Herausforderung:&nbsp;Herausfordernde, spannende Aufgaben mit besten Entwicklungsperspektiven.</li><li>Eigenverantwortung:&nbsp;Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Weiterbildung:&nbsp;Ein flexibles Arbeitszeitmodell, flache Hierarchien und ein interessantes Karriere- und Weiterbildungsmanagement.</li><li>Kennenlernen:&nbsp;Eine adäquate Einarbeitung, um Outdooractive näher kennen zu lernen.</li><li>Teamgeist:&nbsp;Ein kollegiales Miteinander, tolle Mitarbeiterevents und ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem outdoor-affinen Team.</li><li>Einzigartigkeit:&nbsp;Ein einzigartiges marktführendes Produkt in einem globalen Markt.</li><li>Standort: Einen Arbeitsplatz mit den schönen Allgäuer Bergen direkt vor der Türe.</li></ul> Werden Sie Teil von Outdooractive Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form, mit Angabe des nächstmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.Marcel Faulhaber, Human Resources Manager <a href="mailto:jobs@outdooractive.com" target="_blank">jobs@outdooractive.com</a> Outdooractive AG Missener Straße 18 87509 Immenstadt

Outdooractive AG

Inside Sales Manager (w/m/d)

Du bist ein strategischer Kopf mit kreativem Geist, der auch mal um die Ecke denkt? Du bist ein Kommunikationstalent und begeisterst gerne für Deine Ideen? Du bist ein echter Teamplayer und bringst die Motivation mit, gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen vielseitige Projekte umzusetzen? Und du möchtest dort arbeiten, wo andere Urlaub machen?Dann haben wir den passenden Job für Dich! Kommunikationsberater:in in Voll- und Teilzeit (m/w/d)Als inhabergeführte Agentur unterstützen wir Unternehmen, Verbände und Organisationen in allen Bereichen der Kommunikation – von der strategischen Beratung, über klassische PR bis hin zur Umsetzung kreativer Marketingkonzepte. Dabei realisieren wir spannende Projekte für unsere Kunden insbesondere aus den Bereichen Sport, Tourismus und nachhaltige Mobilität. Deine Aufgaben: <ul><li>Eigenverantwortliche Umsetzung von Werbe- und Kommunikationskampagnen online wie offline</li><li>Ganzheitliches Projektmanagement der agentureigenen Website emobilhotels.com und der dazugehören EmobilClub-APP</li><li>Strategische Beratung &amp; Betreuung von Kunden im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (on- und offline)</li><li>Content Management für eigene und Kundenprojekte</li><li>Implementierung, operative Umsetzung sowie abschließende Analyse von digitalen Kommunikationsmaßnahmen</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Medien- und Kommunikationswissenschaft, Sportwissenschaft, Tourismus, Germanistik, Betriebswirtschaftslehre oder ähnliche Qualifikationen</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen PR und/oder (Online) Marketing</li><li>Persönliche Leidenschaft für Sport-/Outdoor-/Tourismus-Themen und das Thema Elektromobilität</li><li>Gespür für Social-Media Trends und Spaß am Schreiben</li><li>Hohes Engagement, Verantwortungsbereitschaft und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Kommunikations-, Präsentations- und Teamfähigkeit</li><li>Sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen mit Content-Management-Systemen (CMS), Social Media Management und Bildbearbeitung</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Spannende, vielseitige Projekte für national und international agierende Marken</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und kreatives Arbeiten</li><li>Projektverantwortung (inkl. Budgetkontrolle)</li><li>Flache Hierarchien verbunden mit offener Unternehmenskultur</li><li>Entspannte Arbeitsatmosphäre in einem sportlichen, jungen Team</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Eine gesunde Work-Life-Balance inklusive Homeoffice-Option und Stundenausgleich</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Büroräume und Technikausstattung</li><li>Ein Arbeitsumfeld mit einem vielfältigem Outdoor-Angebot und einem See direkt vor der Haustür :-)</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns von Dir zuhören!Klicke auf jetzt bewerben odersende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin an:<a href="mailto:bewerbung@toctoc.info" target="_blank">bewerbung@toctoc.info</a>TOC Agentur für Kommunikation GmbH &amp; Co. KGMünchner Straße 150 | 83703 Gmund am Tegernsee<a href="http://www.toctoc.info" target="_blank">www.toctoc.info</a> | Tel. 0049 (0) 8022-915970

Kommunikationsberater:in (m/w/d)

Junior PR-Berater Kommunikation und Marketing mit den Fachbereichen Content, Web, Social Media &amp; PR (m/w/d)Du bist ein strategischer Kopf mit kreativem Geist, der auch mal um die Ecke denkt? Du bist ein Kommunikationstalent und begeisterst gerne für Deine Ideen? Du bist ein echter Teamplayer und bringst die Motivation mit, gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen vielseitige Projekte umzusetzen? Und du möchtest dort arbeiten, wo andere Urlaub machen?Dann haben wir den passenden Job für Dich!Wer wir sind:Als inhabergeführte Agentur unterstützen wir Unternehmen, Verbände und Organisationen in allen Bereichen der Kommunikation – von der strategischen Beratung, über digitale Kommunikation (Web &amp; Social), klassische PR bis hin zur Umsetzung kreativer Marketingkonzepte. Dabei realisieren wir spannende Projekte für unsere Kunden insbesondere aus den Bereichen Sport, Tourismus und nachhaltige Mobilität. Deine Aufgaben: <ul><li>Umsetzung von Werbe- und Kommunikationskampagnen online wie offline</li><li>Betreuung von Kunden im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Planung und Umsetzung von Presseevents und Pressereisen</li><li>Erstellung redaktioneller Texte und Mitarbeit am Magazin EMOBILREISEN (Beilage Welt am Sonntag)</li><li>Content Management für eigene und Kundenprojekte</li><li>Implementierung, operative Umsetzung sowie abschließende Analyse von digitalen Kommunikationsmaßnahmen</li></ul> Das bringst Du idealerweise schon mit: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Medien- und Kommunikationswissenschaft, Sportwissenschaft, Tourismus, Germanistik, Betriebswirtschaftslehre oder ähnliche Qualifikationen</li><li>Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in den Bereichen PR oder (Online) Marketing</li><li>Persönliche Leidenschaft für Sport-/Outdoor- und Tourismus-Themen</li><li>Hohes Engagement und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Kommunikations-, Präsentations- und Teamfähigkeit</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sicheres Sprachgefühl und eine „gute Schreibe“</li><li>Sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen mit Content-Management-Systemen (CMS), Social Media Management und Bildbearbeitung</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Spannende, vielseitige Projekte für national und international agierende Marken</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und kreatives Arbeiten</li><li>Schnelle Verantwortlichkeit bei der Übernahme von Projekten</li><li>Flache Hierarchien verbunden mit offener Unternehmenskultur</li><li>Entspannte Arbeitsatmosphäre in einem sportlichen, jungen Team</li><li>Regelmäßige Team-Events</li><li>Eine gesunde Work-Life-Balance inklusive Homeoffice-Option und Stundenausgleich</li><li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Büroräume und Technikausstattung</li><li>Ein Arbeitsumfeld mit einem vielfältigem Outdoor-Angebot und einem See direkt vor der Haustür :-)</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Starttermin an: <a href="mailto:bewerbung@toctoc.info" target="_blank">bewerbung@toctoc.info</a>

Junior PR-Berater (m/w/d) Kommunikation und Marketing

Die Mitarbeitenden sind das Herz unseres Unternehmens:Ein motiviertes Team mit großer Verantwortungsbereitschaft und hoher Kompetenz genießt und gestaltet täglich den Charakter eines mittelständischen, nachhaltig geführten Familienunternehmens. Direkte und ehrliche Kommunikation, schnelle Entscheidungen, echte Wertschätzung sowie eine Vielzahl an Gestaltungsmöglichkeiten sind fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags. Denn wir wissen: Nur in einem positiven Betriebsklima lässt sich leidenschaftlich gut und gesund arbeiten – zum Wohl der Menschen und des Unternehmens.Wir bieten langfristige Perspektiven, sowie interessante und abwechslungsreiche Arbeitsplätze in einem innovativen, technisch versierten Unternehmen.Wenn Sie sich angesprochen fühlen oder mehr über unser Unternehmen erfahren möchten, dann melden Sie sich gerne bei uns oder schicken uns direkt Ihre Bewerbungsunterlagen.Wir freuen uns auf Sie! Aufgaben und Verantwortungsbereich Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Technischen Vertrieb / Produktmanager*in Tierkennzeichnung (m/w/d) für folgenden Aufgabenbereich:<ul><li>technische Betreuung und Weiterentwicklung unserer Q-flex Produkte hinsichtlich Kundennutzen, Qualität und Nachhaltigkeit</li><li>Betreuung von Bestandskunden (Distributoren / Endkunden) Tierkennzeichnung</li><li>Analyse von Marktbedürfnissen &amp; Ausschreibungsportalen, Neukundenakquise</li><li>Projekt- und Auftragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss</li><li>Bearbeitung von Anfragen von (Neu-)Kunden und Angebotslegung inkl. Kalkulation</li><li>Informations- und Schulungsveranstaltungen bei Endkunden / Behörden</li><li>Organisation &amp; Durchführung von Messeauftritten</li><li>enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Innendienst und Qualitätssicherung</li></ul> Anforderungen <ul><li>erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger, technischer Produkte und Systemlösungen an gewerbliche Abnehmer, Großhändler und Endverbraucher</li><li>technisches Verständnis zu Kunststoffverarbeitung / Spritzguss sowie landwirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichsten Kunden und Landwirten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li><li>fließende Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (größtenteils DE)</li><li>„hand-on“-Mentalität</li></ul> Wir bieten <ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>JobRad</li><li>VIP Tickets für Heimspiele des SC Riessersee</li><li>kostenfreien Zugang zu frischem Obst und Wasser</li></ul> Interesse? Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen!KontaktGEPE Geimuplast GmbH, Frau Verena Hanglberger, Partenkirchner Str. 50, 82490 Farchant, Tel. 08821 685-132, <a href="mailto:bewerber@geimuplast.com" target="_blank">bewerber@geimuplast.com</a>

GEPE Geimuplast GmbH

Technischer Vertrieb / Produktmanager*in Tierkennzeichnung (m/w/d)

Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche) | ab sofort | Mies-van-der-Rohe-Str. 6, 80807 MünchenWir, die Howden Deutschland AG, sind ein namhafter Industrie- und Spezialversicherungsmakler und Teil von Howden, einer der führenden globalen Versicherungsgruppen, mit weltweit über 19.000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern. Howden ist aktuell der am stärksten wachsende Versicherungsmakler.Unsere Kunden werden eng bei der Identifikation ihrer Risiken unterstützt. Daraus erfolgt eine Konzeption passgenauer und individueller Risikolösungen. Wir betreuen unsere Kunden in einem ganzheitlichen Ansatz.Durch unser „People First“-Prinzip stehen die Mitarbeitenden bei uns an erster Stelle – was auch das hohe Maß der Mitarbeiterbeteiligung an unserem Unternehmen widerspiegelt. Wir fördern ihre fachliche Expertise in gleichem Maße wie unseren Teamgeist und setzen auf langfristige Beziehungen.Da wir stetig wachsen, suchen wir ab sofort an einem unserer Standorte in Regensburg, Erding oder München in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Wo) eineMarketing-Assistenz (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Unterstützung des Marketing-Teams Sie helfen bei der Planung und Durchführung von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen zur Steigerung der Markenbekanntheit.</li><li>Content-Erstellung Sie konzipieren zielgruppengerechte Inhalte und gestalten diese grafisch, um unsere Marketingbotschaften effektiv zu vermitteln.</li><li>Interdisziplinäre Kooperation Sie arbeiten eng mit unserem Digital Team in UK sowie verschiedenen Geschäftsbereichen zusammen, um einen transparenten Informationsfluss sicherzustellen.</li><li>Veranstaltungskoordination Sie koordinieren interne und externe Veranstaltungen sowie Messen, um unsere Marke erfolgreich zu präsentieren.</li><li>Betreuung der digitalen Kanäle Sie pflegen unser Intranet, unsere Social-Media-Kanäle und die Unternehmenswebsite, um eine konsistente Online-Präsenz zu gewährleisten.</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Berufserfahrung Sie bringen erste Erfahrung im Bereich Marketing und Kommunikation mit und tragen so zum Erfolg des Teams bei.</li><li>Kommunikationsstärke Sie verfügen über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Fähigkeiten, inklusive guter Englischkenntnisse.</li><li>Kreativität und Detailgenauigkeit Ein kreatives Auge für Details erlaubt es Ihnen, wirkungsvolle Marketingmaterialien zu gestalten.</li><li>Technische Fähigkeiten Sie haben Erfahrung mit Social Media Plattformen und Grafikdesign-Tools, idealerweise HootSuite und Adobe InDesign.</li><li>Organisationsgeschick Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li></ul> Unser Angebot: Statt unsere Benefits einfach aufzulisten, haben wir unsere Kolleg*innen gefragt: „Was macht das Arbeiten bei Howden Deutschland AG besonders?“ Diese Antworten kamen:   Spaß „Mir macht es einfach Spaß morgens ins Büro zu kommen. Ich freue mich auf meine Aufgaben und den Austausch mit netten Kolleg*innen. Auch wenn es mal stressig wird, lachen wir trotzdem zusammen und unterstützen einander.“  Gesundheit „Ich habe jedes Jahr ein Gesundheitsbudget von 1.000 € zur Verfügung, um mich im Krankheitsfall als Privatpatient behandeln zu lassen. Howden sorgt dafür, dass ich gesund werde und auch bleibe. Dies kann ich auch selbständig auf meine Familie erweitern.“Altersvorsorge/-absicherung „Howden bezuschusst meine Altersvorsorge und ohne Howden hätte ich niemals eine Berufsunfähigkeitsversicherung bekommen.”Gruppenunfallversicherung „Howden hat keine Standard-Unfallversicherung für die Mitarbeiter abgeschlossen, sondern eine, die nicht nur mich, sondern auch meine Familie absichert, sollte es zum Äußersten kommen.“Führung auf Augenhöhe „Mir ist wichtig, dass meine Führungskraft mir Freiraum lässt für die Erledigung meinen Aufgaben und ich dabei meine eigenen Ideen entwickeln kann. Ich sehe sie/ihn als Sparrings-Partner, nicht als „Boss“.“   Internationalität „Mir gefällt es international zu arbeiten. Seit ich bei Howden arbeite, sind meine Sprachkenntnisse enorm gewachsen. Ich habe die Möglichkeit mit Kund*innen/Versicherungsunternehmen weltweit zu arbeiten und meinen Horizont zu erweitern.“   Flexibilität „Ich liebe es, zwischen Büro und mobilem Arbeiten wechseln zu können. Dadurch bin ich leistungsfähiger.“   Attraktive Vergütung und Sozialleistungen „Neben dem attraktiven Gehalt, finde ich vor allem die Unfallversicherung ohne Gesundheitsprüfung klasse. Davor wäre mein Antrag abgelehnt worden.“ [Anm.d.Red.: Danke für das Lob. Wir haben noch viele weitere Benefits zu bieten, wie zum Bsp.: Betriebliche Altersvorsorge, Sonderurlaub, Firmenevents, freie Brauchtumstage, Zuschuss zur Weiterbildung, u.v.m.]   Weiterentwicklung „In einem internen Seminar-Pool kann ich jederzeit mich zu aktuellen fachlichen Themen weiterbilden und sogar IDD-Punkte sammeln.” Gewissenhafte Einarbeitung „Ich habe mich während meiner Einarbeitungszeit sehr gut aufgehoben gefühlt und konnte mich schnell nicht nur fachlich, sondern auch menschlich in das Team einarbeiten bzw. integrieren. Nach wie vor finde ich den unkomplizierten Austausch unter den Kolleg*innen toll.“  &nbsp;Mitarbeiterbeteiligung „Die Mitarbeiterbeteiligung gibt mir das Gefühl, Teil von etwas Größerem zu sein. Es ist motivierend zu wissen, dass mein Einsatz anerkannt und belohnt wird. Besonders erfreulich ist, dass die Howden-Mitarbeiteraktie bisher jährlich einen ordentlichen Zuwachs erzielt hat, was mir auch finanziell zugutekommt.“Patenschaft „Ich habe mich in meinen ersten 3 Monaten regelmäßig mit meinem Paten auf einen Kaffee oder auch zum Mittagessen verabredet. Es ging nicht um arbeitstechnische Abläufe, sondern er hat mich in die Kultur hier am Standort eingeführt.“  Wir freuen uns sehr auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes an <a href="mailto:bewerbung@howdengroup.de" target="_blank">bewerbung@howdengroup.de</a>. Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten, wir lernen Sie lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.Auch wenn Ihr Werdegang nicht exakt unseren Vorgaben entspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Die Howden Deutschland AG ermutigt ausdrücklich Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexueller Orientierungen sowie Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte zur Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Olga Becker HR Georg-Glock-Str. 8 40474 Düsseldorf <a href="mailto:bewerbung@howdengroup.de" target="_blank">bewerbung@howdengroup.de</a> 02119408313

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