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Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten
<h2>Das machen Sie bei uns</h2>


Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Bauingenieur*in (w/m/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten.




<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>


<ul>
<li>Projektarbeit in allen Planungsphasen von komplexen &nbsp;Straßen- und Radwegeprojekten</li>
<li>Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden</li>
<li>Vorbereitung und Abwicklung von&nbsp;Ingenieurverträgen sowie Betreuung von Ingenieurbüros</li>
<li>Erstellung von öffentlich-rechtlichen Vereinbarungen</li>
</ul>




<h2>Ihr Profil</h2>

<ul>
<li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li>
</ul>



<h2>Ihre weiteren Stärken</h2>

<ul>
<li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li>
<li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li>
<li>Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.</li>
<li>Sie sind teamfähig.</li>
</ul>



<h2>Unsere Vorteile</h2>

<ul>
<li>garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes</li>
<li>hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz</li>
<li>Eine Verbeamtung ist bei der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen möglich.</li>
<li>flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>


Unsere Anliegen:
Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des&nbsp;Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung&nbsp;4921&nbsp;werden bis&nbsp;07.09.2025&nbsp;erbeten.
Fachliche*r Ansprechpartner*in: Britta Schwenker, 0521 / 1082 103
Recruiter*in: Niklas Eikmeier, 0521 / 1082 178<ul>
<li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li>
</ul>

Land Nordrhein-Westfalen

Bauingenieur*in (w/m/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten

Die Niederlassung Bielefeld&nbsp;des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) für Gebäudeautomation und Betriebsoptimierung&nbsp; &nbsp;
Der&nbsp;Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung&nbsp;bis 2030!
Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a>.
<h2>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!</h2>
<ul>
<li>Work-Life-Balance / Flexibilität:&nbsp;Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto&nbsp;</li>
<li>Home-Office / Mobiles Arbeiten:&nbsp;Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten</li>
<li>Sicherheit:&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen</li>
<li>Onboarding:&nbsp;Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring</li>
<li>Weiterbildung und Karriere:&nbsp;Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge:&nbsp;&nbsp;Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente</li>
<li>Nachhaltigkeit:&nbsp;Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte:&nbsp;Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
Ihr Arbeitsbereich liegt im Team Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement.
In dieser Funktion:
<ul>
<li>Übernehmen Sie die Umsetzung des Konzepts zur Verbesserung des Betreibens der technischen Anlagen in den Gebäuden des BLB NRW</li>
<li>Sind Sie für den Ausbau der Gebäudeautomation und Zählerstruktur im Bestand, inkl. der Datenaufschaltung der technischen Anlagen (TA) verantwortlich</li>
<li>Beraten Sie bei umfangreichen Sanierungen und Neubauvorhaben im Bereich der Gebäudeautomation im Hinblick auf das spätere Technische Monitoring und die Zählerstruktur</li>
<li>Sind Sie für das technische Monitoring (Energie- und Anlagenmonitoring, Betriebsoptimierung), die Auswertung der Daten der Anlagentechnik sowie der Energie- und Medienverbräuche zuständig und optimieren die Anlagentechnik</li>
<li>Obliegt Ihnen die Kommunikation zwischen Niederlassung und Nutzer sowie die Initiierung, Koordination und Steuerung der Aufgaben zur Verbesserung des Betreibens der technischen Anlagen</li>
<li>Unterstützen Sie bei der Erstellung und Anwendung von internen Tools zur Verbesserung des Betreibens der technischen Anlagen</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik, Bauingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der Gebäudeautomation und/oder der Energieberatung und bringen vorzugsweise bereits Berufserfahrung im o.g. Aufgabenbereich mit</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, Kommunikations- und Präsentationsstärke aus</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und ausgeprägte Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li>
<li>Sie bringen Begeisterung und Motivation für Nachhaltigkeit und Klimaschutz mit und wollen durch Ihre Arbeit zur Erreichung der klimapolitischen Ziele des BLB NRW beitragen</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Microsoft Office und einschlägiger Gebäude- und Energiemanagementsoftware (z.B. entliWEB, dezem) runden Ihr Profil ab</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechend</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Karriereportal bis zum 07.09.2025.
Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.&nbsp;
<h2>Ihr Entgelt&nbsp;</h2>
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;von der Entgeltgruppe&nbsp;E10&nbsp;bis zur&nbsp;E12​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 50.000,00 € - ca. 80.300,00 € jährlich)&nbsp;mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.&nbsp;
<h2>Was uns ausmacht ...</h2>
Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei&nbsp;außergewöhnlichen Projekten&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;Offenheit, Diversität und Wertschätzung&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;
Fachlicher Ansprechpartner: Jens Kökenhoff, <a href="tel:+4952152049161" target="_blank">+49 521 52049 161</a> &nbsp;
Recruiterin: Lena Flüter, <a href="tel:+4921161700735" target="_blank">+49 211 61700 735</a>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) für Gebäudeautomation und Betriebsoptimierung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <h2>Verwaltungskraft (m/w/d)</h2> in Teil- oder Vollzeit zur Verstärkung unseres Verwaltungsteams in der Geschäftsstelle in Braunschweig. Ihre Aufgaben umfassen: <ul><li>Allgemeine Korrespondenz </li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li><li>Datenbankpflege </li><li>Verwaltung des Fuhrparks</li><li>Verwaltung der Versicherungen </li><li>Betreuung des Vereinswesens</li><li>Unterstützung der Buchhaltung</li></ul>Das bringen Sie mit: <ul><li>Freundliches, zuvorkommendes Auftreten </li><li>Selbständiges, zuverlässiges Arbeiten</li><li>Gute PC-Kenntnisse und sicheren Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li><li>eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Berufserfahrung aus gleicher oder ähnlicher Position</li></ul>Unser Angebot: <ul><li>Arbeiten in einem engagierten Team in Braunschweig</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung </li><li>betriebliche Altersvorsorge </li><li>attraktive Benefits </li><li>Gesundheitsförderung</li></ul> Schicken Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ambet.de" target="_blank">bewerbung@ambet.de</a> Sie haben noch Fragen zur Stelle? Melden Sie sich gerne unter 0531 2565785 ambet Ambulante Betreuung hilfs- und pflegeberürftiger Menschen e.V.

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Verwaltungskraft (m/w/d)

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche!
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für die Kreisstellen Minden-Lübbecke, Herford-Bielefeld&nbsp;in Lübbecke baldmöglichst&nbsp;eine/n
Berater/in&nbsp;(m/w/d)&nbsp; in Teilzeit mit 19,92&nbsp;Wochenstunden
Die Kreisstellen Minden-Lübbecke, Herford-Bielefeld der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sind Dienstleister für ca. 2.700 landwirtschaftliche Betriebe in der Städteregion Bielefeld und den Kreisen Minden-Lübbecke und Herford. Die Kreisstellen übernehmen Aufgaben der Selbstverwaltung in der Beratung und Weiterbildung. Als Landesbeauftragte sind sie u. a. &nbsp;zuständig für die Bearbeitung und Abwicklung von Maßnahmen der Agrarförderung. Die Beraterinnen und Berater betreuen die landwirtschaftlichen Betriebe in allen ökonomischen und produktionstechnischen Fragestellungen des Ackerbaus und der Tierhaltung. Die Beratungstätigkeit in den Wasserkooperationen und im Rahmen der EU-Wasserrahmenrichtlinie leistet einen wichtigen Beitrag zum Gewässerschutz.
<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>
<ul>
<li>Sie sind zuständig für die allgemeine Beratung von landwirtschaftlichen Betrieben</li>
<li>Sie beraten im Bereich Düngung und Pflanzenbau</li>
<li>Zu Ihren Aufgaben gehört die Vorbereitung bzw. Erstellung von Dokumentationen im Bereich des Nährstoffmanagements, wie z. B. Düngebedarfsermittlungen, der Stoffstrombilanzierung und Wirtschaftsdüngerabgabemeldungen</li>
<li>Sie beraten im Bereich der Landnutzung</li>
<li>Ein weiterer Aufgabenpunkt stellt die Arbeitnehmerbetreuung (Arbeitnehmerberatung, Arbeitsvertragswesen) dar</li>
<li>Sie übernehmen ferner Aufgaben in der gesamtbetrieblichen Beratung (Betriebsgründung, Businesspläne, Nachhaltigkeitsbewertung, Klimabilanzen) und zu Sonderanfragen für spezielle Betriebsformen</li>
</ul>
<h2>Was Sie mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Universitäts- oder (Fach-)Hochschulabschluss der Agrarwirtschaft (Bachelor oder Diplom) oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung</li>
<li>Grundkenntnisse im Bereich des Düngerechts und betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li>
<li>Praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft sind wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit gezielter Kundenorientierung und eine selbständige Arbeitsweise</li>
<li>PKW-Führerschein</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:&nbsp;</h2>
<ul>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>umfassende Fort- und Weiterbildung</li>
<li>E-Learning</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge über die VBL</li>
<li>Gute ÖPNV-Anbindung</li>
<li>Homeoffice</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Es handelt sich um eine zunächst für zwei&nbsp;Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte, Stelle</li>
<li>Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10&nbsp;des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert</li>
<li>In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht</li>
</ul>
<h2>Job kompakt:&nbsp;</h2>
<ul>
<li>Bewerbung über Website</li>
<li>Besetzung baldmöglichst</li>
<li>in Lübbecke</li>
</ul>
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:
<ul>
<li>Dr. Bernhard Rump, Telefon: <a href="tel:+495741342520" target="_blank">05741 3425-20</a>, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bernhard.rump@lwk.nrw.de" target="_blank">bernhard.rump@lwk.nrw.de</a> &nbsp;</li>
</ul>
Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an:
<ul>
<li>Jessica Lütke Föller, Telefon: <a href="tel:+492512376623" target="_blank">0251 2376-623</a>, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de" target="_blank">jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de</a></li>
</ul>
Werden Sie Teil des Teams!
Ihre Bewerbung reichen Sie bitte&nbsp;mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise)&nbsp;bis zum 28.08.2025&nbsp;ausschließlich&nbsp;über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3078) ein.&nbsp;
Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter <a href="https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen" target="_blank">https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen</a> oder direkt unter
<a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3078&amp;company=LandwirtschP" target="_blank">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3078&amp;company=LandwirtschP</a>

Berater/in (m/w/d)  in Teilzeit mit 19,92 Wochenstunden

<h2>A. Funktionsbezeichnung</h2>
Die Ergotherapeutin/der Ergotherapeut arbeitet im Rahmen der landesweiten Konzeption zur „Psychiatrisch Intensivierten Behandlung in den Justizvollzugsanstalten NRW (PIB)“ und im Rahmen des in der JVA Herford entwickelten PIB-Konzeptes an der Betreuung und Behandlung von psychiatrisch erkrankten, jugendlichen Gefangenen mit. PIB hat eine Analogie zur tagesklinischen Behandlung und soll für die Gefangenen angeboten werden, die einer intensiven psychiatrischen Behandlung bedürfen.
Der Ergotherapeut/die Ergotherapeutin ist Mitglied einer interdisziplinären Gruppe von Bediensteten, die die jeweiligen Fälle berät, Behandlungspläne erstellt und an diesen je nach fachlicher Kompetenz mitwirkt.
<h2>B. Beschreibung der Stelle</h2>
Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis.
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder und der ihn ergänzenden Tarifverträge. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9 a TV-L.
Die Stelle ist eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit gem. TV-L und umfasst mithin 19 Stunden und 55 min.
Die Durchführung der ergotherapeutischen Maßnahmen ist zwischen 14 und 18 Uhr wünschenswert.
<h2>C. Aufgaben</h2>
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
<ul>
<li>die Planung und Durchführung von Maßnahmen der Ergotherapie im Rahme der hier entwickelten PIB-Konzeption</li>
<li>Mitarbeit bei der Konzeptfortschreibung für PIB in der JVA Herford</li>
<li>Anamnese und Befunderhebung aus ergotherapeutischer Sicht</li>
<li>Durchführung von indikationsspezifischen einzeltherapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Durchführung von indikationsspezifischen gruppentherapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Mitarbeit bei der Fortschreibung des PIB-Konzeptes der JVA Herford</li>
<li>Mitwirkung bei der Einrichtung eines ergotherapeutischen Raumes</li>
<li>die Mitwirkung an sonstigen vollzuglichen Entscheidungen und Teilnahme an Vollzugskonferenzen,</li>
</ul>
<h2>D. Anforderungsprofil</h2>
<h3>I. Fachkompetenz</h3>
Die Bewerberin / der Bewerber
<ul>
<li>verfügt über eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten/ zur Ergotherapeutin,</li>
<li>verfügt über eine hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li>
<li>ist eine kreative, engagierte und teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen und großem Interesse an der Anwendung der verschiedensten handwerklichen Techniken</li>
<li>verfügt über eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>beherrscht die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift.</li>
</ul>
<h3>II. Persönliche Anforderungen / soziale Kompetenz</h3>
Die Bewerberin/ der Bewerber
<ul>
<li>gestaltet seine Berufsrolle aktiv, handelt ziel- und ergebnisorientiert,</li>
<li>respektiert und nutzt Kompetenzen anderer,</li>
<li>arbeitet kooperativ im Team,</li>
<li>kann situationsangemessen mit Nähe und Distanz umgehen,</li>
<li>nutzt Konflikte konstruktiv,</li>
<li>arbeitet an Veränderungsprozessen aktiv mit,</li>
<li>erkennt die Fähigkeiten und Ressourcen anderer und kann motivieren,</li>
<li>verfügt über die Bereitschaft zur Einarbeitung in ein fachfremdes Gebiet und zur Aneignung der grundlegenden Kenntnisse über die Bestimmungen im Justizvollzug,</li>
<li>bringt die Bereitschaft zur Fortbildung, Selbstreflexion und Supervision mit,</li>
<li>verfügt über Verantwortungsbewusstsein, Vertrauenswürdigkeit und Loyalität,</li>
<li>bringt die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen mit.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>die Möglichkeit, die ergotherapeutischen Angebote und Rahmenbedingungen mitzugestalten</li>
<li>eine konstruktive Zusammenarbeit in einem engagierten interdisziplinären Team (u. a. ärztlicher Dienst, Krankenpflegedienst, psychologischer Dienst, Sozialdienst, allgemeiner Vollzugsdienst)</li>
<li>eine sorgfältige Einarbeitung in die Besonderheiten des Strafvollzugs – insbesondere des Jugendvollzuges</li>
<li>die Möglichkeit zur Hospitationen bei PIB-Angeboten anderer Justizvollzugsanstalten</li>
</ul>
<h2>Ist Ihr Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit einem aussagekräftigen Anschreiben, einem lückenlosen tabellarischen Lebenslauf sowie den nachstehenden Unterlagen
<ul>
<li>Kopie der Geburts- und ggfs. Heiratsurkunde</li>
<li>Kopie des Schulabschlusszeugnisses</li>
<li>Kopie des Abschlusses der Ausbildung</li>
<li>Kopien von Zeugnissen über die Tätigkeiten seit der Schulentlassung</li>
<li>Erklärung über Schulden</li>
<li>Erklärung über Straftaten</li>
<li>Einverständniserklärung zur Akteneinsicht</li>
<li>Einverständniserklärung zur Einholung von Auskünften nach § 41 Abs. 1 Nr. 1 BZRG</li>
<li>Einverständniserklärung zur Aufbewahrung der Unterlagen</li>
</ul>

Ergotherapeutin / Ergotherapeut (m/w/d)  im Justizvollzug

<h2>Sie suchen eine Tätigkeit mit Sinn und Verantwortung?</h2>
Dann bringen Sie Ihre Kompetenzen bei uns ein -
Für die Sicherheit von Tieren, Menschen und Produkten
Fachinformatiker oder&nbsp; Informationstechnischer Assistent (m, w, d)&nbsp; bis 9a TV-L&nbsp; -&nbsp; 35 WStd. bzw. Vollzeit&nbsp; -&nbsp; sofort, unbefristet
<h2>Über uns</h2>
Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Ostwestfalen-Lippe (CVUA-OWL) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts mit Sitz in Detmold. Als amtlich akkreditierte Untersuchungseinrichtung spielen wir eine zentrale Rolle im Verbraucher-, Tier- und Umweltschutz. Mit rund 160 Mitarbeitenden führen wir Untersuchungen zu Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Tabak-erzeugnissen sowie Proben im Bereich der Tiergesundheit und Tierseuchenbekämpfung durch. Zusätzlich bieten wir privatwirtschaftliche Dienst-leistungen im Bereich der Wasseruntersuchungen an.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sie sind Teil des IT-Teams im Dezernat 130 „Controlling, IT“</li>
<li>Sie administrieren die vorhandene technische Hardware-Infrastruktur und entwickeln diese zusammen in einem motivierten Team zukunftsorientiert weiter.</li>
<li>Durch die verschiedenen Themengebiete (z.B. Server, Clients, Netzwerke, Drucker, Telefonanlage, etc.) bleibt Ihr Tätigkeitsfeld abwechslungsreich und spannend</li>
<li>Sie unterstützen und beraten die Fachbereiche hinsichtlich technischer Anforderungen an Hard- und Software bei IT-Beschaffungen</li>
<li>Sie betreuen die interne IT-Hotline inklusive Problemanalyse und -behebung</li>
<li>Sie fungieren als Ansprechpartner für den Zweckverband Ostwestfalen-Lippe-IT, in welchem das CVUA-OWL Mitglied ist</li>
<li>Sie beraten und schulen Anwender im Umgang mit neuen technischen Gegebenheiten</li>
<li>Sie unterstützen im Bedarfsfall den Teilbereich Softwarepflege, -instandhaltung und -weiterentwicklung</li>
</ul>
<h2>Ihre Voraussetzung</h2>
<ul>
<li>Sie sind Fachinformatiker (m, w, d), Technischer Assistent für Informatik (m, w, d) oder besitzen eine vergleichbare (auch gerne höhere) Qualifikation</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen im Administrieren von Windows-Domänen und Netzwerken, kennen sich aber auch in der Linux Welt aus</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (z.B. Citrix, Proxmox) oder Endpoint Management (z.B. Baramundi) sind von Vorteil.</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in einer Skript-/Programmiersprache (z.B. Powershell, C#)</li>
<li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsvermögen aus</li>
<li>Eine strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li>
<li>Sie besitzen eine schnelle und analytische Auffassungsgabe, gute kommunikative Fähigkeiten, arbeiten gern im Team und haben Freude an neuen Aufgabenstellungen</li>
<li>Die Bereitschaft, bei Bedarf Überstunden, Schichtdienst oder Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeit zu leisten, ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Eine Tätigkeit mit Sinn: Sie leisten einen wertvollen Beitrag im Bereich Tierschutz und Verbraucherschutz und gestalten zukunftsorientierte Lösungen mit.</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 35 Wochenstunden oder in Vollzeit</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (zwischen 05:30 und 19:00 Uhr) sowie Homeoffice und Teilzeitmöglichkeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement und der FABEL-Service (Familien-Betreuung-Lippe) für eine bessere Work-Life-Balance</li>
<li>30 Tage Urlaub und Freistellung an Heiligabend und Silvester</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung und attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li>
<li>Leben und Arbeiten in einer lebendigen Kulturstadt mitten im Teutoburger Wald</li>
</ul>
<h2>Was Sie sonst noch wissen sollten</h2>
<ul>
<li>Die Einstellung erfolgt im Arbeitnehmerverhältnis bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den Öffentlichen Dienst der Länder</li>
<li>Die Einstellung erfolgt im Wege eines unbefristeten tarifrechtlichen Arbeitsverhältnisses</li>
<li>Bewerbungen von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch IX sind ausdrücklich willkommen. Das CVUA-OWL verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Kulturelle Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</li>
</ul>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Bewerbungsnummer 2511)
bis zum 10. September 2025.
vorzugsweise per Email an <a href="mailto:personal@cvua-owl.de" target="_blank">personal@cvua-owl.de</a>
alternativ
CVUA OWL, Bewerbungsnummer 2511, Westerfeldstr. 1, 32758 Detmold
Kommen Sie bei Fragen gerne auf uns zu:
Frau Gießelmann, Telefon: <a href="tel:+495231911520" target="_blank">05231 911 520</a> oder <a href="mailto:personal@cvua-owl.de" target="_blank">personal@cvua-owl.de</a>
<h2>Hinweis bei Bewerbungen:</h2>
Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Anhänge bitte nur als eine PDF-Datei versenden!
Weitere Informationen über das CVUA-OWL finden Sie im Internet unter <a href="http://www.cvua-owl.de" target="_blank">www.cvua-owl.de</a>

Fachinformatiker oder Informationstechnischer Assistent (m, w, d)

Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nGesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau*mann&nbsp; für den Fachbereich Innere Medizinin Vollzeit oder Teilzeit, unbefristetUnser Angebot:<ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li><li>Lust auf mehr vom HEH? - <a href="https://www.heh-bs.de/fileadmin/user_upload/documents/Stellenangebote/04-2025_Flyer_Benefits_extern.pdf" target="_blank">Hier</a> finden Sie alle unsere Benefits im Überblick</li></ul>Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet umfasst unter anderem:<ul><li>Die Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs</li><li>Die selbständige fachgerechte Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung pflegerischer Tätigkeiten und ärztlicher Anordnungen</li><li>Die kontinuierliche sach- und fachgerechte Planung, Organisation, Durchführung und Dokumentation der Pflege unter Berücksichtigung der vorhandenen Standards</li><li>Die regelmäßige Teilnahme an ärztlichen Visiten sowie das Erledigen von pflegerelevanten administrativen Aufgaben</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder zum*zur Pflegefachmann*frau und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten im Team ist Ihnen wichtig</li></ul>Sind Sie dazu noch eine aufgeschlossene und motivierte Persönlichkeit, die durch ihren einfühlsamen Umgang mit Patienten und ihren Angehörigen sowie durch ihre Teamfähigkeit überzeugt?Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die Bereichsleitung des Pflegedienstes, Sylvia Scheer, unter der Telefonnummer <a href="tel:05316993002" target="_blank">0531/699 - 3002</a>.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.

Herzogin Elisabeth Hospital

Pflegefachkraft für die Innere Medizin

Wir sind eine überregional tätige Hausverwaltung und Immobilienhandelsgesellschaft mit Sitz in Lengede.Wir verwalten und handeln Immobilien in den Regionen Braunschweig, Hannover, Magdeburg und Leipzig. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Wir suchen Verstärkung für 20 Stunden / Woche eine(n)kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)für unser Servicebüro in Lengede Sie werden in der Miet- und Objektbetreuung eingesetzt.Ebenso im Buchhaltungsbereich. Voraussetzungen &nbsp;Wir erwarten von Ihnen:- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung(keine Immobilien-/ Verwaltungsvorkenntnisse notwendig)- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit- sicheren Umgang mit MS - Office- Interesse am Umgang mit Menschen, Daten und Zahlen- OrganisationsfähigkeitBitte bewerben Sie sich ausschließlich per Mail.Jens Schrader: <a href="mailto:js@sgb-immobilien.de" target="_blank">js@sgb-immobilien.de</a> Wir bieten: &nbsp;eine marktgerechte Bezahlung, moderne Arbeitsplatzgestaltung,flexible Arbeitszeiten und echtes Teamwork.. &nbsp;

Schrader Grundvermögen- und Beteiligungsges. mbH

Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit gesucht

<h2>Über uns:</h2>Die Stadt Wolfenbüttel versteht sich als verantwortungsvolle Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger. Gleichzeitig ist sie eine zukunftssichere und attraktive Arbeitgeberin für über 1000 Beschäftigte, die vielfältige Aufgaben in den Bereichen Finanzen, Sozialwesen, Bildung, Kultur, Stadtentwicklung und Bauen wahrnehmen.&nbsp; Die Stadt Wolfenbüttel ist Trägerin von insgesamt 14 Schulen. Hierzu zählen 9 Grundschulen sowie 5 weiterführende Schulen, bestehend aus 3 Gymnasien, einer Realschule sowie einer Hauptschule. Für einen geordneten und reibungslosen Schulbetrieb nimmt das Schulsekretariat eine zentrale Funktion im täglichen Verwaltungsablauf ein. Zur Sicherstellung der kontinuierlichen Aufgabenwahrnehmung in den Schulsekretariaten wird eine Springerkraft gesucht. Die Aufgabe umfasst den flexiblen Einsatz in verschiedenen Schulsekretariaten der städtischen Schulen, insbesondere bei krankheits- oder urlaubsbedingten Ausfällen. Besuchen Sie unsere Karrierewebsite unter <a href="https://www.wolfenbuettel.de/Karriere/" target="_blank">https://www.wolfenbuettel.de/Karriere/</a> und erfahren Sie mehr über die vielseitigen Möglichkeiten, die wir Ihnen bieten können. Sind Sie motiviert, die Schulsekretariate tatkräftig zu unterstützen? Dann bewerben Sie sich und werden Teil des Teams! &nbsp;*Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie bearbeiten allgemeine Schülerangelegenheiten, wie z. B. Anmeldungen, Aufnahmen, Abgänge, Versetzungen sowie die Pflege der Schülerdaten</li><li>Ergänzend führen Sie administrative Aufgaben wie Schriftverkehr, Registratur und die Erstellung von Statistiken aus</li><li>Sie verwalten die städtischen Haushaltsmittel sowie unterstützend die des Landes Niedersachsen</li><li>Sie beschaffen Lehr- und Büromaterial im Rahmen der verfügbaren Haushaltsmittel und überwachen dessen Verwendung</li><li>Zudem unterstützen Sie die Schulleitung durch allgemeine Vorzimmertätigkeiten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Verwaltungs- oder kaufmännischen Schwerpunkten, vorzugsweise zur/zum:&nbsp;&nbsp;</li><li>Verwaltungsfachangestellten, &nbsp;</li><li>Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement &nbsp;</li><li>Alternativ haben Sie die Prüfung des Angestelltenlehrgang I erfolgreich abgelegt</li><li>Sie besitzen gute IT-Kenntnisse, insbesondere bei den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Auch in stressigen Situationen behalten Sie den Überblick und priorisieren Ihre Aufgaben sinnvoll und fristgerecht – selbst unter Termindruck</li><li>Sie zeigen Einfühlungsvermögen und können sich auf die individuellen Belange von Schülerinnen und Schülern, Eltern sowie Lehrkräften einstellen</li><li>Sie gehen offen auf die Teams der Schule zu und tragen aktiv zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei</li></ul><h2>Unser Angebot an Sie:</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen ein unbefristetes und zukunftssicheres Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit weiteren Entgeltkomponenten und einer Betriebsrente sowie eine jährliche Sonderzahlung</li><li>Ein Arbeitszeitmodell in Teilzeit mit 25 Wochenstunden mit einem Arbeitsbeginn ab spätestens 07:30 Uhr</li><li>Neben einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen</li><li>Der Urlaub kann nur in den Schulferien gewährt werden, wobei im Sommer die erste und letzte Ferienwoche der Tätigkeit in der Schule vorbehalten ist</li><li>Sie werden in einem Team willkommen geheißen, in dem Wertschätzung, Miteinander und Unterstützung groß geschrieben werden</li><li>Neben einer umfassenden Einarbeitung bieten wir Ihnen breitgefächerte Maßnahmen für Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung</li><li>Unser Angebot wird ergänzt durch zahlreiche Benefits wie betriebliche Gesundheitsförderung, eine Hansefit-Mitgliedschaft, die Möglichkeit zum Fahrradleasing, eine exklusive Rabattplattform für Mitarbeitende sowie einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul><h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>Bei Fragen zum Stelleninhalt: Frau Anika Meyer Stellv. Leitung der Schulabteilung Telefon: 05331 86-204 E-Mail: <a href="mailto:Anika.Meyer@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Anika.Meyer@Wolfenbuettel.de</a>Bei Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Christian Malorny Sachgebiet Personalwirtschaft Telefon: 05331 86-475 E-Mail: <a href="mailto:Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de</a>

Stadt Wolfenbüttel

Springerkraft in den Schulsekretariaten (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Die Stadt Wolfenbüttel versteht sich als verantwortungsvolle Dienstleisterin für ihre Bürger*innen. Gleichzeitig ist sie eine zukunftssichere und attraktive Arbeitgeberin für über 1000 Beschäftigte, die vielfältige Aufgaben in den Bereichen Finanzen, Sozialwesen, Bildung, Kultur, Stadtentwicklung und Bauen wahrnehmen.&nbsp; Das Gymnasium im Schloss ist das größte Gymnasium in Trägerschaft der Stadt Wolfenbüttel und hat eine besondere Historie vorzuweisen. Seit 2016 wird ein umfassendes Medienbildungskonzept umgesetzt und kontinuierlich weiterentwickelt. Die digitale Ausstattung ist fester Bestandteil des Unterrichtsalltags. Die Schule verfügt über ein offenes Ganztagsangebot und arbeitet in vielen Bereichen mit Unternehmen, Vereinen und anderen Bildungseinrichtungen zusammen. Besuchen Sie unsere Karrierewebsite unter <a href="https://www.wolfenbuettel.de/Karriere/" target="_blank">https://www.wolfenbuettel.de/Karriere/</a> und erfahren Sie mehr über die vielseitigen Möglichkeiten, die wir Ihnen bieten können. Sind Sie motiviert, das Gymnasium im Schloss tatkräftig zu unterstützen? Dann bewerben Sie sich und werden Teil des Teams! &nbsp;*Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung allgemeiner Schülerangelegenheiten, wie z. B. die Durchführung von Anmeldungen, Aufnahmen, Abgängen sowie Versetzungen und die Pflege weiterer Schülerdaten</li><li>Sie führen Schreib- und Registraturarbeiten durch und erstellen Statistiken</li><li>Sie verwalten die städtischen Haushaltsmittel sowie unterstützend die des Landes Niedersachsen</li><li>Sie kümmern sich u. a. um die Beschaffung von Lehr- und Büromaterial unter Berücksichtigung der verfügbaren Haushaltsmittel und führen die entsprechende Aufsicht darüber</li><li>Sie nehmen allgemeine Vorzimmerdienste für die Schulleitung wahr &nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Verwaltungsaufgaben der Sekundarstufe II, insbesondere in der Zeit während des Abiturs</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Verwaltungs- oder kaufmännischen Schwerpunkten, vorzugsweise zur/zum:&nbsp;&nbsp;</li><li>Verwaltungsfachangestellten, &nbsp;</li><li>Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement &nbsp;</li><li>Alternativ haben Sie die Prüfung des Angestelltenlehrgang I erfolgreich abgelegt</li><li>Sie besitzen gute IT-Kenntnisse, insbesondere bei den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus</li><li>Sie bewahren in stressigen Situationen den Überblick und priorisieren Ihre Aufgaben auch unter Termindruck sinnvoll und fristgerecht</li><li>Sie beweisen Einfühlungsvermögen und sind in der Lage, sich auf die individuellen Belange der Schülerinnen und Schüler, Eltern und Lehrkräfte einzustellen</li><li>Sie gehen offen in den direkten Austausch mit den Teams des Gymnasiums im Schloss und tragen Ihren Teil zu einer guten Arbeitsatmosphäre bei</li></ul><h2>Unser Angebot an Sie:</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen ein unbefristetes und zukunftssicheres Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit weiteren Entgeltkomponenten und einer Betriebsrente sowie eine jährliche Sonderzahlung</li><li>Ein Arbeitszeitmodell in Teilzeit mit 22 Wochenstunden mit einem Arbeitsbeginn ab spätestens 07:30 Uhr</li><li>Neben einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen</li><li>Der Urlaub kann nur in den Schulferien gewährt werden, wobei im Sommer die erste und letzte Ferienwoche der Tätigkeit in der Schule vorbehalten ist</li><li>Sie werden in einem Team willkommen geheißen, in dem Wertschätzung, Miteinander und Unterstützung groß geschrieben werden</li><li>Neben einer umfassenden Einarbeitung bieten wir Ihnen breitgefächerte Maßnahmen für Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung</li><li>Unser Angebot wird ergänzt durch zahlreiche Benefits wie betriebliche Gesundheitsförderung, eine Hansefit-Mitgliedschaft, die Möglichkeit zum Fahrradleasing, eine exklusive Rabattplattform für Mitarbeitende sowie einen Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul><h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>Bei Fragen zum Stelleninhalt: Frau Anika Meyer Stellv. Leitung der Schulabteilung Telefon: 05331 86-204 E-Mail: <a href="mailto:Anika.Meyer@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Anika.Meyer@Wolfenbuettel.de</a>Herr Oliver Behn Leitung des Gymnasiums im Schloss Telefon: 05331 92300 &nbsp;Bei Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Christian Malorny Sachgebiet Personalwirtschaft Telefon: 05331 86-475 E-Mail: <a href="mailto:Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de</a>

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