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Sozialpädagog*in/ Erzieher*in/ Psycholog*in (m/w/d) für die Ambulanten Hilfen zur Erziehung (§§ 30, 31, 34 SGB VIII) ab sofort gesucht.Ein fachlich anspruchsvoller Job mit Spaß und PerspektiveDHB Soziale Dienste gGmbH ist im Kreis Pinneberg eine leistungsstarke und sehr gut vernetzte Organisation. Mehr als 130&nbsp;Mitarbeiter fühlen sich wohl in einem von hoher Wertschätzung geprägtem Team in unterschiedlichsten Betriebsteilen.Wir sind Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband e.V. und werden als engagierter Kinder- und Jugendhilfeträger geschätzt. Für die Stärkung und dem Ausbau der ambulanten Hilfen zur Erziehung suchen wir engagierte Teammitglieder. Unsere Maßnahmen umfassen ambulante Familienhilfe und Unterstützung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im trägereigenen Wohnraum.Ihre Aufgaben<ul><li>Sie betreuen und begleiten Familien und Jugendliche in Ihrem häuslichen Umfeld und Sozialraum</li><li>Regelmäßige Hausbesuche und Gespräche mit Familienmitgliedern</li><li>Sie betreuen und begleiten Jugendliche und junge Erwachsene im trägereigenen Wohnraum und bereiten diese auf die Verselbstständigung vor</li><li>Kein Schichtdienst: Erbringung der Betreuungsleistungen zu abgesprochenen Betreuungszeiten; Gewährleistung der telefonischen Erreichbarkeit des Trägers für Krisensituationen außerhalb der Betreuungszeiten</li><li>Sie setzen individuelle Hilfepläne in enger Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und anderen Institutionen um</li><li>Sie fördern Hilfe zur Selbsthilfe und Eigenverantwortung</li><li>Sie intervenieren in Krisensituationen und unterstützen bei der Bewältigung von Konflikten</li><li>Erstellung von Hilfeplänen, Entwicklungsberichten und Verlaufsdokumentationen</li><li>Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Fachkonferenzen</li><li>Vermittlung weiterführender Hilfen und Angebote</li><li>Einleitung geeigneter Schutzmaßnahmen in Absprache mit der Leitung und dem Jugendamt</li><li>Im Kleinteam setzen Sie Ihren pädagogischen Handlungsplan situationsorientiert um und entwickeln diesen gemeinsam mit dem Jugendamt erfolgreich weiter</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes (sozial-) pädagogisches oder psychologisches Hochschul- oder Fachhochschulstudium oder abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur Erzieherin&nbsp;</li><li>Erfahrung in den ambulanten Hilfen zur Erziehung oder der ambulanten Eingliederungshilfe erforderlich&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, Begeisterungsfähigkeit&nbsp;</li><li>sicheres und souveränes Auftreten</li><li>Ein Führerschein der Klasse B ist für diese Stelle zwingend erforderlich</li></ul>Wir bieten<ul><li>Vollumfängliche und intensive Einarbeitung geprägt orientiert an Ihren Vorerfahrungen&nbsp;</li><li>Angemessene Vergütung der Tätigkeit inklusive einer Vielzahl von Zulagen und attraktiver Ausstattung&nbsp;</li><li>Eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe mit einem hohen Maß an Freiraum zur Gestaltung&nbsp;</li><li>Bedarfsgerechte Beratungs- und Supervisionsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung Ihrer Fortbildungsbedarfe, Inhouse-Schulungen zu gezielten Themen</li><li>Sicherer Arbeitsplatz dank etabliertem Träger, gute Vernetzung</li></ul>

DHB Dasein,Helfen,Bewegen soziale Dienste Pinneberg gGmbH

Ambulante Erziehungshilfen (m/w/d) (§§ 30, 31, 34 SGB VIII) gesucht

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Prüfen, ob und in welchem Umfang von Altstandorten und Altablagerungen Gefahren ausgehen,</li><li>Anordnen und Überwachen von Sanierungs- bzw. Kontrollmaßnahmen,</li><li>Fertigen von Stellungnahmen im Rahmen von Bauanträgen und Bebauungsplänen</li><li>Beraten von Bauherren oder Vorhabenträgern hinsichtlich des Umfangs von Untersuchungsmaßnahmen,</li><li>Fortschreibung des Altlastenverzeichnisses nach §6 NBodSchG.</li></ul>&nbsp;<h2>Dein Profil:</h2><ul><li> ein abgeschlossenes Hochschul- bzw. Bachelorstudium der Fachrichtungen angewandte Geowissenschaften, Altlasten oder ein vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Kenntnisse und Fertigkeiten insbesondere in den Bereichen Hydrogeologie, Umweltgeochemie</li><li>Kenntnisse und Kompetenzen im Bereich des Bodenschutzrechts</li><li>Berufserfahrung in der Verwaltung, einem Ingenieurbüro oder erweiterte Kenntnisse z. B. aus einem Masterstudium</li><li>der Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B nach EU-Führerscheinrecht bzw. der Klasse 3 nach altem Recht</li><li>die Bereitschaft, ggf. auch andere Aufgaben im Bereich des kommunalen Umweltschutzes wahrzunehmen</li></ul>&nbsp;<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li> Vergütung nach der Entgeltgruppe 12 (27281.99 € - 42632.12 €) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Fahrradleasing</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung inkl. mobiler Massagen</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort im BraWoPark mit guter Anbindung zum ÖPNV</li></ul>&nbsp;<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Herr Körner, Stellenleiter, Tel.: 0531 470-6367Herr Romey, Abteilungsleiter, Tel.: 0531 470-6302

Stadt Braunschweig

Ingenieur:in in der Stelle Bodenschutz (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li> sicheres und effizientes Führen städtischer Kraftfahrzeuge bedarfsweise mit Anhänger</li><li>sicheres und effizientes Bedienen von Aufsitzmähern, Maschinen und Kleingeräten</li><li>Durchführen kleinerer Reparaturen an den Kraftfahrzeugen und reinigen und pflegen der Kraftfahrzeuge</li><li>Ausführen von gärtnerischen Hilfstätigkeiten in der Pflege öffentlicher Grünanlagen sowie Bewässerungsarbeiten</li><li>Teilnahme am Winterdienst und an der Rufbereitschaft</li></ul>&nbsp;<h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Führerschein Klasse CE nach gültigem Führerscheinrecht bzw. Führerscheinklasse 2 nach altem Recht</li><li>uneingeschränkte körperliche Eignung</li><li>wünschenswert wäre gültige Berufskraftfahrerqualifikation im Führerschein sowie bereits vorhandener Kranschein</li></ul>&nbsp;<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li> Vergütung nach der Entgeltgruppe 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV und der Deutschen Bahn</li><li>einen Dienstposten, der grundsätzlich teilzeitgeeignet ist</li></ul>&nbsp;<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Herr Jung, Tel.: 0531 470-4988Frau Sender, Tel.: 0531 470-4924

EGr.4 TVöD: Kraftfahrer;in Revier Heidberg (m/w/d)

<h3>Das Bezirksjugendwerk der AWO Braunschweig e.V. sucht eine*n&nbsp;Jugendbildungsreferent*in (w/m/d).</h3>Das Bezirksjugendwerk der AWO Braunschweig e.V. ist der eigenständige Kinder- und Jugendverband der Arbeiterwohlfahrt im Bezirk Braunschweig. Ziel der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist es, für eine demokratische, solidarische und gerechte Gesellschaft einzutreten und diese Werte für Kinder und Jugendliche erlebbar zu machen. Das Jugendwerk arbeitet im Rahmen der in seiner Satzung festgelegten Aufgaben selbstständig und ist parteipolitisch und konfessionell unabhängig. Zielgruppen sind junge Menschen bis 30 Jahre.Sie suchen eine neue berufliche Beschäftigung in der Jugendarbeit und sind kontaktfreudig und aufgeschlossen im Umgang mit Menschen? Sie haben Freude an der Konzeption und Durchführung von Workshops und Bildungsseminaren? Sie legen Wert auf eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre? Dann passen Sie perfekt in das Bezirksjugendwerk der AWO Braunschweig e.V.Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsverhältnis mit 38,5 Wochenstunden. Ihre Tätigkeitsstätte ist das Büro des Jugendwerkes in der Schlossstr. 8 im wunderschönen Magniviertel der Stadt Braunschweig. Außerdem finden die Workshops im Bezirk Braunschweig und teilweise in ganz Niedersachsen statt.Wir suchen für unser Team eine engagierte und motivierte Person zur Unterstützung. Die Stelle ist zunächst für den Zeitraum bis zum 31.12.2027 aufgrund von hoher Workshop Nachfrage befristet. Der Beginn richtet sich nach der Dauer des Auswahl- und Einstellungsverfahrens sowie nach dem Wunsch der bewerbenden Person.Darüber hinaus prüfen wir auch weitere Wege der Weiterbeschäftigung, zum Beispiel die Option auf eine Projekt-Verlängerung.<h2>Stellenbeschreibung</h2>Schwerpunkte:<ul><li>Planung, Organisation, Durchführung und Abwicklung der Bildungsarbeit für Gruppen junger Menschen zwischen 12 und 26 Jahren</li><li>Durchführung unterschiedlicher Formate:<ul><li>Bildungscamps und Workshops in den Ferien</li><li>Jugendleiter*innen Ausbildungsmodule an Wochenenden</li><li>ein- und mehrtägige Seminare mit und ohne Übernachtung (teilweise in Kooperation mit Schulen)</li></ul></li><li>Erstellung von Verwendungsnachweisen für einzelne Maßnahmen (Seminarkonzepte, Abrechnungen, Teilnahmelisten)</li><li>Qualifizierung und Begleitung ehrenamtlicher Jugendleiter*innen</li></ul>Weitere Arbeitsaufgaben:<ul><li>Stärkung der Verbandsarbeit und Verbandsentwicklung</li><li>Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere Erstellung von Social Media Content</li><li>Gremien- und Netzwerkarbeit</li><li>Förderung ehrenamtlicher Strukturen</li><li>Kundenakquise im Nonprofit-Bereich&nbsp;</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikationen oder Erfahrungen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen und Wochenend- und Abendarbeit</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten des Jugendwerks der AWO</li><li>Berufserfahrung in der hauptamtlichen oder ehrenamtlichen Kinder- und Jugendarbeit sowie Jugendbildungsarbeit und Verbandsarbeit</li><li>betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>&nbsp;ein sicheres Auftreten sowie gutes Kontakt- und Kooperationsverhalten im Umgang mit Mitarbeiter*innen, Jugendlichen und Vorgesetzten</li><li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen im Alter von 12-26 Jahren</li><li>Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>schnelle Auffassungsgabe, strukturierte, effiziente und selbstständige Arbeitsweise</li><li>hohes Konzentrationsvermögen, zuverlässige und gewissenhafte Arbeit</li><li>Kenntnisse in der Beantragung und Zuwendung von Fördermitteln sind wünschenswert</li><li>sicherer Umgang in der EDV-Anwendung (MS-Office) und mit Social-Media-Kanälen</li><li>Neugierde, Offenheit und Flexibilität für verschiedenste Bildungsthemen z.B.: Demokratie, Bildung für Nachhaltige Entwicklung, Sozialkompetenzseminare, etc.</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Zusammenarbeit mit einem motivierten Team aus Haupt- und jungen Ehrenamtlichen</li><li>interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortlichkeit</li><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>flexible Arbeitszeiteinteilung jenseits der Seminarzeiten</li><li>Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt.&nbsp;Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte zeitnah und spätestens bis zum 10.02.2026 in einem PDF-Dokument per E-Mail an: <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot?tx_awojobs_jobs_detail%5Baction%5D=show&amp;tx_awojobs_jobs_detail%5Bcontroller%5D=Offer&amp;tx_awojobs_jobs_detail%5Boffer%5D=163316&amp;cHash=42c8ac6b5fc0595c58ac3a1f75d641c7#" target="_blank">info[at]jw-braunschweig.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Mick per E-Mail unter: <a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot?tx_awojobs_jobs_detail%5Baction%5D=show&amp;tx_awojobs_jobs_detail%5Bcontroller%5D=Offer&amp;tx_awojobs_jobs_detail%5Boffer%5D=163316&amp;cHash=42c8ac6b5fc0595c58ac3a1f75d641c7#" target="_blank">info[at]jw-braunschweig.de</a> oder telefonisch unter: 0531 235 11 45 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V.

Jugendbildungsreferent*in (m/w/d)

Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen mit- und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind Miteinander für das Beste.Im Amt für Ordnung und Verbraucherschutz, Abteilung Ordnungswesen und Ausländerbehörde, ist ab sofort eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden - geblockt teilbar) als<h2>Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde (m/w/d)</h2>bis Entgeltgruppe EG 5 zu besetzen&nbsp;<ul><li>ab sofort</li><li>39 Std.</li><li>EG 5 TVöD</li><li>Wolfenbüttel</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Aufgabenwahrnehmung am Info Point und Terminvereinbarungen für alle Bereiche der Ausländerbehörde (Service und Information am Telefon oder durch persönliche Vorsprachen vor Ort), Ausgabe von Bescheinigungen</li><li>Verwaltung des Terminportals (Pflege der Termine)</li><li>Aktenversendung an Behörden, Gerichte, Rechtsanwälte und andere</li><li>Bearbeitung der melderechtlichen Vorgänge sowie Anfragen und Anforderungen von anderen Behörden in X-EMA, X-AUSL und X-PERS</li><li>zugehörige Aktenanlage</li><li>Posteingang und –ausgang, ABH-Postfach, EGVP-Postfach</li><li>Aufnahme biometrischer Daten, Erfassen der Daten, Bestellvorgang, Sichtprüfung, Chipprüfung, Anschreiben zur Abholung und Aushändigung, Erstellen der Gebührenbescheide nach Weisung</li><li>Vorkontierung für die Ausländerbehörde</li><li>Bestellung von Büromaterial für die Abt. 321</li><li>Bestellungen bei der Bundesdruckerei</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>erfolgreich bestandener Angestelltenlehrgang I (EG 5)</li><li>eine abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung (EG 5)</li><li>oder eine andere abgeschlossene dreijährige Ausbildung mit Berufserfahrung im Umgang mit Kundenkontakt und Telefondienst im öffentlichen Dienst (EG 4)</li><li>sichere IT-Kenntnisse, MS-Office</li><li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>hohe Belastbarkeit</li><li>Konfliktfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Was Sie bei uns erwartet</h2>&nbsp;<ul><li>Bezuschussung Jobticket</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Fahrradleasing</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Vereinbarkeit Familie, Beruf und Freizeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Hansefit/Betriebssport</li></ul>&nbsp;<h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Für Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Amtes für Ordnung und Verbraucherschutz, Herrn Fricke (05331/84-550) gerne zur Verfügung.Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden? Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de/" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 28.01.2026.&nbsp;&nbsp; &nbsp;

Landkreis Wolfenbüttel

Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde (m/w/d)

Wir über uns: Elektro Friedrich GmbH Wir sind ein engagierter Handwerksbetrieb im Bereich Elektrotechnik, der für zuverlässige, fachgerechte und kundenorientierte Lösungen steht. Mit einer klaren Vision und Leidenschaft haben wir uns über die Jahre als zuverlässiger Partner in der Elektroinstallation etabliert.&nbsp;Unser Anspruch: Qualität, Verlässlichkeit und transparente Kommunikation zeichnen unsere Arbeit aus. Wir streben danach, die höchsten Standards der Elektrotechnik stets mit den Wünschen unserer Kunden zu vereinen.&nbsp;Unser Leistungsspektrum: Wir bieten eine breite Palette von Dienstleistungen im Bereich Elektrotechnik:&nbsp;<ul><li>Elektroinstallation von Altbauten und in Bestand </li><li>Anlagenplanung </li><li>E-Check </li><li>Netzwerktechnik </li><li>u.v.m.&nbsp;</li></ul>Unser Team: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Zuverlässigkeit, Respekt, Loyalität und Vertrauen. Unser Team zeichnet dadurch ein hohes Maß an Flexibilität sowie flache Hierarchien mit direkter und schneller Kommunikation.<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Fehlersuche u. Reparaturen vor Ort </li><li>Kundenberatung mit Fachkompetenz und Freundlichkeit </li><li>Umbauten in Bestand </li><li>Datentechnik</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>familiärer Betrieb</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>attraktive Vergütung</li><li>offene Kommunikation</li><li>angesehenes Unternehmen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Prämien</li><li>Hansefit Mitgliedschaft</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>hochwertige Werkzeug und Maschinenausstattung </li><li>Berufsbekleidung</li><li>Kaffee und Mineralwasser frei</li><li>Firmenhandy</li><li>Parkplatz</li><li>Respekt, Wertschätzung und ein vertrauensvolles Miteinander.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Diana Friedrich Telefon: 05305-9019090 E-Mail: <a href="mailto:info@elektrofriedrich.de" target="_blank">info@elektrofriedrich.de</a>

Elektro Friedrich GmbH

Ausbildung: Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Wir über uns: Elektro Friedrich GmbH Wir sind ein engagierter Handwerksbetrieb im Bereich Elektrotechnik, der für zuverlässige, fachgerechte und kundenorientierte Lösungen steht. Mit einer klaren Vision und Leidenschaft haben wir uns über die Jahre als zuverlässiger Partner in der Elektroinstallation etabliert.&nbsp;Unser Anspruch: Qualität, Verlässlichkeit und transparente Kommunikation zeichnen unsere Arbeit aus. Wir streben danach, die höchsten Standards der Elektrotechnik stets mit den Wünschen unserer Kunden zu vereinen.&nbsp;Unser Leistungsspektrum: Wir bieten eine breite Palette von Dienstleistungen im Bereich Elektrotechnik:&nbsp;<ul><li>Elektroinstallation von Altbauten und in Bestand</li><li>Anlagenplanung</li><li>E-Check</li><li>Netzwerktechnik</li><li>u.v.m.&nbsp;</li></ul>Unser Team: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf Zuverlässigkeit, Respekt, Loyalität und Vertrauen. Unser Team zeichnet dadurch ein hohes Maß an Flexibilität sowie flache Hierarchien mit direkter und schneller Kommunikation.<h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Fehlersuche u. Reparaturen vor Ort</li><li>Kundenberatung mit Fachkompetenz und Freundlichkeit</li><li>Umbauten in Bestand</li><li>Datentechnik</li></ul><h2>Voraussetzungen:</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Erfahrung im Bereich Kundendienst</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>familiärer Betrieb</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>attraktive Vergütung</li><li>offene Kommunikation</li><li>angesehenes Unternehmen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>Prämien</li><li>Hansefit Mitgliedschaft</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>hochwertige Werkzeug und Maschinenausstattung</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Kaffee und Mineralwasser frei</li><li>Firmenhandy</li><li>Parkplatz</li><li>Respekt</li><li>Wertschätzung und ein vertrauensvolles Miteinander.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Diana Friedrich Telefon: 05305-9019090&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:info@elektrofriedrich.de" target="_blank">info@elektrofriedrich.de</a>

Kundendiensttechniker (m/w/d) für Elektrotechnik in Festanstellung

Wir sind ein klassischer Alten- und Kranken-Pflegedienst.Von unserem Standort - Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig - fahren Sie mit unserem PKW zu den Kunden nach Hause und übernehmen die pflegerischen Aufgaben.Wir versorgen unsere Kunden in ihrem privaten Umfeld.Als exam. Altenpfleger:in kennen Sie das Aufgabengebiet. Wobei die wichtigste Voraussetzung Empathie ist.Wir sind oft der einzige soziale Kontakt, daher gehen wir rücksichtsvoll mit unseren Kunden um.Wir suchen Sie in Vollzeit, aber auch in Teilzeit Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Klassische Pflegetour, unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation</li><li>Pflege-Visiten</li><li>Anleitung neuer Mitarbeiter:innen</li><li>Unterstützung PDL</li></ul> Sie wollen sich in der Pflege weiterentwickeln ? Sie brauchen eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung.Sie starten als examinierte Fachkraft, wir begleiten Sie auf dem Weg zur PDL-Vertretung und zur Voll-PDL. Das bieten wir ! <ul><li>Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>offene Kommunikation</li><li>Förderung von Fortbildungsmaßnahmen</li><li>Ihr Einkommen steigert sich mit der Übernahme von Aufgabengebieten.</li></ul> Wir freuen uns auf SIE !! Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch die offenen Fragen erörtern, lernen Sie uns kennen und entscheiden dann, ob Sie Ihren beruflichen Weg mit uns gehen möchten.Wir freuen uns auf Bewerber, die wissen, was es heißt Menschen zu betreuen. Uns ist die menschliche Seite sehr wichtig.Frau Cornelia Heyer Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigcornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de" target="_blank">cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de</a> Telefon: <a>0531797950</a>Mobil: <a>01779640379</a>

Ambulante Krankenpflege 24 Stunden GmbH

Exam. Altenpfleger:in - ambulante Pflege gesucht - 38118 BS - Teilzeit / Vollzeit

Wir sind ein klassischer Alten- und Kranken-Pflegedienst.Von unserem Standort - Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig - fahren Sie mit unserem PKW zu den Kunden nach Hause und übernehmen die pflegerischen Aufgaben.Wir versorgen unsere Kunden in ihrem privaten Umfeld.Sie können in Voll- und Teilzeit mit uns starten.Zum Beispie können wir Ihnen eine feste Samstag- oder Sonntag-Tour am Morgen oder am Abend zusagen.Sie brauchen einen Führerschein und die Freude am Umgang und der Arbeit mit älteren oder kranken Menschen.Wir klären in einem persönlichen Gespräch, welche Touren Sie fahren können und wollen. Das sind Ihre Aufgaben &nbsp;Sie versorgen in der Früh- oder Spättour unsere Patienten.Die Frühtour startet ca. 6.00 hDie Abendtour startet ca. 16.30 hWir stellen die Touren nach Ihren Möglichkeiten zusammen. Sie wollen in die ambulante Pflege ? &nbsp;Wir brauchen Unterstützung an den Wochenenden - am Morgen und/oder am AbendSie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege ?Sie verfügen über einen Führerschein ?Sie sind emphatisch und hilfsbereit ? Das bieten wir ! &nbsp;Arbeiten in einem motivierten TeamKurze Entscheidungswegeoffene KommunikationFörderung von FortbildungsmaßnahmenDa wir Sie als Aushilfe anmelden, erhalten Sie den Stundensatz von 19,00 Euro netto ausgezahltWir freuen uns auch über Bewerbungen von Quereinsteigern, dann beträgt der netto ausgezahlte Stundensatz 17,00 Euro. Wir freuen uns auf SIE !! &nbsp;Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch die offenen Fragen erörtern, lernen Sie uns kennen und entscheiden dann, ob Sie Ihren beruflichen Weg mit uns gehen möchten.Wir freuen uns auf Bewerber, die wissen, was es heißt Menschen zu betreuen. Uns ist die menschliche Seite sehr wichtig.!! Das Einkommen richtet sich nach Ihrer Qualifikation !!Frau Cornelia Heyer Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigcornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de" target="_blank">cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de</a> Telefon: 0531797950Mobil: 01779640379 &nbsp;

Wochenend-Aushilfen - ambulante Pflege - 38118 Braunschweig - MFA / Pflegeassistentin

Mast-Jägermeister SE is a premium spirit producers producing in Germany. The company has produced its globally successful herbal liqueur based on a secret recipe of 56 different herbs, blossoms and roots. We pride ourselves on successfully combining the great traditions of a family-owned company with innovative and exciting marketing strategies around the globe. Around 1000 dedicated employees worldwide contribute to the success of the unique herbal liqueur. Become part of our team.We are seeking a highly analytical and detail-oriented&nbsp;&nbsp;Manager Business Intelligence (f/m/d)&nbsp;to support our global Revenue Growth Management (RGM) function. Reporting to the Director Revenue Growth, this role plays a key part in turning data into actionable insights that drive commercial planning, execution and reporting.You will work at the interface between business and technology and in close collaboration with global and regional teams to deliver data models, reporting frameworks and strategic analyses that enhance commercial decision-making and revenue optimization.&nbsp;Your Key Responsibilities:<ul><li>Analyze internal and external data to identify growth opportunities across pricing, promotion, value chain and channel strategies</li><li>Support pricing simulations and revenue modelling to forecast and assess the impact of strategic pricing decisions</li><li>Develop and maintain dashboards and reports (e.g., in Power BI, Tableau) to map operational and strategic KPIs</li><li>Perform complex data analyses from various systems (e.g. ERP, CRM, DWH) and define metrics and standards for data quality, consistency and availability</li><li>Document data models, data sources and analysis processes to ensure transparency and reusability</li><li>Act as a subject matter expert between RGM and IT function to translate business and reporting requirements into actionable recommendations</li><li>Be a key analytical contributor to a long-term Commercial Excellence initiative and support other strategic projects with data-driven insights</li></ul>&nbsp;Your Qualifications &amp; Skills:<ul><li>Completed studies in Business, Economics, Statistics, Data Science or a related field</li><li>First years of professional experience in Data Analytics/BI/Controlling/Data Science</li><li>Proficiency in excel and data visualization tools (e.g. Power BI, Tableau etc.); experience with SAP or similar ERP systems is an advantage</li><li>Experience in processing and interpreting complex and large amounts of data and communicating to both technical and non-technical stakeholders</li><li>Analytical thinking skills paired with strong business acumen</li><li>First knowledge of pricing strategies, promotional analytics or trade spend optimization is a plus</li><li>Fluent in English; fluency in German is a plus</li><li>Highly analytical, organized, self-motivated and comfortable working in a cross-functional environment</li></ul>

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