Unterstützung im Café Elternzeit in Teilzeit (m/w/d)

Wedemark
Gemeinde Wedemark
Gehaltsinformation: EG 3 TVöD

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Medien

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

Die Gemeinde Wedemark sucht eine Unterstützung (m/w/d) für das Café Elternzeit in Teilzeit mit 5,0 Wochenstunden

 

Die Stelle ist unbefristet und mit der Entgeltgruppe 3 TVöD bewertet.

 

Bewerben Sie sich schnellstmöglich auf diese interessante Stelle und überzeugen uns von sich! Die richtige Arbeitgeberin haben Sie sich ja schon ausgesucht.

Dann könnten folgende Aufgabenbereiche von Ihnen übernommen werden:

  • Anleitung der Betreuungsangebote für Kinder

  • Auskünfte für Eltern in Fragen rund um die Erziehung, Kinderbetreuung und Familie

  • Auf- und Abbau des Cafés

  • Vorbereitung des wöchentlich wechselnden Spiel- und Beschäftigungsangebotes für die Kinder

    Die endgültige Aufgabenübertragung bleibt vorbehalten.

Die Voraussetzungen für die erfolgreiche Wahrnehmung dieser Aufgabe sind:

  • Freude im Umgang mit Kleinkindern und jungen Familien

  • selbstständig,

  • flexibel,

  • verlässlich und

  • verantwortungsbewusst arbeiten zu können

Das können wir Ihnen bieten:

  • einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich, der Ihre Talente fördert und dabei unterstützt, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen

  • gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

  • aktive Gesundheitsförderung

  • eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre

  • Mitglied bei Corporate Benefits

  • eine gezielt entwickelte Führungskultur

  • flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

  • S- und Regionalbahn-Haltestelle direkt im Ort mit guten Verkehrsanbindungen nach Hannover und in den Heidekreis

  • Jobticket

  • eine gute Infrastruktur - Sie finden hier Ärzte, Fachärzte, jedwede Schulform, Kindertagesstätten und auch für die Bedürfnisse des täglichen Lebens haben Sie alles hier direkt vor Ort

  • Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und unterstützungsbedürftige Angehörige

  • und wir haben das Jobrad

Fühlen Sie sich angesprochen und sind wir auch die richtige Arbeitgeberin für Sie?

Dann sollten Sie sich schnell auf diese interessante Stelle bitte ausschließlich über das Online-Bewerbermodul bis zum  30.09.2022 bewerben.

 

Die Gemeinde Wedemark verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Bereichen und Positionen. Als moderne Kommunalverwaltung wird auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber gesetzt, um gleichwertig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern sicherzustellen und begrüßen insoweit die Bewerbung von Männern. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.

 

Die Gemeinde Wedemark strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

 

Auf unsere Datenschutzerklärung in Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung wird hingewiesen. Diese finden Sie unter: https://www.wedemark.de/stellenanzeigen

 

Für Fragen steht Ihnen Herr Jörg Clausing, Fachbereichsleiter Bildung, Familie und Sport, unter 05130/581-280 oder per E-Mail unter Joerg.Clausing@wedemark.de zur Verfügung.

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Medien

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Fritz-Sennheiser-Platz 1, 30900 Wedemark

Mehr zum Job

Gehaltsinformation EG 3 TVöD
Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Teilzeit
Arbeitsort
Fritz-Sennheiser-Platz 1, 30900 Wedemark