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nach Entgeltgruppe 11 TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet)Ihre wesentlichen AufgabenbereicheAls Informationssicherheitskoordinator/in sind Sie die Schnittstelle zwischen sämtlichen Organisationseinheiten der Kreisverwaltung und dem externen Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) in allen Belangen der Informationssicherheit. Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen:<ul><li>Koordinierung des Aufbaus eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) in Zusammenarbeit mit dem ISB und Pflege des Systems</li><li>Regelmäßige Berichtserstellung über den Sicherheitsstatus für den Verwaltungsvorstand</li><li>Umsetzung des Leitfadens zur Basis-Absicherung nach IT-Grundschutz</li><li>Koordinieren der Erstellung und Pflege von Informationssicherheitskonzepten (z.B. Notfallvorsorgekonzept, Wiederanlaufplänen) in Zusammenarbeit mit dem ISB und den Organisationseinheiten&nbsp;</li><li>Begleitung von IT-Sicherheitsaudits</li><li>Ableiten von Handlungsempfehlungen, Aufstellen und Nachverfolgen von Maßnahmen</li><li>Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen für die Beschäftigten der Kreisverwaltung</li><li>Pflege und Erstellung von Richtlinien und Sicherheitsvorgaben</li><li>Mitwirkung in IT- und Digitalisierungsprojekten</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Compliance-Anforderungen</li><li>Koordinierende Stelle für das Business Continuity Management (BCM)</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>abgeschlossenes Bachelorstudium in einer einschlägigen IT-Fachrichtung, z.B. Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit großem Interesse am Thema Informati-onssicherheit oder&nbsp;</li><li>ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit einer Weiterbildung oder praktischer Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit oder</li><li>einem abgeschlossenen Bachelorstudium der Informationssicherheit oder</li><li>abgeschlossenes Studium der Verwaltungsinformatik oder</li><li>Abschluss des Angestelltenlehrgangs II mit einer Weiterbildung oder praktischer Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit</li><li>IT- und Prozesskenntnisse möglichst aus dem Behördenumfeld&nbsp;</li><li>Zertifizierungen oder praktische Erfahrungen im Bereich Netzwerk, Firewall, Virtualisierung und IT-Sicherheit oder die Bereitschaft an einer Weiterbildung teilzunehmen</li><li>erste Erfahrungen auf dem Gebiet der Informationssicherheit und der Administration von IT-Komponenten zur Erkennung und Abwendung von IT-Sicherheitsfragen, Schad-software und Internetkriminalität sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Zusammenhang mit Richtlinien, Normen und gesetzlichen Regelungen, insbesondere BSI-Grundschutz, ISO/IEC 27000-Reihe, BSIG sowie im Bereich Risiko-management und -analysen sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse über die Leitlinie „Wege in die Basissicherung“ (WIBA) oder die Bereitschaft sich dieser anzunehmen</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Souveränes Auftreten verbunden mit einem hohen Maß an Kommunikationsgeschick und Verhandlungssicherheit</li><li>Diplomatisches Geschick</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Selbständigkeit und Leistungsfähigkeit</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Genderkompetenz</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)&nbsp;</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.&nbsp;Nähere Auskünfte erteilt Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Herr Knoblich unter der Telefonnummer 05351/121-1221.&nbsp;Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Mischorr telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1288 gern zur Verfügung.Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 06.07.2025 ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1310824&nbsp;einzureichen.Wichtige Hinweise:Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.&nbsp;Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a>

Landkreis Helmstedt

eine/n Informationssicherheitskoordinator/in (m/w/d)  für die Stabsstelle Informationssicherheit

Der Remenhof engagiert sich seit mehr als hundert Jahren erfolgreich für junge Menschen. Den Kern unserer Arbeit bilden die vollstationären, teilstationären und ambulanten Hilfen zur Erziehung in und um Braunschweig. Wir bieten in unseren Jugendwohngruppen, Tagesgruppen, Einzelwohnungen, Erziehungsstellen und unserer Förderschule für emotionale und soziale Entwicklung differenzierte Hilfen und unterstützen Kinder, Jugendliche und ihre Familien in besonderen Lebenslagen. Dabei arbeiten wir mit Herz und Verstand und bieten sichere Beziehungen und professionellen Halt. Lösungen sind unser Ziel, eine lösungsorientierte Grundhaltung ist das Fundament unserer Arbeit. Wir schaffen Qualität für junge Menschen und deren Familiensystem im Zusammenspiel von Leben, Lernen und Arbeiten und bereiten sie so auf die Herausforderungen des Alltags vor.Wir suchen für unsere Jugendwohngemeinschaft ein/-en Dipl. Sozialpädagog*in &nbsp;in Teil- oder Vollzeit (mind. 30,0 h/Woche).Zuständigkeiten / Hauptaufgaben:Die R 6 ist ein Schritt in ein selbständiges Leben für die jungen Menschen, die zuvor in Jugendwohngruppen gelebt haben und mehr Eigenständigkeit leben wollen, können in diese Wohnform wechseln. Wir unterstützen die jungen Menschen auf diesem Weg zur Eigenverantwortung.Aufgenommen werden junge Menschen im Alter ab 16 Jahren im Rahmen der Hilfe zur Erziehung nach §§ 34, 35a, 41, 42 SGB VIII in Verbindung mit § 27 und § 36 SGB VIII.Pädagogische Schwerpunkte:<ul><li>Die Sicht- und Herangehensweise fußt auf einer systemischen Perspektive</li><li>Methodisches Arbeiten im Spannungsfeld zwischen Gruppe und jungen Menschen</li><li>Begleitung bei der Entwicklung einer beruflichen Perspektive</li><li>Stufenpläne an den Verselbständigungskompetenzen orientiert</li><li>Beratung und Unterstützung in Fragen der wirtschaftlichen Lebensführung</li><li>Bezugsbetreuersystem mit regelmäßigen persönlichen und telefonischen Kontakten.</li><li>Unterstützung auf dem Weg zur Übernahme von Verantwortung für die eigene Lebensgestaltung</li><li>Überleitung ins Betreute Wohnen und ggf. Nachbetreuung durch die Bezugspädagog*innen oder Mitarbeitenden der ambulanten Hilfe</li></ul>Die Betreuung der Jugendwohngemeinschaft erfolgt in verbindlichen Kernzeiten montags bis freitags, am Wochenende nach Absprache und Bedarf mit der Gruppe. An Wochenenden und Feiertagen ist eine Rufbereitschaft über den Remenhof gewährleistet. In der Einzelfallarbeit werden individuelle Vereinbarungen zur Begleitung und Unterstützung bei spezifischen Problemen getroffen.Das solltest Du mitbringen:<ul><li>Du hast einen pädagogischen Studienabschluss erfolgreich beendet</li><li>Du verfügst über gutes Fachwissen und konntest idealerweise bereits mehrjährige Erfahrung in der Jugendhilfe sammeln</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Dienstzeiten, auch in den Abendstunden,</li><li>Du bist ein/e Teamplayer/in</li><li>Organisationsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>lösungsorientierte Haltung</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Umgang mit Microsoft Word/Excel</li></ul> Wir bieten<ul><li>ein hohes Maß an eigenverantwortlicher Aufgabengestaltung</li><li>hohe kollegiale Zusammenarbeit</li><li>eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD mit betr. Altersvorsorge</li><li>einen Arbeitsbereich mit vielen eigenverantwortlichen Aufgaben, bei dem Du Deine Ideen mit einfließen lassen kannst</li><li>interne Fortbildungen zu verschiedenen Themen der Jugendhilfe sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld</li><li>diverse Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Hansefit, E-Bike Leasing und Jobticket</li></ul> Neugierig geworden? &nbsp;Wenn Du Dich von unserem Stellenangebot angesprochen fühlst, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung bevorzugt per E-Mail an<a href="mailto:bewerbung@remenhof.de" target="_blank">bewerbung@remenhof.de</a>oderRemenhof gGmbH Berliner Heerstraße 39 38104 Braunschweig

Remenhof gGmbH

eine*n Sozialpädagogen*in für unsere Jugendwohngemeinschaft R6

Wir verstärken unser Team und suchen für eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nStellvertretende Betriebsleitung undVorarbeiter/in, Bereich Straßenunterhaltung,für den Bauwirtschaftshof (m/w/d)Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Eine Bezahlung nach Qualifikation (Entgeltgruppe 7 bis 8 TVöD)</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Personaleinteilung, Kontrolle und Mitarbeit bei der Ausführung von Pflege-, Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten im gesamten Bereich der Straßenunterhaltung mit Einteilung von Personal, Geräten und Fahrzeugen</li><li>Auftrags Vor- und Nachbearbeitung mit Terminsteuerung inkl. Kontrolle der durchzuführenden Arbeiten</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Dokumentation der erbrachten Leistungen</li><li>Koordination, Optimierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und ökonomischen Grundsätze</li><li>Einhalten und überwachen der Unfallverhütungsvorschriften, Betriebs- und Dienstanweisungen, Dienstvereinbarungen und der Verkehrssicherungspflicht</li><li>Anleiten und Aufsicht von Mitarbeitenden</li><li>Übernahme von Bereitschaftsdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit</li><li>Durchführung des Winterdienst als Einsatzleitung</li><li>Abwesenheitsvertretung der Betriebsleitung&nbsp;</li><li>Unterstützung und Mitwirkung in der Betriebsleitung</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung bzw. Weiterführung von Gefährdungsbeurteilungen</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Meistertitel in den Bereichen Straßenbau, Steinsetzer Handwerk, Tiefbau, Asphaltbau, Straßenwart oder eine mind. 3-Jährige abgeschlossene Berufsausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung in diesen Bereichen&nbsp;</li><li>Möglichst Führungserfahrung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Gute Körperliche Belastbarkeit</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Soziale Kompetenz, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse BE, möglichst CE</li><li>Wünschenswert ist eine Ausbildereignung (AdA-Schein)</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Fachliche Fragen:&nbsp;Herr Berkefeld unter 05172 1289513, E-Mail: <a href="mailto:n.berkefeld@ilsede.de" target="_blank">n.berkefeld@ilsede.de</a>Allgemeine Fragen:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.06.2025 über unser Bewerbendenportal direkt<a href="https://www.gemeinde-ilsede.de/portal/htmlformularpro/online-bewerbung-900000012-26540.html" target="_blank">hier</a>.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Gemeinde Ilsede

Stellvertretende Betriebsleitung und Vorarbeiter/in, Bereich Straßenunterhaltung, für den Bauwirtschaftshof (m/w/d)

Wir verstärken unser Team und suchen für eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nMitarbeiter/in im Bereich des Bauwirtschaftshofes (m/w/d)Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Die Stelle ist der Entgeltgruppe 5 TVöD zugeordnet</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Fahr- und Steuertätigkeit von Fahrzeugen bis 3,5t</li><li>Durchführung von Reinigungs- und Pflegearbeiten von Fuhrpark, Maschinen und Werkzeugen</li><li>Durchführung von Reparaturen und Unterhaltungsarbeiten&nbsp;</li><li>Mitarbeit beim Aufstellen von Bänken, Mülleimern, Pollern, Fahrradanlehnbügel, Spielgeräten, Verkehrszeichen usw.</li><li>Mitarbeit im Winterdienst inkl. Teilnahme an Rufbereitschaft</li><li>Arbeiten mit Motor-, Elektro- und handangetriebenen Arbeitsgeräten&nbsp;</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in, Tischler/in, Metallbauer/in, oder Land- und Baumaschinenmechaniker/in</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse BE, CE ist wünschenswert</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Fachliche Fragen:&nbsp;Herr Berkefeld unter 05172 1289513, E-Mail: <a href="mailto:n.berkefeld@ilsede.de" target="_blank">n.berkefeld@ilsede.de</a>Allgemeine Fragen:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.06.2025 über unser Bewerbendenportal direkt<a href="https://www.gemeinde-ilsede.de/portal/htmlformularpro/online-bewerbung-900000012-26540.html" target="_blank">hier</a>.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Mitarbeiter/in im Bereich des Bauwirtschaftshofes (m/w/d)

Wir verstärken unser Team und suchen für eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nMaschinenführer/in/Kraftfahrer/inim Bereich des Bauwirtschaftshofes (m/w/d)Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Die Stelle ist der Entgeltgruppe 5&nbsp;TVöD zugeordnet</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Fahr- und Steuertätigkeit von Kompaktkehrmaschinen, Unimog und Schlepper mit Arbeitsgeräten, LKW und Erdbaumaschinen über 3,5t</li><li>Durchführung von Reinigungs- und Pflegearbeiten von Fuhrpark, Maschinen und Werkzeugen</li><li>Mitarbeit in der Straßenreinigung (z. B. Flächenreinigung, Wildkrautentfernung, Sammeln von Unrat und Müll, Abfalleimerentleerung)</li><li>Mitarbeit im Winterdienst inkl. Teilnahme an Rufbereitschaft</li><li>Arbeiten mit Motor-, Elektro und Handangetriebenen Arbeitsgeräten&nbsp;</li><li>&nbsp;Mitarbeit bei Unterhaltungs- und Pflegearbeiten im gesamten Grünflächenbereich</li><li>Mitarbeit bei der Straßenunterhaltung (z. B. bei Pflasterarbeiten, Straßenreparatur mit Heiß- und Kaltasphalt, Verkehrszeichenunterhaltung)</li><li>Mitarbeit beim Aufstellen von Bänken, Mülleimern, Pollern, Fahrradanlehnbügel, Spielgeräten, Verkehrszeichen usw.</li><li>Mitarbeit bei Reparaturen und Pflegearbeiten an z. B. Spielgeräten, Verkehrszeichen oder Zäunen</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise als Berufskraftfahrer/in, Landwirt/in, Fachkraft Agrarservice, Land- und Baumaschinenmechaniker/in oder Nutzfahrzeugmechaniker/in oder in einem Handwerksberuf oder im Bauhandwerk</li><li>Erfahrung im Umgang mit Großfahrzeugen, Unimog/Schlepper mit Arbeitsgeräten und Erdbaumaschinen&nbsp;</li><li>Technisches Verständnis für Maschinen und Fahrzeuge</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Leistungsbereitschaft,&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse CE</li><li>Wünschenswert ist ein Fahrerqualifizierungsnachweis (95 Schlüssel nach BKrFQG)</li><li>Wünschenswert ist ein Fahrausweis für Erdbaumaschinen</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Fachliche Fragen:&nbsp;Herr Berkefeld unter 05172 1289513, E-Mail: <a href="mailto:n.berkefeld@ilsede.de" target="_blank">n.berkefeld@ilsede.de</a>Allgemeine Fragen:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.06.2025 über unser Bewerbendenportal direkt<a href="https://www.gemeinde-ilsede.de/portal/htmlformularpro/online-bewerbung-900000012-26540.html" target="_blank">hier</a>.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Maschinenführer/in/Kraftfahrer/in im Bereich des Bauwirtschaftshofes (m/w/d)

Wir verstärken unser Team und suchen für unbefristete Vollzeitstellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt dreiMitarbeiter/innen im Bereich des Bauwirtschaftshofes (m/w/d)Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Eine Bezahlung nach Qualifikation (Entgeltgruppe 3 bis 5 TVöD)</li><li>Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. mit Hansefit</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung auf Grundlage des TVöD</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Mitarbeit bei Unterhaltungs- und Pflegearbeiten im gesamten Grünflächenbereich (z.B. Baumpflege, Mäharbeiten, Rabattenpflege, Gehölzschnitt)</li><li>Arbeiten mit Motor-, Elektro- und Handangetriebenen Arbeitsgeräten</li><li>Mitarbeit in der Straßenreinigung (z.B. Wildkrautentfernung, Unterstützung der Kehrmaschine, Sammeln von Unkraut und Müll, Abfalleimerentleerung)</li><li>Mitarbeit in der Straßenunterhaltung (z.B. Pflasterarbeiten, Straßenreparatur mit Heiß- und Kaltasphalt, Verkehrszeichenunterhaltung)</li><li>Mitarbeit im Winterdienst inkl. Teilnahme an Rufbereitschaft</li><li>Mitarbeit beim Aufstellen von Bänken, Mülleimern, Pollern, Fahrradanlehnbügel, Spielgeräten, Verkehrszeichen, Zäunen usw.</li><li>Mitarbeit bei Reparatur und Pflegearbeiten an z. B. Spielgeräten, Verkehrszeichen, Zäunen etc.</li><li>Fahr- und Steuertätigkeiten von Fahrzeugen und Maschinen</li><li>Durchführung von Reinigungs- und Pflegearbeiten von Fuhrpark, Maschinen und Werkzeugen</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise mit langjähriger Erfahrung in der Garten- oder Landschaftspflege</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Leistungsbereitschaft,&nbsp;</li></ul>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;<ul><li>Führerschein Klasse BE, möglichst CE</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren Sie uns:Fachliche Fragen:&nbsp;Herr Berkefeld unter 05172 1289513, E-Mail: <a href="mailto:n.berkefeld@ilsede.de" target="_blank">n.berkefeld@ilsede.de</a>Allgemeine Fragen:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.06.2025 über unser Bewerbendenportal direkt<a href="https://www.gemeinde-ilsede.de/portal/htmlformularpro/online-bewerbung-900000012-26540.html" target="_blank">hier</a>.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Mitarbeiter/innen im Bereich des Bauwirtschaftshofes (m/w/d)

Entdecken Sie bei SAN-Aktiv Homecare Ihre berufliche Zukunft in einem Umfeld, das mehr als nur ein Sanitätshaus ist.Unser Team zeichnet sich durch Dynamik aus und hat sich voll und ganz der Aufgabe verschrieben, Patienten in ihrem eigenen Zuhause und in Pflegeeinrichtungen mit medizinischen und pflegerischen Hilfsmitteln zu unterstützen. Als spezialisiertes Homecare-Unternehmen liegt unser Fokus darauf, individuelle Lösungen anzubieten, die den Alltag unserer Patienten erleichtern und ihre Lebensqualität verbessern. Bei uns erwarten Sie nicht nur spannende und erfüllende Aufgaben, sondern auch die Möglichkeit, Teil einer Mission zu sein, die darauf abzielt, das tägliche Leben unserer Patienten spürbar zu erleichtern.Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und entdecken Sie, wie Ihre Arbeit direkt dazu beiträgt, die Lebensqualität vieler Menschen zu verbessern.Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website unter <a href="https://SAN-Aktiv.de" target="_blank">https://SAN-Aktiv.de</a> Die Aufgabenbereiche im Einzelnen &nbsp;Tauchen Sie ein in eine Welt, wo die Betreuung nach der Entlassung aus dem Krankenhaus eine neue Dimension annimmt.Unser Team ist nicht nur dabei, Patienten in ihrem Zuhause oder in Pflegeeinrichtungen zu begleiten; wir gestalten diese Reise mit einer Kombination aus Fachwissen, Empathie und hochwertigen Hilfsmitteln.Entdecken Sie, wie wir mit maßgeschneiderter Beratung und speziell geschultem Personal, die Brücke zwischen ärztlicher Versorgung und dem täglichen Leben der Patienten bauen.Von der modernen Wundversorgung bis hin zur unterstützenden Mobilität – wir bieten Lösungen, die über die traditionelle Pflege hinausgehen.Werden Sie Teil einer Bewegung, die sich der fortlaufenden Verbesserung und Innovation in der Homecare-Versorgung verschrieben hat.Ein Abenteuer in der Welt der Gesundheit und des Wohlergehens wartet auf Sie.Entdecken Sie die spannenden Ziele unserer Homecare-Versorgung:<ul><li>Moderne Wundversorgung: Werden Sie ein Wundscout in der effektiven Behandlung und Heilung chronischer Wunden, gestützt auf neueste Forschung und Praxis.</li><li>Stoma Therapie: Entdecken Sie Komfortgestalter als die Innovationen, um Lebensqualität unsere Patienten durch maßgeschneiderte Stoma-Therapien neu zu definieren.</li><li>Inkontinenzversorgung: Bringen Sie Licht ins Dunkele, indem Sie als Präventionspionier die nächste Generation der Kontinenz Versorgung aufspüren, die eine maßgeschneiderte Lösung für Wohlbefinden bietet.</li><li>Ernährungstherapien: werden Sie Ernährungsguru und erschließen Sie die Geheimnisse der enteralen und parenteralen Ernährung.</li><li>Dekubitusprophylaxe: meistern Sie als Präventionslotse die Druckgeschwüre mit gezielten Strategien und Techniken aktiv zu verhindern.</li><li>Kompressionstherapie: seien Sie unser Komfortgestalter und entwickeln Sie maßgeschneiderte Kompressionslösungen, die nicht nur wirksam sind, sondern auch den ganzen Tag über angenehm zu tragen.</li><li>Hilfsmittel zur Unterstützung der Mobilität: Motivieren Sie als Bewegungsförderer unserePatienten zu mehr Aktivität und zeigen Sie neue Wege zur Verbesserung der Bewegungsfreiheit, die die körperliche Gesundheit unterstützen.</li><li>Pflegehilfsmittel: Lassen Sie sich als Aufklärungszauberer inspirieren von der Vielfalt an Hilfsmitteln, die speziell darauf ausgelegt sind, den Alltag in der Pflege zu erleichtern und zu bereichern.</li><li>Reha-Technik: Werden Sie zum Technikscout, indem Sie innovative Reha-Lösungen erkunden, die Menschen zurück zu mehr Mobilität und Unabhängigkeit verhelfen.</li><li>Ambulante i.v. Antibiose: Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten als Therapielotse, indem Sie maßgeschneiderte Lösungen in der ambulanten i.v. Antibiose entdecken und unsere Patienten sicher und effektiv bei der Behandlung schwerer Infektionen unterstützen.</li></ul> Mit diesen Voraussetzungen passen Sie perfekt in unser Team: &nbsp;<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Freude und Sicherheit im Umgang mit Patienten und Kunden</li><li>Wirtschaftliches/unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein gepflegtes Äußeres</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten Ihnen einen interessanten und unbefristeten Arbeitsplatz &nbsp;<ul><li>in einem innovativen, Familien-Unternehmen und außerdem:</li><li>eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li><li>50% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld</li><li>einen Dienstwagen/Tankkarte (auch zur Privatnutzung)</li><li>eigene Betriebsrente</li><li>Bonusprogramm zur Krankenversicherung</li><li>Firmen-Events</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>eine persönliche Einarbeitung durch Kollegen/innen</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Freizeitausgleich bei Überstunden</li><li>ein teamorientiertes, motiviertes &amp; dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen &amp; fachlichen Weiterbildung mit Zertifizierung</li><li>viele weitere Vorteile (z.B. flexibles eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Firmenfeiern, Mitarbeiterrabatte</li></ul> Neugierig ? &nbsp;Dann jetzt testen Sie uns noch heute ....Herr Michael KöhlerGeschäftsführer &nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Alexandra Muckelsberg&nbsp; Kattowitzer Str. 191 38226 Salzgitter&nbsp; Telefon: 05341 1869966<a href="mailto:Muckelsberg@san-aktiv.de" target="_blank">Muckelsberg@san-aktiv.de</a> &nbsp;

SAN-Aktiv Homecare

Pflegefachkraft für die Homecare Versorgung (m/w/d)

SAN-Aktiv Homecare ist ein wachsendes, seit über 15 Jahren regional tätiges Homecare-Unternehmen, das Kunden in den beratungsintensiven Bereichen Wundversorgung, Inkontinenz, Stoma, enterale Ernährung, Pflegehilfsmittel und Alltagshilfen betreut.Aufgrund unseres dynamischen Wachstums und zum weiteren regionalen Ausbau unseres Unternehmens in der Region Salzgitter - Peine - Hildesheim suchen wir engagierte Mitarbeiter (unabhängig vom Geschlecht) zur Betreuung unserer Kunden/Patienten.&nbsp; Die Aufgabenbereiche im Einzelnen &nbsp;<ul><li>Auftragsbezogenes Kommissionieren</li><li>Verpacken von Ware / Versandtätigkeiten / -vorbereitungen</li><li>Wareneingang: Annahme, Kontrolle, Abwicklung</li><li>Warenausgang: Übergabe an Auslieferung</li><li>Aufnahme von evtl. Retouren</li><li>Warenbestellung und Logistik</li><li>Be- und Entladen von PKW/LKW</li><li>Sortieren von Paketen und Ware</li><li>Warenbestellung und Logistik</li><li>Inventurarbeiten und Bestandskontrolle</li><li>Zusammenarbeit mit weiteren internen Abteilungen</li><li>Sie sind an der Weiterentwicklung und der Umsetzung neuer Vertriebskonzepte (z.B. Online) beteiligt&nbsp;</li></ul> Mit diesen Voraussetzungen passen Sie perfekt in unser Team: &nbsp;<ul><li>zuverlässiger, qualitätsbewusster Teamplayer mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise</li><li>Führerscheinklasse B</li><li>Branchenkenntnisse im Bereich Gesundheitswesen/HomeCare wäre wünschenswert</li><li>Einwandfreies Deutsch in Word und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC (MS Office)</li><li>Wirtschaftliches/unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein gepflegtes Äußeres</li></ul> Wir bieten Ihnen einen interessanten und unbefristeten Arbeitsplatz in einem innovativen, Familien-Unternehmen und außerdem:<ul><li>eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li><li>50% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen &amp; fachlichen Weiterbildung mit Zertifizierung</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>eine persönliche Einarbeitung durch Kollegen/innen</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Freizeitausgleich bei Überstunden</li><li>ein teamorientiertes, motiviertes &amp; dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien</li><li>viele weitere Vorteile (z.B. flexibles eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Firmenfeiern, Mitarbeiterrabatte</li></ul> Neugierig ? &nbsp;Dann jetzt bewerben Sie sich noch heute unter:<a href="https://san-aktiv.de/karrieresprung/" target="_blank">https://san-aktiv.de/karrieresprung/</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Herr Michael Köhler Kattowitzerstr. 191, 38226 Salzgitter<a href="mailto:Salzgitterkoehler@san-aktiv.de" target="_blank">koehler@san-aktiv.de</a> Telefon: 05341 1869966 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Muckelsberg&nbsp; Kattowitzerstr. 191 38226 Salzgitter&nbsp; <a href="mailto:Muckelsberg@san-aktiv.de" target="_blank">Muckelsberg@san-aktiv.de</a> 05341 1869966 &nbsp;

Lagerhelfer oder Fahrer im Bereich Homecare Versorgung (m/w/d)

Möchten Sie die erste Anlaufstelle für unsere Patienten und Kunden sein und dafür sorgen, dass sich jeder sofort willkommen fühlt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Damit unsere Patienten und Kunden während der Öffnungszeiten immer einen freundlichen und kompetenten Ansprechpartner haben, gestalten wir Ihre Arbeitszeiten so, dass immer jemand vor Ort ist. Sie wechseln flexibel zwischen:Frühdienst: 7:00 bis 13:00 UhrSpätdienst: 12:00 bis 18:00 UhrDiese Struktur sorgt nicht nur für Abwechslung in Ihrem Arbeitsalltag, sondern garantiert auch die optimale Betreuung unserer Patienten und Kunden.<h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Ein dynamisches Team, das sich mit Herzblut für unsere Patienten engagiert</li><li>Spannende Aufgaben in einem wachsenden Homecare-Unternehmen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die direkt zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Patienten beiträgt</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Freundliches und empathisches Auftreten</li><li>Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Empfang, Büro oder Kundenservice</li></ul>Über uns: Seit 2006 ist SAN-Aktiv Homecare mehr als nur ein Sanitätshaus. Mit Standorten in&nbsp;Salzgitter, Peine und Hildesheim versorgen wir Patienten zuhause und in Pflegeeinrichtungen mit medizinischen und pflegerischen Hilfsmitteln. Unser Ziel: den Alltag unserer Patienten erleichtern und ihre Lebensqualität verbessern.Kommen Sie ins Team! Werden Sie Teil unserer Mission und entdecken Sie Ihre berufliche Zukunft in einem engagierten und herzlichen Umfeld.Bewerben Sie sich jetzt! Mehr Informationen finden Sie auf unserer Website:&nbsp;<a href="https://san-aktiv.de/karrieresprung" target="_blank">https://san-aktiv.de/karrieresprung</a>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Aufgabenbereiche im Einzelnen &nbsp;<h3>Empfang und Betreuung bei SAN-Aktiv Homecare</h3>Als freundliche und kompetente Ansprechpartnerin am Empfang sind Sie das Aushängeschild von SAN-Aktiv. Ihre Arbeitszeiten sind in&nbsp;Frühdienst (7:00 bis 13:00 Uhr)&nbsp;und&nbsp;Spätdienst (12:00 bis 18:00 Uhr)&nbsp;aufgeteilt, sodass unsere Kunden und Patienten stets herzlich willkommen geheißen werden.<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Erster Ansprechpartner:&nbsp;Sie empfangen Kunden und Patienten freundlich, sorgen für eine angenehme Atmosphäre und stehen bei Fragen zur Seite.Organisation und Anmeldung:&nbsp;Sie unterstützen bei der Anmeldung, organisieren Termine und koordinieren Abläufe.Beratung:&nbsp;Sie informieren und beraten unsere Kunden zu Alltagshilfen, Kompressionstherapie und weiteren Hilfsmitteln von SAN-Aktiv.Administrative Aufgaben:&nbsp;Sie verwalten Kundendaten, dokumentieren Beratungen und helfen bei der Einholung und Verwaltung von Verordnungen.Kommunikation:&nbsp;Sie stimmen sich mit Ärzten, Pflegeeinrichtungen und Krankenkassen ab, um eine reibungslose Versorgung zu gewährleisten.Pflege des Verkaufsbereichs:&nbsp;Sie sorgen dafür, dass unsere Verkaufsflächen ansprechend und kundenfreundlich gestaltet sind.Ihr Beitrag: Mit Ihrer offenen und herzlichen Art sorgen Sie dafür, dass sich unsere Kunden vom ersten Moment an gut aufgehoben fühlen. Durch Ihre Organisationstalent und Fachkenntnisse tragen Sie wesentlich dazu bei, dass SAN-Aktiv reibungslos funktioniert und unsere Kunden optimal versorgt werden.Werden Sie Teil von SAN-Aktiv und helfen Sie uns, unseren Kunden Tag für Tag ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern! Mit diesen Voraussetzungen passen Sie perfekt in unser Team: &nbsp;<ul><li>Medizinische Fachangestellte (MFA)</li><li>Freude und Sicherheit im Umgang mit Patienten und Kunden</li><li>Wirtschaftliches/unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein gepflegtes Äußeres</li><li>Keine Angst vor IT</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten Ihnen einen interessanten und unbefristeten Arbeitsplatz &nbsp;<ul><li>in einem innovativen, Familien-Unternehmen und außerdem:</li><li>eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li><li>50% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen &amp; fachlichen Weiterbildung mit Zertifizierung</li><li>einen Dienstwagen/ Tankkarte</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>eine persönliche Einarbeitung durch Kollegen/innen</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Freizeitausgleich bei Überstunden</li><li>ein teamorientiertes, motiviertes &amp; dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien</li><li>viele weitere Vorteile (z.B. flexibles eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Firmenfeiern, Mitarbeiterrabatte</li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3>Dann jetzt bewerben Sie sich noch heute unter:<a href="https://san-aktiv.de/karriere" target="_blank">https://san-aktiv.de/karrieresprung</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Herr Michael KöhlerGeschäftsführer &nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Alexandra Muckelsberg&nbsp; Kattowitzer Str. 191 38226 Salzgitter&nbsp; 05341 1869966<a href="mailto:Muckelsberg@san-aktiv.de" target="_blank">Muckelsberg@san-aktiv.de</a> &nbsp;

Medizinische Fachangestellte (MFA) /Arzthelferin  (m/w/d) im Sanitätshaus

Verstärken Sie unsere Hochschule im Dezernat <a href="https://www.th-owl.de/hochschule/organisation/verwaltung/dezernat-gebaeudemanagement/" target="_blank">Gebäudemanagement:</a>
<h2>Anlagenmechaniker:in (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2>
zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Campus Lemgo, Detmold, Höxter | unbefristet | Vollzeit
Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen Forschung nachhaltig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe – und weit darüber hinaus.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimaanlagen</li>
<li>Installation, Erweiterung und Inbetriebnahme von HLSK-Anlagen nach den geltenden Vorschriften und Normen</li>
<li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung bei HLSK-Anlagen</li>
<li>Unterstützung bei der Planung und Optimierung energieeffizienter und nachhaltiger Gebäudetechnik</li>
<li>Mitarbeit an Bauprojekten und Modernisierungen sowie fachliche Beratung</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Anlagenlisten und Schemata</li>
<li>Koordination externer Dienstleister bei Reparaturen und Wartungsarbeiten</li>
<li>Erstellung eines Wartungskonzeptes in Absprache mit der Einsatzleitung</li>
<li>Beratung und Unterstützung interner Abteilungen in technischen Fragen der Gebäudetechnik</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Sie bringen mit</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker:in (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Gebäude- und Betriebstechnik sowie in der Instandhaltung und Installation von SHK-Anlagen</li>
<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten im Umgang mit Kollegen und externen Dienstleistern</li>
<li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Dokumentationen</li>
<li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur regelmäßigen Betreuung der Standorte Lemgo, Höxter und Detmold</li>
<li>Bereitschaft zur gelegentlichen Rufbereitschaft und Notfalleinsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>eine Vergütung – je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand – bis zur Entgeltgruppe 7 TV-L</li>
<li>eine betriebliche Zusatzversorgung</li>
<li>laufend umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich, didaktisch und persönlich</li>
<li>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern der Arbeitsplatz in Vollzeit insgesamt besetzt werden kann.</li>
</ul>
Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualität durch Vielfalt und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>
<h4>Wir nehmen Ihre vollständige Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gern bis zum 20.06.2025 entgegen.</h4>
Bitte nutzen Sie zum Versand der Unterlagen ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular und richten Sie Ihr Anschreiben unter Angabe der Kennziffer 102225 an Herrn Sergej Roth aus dem Dezernat Gebäudemanagement.
<h2>Sie haben Fragen?</h2>
Bei individuellen Fragen zum Bewerbungsprozess hilft Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Celine Steu gern weiter: <a href="tel:+4952617025127" target="_blank">+49 5261 702-5127</a>.
Inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet gern Herr Sergej Roth: <a href="tel:+4952617025413" target="_blank">+49 5261 702-5413</a>.

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