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Im Bielefelder IT-Servicezentrum (BITS) ist die folgende Position zu besetzen:
Mitarbeiter*in (m/w/d) Student Data Portability (Groningen Declaration) Kennziffer: Tech25282; Start: nächstmöglich; Vollzeit; Vergütung nach E12 TV-L; befristet

Die Universität Bielefeld ist Teil eines dynamischen europäischen Netzwerks (NEOLAiA) und engagiert sich für innovative, digitale Lösungen im Bereich der internationalen Studierendenmobilität. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Mitarbeiter*in, der*die den digitalen Austausch von Studierendendaten mitgestaltet und damit maßgeblich zur Attraktivität und Internationalisierung unserer Universität beiträgt.
In dieser abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Position sind Sie maßgeblich an der Weiterentwicklung und Umsetzung der „Digital Student Data Portability“ beteiligt. Sie beobachten und bewerten relevante europäische Initiativen wie die Groningen Declaration, ERASMUS+ und European Digital Credentials und bringen Ihr Wissen als interne*r Expertin/Experte in universitäre Entscheidungsprozesse ein. Sie übernehmen Verantwortung für die Konzeption und strategische Entwicklung von Lösungen, die den Austausch von Leistungsdaten und Anerkennungsverfahren zwischen verschiedenen Hochschulen vereinfachen und digitalisieren.
Gemeinsam mit den Fachabteilungen gestalten Sie im BITS die technische Umsetzung und nutzen moderne Werkzeuge wie Low-Code/No-Code-Plattformen für das Prototyping. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der Einhaltung des Datenschutzes und der Nutzerfreundlichkeit für verschiedene Zielgruppen. Darüber hinaus evaluieren Sie innovative Methoden, insbesondere den Einsatz von Künstlicher Intelligenz, zur Unterstützung effizienter Anerkennungsprozesse.
Wenn Sie Interesse an internationalem Austausch, digitalen Innovationen und interdisziplinärer Zusammenarbeit haben und aktiv die Zukunft der Studierendenmobilität mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Die Universität Bielefeld steht für Chancengleichheit und eine geschlechtergerechte Universitätskultur. Die Universität Bielefeld strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Handwerk, Technik und IT an und freut sich insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Die Ausübung der Tätigkeit in Teilzeit ist möglich, soweit dem keine dienstlichen Belange entgegenstehen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Erarbeitung und Abstimmung konzeptioneller Grundlagen (40 %)
<ul>
<li>Weiterentwicklung der digitalen Studierendendaten-Portabilität an der Universität Bielefeld, insbesondere im Kontext internationaler Studierendenmobilität und des NEOLAiA-Netzwerks</li>
<li>Beobachtung und Bewertung europäischer Initiativen (u. a. Groningen Declaration, ERASMUS+, European Digital Credentials, PIM)</li>
<li>Entwicklung von Umsetzungsstrategien in Zusammenarbeit mit universitätsinternen Akteur*innen und Vernetzung auf europäischer Ebene</li>
</ul>
</li>
<li>Begleitung der technischen Umsetzung (40 %)
<ul>
<li>Unterstützung der technischen Realisierung im Bielefelder Informationssystem (BIS) und relevanten Anwendungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Sicherstellung der technisch-inhaltlichen Grundlagen (z. B. Schnittstellen, Datenaustauschformate)</li>
<li>Einsatz von Low-Code/No-Code-Plattformen für Prototyping und Prozessabstimmung</li>
<li>Einhaltung von Datenschutz und Prinzipien der Datensparsamkeit</li>
</ul>
</li>
<li>Einsatz von Künstlicher Intelligenz (20 %)
<ul>
<li>Evaluation und Erprobung generativer KI im Kontext von Anerkennungsverfahren</li>
<li>Vergleich von KI-Modellen, insbesondere hinsichtlich Antwortqualität und rechtlicher Zulässigkeit nach EU-Vorgaben</li>
<li>Ableitung von Empfehlungen für den KI-Einsatz zur Unterstützung von Self-Service-Angeboten und Anerkennungsprozessen</li>
</ul>
</li>
</ul>
Ihr Profil
Das erwarten wir:
<ul>
<li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Bachelor) mit fachlichem Bezug zum Stellenprofil</li>
<li>fundierte Kenntnisse in den Bereichen Campusmanagementsysteme, Hochschulverwaltung oder Digitalisierung im Hochschulkontext</li>
<li>Erfahrung in der Analyse, Konzeption und Umsetzung digitaler Prozesse, idealerweise im Bereich Studierendendaten/-mobilität oder Anerkennungsverfahren</li>
<li>Kenntnisse aktueller europäischer Initiativen und Standards zur digitalen Portabilität von Studierendendaten (z. B. Groningen Declaration, ERASMUS+, European Digital Credentials) sind von Vorteil</li>
<li>Affinität zu neuen Technologien, insbesondere generativer KI, und deren Anwendung im Hochschulumfeld</li>
<li>gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen</li>
<li>Fähigkeit zur eigenständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeit</li>
<li>ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur interdisziplinären, kooperativen Zusammenarbeit innerhalb der Universität und auf europäischer Ebene</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Das wünschen wir uns:
<ul>
<li>Praxiserfahrung im Umgang mit Low-Code/No-Code-Plattformen oder vergleichbaren Werkzeugen zur Prozessdigitalisierung</li>
<li>Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise in agilen Entwicklungsumgebungen</li>
<li>Kenntnisse im Datenschutzrecht, insbesondere im Hochschulkontext</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Vergütung nach E12 TV-L</li>
<li>befristet bis zum 31.12.2027 (§ 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG)</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld</li>
<li>gute Verkehrsanbindung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li>
</ul>
Interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4391/mitarbeiter-in-m-w-d-student-data-portability-groningen-declaration?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4391/mitarbeiter-in-m-w-d-student-data-portability-groningen-declaration?page_lang=de</a>
Kontakt
Henning Brune <a href="tel:+495211063186" target="_blank">0521 106-3186</a> <a href="mailto:henning.brune@uni-bielefeld.de" target="_blank">henning.brune@uni-bielefeld.de</a>
&nbsp; Anschrift
Universität Bielefeld Dezernat Personal und Organisation Mirja Hartmann Postfach 10 01 31 33501 Bielefeld
&nbsp; Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Land Nordrhein-Westfalen

Mitarbeiter*in (m/w/d) Student Data Portability (Groningen Declaration)

Im Dezernat Finanzmanagement, Abteilung Finanzbuchhaltung ist die folgende Position zu besetzen:
Sachbearbeiterin*in (m/w/d) Steuern und wirtschaftliche Tätigkeiten
Kennziffer: Tech25247; Start: nächstmöglich; Vollzeit; Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E12 TV-L bzw. A12 LBesG NRW; unbefristet

Im Dezernat Finanzmanagement bildet der Bereich Hauptbuchhaltung und Steuern als Teil der Finanzbuchhaltung einen wichtigen Bestandteil des Rechnungswesens der Universität Bielefeld. Sie erledigt alle Aufgaben der laufenden Buchführung bis hin zur Erstellung von Steuererklärungen und des Jahresabschlusses nach HGB. Als Sachbearbeiter*in für Steuern und wirtschaftliche Tätigkeiten werden Sie Mitglied eines Teams, das engagiert und sehr kollegial miteinander arbeitet. Innerhalb dieses Teams nehmen Sie an regelmäßigen Teambesprechungen teil, in denen ein gemeinsamer Austausch zu aktuellen Themen erfolgt und Ideen eingebracht werden können. Zur Verstärkung der Finanzbuchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n erfahrene*n und engagierte*n Mitarbeiter*in.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Erstellung der Jahressteuererklärungen</li>
<li>Ermittlung der steuerpflichtigen Ergebnisse der Betriebe gewerblicher Art (BgA)</li>
<li>Begleitung steuerlicher Betriebsprüfungen und Sonderprüfungen</li>
<li>Beurteilung steuerlicher Sachverhalte</li>
<li>Beratung der Hochschulleitung bei steuerlichen Angelegenheiten</li>
<li>Mitwirkung beim Aufbau eines Tax Compliance Management-Systems</li>
<li>Optimierung von steuerlichen Geschäftsprozessen</li>
</ul>
Ihr Profil
Das erwarten wir:
<ul>
<li>abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Steuern, oder abgeschlossene Berufsausbildung im steuerlichen Bereich in Verbindung mit einer Weiterbildung als Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachwirt*in</li>
<li>alternativ: Beamt*in mit Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Steuerverwaltung</li>
<li>mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen in einer Steuerabteilung eines internationalen Industrieunternehmens, im öffentlichen Bereich oder einer Steuerberatungskanzlei</li>
<li>fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, insb. Abgabenordnung, Umsatzsteuer-, Körperschaftsteuer-, Einkommensteuer- und Gewerbesteuergesetz</li>
<li>Sicherheit im Bilanzsteuerrecht</li>
<li>gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen</li>
<li>Bereitschaft zur (eigen)ständigen Weiterbildung</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich in SAP FI/CO und Datev einzuarbeiten</li>
<li>selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li>
</ul>
Das wünschen wir uns:
<ul>
<li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li>
<li>gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und DATEV</li>
<li>Interesse an der kontinuierlichen Optimierung von Geschäftsprozessen sowie der Umsetzung technischer Neuerungen auf dem Gebiet des Steuerrechts</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Vergütung je nach persönlicher Qualifikation bis zu E12 TV-L bzw. A12 LBesG NRW</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>gute Verkehrsanbindung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li>
</ul>
Interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://jobs.uni-bielefeld.de/job/apply/4347/sachbearbeiterin-in-m-w-d-steuern-und-wirtschaftliche-taetigkeiten?page_lang=de" target="_blank">https://jobs.uni-bielefeld.de/job/apply/4347/sachbearbeiterin-in-m-w-d-…</a>
Kontakt
Astrid Lanfer <a href="tel:+495211063485" target="_blank">0521 106-3485</a> <a href="mailto:astrid.lanfer@uni-bielefeld.de" target="_blank">astrid.lanfer@uni-bielefeld.de</a>
Anschrift
Universität Bielefeld Dezernat Personal und Organisation Joanna Berge Postfach 10 01 31 33501 Bielefeld
 Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Sachbearbeiterin*in (m/w/d) Steuern und wirtschaftliche Tätigkeiten

In der Universitätsbibliothek ist die folgende Position zu besetzen:
 Sachbearbeiter*in (m/w/d) Servicebereich Medienbearbeitung, Team Ausgabenmonitoring und Open Access
Kennziffer: Tech25285 Start nächstmöglich Vollzeit Vergütung/Besoldung nach E9b TV-L bzw. nach A10 LBesG NRW unbefristet
Die Universitätsbibliothek Bielefeld ist mit über zwei Millionen Büchern und Zeitschriften nicht nur die zentrale Hochschulbibliothek für die 1969 gegründete Universität Bielefeld, sondern darüber hinaus auch eine der wichtigsten Universalbibliotheken für die gesamte Region Ostwestfalen-Lippe. Die Abteilung Erwerbung im Servicebereich Medienbearbeitung erwirbt elektronische und gedruckte Bücher, Zeitschriften und Datenbanken. Ihre zukünftigen Tätigkeiten machen Sie zum Teil mehrerer aufgabenbezogener Teams, die engagiert und kollegial zusammenarbeiten. Zur Erwerbungstätigkeit gehört die Kommunikation mit Verlagen und Anbietern sowie den Fachreferaten, im Rahmen der Publikationsfondsaufgaben sind Wissenschaftler*innen zu beraten. Die stetigen technischen und medialen Neuerungen machen die Arbeit abwechslungsreich und bieten Gelegenheit zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung. Die Stelle ist für Berufseinsteigende und Berufserfahrene geeignet.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sachbearbeitung Publikationsfonds und Informationsbudget (40 %)
<ul>
<li>Kommunikation / Beratungstätigkeiten</li>
<li>Rechnungsbearbeitung</li>
<li>Prüf- und Nachweisarbeiten in verschiedenen Systemen</li>
</ul>
</li>
<li>Sachbearbeitung Literaturerwerb/E-Books (30 %)
<ul>
<li>Angebotsermittlung</li>
<li>Bestellung von E-Books für alle Fächer</li>
</ul>
</li>
<li>Sachbearbeitung Literaturerwerb/Printmedien (25 %)
<ul>
<li>Bestellung von gedruckten Medien für alle Fächer</li>
</ul>
</li>
<li>weitere Mitarbeit im Servicebereich Medienbearbeitung (5 %)
<ul>
<li>Mitarbeit bei Routinetätigkeiten</li>
<li>Betreuung der Auszubildenden</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2> Ihr Profil</h2>
<h2>Das erwarten wir:</h2>
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Bachelor) im Bereich Bibliotheks- und/oder Informationswissenschaft bzw. zum*zur Diplombibliothekar*in oder vergleichbarer Abschluss, z. B. Magister im Bereich Bibliotheks- und/oder Informationswissenschaft</li>
<li>alternativ: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Bibliotheks- und/oder Informationswissenschaft, Buchhandel oder Verlagswesen</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Flexibilität und die Bereitschaft, den technischen Wandel im Bibliothekswesen aktiv und fortlaufend mitzugestalten</li>
</ul>
<h2> Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung/Besoldung nach E9b TV-L bzw. nach A10 LBesG NRW</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten, etc.)</li>
</ul>
<h2> Interessiert?</h2>
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4395/sachbearbeiter-in-m-w-d-servicebereich-medienbearbeitung-team-ausgabenmonitoring-und-open-access?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4395/sachbearbeiter-in-m-w-d-servicebereich-medienbearbeitung-team-ausgabenmonitoring-und-open-access?page_lang=de</a>
Kontakt
Dr. Silvia Herb
<a href="tel:+495211064012" target="_blank">0521 106-4012</a>
<a href="mailto:silva.herb@uni-bielefeld.de" target="_blank">silva.herb@uni-bielefeld.de</a>
Anschrift
Universität Bielefeld Universitätsbibliothek Direktion Postfach 10 02 91 33502 Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Servicebereich Medienbearbeitung, Team Ausgabenmonitoring und Open Access

<h4>Was wir Ihnen als Bank bieten:</h4><ul><li>einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren&nbsp;Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten</li><li>zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)</li><li>umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen</li><li>eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung</li><li>ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung</li></ul><h4>Das geht auf Ihr Konto:</h4><ul><li>Vorbereitung und Durchführung der Jahresabschlussarbeiten</li><li>Bearbeitung und Überwachung der Haupt- und Sachbuchkonten</li><li>Durchführung der Anlagenbuchhaltung für Immobilien&nbsp;im Eigenbesitz und in der Vermietung</li><li>Bearbeitung betrieblicher Steuern unter Berücksichtigung der Organschaft</li><li>Abwicklung und Kontrolle gemäß MaRisk</li></ul><h4>Das steht schon auf Ihrer Habenseite:</h4><ul><li>abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>zertifizierte Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in (IHK)</li><li>mehrjährige Berufserfahrung im Banken- und Rechnungswesen</li><li>ausgeprägte Lösungsorientierung, analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität</li><li>hohes Maß an Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Selbstmanagement</li></ul>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leitung Rechnungswesen, Frau Yvonne Heyer, telefonisch unter 0531 7005-1840.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Volksbank BRAWO

Spezialist (m/w/d) im Bereich Rechnungswesen

Die INVENT GmbH ist ein europaweiter Spezialist für Leichtbaustrukturen. Das 1996 aus dem DLR gegründete, mittelständische Unternehmen entwickelt und produziert innovative und hochpräzise Strukturkomponenten aus Faserverbundwerkstoffen und Leichtmetallen – überwiegend für die Luft- und Raumfahrt. Darüber hinaus umfasst das Portfolio die Bereiche Mobilität, Anlagen- und Maschinenbau sowie Medizintechnik. Das Tätigkeitsfeld erstreckt sich von der Bearbeitung theoretischer Studien über Entwicklung und Prototypenfertigung bis zur Serienfertigung.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:Entwicklungsingenieur (m/w/d) für den Bereich RaumfahrtDer Fokus dieser Stelle liegt in der technischen Umsetzung von Raumfahrtprojekten. Dies umfasst die Entwicklung sowie die Koordinierung interdisziplinärer Ingenieurstätigkeiten in Bezug auf Design, Strukturanalyse, Werkstoffe und Fertigungsprozesse (hauptsächlich Faserverbundwerkstoffe und Metall), um die spezifischen technischen Projektanforderungen zu erfüllen. Ihre Aufgaben:<ul><li>Direkter Kontakt zu Kunden, Projektpartnern und Zulieferern</li><li>Planung, Verhandlung und Verfolgung der technischen Anforderungen</li><li>Verantwortung für die Strukturentwicklung (Definition der Bauweise, Materialien, Bauteile und Fertigungsverfahren)</li><li>Strukturanalyse</li><li>Koordinierung der technischen Disziplinen (Delegation, Tracking und Überprüfung der technischen Aufgaben)</li><li>Erstellung, Überprüfung und Freigabe von Projektdokumenten</li><li>Organisation von technischen/programmatischen Überprüfungen</li><li>Überwachung und Auswertung von Fertigungs- und Testkampagnen</li><li>Initialisierung von projektbezogenen Beschaffungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Technische nterstützung im NCR-ProzessUnterstützung des Projektmanagements (Detailplanung, Kostenschätzung, Risiken, etc.)</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Produktion von Raumfahrtstrukturen</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Strukturberechnung mit NASTRAN oder ANSYS, idealerweise mit Kenntnissen im Bereich der Faserverbundwerkstoffe</li><li>Sehr gute Kenntnisse der Microsoft 365-Tools (Kenntnisse in Jira, MS Project und einem ERP-System (z. B. SAP) sind von Vorteil)</li><li>Hohes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denken und Innovationsgeist</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse</li></ul> Was wir bieten: &nbsp;<ul><li>Moderne Infrastruktur und spannende Projekte</li><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Internationale Zusammenarbeit in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen</li><li>Corporate Benefits (u. a. Firmenfitness, Mitarbeiterevents, kostenlose Getränke, frisches Obst, etc.)</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Frau Susanne Braun Christian-Pommer-Str. 47,8112 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigjobs@invent-gmbh.de" target="_blank">jobs@invent-gmbh.de</a> Telefon: 0531 244660 &nbsp;

INVENT GmbH

Entwicklungsingenieur (m/w/d) für den Bereich Raumfahrt

Wir sind Eintracht Braunschweig. Wir sind einer der traditionsreichsten Fußballvereine – gegründet im Jahr 1895, Verein in der Mutterstadt des deutschen Fußballs und Gründungsmitglied der Fußballbundesliga. Wir stehen für Begeisterung, Regionalität und Zusammenhalt. Unsere Farben Blau und Gelb sind weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt und verbinden Generationen von Fans. Neben dem Profifußball engagieren wir uns in zahlreichen gesellschaftlichen Bereichen – insbesondere der Nachwuchsarbeit, Bewegungsförderung, im Breitensport sowie mit zahlreichen sozialen Projekten für die Stadt und die Region. Eintracht ist mehr als Fußball: Ein Verein mit Geschichte, Herz und Verantwortung.<h2>Wo wir Dich brauchen:</h2>Die Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co. KGaA ist verantwortlich für den gesamten wirtschaftlichen Bereich Leistungsfußball, angefangen von der U12 bis hin zur Profimannschaft entlang aller Unternehmensbereiche.&nbsp;Wir suchen einen kreativen und sportbegeisterten Content-Creator (m/w/d), der unsere Marke als Profifußballverein auf ein neues Level hebt – auf allen digitalen Kanälen.<h2>Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du betreust und entwickelst hauptverantwortlich die Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.) von Eintracht Braunschweig weiter, sowohl der Profis als auch der Nachwuchsmannschaften&nbsp;</li><li>Du konzipierst, produzierst und veröffentlichst kreativen und hochwertigen Content (Video, Foto, Text, Stories, Reels etc.) für unsere Social-Media-Kanäle und Website&nbsp;&nbsp;</li><li>Du begleitest unsere Profis an Spieltagen, beim Training und bei Events – hautnah und mit dem richtigen Gespür für Emotion und Timing&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil des Teams Medien &amp; Kommunikation und arbeitest eng mit anderen Fachabteilungen (z.B. Marketing, Partnermanagement, Ticketing) sowie mit Spielern und Trainerstab zusammen&nbsp;</li></ul><h2>Das bringst Du idealerweise mit:</h2><ul><li>Deine Leidenschaft sind Social-Media-Plattformen (Instagram, TikTok, YouTube, X, Facebook etc.) und Du beherrscht gängige Tools (z. B. Adobe Creative Cloud)&nbsp;</li><li>Du brennst für den Fußball und hast Lust, in einem jungen Team kreativ zu werden, anzupacken und mitzugestalten&nbsp;</li><li>Du hast einen Medienstudiengang abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert. Wir freuen uns auf Deine Arbeitsproben!&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist immer am Zahn der Zeit und verpasst keinen digitalen Trend&nbsp;</li><li>Mindestens erste Erfahrungen im Social-Media- und Content-Bereich kannst Du in den Ring werfen&nbsp;</li><li>Content ist Teamarbeit - Wir suchen einen echten Mitspieler für unser Team hinter dem Team!&nbsp;&nbsp;</li><li>Du kannst Dich selbstständig organisieren und bist gewissenhaft, kommunikativ und zuverlässig&nbsp;</li><li>Du bringst eine hohe Belastbarkeit sowie die Bereitschaft mit, auch am Wochenende zu arbeiten.&nbsp;&nbsp;</li><li>Blau-Gelb bringst Du nur mit Eintracht Braunschweig in Verbindung. Du weißt, wofür die Löwen auf und neben dem Platz stehen und kannst Dich damit identifizieren&nbsp;&nbsp;</li></ul><h2>Das bieten wir Dir:</h2><ul><li>Spannendes und attraktives Arbeitsumfeld im Profifußball&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit viel Handlungsspielraum&nbsp;</li><li>Gutes Betriebsklima mit einem ausgeprägten Teamgedanken&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Gutes Onboarding mit einer entsprechenden Einarbeitung&nbsp;</li><li>Zwei Dauerkarten im EINTRACHT-STADION&nbsp;</li><li>Kostenfreie Getränke im Büro&nbsp;</li><li>Zuschuss zum Mittagessen in unserem Stadionrestaurant „Wahre Liebe“&nbsp;</li><li>Verschiedene Mitarbeiterangebote, wie z. B. eine Mitgliedschaft in unserem Verein, Lease a bike, corporate benefits&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>Regelmäßige Mitarbeiter-Events, auch mit unseren Fußball-Profis&nbsp;</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung&nbsp;</li><li>Kostenlose Firmenparkplätze vor der Tür&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li></ul>Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle. Wir sind offen für alle Menschen. Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.<h2>So kannst Du uns erreichen:</h2>Bitte schicke uns deine vollständige Bewerbung sowie Arbeitsproben digital ein, unter:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@eintracht.com" target="_blank">bewerbung@eintracht.com</a>Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co. KGaALuca PodlechHamburger Straße 21038112 BraunschweigWir freuen uns auf Dich!

Eintracht Braunschweig GmbH & Co.KGaA

Content-Creator (m/w/d)

Bei der Staatsanwaltschaft Detmold ist ab sofort eine Stelle im Umfang von 1,00 AKA als
Justizbeschäftigte/r (m/w/d) für das Vorzimmer der Behördenleitung (Entgeltgruppe 6 TV-L)

in Vollzeit zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis wird grundsätzlich zunächst für ein Jahr befristet. Abhängig von Leis­tung, Befähigung und Eignung sowie vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Vorausset­zungen ist eine Entfristung und dauerhafte Übernahme in den Justizdienst möglich. Können Sie einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in dem erlernten Beruf nachweisen, bieten wir Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (mit 6-monatiger Probezeit) an.
Die Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Std. 50 Min./Woche und 19 Std. 55 Min./Woche bei Teilzeitbeschäftigung. Flexible Arbeitszeit ist obligatorisch.
Die Einstellung erfolgt als Justizbeschäftigte/Justizbeschäftigter in der Entgeltgruppe 6 TV-L. Das monatliche Anfangsgehalt (brutto) beträgt im Regelfall 3.086,57 € (Stand: 01.02.2025) bei Vollzeitbeschäftigung.
Die Ausschreibung richtet sich in erster Linie an Bewerber/innen mit abgeschlossener Berufsausbildung als Justizfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Bürokauffrau/-kaufmann, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement bzw. in einem vergleichbaren kaufmännischen Ausbildungsberuf.
<h2>Aufgabenbereich</h2>
Neben allgemeinen organisatorischen Bürotätigkeiten und Sekretariatsarbeiten sind Schreibtätigkeiten (Phonodiktate sowie Diktate nach Vorlage) zu leisten. Ferner nehmen Sie eingehende Telefonate entgegen, leiten diese entsprechend weiter oder erstellen Gesprächsnotizen, um diese an die entsprechenden Ansprechpartner weiterzugeben.
Sie sind für die eingehende Verwaltungspost verantwortlich, öffnen diese und versehen sie mit dem Tagesstempel. Zudem verwalten Sie alle anfallenden Fristen und die dazugehörigen Vorgänge (Registratur).
<h2>Aufgabenprofil</h2>
<ul>
<li>Büromanagement und Sekretariatsarbeiten (u.a. Post- und E-Mail-Bearbeitung, Telefondienste, Ablage und Aktenführung mit Hilfe des Dokumentenmanagementsystems REGISTRA-Web),</li>
<li>Vorbereitung der Sitzungseinteilung,</li>
<li>Fristenkontrolle (Berechnung, Notierung, Überwachung),</li>
<li>Erteilung von Auskünften,</li>
<li>aufgabenorientierte Nutzung von Informations- und Kommunikationstechniken (insbesondere IT-Fachverfahren der Staatsanwaltschaft),</li>
<li>Schreibtätigkeiten (Korrespondenz, Diktate, Aktenvermerke, Berichte),</li>
<li>Terminkoordination und -organisation inklusive der Reiseorganisation des Behördenleiters,</li>
<li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und weitergehende vorbereitende Recherchen/Tätigkeiten für den Behördenleiter,</li>
<li>Interne und externe Korrespondenzen,</li>
<li>allgemeine administrative Aufgaben (z.B. Vorbereitung von Besprechungen, Betreuung und Bewirtung von Gästen und Besuchern etc.).</li>
</ul>
<h2>Anforderungsprofil</h2>
<ul>
<li>eigeninitiatives und verantwortliches Handeln,</li>
<li>sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise,</li>
<li>schnelle Auffassungsgabe,</li>
<li>Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen und eigenständiger Priorisierung,</li>
<li>Loyalität und Diskretion,</li>
<li>gute Leistungen Maschinenschrift,</li>
<li>sichere und gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift,</li>
<li>gründliche und vielseitige PC-Kenntnisse (MS Office),</li>
<li>sehr gute Kenntnisse im Bereich der Büroorganisation,</li>
<li>sonstige Organisationsfähigkeiten,</li>
<li>ausgeprägte Lern- und Dienstleistungsbereitschaft,</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit,</li>
<li>Durchsetzungsfähigkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten,</li>
<li>hohe Kommunikationsfähigkeit,</li>
<li>hohe Belastbarkeit und Flexibilität,</li>
<li>Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der Servicezeiten tätig zu werden.</li>
</ul>
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe, ob eine Voll- bzw. Teilzeittätigkeit in Betracht kommt, auf dem Postweg oder auf elektronischem Wege (<a href="mailto:bewerbung@sta-detmold.nrw.de" target="_blank">bewerbung@sta-detmold.nrw.de</a>) mit aussagefähigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien betreffend Schulabschluss und Abschluss der Berufsausbildung, Unterlagen über Ihre bisherigen Tätigkeiten sowie weiterer Nachweise gemäß Anforderungsprofil, Arbeitszeugnisse, weitere Nachweise gemäß Anforderungsprofil [ggf. Einverständnisverklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte]) bis zum 31.07.2025 an:
 Leitender Oberstaatsanwalt Heinrich-Drake-Straße 1 32756 Detmold
 Für weitere Informationen steht als Ansprechpartnerin Frau Meyer (Tel.: <a href="tel:+495231768219" target="_blank">05231 768-219</a>) zur Verfügung.
<h2>Hinweis zum Datenschutz:</h2>
Mit Abgabe einer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten während des laufenden Bewerbungsverfahrens elektronisch gespeichert werden. Die Löschung erfolgt gemäß den gesetzlichen Löschungsfristen sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.

Besetzung einer 1,0-Stelle als Justizbeschäftigte/r (m/w/d) für das Vorzimmer der Behördenleitung (EG 6 TV-L)

Bei der Staatsanwaltschaft Bielefeld sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder mehrere Stellen für eine/n
Justizbeschäftigte/r (Entgeltgruppe 4 bzw. 5 TV-L)
in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis ist zunächst befristet. Abhängig von Leistung, Befähigung und Eignung sowie vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine abschließende dauerhafte Übernahme in den Justizdienst beabsichtigt.
Die Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Std. 50 Min./Woche. Flexible Arbeitszeit ist obligatorisch.
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen und abhängig vom überwiegenden Anteil der stellenprägenden Tätigkeiten erfolgt eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 4 TV-L oder Entgeltgruppe 5 TV-L.
<h2>Aufgabenschwerpunkte der zu besetzenden Stelle</h2>
<ul>
<li>Fertigung von Schriftsätzen nach Diktat oder Vorlage</li>
<li>Vervielfältigung von Akten oder Schriftsätzen in Papierform (Kopieren)</li>
<li>Digitalisierung von Akten oder Schriftsätzen mittels vorgegebener Hard- und Software (Scannen), Herstellung von elektronischen Zweitakten in der Scanstelle</li>
<li>Vorsortieren der eingegangenen Anzeigen</li>
<li>Eintragung/Registrierung neuer Anzeigen oder der von anderen Staatsanwaltschaften übernommenen Verfahren durch Erfassung der Personen- und Verfahrensdaten in dem für die Vorgangsverwaltung eingesetzten IT-Programm MESTA</li>
<li>Ausdrucken der automatisch erzeugten Aktenaufkleber</li>
<li>Anlegen der Papierakte einschließlich der im Rahmen der ersten Registrierung erforderlichen Beschriftung des Aktendeckels</li>
<li>Botengänge</li>
<li>Transport von Schriftstücken/Akten im Dienstgebäude</li>
</ul>
<h2>Anforderungsprofil</h2>
<ul>
<li>Einfache Kenntnisse über den Aufbau und die Aufgaben der Rechtspflege</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der Büroorganisation</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li>
<li>Hohe Belastbarkeit und Flexibilität</li>
<li>Gute schreibtechnische Fertigkeiten</li>
<li>Sicheres Beherrschen der deutschen Rechtschreibung</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse sowie Kenntnisse und Erfahrungen in der Textverarbeitung (mindestens MS-Word 2016)</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der Büroorganisation</li>
<li>Ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft, insbesondere die Bereitschaft, sich in neue Verfahrensabläufe und IT-Programme einzuarbeiten</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit</li>
<li>Sicheres und freundliches Auftreten</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justizangestellte/r, Justizfachangestellte/r oder als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder eine abgeschlossene vergleichbare Berufsausbildung ist wünschenswert.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich an Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität.
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien betreffend Schulabschluss und Abschluss der Berufsausbildung, Unterlagen über Ihre bisherigen Tätigkeiten)&nbsp;bis zum 25.07.2025 an:
Leitende Oberstaatsanwältin in Bielefeld Rohrteichstraße 16 33602 Bielefeld
Gerne können Sie ihre Bewerbungsunterlagen auch an <a href="mailto:verwaltung@sta-bielefeld.nrw.de" target="_blank">verwaltung@sta-bielefeld.nrw.de</a> senden.
Für weitere Informationen steht Ihnen als Ansprechpartnerin Frau Schmitt (Tel.: <a href="tel:+495215492375" target="_blank">0521 549 - 2375</a>) zur Verfügung.

Justizbeschäftigte / Justizbeschäftigter (m/w/d) in der Kanzlei, Kopier-, Scan-, und Zentralen Erfassungsstelle – Entgeltgruppe 4 bzw. 5 TV-L – bei der Staatsanwaltschaft Bielefeld

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank">AHORN Harz Hotel Braunlage</a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.

Unsere Benefits:
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Betreuung bestehender Kunden und Akquise von Neukunden</li>
<li>Durchführen von Verkaufsreisen</li>
<li>Teilnahme an Fach- und Reisemessen</li>
<li>Erstellung von Angeboten, Verträgen und Abrechnungen im Gruppenbereich</li>
<li>Intensive Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen Abteilungen im Hotel</li>
<li>Begrüßung und Betreuung der Gruppen, Absprache, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen, Unterstützung des Verkaufsteams </li>
<li>Pflege der Kundendatenbank „NextGuest“ und Reservierung der Gruppenanfragen im Buchungssystem „Suite8“ &nbsp;(ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt) </li>
<li>administrative Aufgaben</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie haben mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hotel, Verkauf, Administration oder Reservierung&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten verlässlich, sind kommunikativ und belastbar&nbsp; </li>
<li>Sie haben ein freundliches Auftreten</li>
<li>Sie sind ein&nbsp;Teamplayer mit einem&nbsp;gepflegten Äußeren und guten Umgangsformen&nbsp;</li>
<li>Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich schnell und einfach online.
Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.&nbsp;
Ansprechpartnerin: Frau Andrea Korn Tel: 05520 805342

AHORN Hotels & Resorts

Junior Sales Manager (m/w/d) Busreisen

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Unsere Benefits:
<ul>
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<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

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In welchem Bereich möchten Sie tätig sein, und warum sind Sie der/die ideale Kandidat/in?
Ganz egal ob Quereinsteiger, Berufsanfänger, Facharbeiter oder erfahrene Führungskraft: Wir geben jedem Einzelnen die Chance sich zu beweisen und individuell zu entwickeln.

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