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<h2>Deine Aufgaben:</h2>Sie betreuen mit uns unserem Team ältere und kranke Menschen zu Hause. Wir fahren morgens ab 6.00 h raus und helfen beim Aufstehen, bei der Morgenhygiene, beim Ankleiden, bereiten ein Frühstück etc.Wir ziehen Kompressionsstrümpfe an und spritzen InsulinWir fahren ab den Standorten in 38118 Braunschweig und 38228 Salzgitter<h2>Dein Profil:</h2>Wir brauchen empathische Mitarbeiterinnen, die mit Disziplin und dennoch guter Laune gerne pflegen und helfen.<h2>Wir bieten Dir:</h2>Angemessene und leistungsbezogene Vergütung, intensive Einarbeitung, gute Kommunikation<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann einfach anrufen und einen Termin vereinbaren.

Ambulante Krankenpflege 24 Stunden GmbH

Der Pflege-Tarif - MFA bis 23 € je Stunde - ambulante Pflege

Trockenbaumonteur / -in (m/w/d) gesucht in Braunschweig. Beschäftigungsarten: Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit. Der Arbeitsort ist Zum Ackerberg 37, 38126 Braunschweig, Deutschland.<h2>Über uns</h2>Wir sind ein mittelständisches Bauunternehmen mit über 50 Mitarbeitern und realisieren seit über 70 Jahren erfolgreich Projekte im Großraum Braunschweig.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Montage von Trockenbauelementen nach Planvorgaben</li><li>Installation von Decken-, Wand- und Bodensystemen</li><li>Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Baugewerken</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Trockenbau oder vergleichbare Qualifikation (erforderlich)</li><li>Berufserfahrung im Trockenbau (optional)</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Stabile Anstellung in einem etablierten Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit möglich)</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbungsunterlagen</li><li>Persönliches Vorstellungsgespräch</li><li>Praktische Eignungsprüfung</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Zum Ackerberg 37, 38126 Braunschweig, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2>Bewerben Sie sich auf diese Stelle, indem Sie die Anweisungen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig befolgen.Tel.-Nr. : 0531 - 250 464 0e-mail: <a href="mailto:a.czarnetzki@hindemith-bs.de" target="_blank">a.czarnetzki@hindemith-bs.de</a>

Georg Hindemith GmbH & Co. KG Bauunternehmen

Trockenbaumonteur / -in

Campus Minden Teilzeit (50 %) ab 01.02.2026 oder später befristet bis 31.12 2027 bis E 13 TV-L
Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh.
 Im Rahmen des Forschungsprojekts Helios-2 besetzt der Fachbereich Campus Minden eine Position als
<h2> Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich KI-gestützte Solarstrahlungsprognosen für Nowcasting</h2>
 Das Projekt Helios-2 kombiniert All-Sky-Imager und Einstrahlmessungen mit dem Ziel, Solarstrahlung lokal und minutengenau vorhersagen zu können. Gegenüber satellitengestützten Methoden überzeugt dieser Ansatz durch eine deutlich höhere Präzision und ermöglicht so praktische und netzdienliche Entscheidungen.
 Es besteht die Möglichkeit zur Promotion, die von uns <a href="https://www.hsbi.de/promotion" target="_blank">aktiv unterstützt und gefördert wird</a>.
<h2>&nbsp; IHRE AUFGABEN AN DER HSBI</h2>
<ul>
<li>Sie arbeiten in einem interdisziplinären Forschungsprojekt zusammen mit Energiemeteorologen und Photovoltaikspezialist:innen.</li>
<li>Sie sind verantwortlich für das Zusammenführen von Daten aus Sensorik und Feature-Engineering.</li>
<li>Zu Ihren Aufgaben gehört die Erstellung von KI-basierten Einstrahlungs- und Energieertragsprognosen.</li>
<li>Sie übernehmen Lehrveranstaltungen im Umfang von 2 SWS im Studiengang Informatik.</li>
<li>Sie präsentieren unsere Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Kongressen und arbeiten an wissenschaftlichen Publikationen mit.</li>
<li>Sie arbeiten an einem eigenen wissenschaftlichen Qualifizierungsprojekt wie z. B. einer Masterarbeit oder einer Promotion.</li>
<li>Darüber hinaus unterstützen Sie bei administrativen Aufgaben der Professur und des Fachbereichs.</li>
</ul>
<h2>&nbsp; DAS BRINGEN SIE MIT</h2>
<ul>
<li>Sie haben Ihr Hochschulstudium (z. B. Bachelor, Master) in Informatik erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li>Sie besitzen Erfahrung mit der Programmierung in Python und der Machine-Learning-Applikationsentwicklung.</li>
<li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in quantitativen oder qualitativen empirischen Forschungsmethoden mit.</li>
<li>Sie berücksichtigen in Ihrer Arbeit kulturelle Unterschiede von Personen und Gruppen.</li>
<li>Sie bringen eine ausgeprägte Teamfähigkeit mit, um effektiv und kooperativ mit Ihren Kolleg:innen zusammen zu arbeiten.</li>
<li>Sie haben eine klare und überzeugende Ausdrucksweise und verfügen über sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
<h2>DARÜBER FREUEN WIR UNS</h2>
<ul>
<li>Idealerweise bringen Sie erste Lehrerfahrungen mit.</li>
<li>Im Rahmen einer Tätigkeit in einem Forschungsprojekt oder als studentische / wissenschaftliche Hilfskraft haben Sie bereits Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten gesammelt.</li>
<li>Sie verfügen über Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise an einer Hochschule oder Universität.</li>
<li>Sie haben Interesse an interdisziplinären Fragestellungen.</li>
<li>Sie sind aufgeschlossen gegenüber Neuem und zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus.</li>
</ul>
<h2>&nbsp; DAS BIETEN WIR IHNEN</h2>
<ul>
<li>Sie werden Teil eines engagierten, wertschätzenden und kollegialen Teams.</li>
<li>Ein Gleitzeitmodell mit persönlichem Arbeitszeitkonto ermöglicht Ihnen flexibles Arbeiten.</li>
<li>Sie profitieren von einer betrieblichen Zusatzversorgung (VBL) sowie einer Vergütung, die entsprechend Ihrer persönlichen Qualifikationen und den übertragenen Aufgaben bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L reicht.</li>
<li>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein Promotionsprojekt zu entwickeln, das an der HSBI und einer kooperierenden Universität oder dem Promotionskolleg NRW betreut wird.</li>
<li>Eine persönliche und intensive Betreuung in kleinen Teams sowie ein enger Austausch mit anderen Promovierenden begleiten Sie während Ihrer Promotion.<a href="tel:+495718385184" target="_blank"></a></li>
<li>Mit der Teilnahme an internen und externen Fortbildungen unterstützen wir ihre berufliche Kompetenzentwicklung.</li>
<li>Wir sind als „familiengerechte Hochschule“ zertifiziert und unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch unsere Betriebskita und eine kostenlose Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden.</li>
<li>Profitieren Sie von umfangreichen Maßnahmen des Gesundheitsmanagements – zum Beispiel Hochschulsport, Gesundheitskampagnen oder Impfaktionen.</li>
<li>Sie arbeiten an einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität.</li>
</ul>
 Sie möchten mehr erfahren? <a href="https://www.hsbi.de/karriere/benefits-fuer-beschaeftigte" target="_blank">Alle Angebote für Beschäftige an der HSBI</a>.
&nbsp; SIE HABEN INTERESSE?
&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://www.hsbi.de/karriere/hinweise-zur-bewerbung" target="_blank">vollständige Bewerbung</a> unter Angabe der Kennziffer 02503 bis zum 05.01.2026 in unserem <a href="https://app.hsbi.de/qisserver/rds?state=change&amp;type=3&amp;nextdir=sva/bwmsas&amp;subdir=sva/bwm&amp;moduleParameter=bwmSearchResult&amp;next=TableSelect.vm&amp;P_start=0&amp;P_anzahl=100&amp;navigationPosition=qissvaCareer%2Csvabwmstellenuebersicht&amp;breadcrumb=sva_bwm_stellenuebersicht&amp;topitem=qissvaCareer&amp;subitem=svabwmstellenuebersicht" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.
 Fragen zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Grit Behrens (<a href="mailto:grit.behrens@hsbi.de" target="_blank">grit.behrens@hsbi.de</a>) oder <a href="tel:+495718385184" target="_blank">+49.571.8385-184</a>).
 Bei Fragen zur Gleichstellung sowie zu familienrelevanten Themen (etwa der Vereinbarkeit von Beruf und Familie) erreichen Sie die dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Bettina Wittbecker unter<a href="mailto:bettina.wittbecker@hsbi.de" target="_blank"> bettina.wittbecker@hsbi.de</a> oder <a href="tel:+495211067419" target="_blank">+49 521 106-7419</a>.
 Auf unserer <a href="https://www.hsbi.de/karriere" target="_blank">Karriereseite</a> finden Sie Informationen zum <a href="https://www.hsbi.de/karriere/hinweise-zur-bewerbung" target="_blank">Bewerbungsverfahren</a>, zur Hochschule Bielefeld als <a href="https://www.hsbi.de/karriere/die-hsbi-als-arbeitgeberin" target="_blank">Arbeitgeberin</a> und zu vielen weiteren Themen.
 Die Hochschule Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Vielfalt bereichert unser Arbeitsleben. Daher freuen wir uns sehr über alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen vorbehaltlich anderer gesetzlicher Regelungen bevorzugt eingestellt.
 Wir freuen uns, wenn Sie uns mitteilen, wo Sie auf unser Stellenangebot aufmerksam geworden sind.
 <a href="http://hsbi.de" target="_blank">hsbi.de</a>

Land Nordrhein-Westfalen

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich KI-gestützte Solarstrahlungsprognosen für Nowcasting

Stellenausschreibung
als Verfahrens- und Systemoperator (VSOP) (m/w/d) Entgeltgruppe 9 B TV-L bei den Justizvollzugsanstalten Detmold und Hövelhof
<h2>I. Ihre Aufgaben</h2>
Verfahrens- und Systemoperatoren (VSOP) (m/w/d) sind für die Konzeption, Wartung und Pflege der IT-Systeme in nordrhein-westfälischen Justizvollzugsanstalten verantwortlich.
Alle Arbeitsplätze des nordrhein-westfälischen Justizvollzugs sind mit moderner vernetzter Informationstechnik für den reibungslosen Ablauf aller organisatorischen und betrieblichen Prozesse ausgestattet. Die Funktionsfähigkeit muss 24 Stunden lang gewährleistet sein.
Verfahrens- und Systemoperatoren (VSOP) (m/w/d) sind in einem Betreuungsverbund eingesetzt und wirken u. a. mit bei der Überwachung des zentralisierten Netzwerkbetriebs und stellen einheitliche Abläufe und technische Standards sicher. Sie installieren, konfigurieren und administrieren IT-Arbeitsplätze. Die IT-Anwenderinnen und IT-Anwender in den Justizvollzugsanstalten erhalten durch sie umfassende IT-Betreuung. Bei technischen Störungen ana-lysieren und beheben sie die Fehler schnell und zuverlässig. Zudem wirken sie auch bei Migrationstätigkeiten mit.
Für die Justizvollzugsanstalten Detmold und Hövelhof&nbsp;wird zum 01.04.2027 (Betreuungsverbund Ost) ein&nbsp;Verfahrens- und Systemoperatoren (m/w/d) gesucht.&nbsp;
Bitte beachten Sie: 
Die Justizvollzugsanstalt (JVA) Hövelhof wird vom Verfahrens- und Systemoperator der Justizvollzugsanstalt Detmold (m/w/d) mitbetreut.&nbsp;
Hauptstandort ist die JVA Detmold.&nbsp;
<h2>II. Ihr fachliches und persönliches Profil</h2>
<h3>Sie haben</h3>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Systemintegration oder Anwendungsmanagement, IT-Systemelektroniker/in, IT-Systemkaufmann/-kauffrau oder Informations- und Telekommunikationselektroniker/in,</li>
<li>mehrjährige Erfahrung und sicheren Umgang mit IT-Anwendungen für die Bürokommunikation (Microsoft Office) und</li>
<li>mehrjährige Erfahrung und sicheren Umgang mit Microsoft Active Directory und Microsoft Exchange.</li>
</ul>
<h3>Sie verfügen über</h3>
<ul>
<li>Teamfähigkeit bei gleichzeitiger Bereitschaft zur eigenständigen Aufgabenerledigung und</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative.</li>
<li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li>
</ul>
<h2>III. Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>eine verantwortungsvolle Tätigkeit und einen sicheren, unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz,</li>
<li>gute Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten,</li>
<li>ein attraktives Fortbildungsangebot hinsichtlich Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen und</li>
<li>eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch attraktive Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zur Telearbeit unter Berücksichtigung der jeweiligen örtlichen Gegebenheiten.</li>
</ul>
Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden. Bei der Bewerbung ist anzugeben, ob bereits ein Beschäftigungsverhältnis zum Land Nordrhein-Westfalen besteht oder bestanden hat.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Hierzu haben sie Maßnahmen ergriffen, die die Arbeitsbedingungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern.
Das Land Nordrhein-Westfalen bemüht sich bevorzugt um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ausdrücklich erwünscht.
Die Ausschreibung wendet sich des Weiteren ausdrücklich auch an Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität sowie ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Die Eingruppierung der Tätigkeit in die Entgeltgruppe richtet sich ausgehend von den individuellen Voraussetzungen nach der Entgeltordnung des Tarifvertrags für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Sollten Sie fachliche Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich bitte an
<ul>
<li>Betreuungsverbund Ost:
<ul>
<li>Dietmar Haupt, Tel.: <a href="tel:+492305983939" target="_blank">02305 983-939</a> / Email: <a href="mailto:dietmar.haupt@it-jus-tizvollzug.nrw.de" target="_blank">dietmar.haupt@it-justizvollzug.nrw.de</a></li>
</ul>
</li>
<li>Betreuungsverbund West:
<ul>
<li>Nick Swaczyna, Tel.: <a href="tel:+492305983931" target="_blank">02305 983-</a>937 / Email: <a href="mailto:nick.swaczyna@it-justizvollzug.nrw.de" target="_blank">nick.swaczyna@it-justizvollzug.nrw.de</a></li>
</ul>
</li>
<li>Betreuungsverbund Mitte:
<ul>
<li>Fabian Hermes, Tel.: <a href="tel:+492305983935" target="_blank">02305 983-935</a> / Email: <a href="mailto:fabian.hermes@it-justizvollzug.nrw.de" target="_blank">fabian.hermes@it-justizvollzug.nrw.de</a></li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Ablichtungen von Zeugnissen sowie Unterlagen über Ihre bisherigen Tätigkeiten bis spätestens zum&nbsp;01.03.2026&nbsp;per E-Mail an:
Leiterin der Justizvollzugsanstalt Castrop-Rauxel Lerchenstr. 81 44581 Castrop-Rauxel
oder elektronisch an
<a href="mailto:Poststelle@jva-castrop-rauxel.nrw.de" target="_blank">Poststelle@jva-castrop-rauxel.nrw.de</a>
 Bitte geben Sie in im Betreff Ihrer Bewerbung an: "Bewerbung - VSOP JVA Detmold/Hövelhof".

Verfahrens- und Systemoperator (VSOP) (m/w/d) bei einer Justizvollzugsanstalt im Land Nordrhein-Westfalen

Wir sind ein klassischer Alten- und Kranken-Pflegedienst.Von unserem Standort - Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig - fahren Sie mit unserem PKW zu den Kunden nach Hause und übernehmen die pflegerischen Aufgaben.Wir versorgen unsere Kunden in ihrem privaten Umfeld.Als exam. Altenpfleger:in kennen Sie das Aufgabengebiet. Wobei die wichtigste Voraussetzung Empathie ist.Wir sind oft der einzige soziale Kontakt, daher gehen wir rücksichtsvoll mit unseren Kunden um.Wir suchen Sie in Vollzeit, aber auch in Teilzeit Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Klassische Pflegetour, unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation</li><li>Pflege-Visiten</li><li>Anleitung neuer Mitarbeiter:innen</li><li>Unterstützung PDL</li></ul> Sie wollen sich in der Pflege weiterentwickeln ? Sie brauchen eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung.Sie starten als examinierte Fachkraft, wir begleiten Sie auf dem Weg zur PDL-Vertretung und zur Voll-PDL. Das bieten wir ! <ul><li>Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Kurze Entscheidungswege</li><li>offene Kommunikation</li><li>Förderung von Fortbildungsmaßnahmen</li><li>Ihr Einkommen steigert sich mit der Übernahme von Aufgabengebieten.</li></ul> Wir freuen uns auf SIE !! Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch die offenen Fragen erörtern, lernen Sie uns kennen und entscheiden dann, ob Sie Ihren beruflichen Weg mit uns gehen möchten.Wir freuen uns auf Bewerber, die wissen, was es heißt Menschen zu betreuen. Uns ist die menschliche Seite sehr wichtig.Frau Cornelia Heyer Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigcornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de" target="_blank">cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de</a> Telefon: <a>0531797950</a>Mobil: <a>01779640379</a>

Exam. Altenpfleger:in - ambulante Pflege gesucht - 38118 BS - Teilzeit / Vollzeit

Wir sind ein klassischer Alten- und Kranken-Pflegedienst.Von unserem Standort - Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig - fahren Sie mit unserem PKW zu den Kunden nach Hause und übernehmen die pflegerischen Aufgaben.Wir versorgen unsere Kunden in ihrem privaten Umfeld.Sie können in Voll- und Teilzeit mit uns starten.Zum Beispie können wir Ihnen eine feste Samstag- oder Sonntag-Tour am Morgen oder am Abend zusagen.Sie brauchen einen Führerschein und die Freude am Umgang und der Arbeit mit älteren oder kranken Menschen.Wir klären in einem persönlichen Gespräch, welche Touren Sie fahren können und wollen. Das sind Ihre Aufgaben &nbsp;Sie versorgen in der Früh- oder Spättour unsere Patienten.Die Frühtour startet ca. 6.00 hDie Abendtour startet ca. 16.30 hWir stellen die Touren nach Ihren Möglichkeiten zusammen. Sie wollen in die ambulante Pflege ? &nbsp;Wir brauchen Unterstützung an den Wochenenden - am Morgen und/oder am AbendSie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege ?Sie verfügen über einen Führerschein ?Sie sind emphatisch und hilfsbereit ? Das bieten wir ! &nbsp;Arbeiten in einem motivierten TeamKurze Entscheidungswegeoffene KommunikationFörderung von FortbildungsmaßnahmenDa wir Sie als Aushilfe anmelden, erhalten Sie den Stundensatz von 19,00 Euro netto ausgezahltWir freuen uns auch über Bewerbungen von Quereinsteigern, dann beträgt der netto ausgezahlte Stundensatz 17,00 Euro. Wir freuen uns auf SIE !! &nbsp;Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch die offenen Fragen erörtern, lernen Sie uns kennen und entscheiden dann, ob Sie Ihren beruflichen Weg mit uns gehen möchten.Wir freuen uns auf Bewerber, die wissen, was es heißt Menschen zu betreuen. Uns ist die menschliche Seite sehr wichtig.!! Das Einkommen richtet sich nach Ihrer Qualifikation !!Frau Cornelia Heyer Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigcornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de" target="_blank">cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de</a> Telefon: 0531797950Mobil: 01779640379 &nbsp;

Wochenend-Aushilfen - ambulante Pflege - 38118 Braunschweig - MFA / Pflegeassistentin

Du packst gerne mit an, bist vielseitig einsetzbar und suchst eine Aufgabe mit Abwechslung?&nbsp;Dann werde Teil unseres Teams - wir suchen einen zuverlässigen Allrounder (m/w/d), der Lager, Werkstatt und Technik unterstützt, Besorgungen übernimmt und auch mal bei Einsätzen vor Ort mit anpackt.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung im ager (Paletten ablegen, Ware auspacken einfach technische Tätigkeiten)</li><li>Besorgungsfahrten (z.B. Material, Wasser, Entsorgung)</li><li>Unterstützung bei Aufbau- oder Serviceterminen vor Ort</li><li>Allgemeine Hilfstätigkeiten rund um Werkstatt und Technik</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit</li><li>zuverlässigkeit, Teamgeist und Eigeninitiative</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Lust auf ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten (mind. 20 stunden pro Woche, nach Absprache auch mehr)</li><li>Familiäres, kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Monatliches festes Gehalt, flexible Stundenregelung</li><li>Möglichkeit, technische Abläufe kennenzulernen und aktiv mitzugestalten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn du gerne praktisch arbeitest und dich in einem eingespielten Team wohlfühlst, freuen wir uns über deine Bewerbung an Anke Heinßen per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@memorysolution.de" target="_blank">bewerbung@memorysolution.de</a>

Memorysolution GmbH

Technische Hilfskraft (m/w/d)

<h2>Kundendiensttechnik (w/m/d)</h2>Standort: Steinhagen und Umgebung, Rhein/Ruhr-Gebiet Einstieg: Berufserfahrene, Quereinsteiger*innen Arbeitszeit: Vollzeit Du bist technisch versiert, arbeitest gerne eigenverantwortlich und hast Freude am Kundenkontakt? Dann werde Teil unseres Teams! Als Kundendiensttechniker (w/m/d) übernimmst du vielseitige Aufgaben rund um die Montage, Wartung und den Service von modernen Erfassungsgeräten und Rauchwarnmeldern.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Montage und Wartung von Wärme- und Wasserzählern, Heizkostenverteilern und Rauchwarnmeldern</li><li>Ablesen von Erfassungsgeräten, teilweise mittels Funktechnik</li><li>Diagnose und Behebung technischer Störungen sowie Austausch von Verschleißteilen</li><li>Durchführung von Serviceaufträgen</li><li>enge Zusammenarbeit mit dem Kundeninnendienst, inkl. wöchentlicher Besprechungen</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Heizungs-/Sanitärbereich sowie einschlägige Berufserfahrung</li><li>technisches Verständnis, v.a. bei älteren sowie moderneren Heizungsanlagen</li><li>ein freundlicher Umgang mit den Kunden</li><li>Eigenverantwortliches, gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Gültiger Führerschein Klasse B</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität&nbsp;</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>unbefristeter Arbeitsvertrag </li><li>kleiner Betrieb mit familiärem Arbeitsklima</li><li>strukturierte Einarbeitung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li><li>10 € Verpflegungspauschale ab 8h</li><li>Moderner Ford Transit oder VW T6 </li><li>Arbeitszeit beginnt und endet bei dir zuhause – keine unbezahlten Wegezeiten!</li><li>Gesundheitsmanagement und diverse Zusatzleistungen (JobRAD, BAV, Sportnavi, Firmentelefon)</li><li>krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz</li><li>Gemeinsame Teamevents (Campingausflug, Betriebsausflüge, Grillabende, Sommerfest, Weihnachtsfeier)</li></ul><h3>Kontakt</h3>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als PDF Datei an <a href="mailto:bewerbung@extern.eu" target="_blank">bewerbung@extern.eu</a>.Extern Haustechnik e.K. Carl-Benz-Str. 12 33803 Steinhagen &nbsp;

Kundendiensttechniker (w/m/d)

Mast-Jägermeister SE is a premium spirit producers producing in Germany. The company has produced its globally successful herbal liqueur based on a secret recipe of 56 different herbs, blossoms and roots. We pride ourselves on successfully combining the great traditions of a family-owned company with innovative and exciting marketing strategies around the globe. Around 1000 dedicated employees worldwide contribute to the success of the unique herbal liqueur. Become part of our team.We are seeking a highly analytical and detail-oriented&nbsp;Manager Business Intelligence (f/m/d)to support our global Revenue Growth Management (RGM) function. Reporting to the Director Revenue Growth, this role plays a key part in turning data into actionable insights that drive commercial planning, execution and reporting.You will work at the interface between business and technology and in close collaboration with global and regional teams to deliver data models, reporting frameworks and strategic analyses that enhance commercial decision-making and revenue optimization.Your Key Responsibilities:<ul><li>Analyze internal and external data to identify growth opportunities across pricing, promotion, value chain and channel strategies</li><li>Support pricing simulations and revenue modelling to forecast and assess the impact of strategic pricing decisions</li><li>Develop and maintain dashboards and reports (e.g., in Power BI, Tableau) to map operational and strategic KPIs</li><li>Perform complex data analyses from various systems (e.g. ERP, CRM, DWH) and define metrics and standards for data quality, consistency and availability</li><li>Document data models, data sources and analysis processes to ensure transparency and reusability</li><li>Act as a subject matter expert between RGM and IT function to translate business and reporting requirements into actionable recommendations</li><li>Be a key analytical contributor to a long-term Commercial Excellence initiative and support other strategic projects with data-driven insights</li></ul>Your Qualifications &amp; Skills:<ul><li>Completed studies in Business, Economics, Statistics, Data Science or a related field</li><li>First years of professional experience in Data Analytics/BI/Controlling/Data Science</li><li>Proficiency in excel and data visualization tools (e.g. Power BI, Tableau etc.); experience with SAP or similar ERP systems is an advantage</li><li>Experience in processing and interpreting complex and large amounts of data and communicating to both technical and non-technical stakeholders</li><li>Analytical thinking skills paired with strong business acumen</li><li>First knowledge of pricing strategies, promotional analytics or trade spend optimization is a plus</li><li>Fluent in English; fluency in German is a plus</li><li>Highly analytical, organized, self-motivated and comfortable working in a cross-functional environment</li></ul>

Mast-Jägermeister SE

Manager Business Intelligence (f/m/d)

Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen mit- und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?Im Amt für Umwelt, in der Abteilung Natur- und Landschaftsschutz, ist ab sofort die unbefristete Teilzeitstelle (33,38 Wochenstunden) alsSachbearbeiter/-in Naturschutz (m/w/d)nach Entgeltgruppe EG 11 TVöD zu besetzen. Es besteht die Möglichkeit einer befristeten Stundenaufstockung auf maximal 39 Wochenstunden bis zum 30.04.2026.Was auf Sie zukommt:<ul><li>Schutz und die naturnahe Entwicklung von Gewässerlebensräumen<ul><li>Erarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten sowie fachliche Begleitung von Renaturierungsmaßnahmen an Gewässern und Auen, einschließlich der Gestaltung von Gewässerrandstreifen</li><li>Mitarbeit an der Entwicklung von Gewässerentwicklungsplänen unter Berücksichtigung der naturschutzfachlichen Grundlagen, Daten und Anforderungen</li><li>Mitwirkung sowie Beratung naturnaher Gewässerunterhaltung</li><li>Mitarbeit in Arbeitskreisen zur Gewässerentwicklung</li></ul></li><li>Fachliche Stellungnahmen zu Vorhaben, Beratungen und Abstimmungen<ul><li>Herstellung des Benehmens nach § 17 (1) BNatSchG</li><li>fachliche Stellungnahmen zur Erstaufforstung, Waldumwandlungen und Kahlschlägen nach NWaldLG</li><li>fachliche Stellungnahmen zu Genehmigungen, Erlaubnissen, Ausnahmen Befreiungen und Anordnunögen nach den BNatSchG, NNatSchG und den geltenden Schutzverordnungen</li><li>fachliche Beratung, Prüfung und Abgabe einer Stellungnahme zu Vorhaben Dritter nach BauGB, NWG, BImSchG, FlurBG und FStrG</li><li>fachliche Beurteilung von Zuschussanträgen</li></ul></li><li>Pflege und Entwicklung von Natur und Landschaft<ul><li>Planung und Koordination von Pflege-, Entwicklungs- und Unterhaltungsmaßnahmen in und an Schutzgebieten und –objekten, einschließlich der Vergabe von entsprechenden Aufträgen</li><li>fachliche Beratung der Antragsteller zum "Braunschweiger Modell"</li><li>Beratung und Koordination von Artenschutz- und Förderprogrammen</li><li>Umsetzung und Mitarbeit bei Naturschutzprojekten (z.B. Streuobstwiesenprojekte, Naturpark Elm/Lappwald und FEMO)</li><li>Beantragen von Landesmitteln zur Finanzierung von Pflegemaßnahmen</li><li>Vergabe von Fachgutachten</li><li>Planung für Naturschutzmaßnahmen im Rahmen der Verwendung des Ersatzgeldes</li></ul></li></ul>Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Biologie, Ökologie, Landschaftsplanung, Forstwirtschaft oder -wissenschaft, Agrar- oder Wasserwirtschaft oder eines vergleichbaren naturschutzorientierten Studiengangs haben</li><li>mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung mitbringen</li><li>fundierte Kenntnisse in den Bereichen Naturschutz, Landschaftsplanung, Ökologie oder allgemeiner Biologie haben</li><li>Grundkenntnisse in Land-, Forst- und Wasserwirtschaft sowie in Naturschutz und Wasserrecht mitbringen</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit geografischen Informationssystemen haben</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst zur Gefahrenabwehr bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen außerhalb der Dienstzeit an bis zu zwei bis drei Tagen im Monat mitbringen</li><li>den Führerschein Klasse B besitzen</li><li>Denk- und Urteilsfähigkeit mitbringen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein haben</li><li>kommunikations- und konfliktfähig sind</li><li>Verhandlungsgeschick mitbringen</li></ul>Wünschenswert sind:<ul><li>Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Kenntnisse der Natur- und Gewässerlandschaften im Landkreis</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich auf folgende Benefits freuen:<ul><li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unseres Handlungskonzeptes "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits wie beispielsweise das Fahrrad-Leasing</li><li>Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie</li></ul>Ihre Bewerbung:Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden?Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 12.01.2026. Sind noch Fragen offen? Dann rufen Sie uns gerne an! Herr Garchow, Leiter der Abteilung für Natur- und Landschaftsschutz, Tel. 05331 /84-708, ist Ihr Ansprechpartner. Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703, -700). v

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