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<p>Vollzeit (39 Stunden/Woche) | Unbefristet&nbsp;</p><p>Die Diakonisches Werk Hannover gGmbH als christlicher Wohlfahrtsverband und seine Tochtergesellschaften vor Ort fördern die aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Über 1.200 Mitarbeitende engagieren sich mit passgenauen Hilfeangeboten in diversen Angebotsbereichen und stärken die Fähigkeiten und Möglichkeiten der Hilfesuchenden.&nbsp;</p><p>Die Abteilung Die Leine-Lotsen – Jugend- und Familienhilfe – bietet im Gebiet der Landeshauptstadt und der Region Hannover unterschiedliche Leistungen nach dem SGB VIII an, z. B. Sozialpädagogische Familienhilfe und Jugendsozialarbeit. Ein weiterer Arbeitsschwerpunkt ist die Grundschulkinderbetreuung. Die Abteilung mit derzeit 100 Mitarbeitenden ist dezentral organisiert und arbeitet sozialraumorientiert in der Landeshauptstadt und der Region Hannover.&nbsp;</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong>&nbsp;</p><ul><li>Übernahme der Leitung für die Teilbereiche des pädagogischen Angebotes</li><li>Personalführung und Förderung der zugeordneten Teams</li><li>Durchführung von Dienstbesprechungen, Bewerbungsgesprächen</li><li>Betriebswirtschaftliche Steuerung und Budgetüberwachung</li><li>Netzwerk und Gremienarbeit</li><li>Abwesenheitsvertretung der Abteilungsleitung</li><li>Konzeptarbeit und Entwicklung neuer Leistungsangebote&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong>&nbsp;</p><ul><li>Vergütung in Anlehnung an TVöD-SuE inkl. Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (ZVK)</li><li>Anteilige Zahlung des Jobtickets</li><li>Einen interessanten Aufgabenbereich</li><li>Partnerschaftliche, kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit</li><li>Supervision und Fortbildung&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir wünschen uns:</strong>&nbsp;</p><ul><li>Abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften (B.A./M.A./Dipl.)</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und selbstorganisiertes Arbeiten</li><li>Einschlägige Fachkenntnisse im Bereich der Familien- und Jugendhilfe</li><li>Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung wäre wünschenswert</li><li>Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich Projektmanagement</li><li>Führerschein Klasse B &nbsp;</li></ul>

Diakonisches Werk Hannover gGmbH

Pädagogische Leitung (m/w/d) für den Bereich Jugend- und Familienhilfe

<p>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission.&nbsp;Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.</p><p>Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in <strong>Hannover</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>. Die Stelle ist <strong>unbefristet</strong> und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von <strong>38,5 Stunden&nbsp;</strong>zu besetzen.&nbsp;</p><h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong>&nbsp;</h2><ul><li>Gemeinsam mit einer stellvertretenden Abteilungsleitung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung für rund 20 Mitarbeitende, die unsere Mitgliedsorganisationen in den Bereichen Kinder, Jugend, Familie und Inklusion vertreten und beraten.&nbsp;</li><li>Sie erarbeiten verbandliche Positionen und vertreten als Gesprächspartner*in für Politik und Verwaltung die Interessen des Paritätischen Niedersachsen und seiner Mitglieder</li><li>Sie repräsentieren den Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen und seine Mitgliedsorganisationen in landesweiten Gremien&nbsp;</li><li>Sie stellen die nachhaltige Entwicklung unseres Verbandes im Sinne unserer Mitgliedsorganisationen sicher: Mit innovativen Ideen entwickeln Sie die Themenbereiche der Abteilung sowie die Arbeitsabläufe weiter</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>Studium der Politikwissenschaften, Sozialwissenschaften, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, optimalerweise in einer sozialwirtschaftlichen Organisation</li><li>Umfassende Kenntnisse innerhalb der Strukturen der Sozialwirtschaft, von Verbänden und der Gremienarbeit</li><li>Wünschenswert sind vertiefte Kenntnisse in einem der beiden Rechtsgebiete des SGB VIII oder SGB IX</li><li>Affinität zur Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen</li><li>Konstruktive, wertschätzende und fördernde Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li>Einen <strong>Dienstwagen</strong>, auch zur privaten Nutzung&nbsp;</li><li><strong>Attraktive Sozialleistungen:</strong><ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen <strong>Altersvorsorge</strong> (4% vom Bruttoentgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit&nbsp;</li><li>Zuschuss zu <strong>vermögenswirksamen Leistungen</strong>&nbsp;</li><li>Bezahlte <strong>arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</strong>, um die Feiertage entspannt zu genießen&nbsp;</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank <strong>Fahrrad-Leasing</strong> über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit&nbsp;</li><li>Zugang zu einem <strong>Rabattportal</strong> mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen&nbsp;</li></ul></li><li><strong>Umfassende Gesundheitsförderung</strong>:<ul><li>Persönliches <strong>Gesundheitsbudget&nbsp;</strong>zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Entlastung bei <strong>Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen</strong> u. v. m.&nbsp;</li></ul></li><li>Chance zur <strong>aktiven Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse&nbsp;</strong></li><li>Eine <strong>sinnstiftende Tätigkeit</strong> mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft</li></ul><h2><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h2><p>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per&nbsp;E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-h-abteilungsleitung@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-abteilungsleitung@paritaetischer.de</a></p><p>Oder postalisch an:</p><p><strong>Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V.&nbsp;</strong></p><p>Abteilung Personalmanagement</p><p>Frau Claudia Kühn</p><p>Gandhistraße 5a</p><p>30559 Hannover</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen Dominik Baier (Abteilungsleitung Kinder, Jugend, Familie und Inklusion) unter der Rufnummer 0171 8628079 zur Verfügung.&nbsp;</p><p><i>Keywords: Abteilungsleitung / Mitarbeiterführung / Gremienarbeit / Gesellschaftspolitik / Sozialwissenschaft / Sozialmanagement / Kinderhilfe / Jugendhilfe / Familienarbeit / Inklusion / Verbandsarbeit / Führungskraft im Sozialwesen / Strategieentwicklung / Wohlfahrtsverband / Sozialwirtschaft / Sozialwesen / Sozialunternehmen</i></p>

2. Standort (keine Postadresse)

Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V.

Wir suchen Mitarbeiter*innen: Arbeiten beim Paritätischen Niedersachsen!

Abteilungsleitung (m/w/d) Kinder, Jugend, Familie, Inklusion

<p><strong><b>DAS MACHT UNS BESONDERS</b></strong></p>
<p>DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.&nbsp;</p>
<p><br><br><strong><b>DARAUF KANNST DU DICH FREUEN</b></strong></p>
<ul><li><b>Sicherheit:&nbsp;</b>Wir möchten gerne langfristig mit dir zusammenarbeiten - daher erhältst du einen unbefristeten Vertrag in Festanstellung.</li><li><b>Mehr Zeit für dich:&nbsp;</b>37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).</li><li><b>Erfolge werden belohnt:&nbsp;</b>Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen.</li><li><b>Finanzielle Benefits:&nbsp;</b>Du hast die Möglichkeit, eine Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge zu bekommen und einmal pro Jahr über dein Gehalt mit deinem/deiner Leader:in zu sprechen.</li><li><b>Mitarbeiterrabatte:&nbsp;</b>Du erhältst 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.</li><li><b>Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus:&nbsp;</b>Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können.</li><li><b>Deine Entwicklung liegt uns am Herzen:&nbsp;</b>Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest - hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran. Um deine fachlichen und persönlichen Skills weiterzuentwickeln, kannst du an zahlreichen Trainings teilnehmen.</li><li><b>Sport im Arbeitsalltag? Bei uns selbstverständlich!&nbsp;</b>Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events.</li><li><b>Das Team macht den Unterschied:</b>&nbsp;Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.</li><li><b>Moderne Filialen:&nbsp;</b>Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden.</li></ul>
<p><strong>Profil</strong><strong><b>DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH</b></strong></p>
<ul><li>Du leitest ein Team, managst und rekrutierst es und bist Ansprechpartner:in für deine Teammates. Du stellst sicher, dass sie über das nötige Wissen in ihrem Aufgabenbereich verfügen und förderst ihre Weiterentwicklung.&nbsp;</li><li>Du erstellst die Personaleinsatzplanung für deinen Bereich und sorgst dafür, dass die Stunden deines Teams entsprechend des Kundenfluss und Verfügbarkeiten geplant werden.</li><li>Die Sicherstellung einer kompetenten Beratung, um deine Kund:innen zu begeistern und für maximale Kundenzufriedenheit zu sorgen, ist ein weiteres zentrales Element deines Daily Business.</li><li>Du kümmerst dich um die Sortimentsauswahl sowie die Zusammenstellung der Produkte für deine Abteilung und trägst Sorge für eine bestmögliche Produktverfügbarkeit.&nbsp;</li><li>Du analysierst die wirtschaftlichen Kennzahlen deiner Abteilung inklusive der Besprechung mit deinen Teammates und der Festlegung von Zielen zur Optimierung.&nbsp;</li></ul>
<p><br><strong><b>DAS BRINGST DU MIT</b></strong></p>
<ul><li>Idealerweise hast du eine abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Einzelhandel oder du bist Absolvent:in in einem Studium der Sportwissenschaften/-ökonomie. Wir freuen uns aber auch über deine Bewerbung als Quereinsteiger, wenn du dich für den Einzelhandel bzw. Sportartikel begeisterst.</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Menschen. Sei es, dein Team zu führen oder deine Kund:innen zu begeistern - der Kontakt mit Menschen prägt deinen beruflichen Alltag.</li><li>Du interessierst dich für die Produkte deiner Abteilung und es macht dir Spaß deine Kund:innen diesbezüglich zu beraten oder dein Team zu schulen.&nbsp;</li><li>Deine Arbeitsweise ist von Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein geprägt.</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem du überwiegend körperlich aktiv bist, aber auch teilweise Bürotätigkeiten übernimmst, ist genau das richtige für dich. Du bist bereit, auch am Samstag zu arbeiten.</li></ul>

Abteilungsleiter Verkauf (m/w/x)

<p>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesellschaften und um die 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission.&nbsp;Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.</p><p>Verstärken Sie unsere Landesverbandsgeschäftsstelle in<strong> Hannover</strong> zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>. Die Stelle ist&nbsp;befristet <strong>bis zum 31.12.2027</strong> und in&nbsp;Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von <strong>38,5 Stunden&nbsp;</strong>zu besetzen.&nbsp;</p><h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong>&nbsp;</h2><ul><li>Sie koordinieren verantwortlich das europäische Projekt „Fachkräfte gesucht – Mensch im Blick“</li><li>Sie beraten, begleiten und vernetzen die im Projekt beteiligten Mitgliedsorganisationen</li><li>Sie verwalten und entwickeln das Projekt inhaltlich und organisatorisch, dazu gehören auch die Erstellung von Nachweisen, Informationsmaterialien sowie Dokumentationen&nbsp;</li><li>Sie betreuen die Mitgliedsorganisationen im Fachbereich Europa des Paritätischen in Niedersachsen, organisieren Fachveranstaltungen und leisten Netzwerkarbeit&nbsp;</li><li>Sie erarbeiten Stellungnahmen sowie Positionspapiere und vertreten die Belange des Paritätischen in Gremien</li><li>Sie unterstützen die Arbeit der Fachberatung für den Bereich Bildung und beteiligen sich an Maßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Fachkräften&nbsp;</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>Sozialwissenschaftliches Studium (z. B. Sozialwissenschaften, Sozialmanagement, Soziale Arbeit) oder eine vergleichbare Ausbildung/Studium</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Gutes politisches Verständnis und die Fähigkeit, sich zu vernetzen</li><li>Organisationstalent, selbständige sowie strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Flexibilität, Offenheit für neue, innovative Ideen und die Bereitschaft, das Arbeitsfeld weiterzuentwickeln</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Führerschein Klasse B und&nbsp;Reisebereitschaft zu unseren Mitgliedsorganisationen innerhalb von Niedersachsen</li></ul><h2><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></h2><ul><li><strong>Attraktive Sozialleistungen:</strong><ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen <strong>Altersvorsorge </strong>(4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu <strong>vermögenswirksamen Leistungen</strong></li><li>Bezahlte <strong>arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester</strong>, um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Zugang zu einem <strong>Rabattportal</strong> mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul></li><li><strong>Umfassende Gesundheitsförderung:</strong><ul><li>Persönliches <strong>Gesundheitsbudget&nbsp;</strong>zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Entlastung bei<strong> Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen</strong> u. v. m.</li></ul></li><li>Chance zur aktiven <strong>Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse</strong></li><li>Eine <strong>sinnstiftende Tätigkeit</strong> mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft&nbsp;</li></ul><h2><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></h2><p>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-h-projektkoordinator@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-projektkoordinator@paritaetischer.de</a></p><p>Oder postalisch an:</p><p><strong>Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.&nbsp;</strong></p><p>Abteilung Personalmanagement</p><p>Claudia Kühn</p><p>Gandhistraße 5a</p><p>30559 Hannover</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.</p><p>Für Rückfragen steht Ihnen Karsten Maul (stellv. Abteilungsleiter Kinder, Jugend, Familie und Inklusion) unter der Rufnummer&nbsp;0171 3111744 zur Verfügung.</p><p><i>Keywords: Projektmanagement / Projektkoordination / Organisation / Beratung / Politik / Sozialpolitik / Gremienarbeit / Stakeholdermanagement / Gesellschaftspolitik / Veranstaltung / Event / Kommunikationswissenschaften / Sozialwissenschaft / Sozialmanagement / Europaprojekt / Fachkräftegewinnung / Netzwerkarbeit / Mitgliedsorganisationen / Wohlfahrtsverband / Sozialwirtschaft / Sozialwesen / Sozialunternehmen&nbsp;</i></p>

Projektkoordinator (m/w/d) und Betreuung Mitgliedsorganisationen 

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist oder auch als Generalist. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Als Digitalisierungspartner der S-Finanzgruppe unterstützt die FI mit ihrem Know-how und qualitativ hochwertigen und kundenzentrierten Standardlösungen die Marktführerschaft der Sparkassen im deutschen Bankenmarkt. Hieraus ergibt sich der Anspruch, gemeinschaftlich mit den FI-Tochterunternehmen, mit einem kundenzentrierten, wirtschaftlichen Angebot für eine hohe Kundenbindung zu sorgen und die Kunden der FI zu begeistern.
Entlang dieses Anspruches agiert die Abteilung »Vorort-Service Hannover« im Zentralbereich »Zentrale Dienste«.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium (oder vergleichbar) im Bereich Facility-Management oder ein vergleichbares Ingenieurstudium im Bereich des Facility Managements und Weiterbildungen im Facility Management </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung / Mind. 7 Jahre relevante Erfahrung im Bereich Facility Management, idealerweise inkl. dem Betrieb von Bürogebäuden und Rechenzentren sowie umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Dienstleistersteuerung, Betreiberverantwortung und in den Gewerken Elektro und HKLS </li> <li> Kenntnisse im Projektmanagement, in der Projektierung von gebäudetechnischen Anlagen und in der Gebäudeautomation </li> <li> Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und das Engagement, sich in neue Themenstellungen einzubringen und diese im Team oder eigenverantwortlich voranzutreiben </li> <li> Proaktivität, Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität verbunden mit starken kommunikativen Fähigkeiten und Teamorientierung </li> <li> Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, hohes Maß an Zielorientierung, Eigenverantwortung und Initiative sowie hohe Kundenorientierung </li> <li> Reisebereitschaft, insb. zwischen den Standorten der Finanz Informatik. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Umfassende Gesamtverantwortung (Budget, Personal, Zielerreichung) für die Abteilung Facility Management / Vorort-Service Hannover sowie die dazugehörigen Themen </li> <li> Führung und Steuerung der Abteilung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiter und Prozesse </li> <li> Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebes der verantworteten Lokationen in Bezug auf die haustechnische Versorgung, Reinigung, Post- und Logistikdienste, Raumverwaltung und -unterhaltung, Objektsicherheit, Gebäudetechnik </li> <li> Sicherstellung einer höchst möglichen Verfügbarkeit der Gebäude und besonders der Rechenzentren-Infrastruktur </li> <li> Operative Gewährleistung der Gebäudesicherheit </li> <li> Beauftragung und Steuerung der zugeordneten eingesetzten externen Dienstleister </li> <li> Bereitstellung eines zeitgerechten und wirtschaftlichen Vorort-Service Management </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

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Abteilungsleitung Facility Management Vorort-Service Hannover (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Die Abteilung verantwortet das Produkt Intranet Content Management (ICM) zum Informations- und Wissensmanagement in den Instituten, den FDVG (Formular-Daten-Versorgungs-Generator) zur Beschaffung von Inhalten für die eigentliche Dokumenterzeugung in OSPlus, die Auslieferungskoordination aller Formularvorlagen und FDVG-Elemente sowie die Gestaltung und Pflege der Prozessvorgaben für die »Bereitstellung von Formularvorlagen und zugehörigen Formulardatenelementen in OSPlus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Kenntnisse im IT- oder Bankenumfeld </li> <li> Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern und Schnittstellen </li> <li> Ausgeprägte Zielorientierung, hohes Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit </li> <li> Breite Fachkenntnisse im Verantwortungsbereich </li> <li> Hohes Maß an Eigenverantwortung und Initiative </li> <li> Hohe Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Aktive Einbringung des Ansatzes »Kunden begeistern« in Lösungen für unsere Sparkassen </li> <li> Übernahme der effektiven proaktiven, fachlichen und disziplinarischen Führung und Steuerung sowie die Verantwortung für die strategische Ausrichtung der Abteilung </li> <li> Sicherstellung der zukunftsfähigen Ausrichtung und Weiterentwicklung der Themen der Abteilung </li> <li> Verantwortliche Durchführung der Aufgaben-, Ressourcen- und Budgetplanung für die Abteilung </li> <li> Auf Basis von Nutzungskennzahlen, Wettbewerbs- und Marktbeobachtungen und technologischen Trends werden eigene Ideen und Impulse zur Optimierung des Leistungsangebots entwickelt </li> <li> Der Kunde wird bei der Arbeit mit geeigneten - auch agilen - Methoden in den Mittelpunk gestellt diese Denkweise wird in der Rolle täglich vorgelebt. </li> <li> Steuerung interner Mitarbeitenden der Abteilung und externer Dienstleister sowie Förderung einer effektiven Zusammenarbeit von Schnittstellen der Themen der Abteilung </li> <li> Unterstützung des Bereichsleiters bei strategischen Aufgabenstellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

Abteilungsleitung Information & Forms Management (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern und Schnittstellen </li> <li> Gute Erfahrungen im Management von kundenorientierten Infrastrukturlösungen, bestmöglich Netzwerklösungen </li> <li> Praktische Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden in aufsichtsrechtlich relevanten und mit hohen Servicelevels hinterlegten Themenfeldern </li> <li> Ausgeprägte Zielorientierung, hohes Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit, Eigenverantwortung und Initiative </li> <li> Hohe Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu Reisetätigkeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. </li> <li> Die Position der Abteilungsleitung für die Bereitstellung der Institutsanbindungen umfasst die übergreifende Steuerung des 2nd- und 3rd-Level-Betriebs sowie die Bereitstellung von WAN-Netzwerkinfrastrukturen für das Produkt OSPlus-Netzwerk (OSPN) für Kunden der Sparkassen-Finanzgruppe. </li> <li> Die Verantwortung erstreckt sich auf die Bereitstellungs- und Betriebsprozesse für Linienaufträge, Rollouts und komplexe Migrationsverfahren. Zudem umfasst die Rolle die Projektleitung und die Dienstleistersteuerung für die Bereitstellung und den Betrieb eines deutschlandweit verteilten WAN-Netzwerks. Die Unterstützung anderer Einheiten im Bereich mit entsprechenden Querschnittsfunktionen rundet den Verantwortungsbereich ab. </li> <li> Fachliche und disziplinarische Führung eines Bereitstellungs- und Betriebsteams mit Verantwortung für Führungsaufgaben wie Mitarbeitergesprächen, Zielvereinbarungen und Zielcontrolling, Coaching, Personalentwicklung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden </li> <li> Operative Steuerung der Abteilung für die Bereitstellung und den 2nd- und 3rd-Level Support der WAN-Infrastrukturen der Sparkassen-Finanzgruppe </li> <li> Ausgestaltung und Wahrnehmung der Verantwortung für die Planung, Wirtschaftlichkeit, Prozesskonformität und den Support der in der Abteilung betreuten Aufgaben </li> <li> Verantwortlich für die interne und externe Kunden- und Dienstleisterkommunikation </li> <li> Ausrichtung der Abteilung entsprechend der Strategie der Finanz Informatik und der vereinbarten Ziele, sowie eigenständige Weiterentwicklung der Aufgabe in Abstimmung mit der Bereichsleitung </li> <li> Unterstützung der Bereichsleitung in operativen und strategischen Aufgabenstellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

Abteilungsleitung Bereitstellung Institutsanbindungen (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Die Abteilung »EZB-Abwicklungsdaten« verantwortet innerhalb des Bereiches »Gesamtbanksteuerung« die Anwendung zur Bereitstellung der aufsichtsrechtlich erforderlichen Daten für den Abwicklungsfall eines EZB-überwachten Institutes. Dies umfasst neben der permanenten Weiterentwicklung und Bereitstellung der Anwendung die Koordination und Pflege der anwendungsbezogenen Kundenbeziehung zu den Instituten.
Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die mit strategischem Weitblick und aktiver Kundenorientierung die Anwendung zu den EZB-Abwicklungsdaten verantwortet und weiterentwickelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Background  - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erfahrung  - Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung, idealerweise mit dem Themenschwerpunkt Gesamtbanksteuerung </li> <li> Führungskompetenz  - Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung </li> <li> Arbeitsweise  - Klare Kommunikation, Überzeugungskraft sowie Verlässlichkeit </li> <li> Kundenorientierung  - Aktive Kundenkommunikation bis in die hohe Führungsebene des jeweiligen Institutes </li> <li> Denkweise  - Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen </li> <li> Resilienz  - Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen Situationen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leadership mit Weitblick  - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwicklung des Teams </li> <li> Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken  - Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft </li> <li> Effiziente Steuerung  - Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne </li> <li> Verantwortung in Projekten  - Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten </li> <li> Sicherheit und Compliance im Blick  - Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik </li> <li> Flexibilität für Sonderthemen  - Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen </li> <li> Sparringspartner auf Augenhöhe  -Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

Abteilungsleitung EZB-Abwicklungsdaten (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Die Abteilung »Gesamtbanksteuerung-Frontend« verantwortet innerhalb des Bereiches »Gesamtbanksteuerung« die Oberflächen und Reportingabfragen zur Anwendung Gesamtbanksimulation. Hierzu zählen zudem die Zugriffsschichten auf die Daten. Die Anwendung Gesamtbanksimulation wird gemeinsam mit der Abteilung »Gesamtbanksteuerung-Methoden« verantwortet.
Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die als Team mit der Abteilungsleitung der Nachbarabteilung die Anwendung Gesamtbanksimulation strategisch verantwortet und weiterentwickelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Background  - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erfahrung  - Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung, idealerweise mit dem Themenschwerpunkt Gesamtbanksteuerung oder Meldewesen </li> <li> Führungskompetenz  - Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung </li> <li> Arbeitsweise  - Klare Kommunikation, Überzeugungskraft sowie Verlässlichkeit </li> <li> Denkweise  - Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen </li> <li> Resilienz  - Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen Situationen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leadership mit Weitblick  - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwicklung des Teams </li> <li> Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken  - Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft </li> <li> Effiziente Steuerung  - Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne </li> <li> Verantwortung in Projekten  - Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten </li> <li> Sicherheit und Compliance im Blick  - Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik </li> <li> Flexibilität für Sonderthemen  - Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen </li> <li> Sparringspartner auf Augenhöhe  -Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

Abteilungsleitung Gesamtbanksteuerung-Frontend (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Hinweis: Das Team ist am Standort Hannover angesiedelt.
Der Bereich Digitale Services &amp; SB-Systeme steht für innovative Lösungen. Die Abteilung SB-Server &amp; Kasse verantwortet dabei innerhalb der Anwendungsentwicklung viele Themen rund um die Bargeldversorgung über Geldautomaten oder Kassenarbeitsplätze bei den Sparkassen. Diverse interne und externe Schnittstellen u.a. zu Entwicklungspartnern sind dabei zu verantworten. Die Abteilung stellt damit auch einen wichtigen Teil der 24/7-Anwendung Kundenselbstbedienung als Basisgeschäft sicher.
Gesucht wird der strategische Kopf, der das SB-Server &amp; Kassengeschäft der Sparkassen aktiv in die Zukunft führt? Der mit dem Nutzer im Blick innovative Lösung unter Einsatz neuster Technologien und somit Millionen von Transaktionen im Jahr einfach und sicher gestaltet?<h2>Profil</h2><ul> <li> Background  - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-bezogenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Erfahrung  - Berufserfahrung in den oben genannten Themenfeldern Kredit, Kreditprozesse und Firmenkunden </li> <li> Führungskompetenz  - Führungserfahrung, begleitet von Know-How in der Softwareentwicklung </li> <li> Arbeitsweise  - Überzeugungskraft durch klare Kommunikation sowie Verlässlichkeit </li> <li> Denkweise  - Strukturiertes Denken, schnelles Erfassen komplexer Zusammenhänge sowie die Fähigkeit zur Entwicklung pragmatischer Lösungen </li> <li> Resilienz  - Souveräner Umgang mit Herausforderungen sowie Ruhe auch in stressigen Situationen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leadership mit Weitblick  - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung sowie Weiterentwickelung des Teams </li> <li> Innovationsmotor mit unternehmerischem Denken  - Setzen von Impulsen, Hinterfragen von Bestehendem und aktive Mitgestaltung der Zukunft </li> <li> Effiziente Steuerung  - Vorausschauende Planung von Ressourcen und Aufgaben unter Einhaltung der Budgeteckwerte und Business-Pläne </li> <li> Verantwortung in Projekten  - Zusammen mit dem Team: Ergebnisorientierte Umsetzung von Projekten </li> <li> Sicherheit und Compliance im Blick  - Sicherstellen der Abteilungsziele im Einklang mit der Gesamtstrategie der Finanz Informatik </li> <li> Flexibilität für Sonderthemen  - Verantwortung für strategische Sonderaufgaben und Projekte, die den Bereich weiterbringen </li> <li> Sparringspartner auf Augenhöhe  -Beratung des Bereichsleiters bei operativen und strategischen Fragestellungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

28 Jobs für Abteilungsleiter (m/w/d) in der Region Hannover