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Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen mehrjährige  Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich IT Management &amp; Prozessmanagement  mit, vorzugsweise bei einem  IT-Dienstleister . </li> <li> Sie besitzen sichere Kenntnisse in  ITIL-Prozessen und -Methoden , idealerweise nachweisbar über Zertifizierungen. </li> <li> Sie denken und handeln kundenorientiert und unternehmerisch, auch auf Management-Ebene. </li> <li> Sie sind in der Lage ein professionelles  Stakeholdermanagement  zu betreiben und bringen ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit. </li> <li> Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Erfahrungen im Coaching und der Wissensvermittlung. </li> <li> Ihre ausgeprägte  Führungskompetenz und -Persönlichkeit  zeichnet Sie aus. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser spannende Rolle übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Leitung unseres Prozessmanagement-Teams. Konkret beinhaltet dies folgende Aufgaben: </li> <li> Operative &amp; strategische Weiterentwicklung:  im Hinblick auf die Prozessmanagementmethodik sowie das Leistungs- &amp; Produktportfolio der OS. </li> <li> Kommunikation &amp; Präsentation:  von komplexen Sachverhalten auf Basis Ihrer Kenntnisse über Entscheidungsabläufe und Ihres großen Prozess-Know-hows. </li> <li> Umsetzung von Prozessoptimierung:  mit der notwendigen Durchsetzungskraft und Motivationsfähigkeit bis auf unterschiedliche Managementebenen. </li> <li> Teamführung:  Sie motivieren und leiten Ihr Team mit hoher sozialer Kompetenz und sind Motivator:in und Konfliktlöser:in. Sie unterstützen kontinuierlich bei der Weiterentwicklung Ihres Teams und dem Ausbau des Skill-Niveaus. </li> <li> Finanzielle Planung und Entwicklung:  des Teams im Rahmen der Finanzziele des Fachgebiets. </li> <li> Fachgebietsentwicklung:  Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung des Fachgebiets und sorgen dafür, dass wir ein erstklassiger Dienstleister für unsere internen Einheiten und externe Kunden sind. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

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Team Lead Process & Vulnerability Management (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie bringen mehrjährige  Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich IT Management &amp; Prozessmanagement  mit, vorzugsweise bei einem  IT-Dienstleister .
Sie besitzen sichere Kenntnisse in  ITIL-Prozessen und -Methoden , idealerweise nachweisbar über Zertifizierungen.
Sie denken und handeln kundenorientiert und unternehmerisch, auch auf Management-Ebene.
Sie sind in der Lage ein professionelles  Stakeholdermanagement  zu betreiben und bringen ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit.
Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Erfahrungen im Coaching und der Wissensvermittlung.
Ihre ausgeprägte  Führungskompetenz und -Persönlichkeit  zeichnet Sie aus.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In dieser spannende Rolle übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Leitung unseres Prozessmanagement-Teams. Konkret beinhaltet dies folgende Aufgaben:
Operative &amp; strategische Weiterentwicklung:  im Hinblick auf die Prozessmanagementmethodik sowie das Leistungs- &amp; Produktportfolio der OS.
Kommunikation &amp; Präsentation:  von komplexen Sachverhalten auf Basis Ihrer Kenntnisse über Entscheidungsabläufe und Ihres großen Prozess-Know-hows.
Umsetzung von Prozessoptimierung:  mit der notwendigen Durchsetzungskraft und Motivationsfähigkeit bis auf unterschiedliche Managementebenen.
Teamführung:  Sie motivieren und leiten Ihr Team mit hoher sozialer Kompetenz und sind Motivator:in und Konfliktlöser:in. Sie unterstützen kontinuierlich bei der Weiterentwicklung Ihres Teams und dem Ausbau des Skill-Niveaus.
Finanzielle Planung und Entwicklung:  des Teams im Rahmen der Finanzziele des Fachgebiets.
Fachgebietsentwicklung:  Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung des Fachgebiets und sorgen dafür, dass wir ein erstklassiger Dienstleister für unsere internen Einheiten und externe Kunden sind.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
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Benefits</p><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
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Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. Das Fachgebiet 62 - Kompetenzcenter eVerwaltung - betreut und betreibt diverse eServices, die im Rahmen der Digitalisierung der Landesverwaltung eingeführt wurden (z.B. eAkte, ePayment, eScan, NAVO). Es übernimmt die Betreuung, den Support sowie individuelle Anpassungen und berät Kundinnen und Kunden sowie User. Zudem wirkt das Fachgebiet in Projekten mit, erstellt Konzepte und stimmt sich bei Bedarf mit Dienstleistern und Softwareherstellern ab.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsinformatik, technische Informatik, Software- oder Information-Engineering) oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit.
Für die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes sind besondere praktische Erfahrungen in der Administration und Betreuung eines (Fach-)Verfahrens/Services von Vorteil.
Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert:
Kenntnisse der Funktion der Betriebssysteme Windows und Linux, von Datenbanken (MS SQL, Oracle) sowie von Netzwerken/Netzwerkprotokollen (z.B. TCP/IP etc.)
Grundlegende Kenntnisse der Datensicherung, Systemarchitekturen (3-Schichten-Architektur), Microsoft Powershell, Containervirtualisierung, MS-Office und Dokumentationsmethoden
Persönliche Voraussetzungen:
Eigeninitiative
Dienstleistungsorientierung
Team- und Kontaktfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Administration von eServices
Installation und Pflege von Softwarekomponenten
Anpassung/Erweiterung der Verfahren (Customizing)
Beschreibung der Betriebsabläufe
Einrichtung und Betrieb von Produktionsumgebungen sowie von Test- und Integrationsumgebungen
Produktberatung, Unterstützung der Kundenverantwortlichen
Userbetreuung und -beratung
Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleistern/Beratern
Mitarbeit in Projekten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 10 oder 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab.
Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient.
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt.
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen.
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht.
Eine Sonderzahlung zum Jahresende.
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist.
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen.</p><br>Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Petroff, Telefon (0511) 120-3922, sowie Herr Steenblock, Telefon (0531) 484-1411. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Herr Hang, Telefon (0511) 120-27140 zur Verfügung.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

IT-Administration und Betreuung von (Fach-)Verfahren/eServices (m/w/d)

Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank - wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li> Du überzeugst mit deinen fundierten Kenntnisse des Planungs- und Vertragsrechts, der Gesetzgebung und der relevanten Baubestimmungen gepaart mit einem technischen Verständnis. </li> <li> Du bist ein Teamplayer und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln sowie der Umgang mit Menschen bereiten dir Freude. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist der Hüter des dir anvertrauten Immobilienportfolios und sorgst für dessen Instandhaltung und Weiterentwicklung. </li> <li> Zu deinen Aufgaben gehört die Planung, Begleitung und das Kostencontrolling von Sanierungen sowie Um- und Neubauten sparkasseneigener Immobilien sowie deren technischer Gebäudeausrüstung. </li> <li> Du setzt die definierten Nachhaltigkeitsziele für unsere sparkasseneigenen Immobilien um. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams! </li> <li> Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch. </li> <li> Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen. </li> <li> Attraktive Vergütung gemäß TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li> Urlaub: 32 Tage Urlaub  und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen. </li> <li> Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. </li> <li> Unsere Benefits im Überblick findest du  hier . </li> <li> Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten. </li> </ul><br>Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen - egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.<br><br>Bei Fragen steht dir Frau Kerstin Wittenberg aus dem Bereich Personal, Tel  05121-871-4182  oder per E-Mail unter  <a href="mailto:kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de" target="_blank">kerstin.wittenberg@sparkasse-hgp.de</a>  und Herr Kersten Reinelt (Teamleiter Facility Management) unter Tel. 05121-871-2275 oder per E-Mail unter  <a href="mailto:kersten.reinelt@sparkasse-hgp.de" target="_blank">kersten.reinelt@sparkasse-hgp.de</a>  als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.<br><br>Sparkasse Hildesheim Goslar Peine

Referent für Objektbetreuung (m/w/d)

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. Das Fachgebiet 62 - Kompetenzcenter eVerwaltung - betreut und betreibt diverse eServices, die im Rahmen der Digitalisierung der Landesverwaltung eingeführt wurden (z.B. eAkte, ePayment, eScan, NAVO). Es übernimmt die Betreuung, den Support sowie individuelle Anpassungen und berät Kundinnen und Kunden sowie User. Zudem wirkt das Fachgebiet in Projekten mit, erstellt Konzepte und stimmt sich bei Bedarf mit Dienstleistern und Softwareherstellern ab.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsinformatik, technische Informatik, Software- oder Information-Engineering) oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit. </li> <li> Für die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes sind besondere praktische Erfahrungen in der Administration und Betreuung eines (Fach-)Verfahrens/Services von Vorteil. </li> <li> Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert: </li> <li> Kenntnisse der Funktion der Betriebssysteme Windows und Linux, von Datenbanken (MS SQL, Oracle) sowie von Netzwerken/Netzwerkprotokollen (z.B. TCP/IP etc.) </li> <li> Grundlegende Kenntnisse der Datensicherung, Systemarchitekturen (3-Schichten-Architektur), Microsoft Powershell, Containervirtualisierung, MS-Office und Dokumentationsmethoden </li> <li> Persönliche Voraussetzungen: </li> <li> Eigeninitiative </li> <li> Dienstleistungsorientierung </li> <li> Team- und Kontaktfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administration von eServices </li> <li> Installation und Pflege von Softwarekomponenten </li> <li> Anpassung/Erweiterung der Verfahren (Customizing) </li> <li> Beschreibung der Betriebsabläufe </li> <li> Einrichtung und Betrieb von Produktionsumgebungen sowie von Test- und Integrationsumgebungen </li> <li> Produktberatung, Unterstützung der Kundenverantwortlichen </li> <li> Userbetreuung und -beratung </li> <li> Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleistern/Beratern </li> <li> Mitarbeit in Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 10 oder 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab. </li> <li> Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. </li> <li> Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt. </li> <li> Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. </li> <li> Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. </li> <li> Eine Sonderzahlung zum Jahresende. </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. </li> <li> Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen. </li> </ul><br>Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Petroff, Telefon (0511) 120-3922, sowie Herr Steenblock, Telefon (0531) 484-1411. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Herr Hang, Telefon (0511) 120-27140 zur Verfügung.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

Seit über 40 Jahren planen und realisieren wir individuelle Fassaden- und Dachlösungen aus Metall für namhafte Kunden im Industrie- und Gewerbebau. Unser Portfolio wird ideal durch Aluminiumfenster und -türen sowie Pfosten-Riegel-Konstruktionen aus unserer eigenen Produktion ergänzt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Fassadenbau, Aluminium- oder Holzbau oder ein dem Aufgabengebiet entsprechender Werdegang </li> <li> Engagierte Quereinsteiger mit entsprechendem technischem Hintergrund sind auch herzlich willkommen </li> <li> Vorkenntnisse in Konstruktion, Ausschreibung und Angebotserstellung im Bereich vorgehängter hinterlüfteter Fassaden und/oder im Bereich Aluminiumelemente sind von Vorteil </li> <li> Ausgeprägtes Kostenbewusstsein </li> <li> Teamgeist, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Kalkulator stellst du ein wichtiges Bindeglied zwischen Vertriebsebene und der baulichen Ausführung dar. Du bist Ansprechpartner vom ersten Gedankenaustausch bis hin zur letzten Änderung während des Baufortschritts und trägst maßgeblich zum Erfolg des Projektes bei. </li> <li> Du bearbeitest und kalkulierst Fassadenprojekte aus Aluminium und Blech - darunter Fenster-, Tür- und Pfosten-Riegel-Konstruktionen sowie vorgehängte hinterlüftete Fassaden aus verschiedenen Materialien </li> <li> Dabei ermittelst du Massen auf Basis von Leistungsverzeichnissen und Zeichnungen und erstellst präzise Angebote </li> <li> Du arbeitest Angebote nach den Vorgaben von Planern und Bauherren aus und optimierst diese sowohl technisch als auch wirtschaftlich </li> <li> Zudem holst du Preise bei Subunternehmern und Lieferanten ein, stimmst dich eng mit internen Fachabteilungen ab und bearbeitest Nachtragsangebote </li> <li> Als Ansprechpartner für unsere Kunden stehst du bei allen Fragen rund um Angebote kompetent zur Seite </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie Homeoffice-Regelungen </li> <li> Festanstellung </li> <li> Attraktives Gehaltspaket </li> <li> Extras wie z.B. Kreditkarte mit monatlicher Aufladung </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Top Firmenveranstaltungen </li> <li> Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, die du eigenverantwortlich bearbeitest </li> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunfts- und mitarbeiterorientierten Unternehmen, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird </li> <li> Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail an  <a href="mailto:karriere@ronge-fb.de" target="_blank">karriere@ronge-fb.de</a>
Deine Ansprechpartnerin: Frau Melanie Ronge.
Ronge Fassadenbau GmbH · Industriestraße 8 · 31061 Alfeld / Leine
Tel.: +49 5181 8012-0 ·  <a href="http://www.ronge-fassadenbau.de" target="_blank">www.ronge-fassadenbau.de</a><br><br>Ronge Fassadenbau GmbH

Kalkulator (m/w/d) im Fassadenbau (VHF, PR, Fenster, Türen)

Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien - von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder ähnlichem Fachgebiet oder erfolgreicher Abschluss als Meister Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik mit kaufmännischer Weiterbildung oder MBA </li> <li> Relevante Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Performance Management, Consulting oder verwandten Bereichen oder operative Erfahrung in verantwortlicher Position im Facility Management und Mitarbeiterführung </li> <li> Herausragende Fähigkeiten im Projektmanagement </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten zur Erkennung und Umsetzung von Potenzialen </li> <li> Sicherer Umgang mit Excel, MS Teams, PowerBI und gängigen ERP-Systemen </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung und beeindruckende Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Einblicke in kaufmännische Prozesse, Bilanzen, Performance Management und idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse von Standorten, Projekten und Einzelverträgen, um gezielte Maßnahmen zur Steigerung von Ergebnissen und Performance zu entwickeln </li> <li> Leitung und Koordination von operativen Performance-Optimierungsprojekten im Norden Deutschlands in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und der Konzernzentrale </li> <li> Verantwortung für verschiedene Projektaspekte wie Baseline-Analysen, Datenvalidierung und Erarbeitung von Maßnahmen sowie der anschließenden Fortschrittsverfolgung </li> <li> Zukünftige Übernahme eines operativen Bereichs möglich, einschließlich: </li> <li> Betreibermanagement und Kundenschnittstelle in Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li> Kostenverantwortung, Budgetplanung und -überwachung </li> <li> Führungsverantwortung </li> <li> Entwicklung, Förderung und Unterstützung Ihres Teams </li> <li> Kontinuierliche Erweiterung des Leistungsumfangs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei </li> <li> Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie </li> <li> Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance </li> <li> Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li> APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit </li> <li> Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li> </ul><br>Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.<br><br>Ansprechpartner:
Christoph Schenk
0151 / 161 309 01<br><br>Apleona Nordost GmbH

127 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 30880 Laatzen, Deutschland