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<p>Der Kita-Verband Braunschweig im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht&nbsp;</p><h2>eine:n sozialpäd. Assistent:in.</h2><p>Zum 01.01.2026 | Teilzeit (38,5 Std./Wo.) | befristet | Kita St. Georg, Braunschweig</p><p>In der Kindertagesstätte St. Georg werden 93 Kinder in 2 Krippen- und 3 Kindergartengruppen betreut. Die Kita hat von 7.30 Uhr bis 16.00 Uhr geöffnet.<br>Seit 2012 ist die Einrichtung ein Kinder- und Familienzentrum und eine durch das Land Niedersachsen weiterhin geförderte Sprach-Kita. Das pädagogische Handeln der Einrichtung basiert auf der Grundlage des Early-Excellence-Ansatzes. Die Elternarbeit, das Beobachtungsverfahren und die Öffnung in den Stadtteil richten sich nach diesem Ansatz. Die pädagogische Arbeit unterstützt und erweitert die familiäre Erziehung. Die Kinder werden im offenen Konzept betreut, begleitet und gefördert.<br>Als evangelische Einrichtung ist die Religionspädagogik eine tragende Säule der täglichen Arbeit.<br>Seit 2011 verfügt die Kita über ein zertifizierungsfähiges Qualitätshandbuch nach DIN EN ISO 9001: 2008 und arbeitet nach diesem System.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als sozialpäd. Assistent:in</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams</li><li>eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage &amp; 2 Umwandlungstage</li><li>arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Pädagogische Geschäftsführerin Frau Sabine Klebe-Tarrey, Tel.: 0531/21368-520.</p><p>Die Tätigkeit als sozialpädagogische:r Assistent:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p>

Evangelisch-lutherischer Propsteiverband Braunschweiger Land

Sozialpäd. Assistent:in (m/w/d) für die Krippengruppe

<p>Der Kita-Verband Goslar im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht</p><h2>eine:n Erzieher:in/sozialpäd. Assistent:in.</h2><p>Zum 01.01.2026 | Teilzeit (30 Std./Wo.) | befristet bis 31.07.2026 | Ev.-luth. Kitas Schwalbennest/Wirbelwind, Liebenburg-Dörnten</p><p>Die ev.-luth. Kitas Wirbelwind und Schwalbennest befindet sich in Liebenburg-Dörnten, zwischen Salzgitter-Bad und Goslar liegt. Wir schaffen Betreuungsangebote für Kinder vom ersten Lebensjahr bis hin zur Einschulung. Wir fördern die Kinder in ihrer Gesamtentwicklung und achten hierbei auf die jeweilige Lebenssituation und den kulturellen Hintergrund des einzelnen Kindes. Projektarbeit und Themenschwerpunkte prägen regelmäßig den Kita-Alltag.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Freude an der Arbeit mit den Kindern und deren Familien</li><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher:in oder sozialpäd. Assistent:in</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>ein wertschätzendes und fehlerfreundliches Miteinander im gesamten Haus</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>als großer Arbeitgeber für 17 Kindertagesstätten mit ca. 240 Mitarbeitenden mit pädagogischen Abschlüssen, vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und eine große Arbeitsplatzsicherheit</li><li>engagierte und aufgeschlossene Teams in unseren Kindertagesstätten</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE</li><li>2 zusätzliche Regenerationstage je Jahr</li><li>2 zusätzliche Umwandlungstage jährlich</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wende dich bitte an die Pädagogische Geschäftsführung Herrn Florian Bergmann (Tel.: 0531 / 21368560).</p><p>Die Anstellungszeit bei dieser Stelle als Qualitätskraft wird zwischen den beiden Kitas Wirbelwind und Schwalbennest zu je 50 % aufgeteilt.</p><p>Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teile eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung deiner Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Sie!</strong></p>

Erzieher:in/sozialpäd. Assistent:in (m/w/d)

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht</p><h2>eine:n Erzieher:in (m/w/d)</h2><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Einsatz an verschiedenen Standorten in Helmstedt und Wolfsburg | Teilzeit (27 Std./Wo.) | befristet bis 31.07.2026 (Verlängerung möglich)</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>QMSK<ul><li>Prozesse und Anlagen verschriftlichen</li><li>Pflege des Ablagesystem</li></ul></li><li>Pädagogische Konzeptionsarbeit</li><li>Kinderschutzkonzepte aktualisieren</li><li>Verwaltungstätigkeiten</li><li>Unterstützung beim Ausbau der Netzwerkarbeit</li><li>Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden unterstützen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in oder vergleichbar</li><li>Verwaltungserfahrung wünschenswert</li><li>Eine kooperative, kommunikative und wertschätzende Zusammenarbeit mit Träger, Leitung und Team</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Kita-Leitungen und ihren Teams</li><li>Eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>Viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>mobiles Arbeiten möglich</li><li>familienfreundliche Gleitzeit</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach TVöD SuE S8a</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Pädagogische Geschäftsführerin Frau Natalia Bunk (Tel. 0531 21368-570).</p><p>Die Tätigkeit als Erzieher:in/pädagogische Fachkraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Propsteiverband Braunschweiger Land möchte die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter besonders fördern. Daher wird eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts angestrebt.</p><p><strong>Wir freuen uns auf Sie!</strong></p>

Erzieher:in (m/w/d)

<p>An der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen (HSPV NRW) mit Sitz in Gelsenkirchen und Abteilungen in Duisburg, Gelsenkirchen, Köln, Münster und Bielefeld sowie Standorten in Aachen, Dortmund, Hagen und Herne sind zum 01.09.2026 folgende Planstellen zu besetzen:</p>
<p><strong>Professuren (m/w/d)</strong><br><strong>(W2 LBesO W NRW)</strong><br><strong>für</strong><br><br><strong>eine Stelle für Verwaltungsrecht am Studienort Aachen</strong><br><strong>Kennziffer: P05</strong><br><br><strong>eine Stelle für Verwaltungsrecht am Studienort Bielefeld</strong><br><strong>Kennziffer: P06</strong></p>
<p>Die Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen ist eine Einrichtung im Geschäftsbereich des Ministeriums des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen mit zurzeit ca. 13.500 Studierenden. In Bachelorstudiengängen für Allgemeine Verwaltung, Rentenversicherung und Polizei wird das zukünftige Personal der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt ausgebildet. Seit 2015 kann an der HSPV NRW zudem in einem Studiengang der akademische Grad des Masters of Public Administration erworben werden. Mit diesem Angebot ist die HSPV NRW die größte Hochschule für öffentliche Verwaltung in Deutschland und Europa.</p>
<p><strong>&nbsp;Aufgaben:</strong></p>
<ul>
<li>Lehre in den jeweiligen Studiengängen in einem Umfang von 703 Lehrverpflichtungsstunden pro Studienjahr,</li>
<li>die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Forschungs- und Entwicklungsaufgaben im Rahmen des gesetzlichen Auftrages gem. § 3 FHGöD,</li>
<li>Beteiligung an der Ausgestaltung von Prüfungsinhalten und –formen,</li>
<li>Aktualisierung des Fachwissens und Erhalt des Praxisbezugs,</li>
<li>Prüfungstätigkeiten (Klausuren, Fachgespräche etc.),</li>
<li>aktive Beteiligung in der Selbstverwaltung, Qualitätssicherung sowie der Hochschulentwicklung der HSPV NRW,</li>
<li>für die Professur P05 in Aachen die Bereitschaft juristische Methodik zu lehren,</li>
<li>für die Professur P06 in Bielefeld die Bereitschaft Ordnungswidrigkeitenrecht zu lehren.</li>
</ul>
<p>Eine regelmäßige Beteiligung am Evaluationsverfahren wird vorausgesetzt. Zudem ist ein Interesse an der Lehre im Masterstudiengang der Hochschule wünschenswert.</p>
<p><strong>Fachliches Anforderungsprofil:</strong></p>
<p><em>Voraussetzungen gem. § 18 FHGöD i.V.m. § 46 Abs. 1 Nr. 1-3 und 5 des Hochschulgesetzes NRW:<br></em>(Es gilt das HG NRW vom 14. März 2000 in der Fassung des Gesetzes vom 30. November 2004)</p>
<ul>
<li>ein den vorgesehenen Aufgaben entsprechendes abgeschlossenes Hochschulstudium;<br>hier: Studium der Rechtswissenschaften mit <strong>Befähigung zum Richteramt gem. § 5 DRiG</strong> (zweites juristisches Staatsexamen),</li>
<li>besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird,</li>
<li>pädagogische Eignung,</li>
<li>mindestens fünfjährige Praxistätigkeit (davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs)</li>
</ul>
<p><strong>Basiskompetenzen:</strong></p>
<ul>
<li>Pädagogisch-didaktische Kompetenz</li>
<li>Kommunikationskompetenz</li>
<li>Engagement</li>
<li>Stressstabilität</li>
<li>Organisationsvermögen</li>
<li>Forschungskompetenz</li>
</ul>
<p><strong>Ihre Vorteile:</strong></p>
<ul>
<li><strong>AUFGABENVIELFALT<br></strong>Durch Ihre Lehrtätigkeit an der HSPV NRW leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Ausbildung der Nachwuchskräfte für die Polizei und die Verwaltung des Landes NRW. Sie engagieren sich in der Forschung und nehmen Einfluss auf die Entwicklung der Hochschule durch die Übernahme der Aufgaben in der Selbstverwaltung und in den Gremien.</li>
<li><strong>ZEIT FÜR FAMILIE<br></strong>Sie können durch flexible Lehreinsatzplanung und Teilzeitmodelle einen anspruchsvollen Beruf und Zeit für sich und die Familie vereinbaren. Die HSPV NRW bietet Respekt und Anerkennung für familiäres Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Dazu gehört u.a. professionelle und kostenfreie Beratung bei erforderlicher Kinderbetreuung sowie bei notwendiger Pflegebedürftigkeit von Familienangehörigen.</li>
<li><strong>WERTVOLLES WISSEN</strong><br>Sie profitieren von unserem internen Weiterbildungsangebot für Lehrende:<br><a href="https://www.hspv.nrw.de/medien-und-didaktik/hochschuldidaktik/weiterbildung-lehre/uebersicht" target="_blank">https://www.hspv.nrw.de/medien-und-didaktik/hochschuldidaktik/weiterbildung-lehre/uebersicht&nbsp;</a></li>
<li><strong>GESUNDES ARBEITEN<br></strong>Sie fördern Ihre Gesundheit durch die Möglichkeiten unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements:<br><a href="https://www.hspv.nrw.de/services/allgemeine-informationen/gesundheitsmanagement/uebersicht" target="_blank">https://www.hspv.nrw.de/services/allgemeine-informationen/gesundheitsmanagement/uebersicht</a></li>
</ul>
<p>Stellenbesetzungen werden auf Wunsch grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>
<p>Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Einwanderungsgeschichte.</p>
<p>Sind Sie neugierig geworden?<br>Dann bewerben Sie sich jetzt bis zum <strong>06.01.2026</strong> über unser <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535114" target="_blank"><strong>Online-Bewerbungsportal</strong></a>!<br>Das Hochladen Ihrer Unterlagen nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.</p>
<p>Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen zusätzlich das auf dieser Seite zur Verfügung stehende „<strong>Formblatt Professur</strong>“ bei.<br><br>Mehrfachbewerbungen sind möglich.</p>
<p>Sollten Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle in Bielefeld haben, wenden Sie sich bitte an</p>
<ul>
<li><strong>die Leiterin der Abteilung Bielefeld<br></strong>Frau Prof.‘in Dr. Heidi Mescher Tel.: <a href="tel:+49521305451000" target="_blank">0521 30545 1000</a><br>E-Mail: <a href="mailto:heidi.mescher@hspv.nrw.de" target="_blank">heidi.mescher@hspv.nrw.de</a></li>
</ul>
<p>Sollten Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle in Aachen haben, wenden Sie sich bitte an</p>
<ul>
<li><strong>den Leiter der Abteilung Köln<br></strong>Herrn Dr. Holger Nimtz, Tel.: <a href="tel:+492219126521000" target="_blank">0221/ 912652- 1000</a><br>E-Mail: <a href="mailto:holger.nimtz@hspv.nrw.de" target="_blank">holger.nimtz@hspv.nrw.de</a></li>
</ul>
<p>für Fragen zum Bewerbungsverfahren und zu beamtenrechtlichen- oder tarifrechtlichen Fragen an</p>
<ul>
<li><strong>das Dezernat 21.2 - Personalangelegenheiten hauptamtlich Lehrende<br></strong>telefonisch an Frau Frommenkord (Tel.: <a href="tel:+4920916592128" target="_blank">0209/1659-2128</a>) oder Frau Schmidt (Tel.: <a href="tel:+4920916592115" target="_blank">0209/1659-2115</a>)<br>oder per E-Mail: <a href="mailto:personal-lehre@hspv.nrw.de" target="_blank">personal-lehre@hspv.nrw.de</a></li>
</ul>
<p>Als Ansprechpartner für schwerbehinderte/gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber steht Herr Joachim Schwering, Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen an der HSPV NRW, unter <a href="tel:+4920916592415" target="_blank">0209/1659-2415</a> oder <a href="mailto:jochen.schwering@hspv.nrw.de" target="_blank">jochen.schwering@hspv.nrw.de</a> zur Verfügung.<br><br>Mit der Einsendung einer Bewerbung erklären sich die Bewerberinnen und Bewerber gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gespeichert werden. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="https://www.hspv.nrw.de/dateien_organisation/dezernat_21/weitere_dokumente/Erhebung_personenbezogener_Daten.pdf" target="_blank">https://www.hspv.nrw.de/dateien_organisation/dezernat_21/weitere_dokumente/Erhebung_personenbezogener_Daten.pdf</a><br><br>Grundlegende Informationen zu den Inhalten des Studiengangs erhalten Sie über die Modulbeschreibungen auf unserer Homepage: <a href="https://www.hspv.nrw.de/studium/bachelorstudiengaenge/studienvorschriften-inhalte/uebersicht" target="_blank">https://www.hspv.nrw.de/studium/bachelorstudiengaenge/studienvorschriften-inhalte/uebersicht</a><br><br>Die Einstellung erfolgt vorbehaltlich des Vorliegens der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Professuren (m/w/d) für Verwaltungsrecht

<p><strong>Mehr als nur ein Job: Team DRK!</strong></p><p><br>Das bieten wir:</p><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>&nbsp;+ Individuelle Weiterbildungen</li><li>Attraktive Vergütung nach unserem DRK-Haustarif</li><li>6 Wochen Urlaub + 4 Regenerationstage</li></ul><p><br>Das sind Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräte</li></ul><p><br>Das sind Sie:</p><ul><li>Staatlich anerk. Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Selbstständig und strukturiert in Ihrer Arbeitsweis</li></ul><p><br>Interessiert?<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!</p><p>Deutsches Rotes Kreuz</p><p>Kreisverband Gifhorn e. V.</p><p>Fachbereich Kinder, Jugend und Familie</p><p>Personalabteilung</p><p>Am Wasserturm 5</p><p>38518 Gifhorn</p><p><a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a></p><p>Für weitere Fragen steht Ihnen</p><p>Frau Meier unter der folgenden Telefonnummer 05371 7592518 gerne zur Verfügung.</p><p><br>&nbsp;</p>

DRK Kreisverband Gifhorn

Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d),  DRK Kita Gamsen II, 33 Std./Wo. als Drittkraft in einer Krippengruppe

<p><strong>Buchhalter/in gesucht</strong></p><p><strong>Bauen + Wohnen eG </strong>sucht eine versierte Buchhalter/in (m/w/d) in Vollzeit. Sie sind vor allem zuständig für die Mieten- und Mitgliederbuchhaltung sowie Betriebskostenabrechnungen. Wir erwarten eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Wohnungswirtschaft. Wir bieten Ihnen eine unbefristete krisensichere Festanstellung zu attraktiven Konditionen. Nähere Informationen: bauwo-bs.de</p>

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Buchhalter/in (m/w/d)

<p><strong>Mehr als nur ein Job: Team DRK!</strong></p><p><br>Das bieten wir:</p><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>&nbsp;+ Individuelle Weiterbildungen</li><li>Attraktive Vergütung nach unserem DRK-Haustarif</li><li>6 Wochen Urlaub + 4 Regenerationstage</li><li>Die spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.</li></ul><p><br>Das sind Ihre Aufgaben:</p><ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul><p><br>Das sind Sie:<br>&nbsp;</p><ul><li>Staatlich anerk. Erzieher oder Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Selbstständig und strukturiert in Ihrer Arbeitsweise</li></ul><p><br>Interessiert?<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!</p><p>Deutsches Rotes Kreuz</p><p>Service- und Pflegeteam Gifhorn gGmbH</p><p>Personalabteilung</p><p>Am Wasserturm 5</p><p>38518 Gifhorn</p><p><a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a></p><p>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Konrad <a href="https://www.kita-steinhorst.de/" target="_blank">(Kita Steinhorst)</a> unter der folgenden Telefonnummer 05148 4017 gerne zur Verfügung.</p><p><br>&nbsp;</p>

Erzieher (m/w/d) DRK Kita Steinhorst, Krippe, 34 Std./Wo., befristet als Schwangerschaftsvertretung

<h2>Mehr aks nur ein Job: Team DRK</h2><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag DRK Service- und Pflegeteam gGmbH</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a></li></ul><h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Maßnahmen der hauswirtschaftlichen Versorgung im Mensa Betrieb (Mittagessen)</li><li>Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Umsetzung der Hygienevorschriften</li><li>Mittagessenbetreuung</li></ul><h2>Das sind Sie:</h2><ul><li>Erfahrung und Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Wertschätzende Grundhaltung zu Mitarbeitenden und Kindern</li></ul><h2>Interessiert?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!</p><p><strong>Deutsches Rotes Kreuz</strong></p><p>DRK Service- und Pflegeteam Gifhorn gGmbH</p><p>Fachbereich Kinder, Jugend und Familie</p><p>Nicole Wirr</p><p>Am Wasserturm 5</p><p>38518 Gifhorn</p><p><a href="mailto:Melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de" target="_blank">wirr@drk-gifhorn.de</a></p><p>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Heinemann unter der folgenden Telefonnummer gerne zur Verfügung: 05371 804-425</p>

Servicekraft Mensa (m/w/d), OGGS Calberlah, 8,25 Std./Wo.

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht</p><h2>eine:n Erzieher:in (m/w/d).</h2><p>zum nächstmöglichen Termin | Teilzeit (23 Std./Wo.) | unbefristet | Kita St. Petrus, Wolfsburg-Vorsfelde</p><p>In der Ev.- luth. Kindertagesstätte St. Petrus in Vorsfelde werden 155 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in zwei Krippen- und fünf Kindergartengruppen betreut.</p><p>Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit ist die Natur. Die Kinder lernen sie spielerisch kennen, erforschen Jahreszeiten, Tiere und Pflanzen und entwickeln ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit.</p><p>Durch unsere englischsprachigen MitarbeiterInnen machen die Kinder zusätzlich im Kindergarten erste spielerische Erfahrungen mit der englischen Sprache.</p><p>Wir begleiten die Kinder individuell und pflegen eine offene, transparente Zusammenarbeit mit den Eltern.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Erzieherin</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams</li><li>eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE 8a</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Jobrad-Leasing</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Natalia Bunk, Pädagogische Geschäftsführung, Tel. 0531/21368-570.</p><p>Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p><h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>

<p>Der Kita-Verband Helmstedt-Vorsfelde-Königslutter im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht</p><h2>eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d).</h2><p>Zum 01.01.2026 | Teilzeit (7,5 Std./Wo.) | unbefristet | Regenbogenkindergarten, Beienrode</p><p>Im Ev.-luth. Regenbogenkindergarten in Beienrode werden 25 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbereitung und Ausgabe der Mahlzeiten an die Kinder und das pädagogische Personal</li><li>Unterstützung bei der Essensverteilung und Einhaltung hygienischer Standards</li><li>Reinigung der Küche und Essbereiche nach den Mahlzeiten</li><li>Spülen und sachgerechtes Verräumen des Geschirrs</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfahrung als Hauswirtschaftskraft von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Hygienebewusstsein und Bereitschaft zur Einhaltung von Vorschriften</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein aufgeschlossenes, engagiertes und qualifiziertes Team</li><li>Eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung nach TV-L E2</li><li>Zuschuss zum Jobticket und Job-Fahrrad-Leasing</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Pädagogische Referentin, Frau Melanie Brandes, Tel. 0531/21368-571.</p><p>Als Hauswirtschaftskraft setzen wir ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.</p><p>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.</p><p>Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.</p><h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>

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