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Mehr als nur ein Job: Team DRK! Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen AngebotenSystemische Beobachtung, Dokumentation und EntwicklungsbegleitungOrganisation und Verwaltung des GruppenablaufesZusammenarbeit mit Eltern und Elternräten Das sind Sie: &nbsp;Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)Pädagogisch und sozial kompetentTeamfähig, kreativ und flexibelSelbstständig und strukturiert in Ihrer Arbeit Das bieten wir: &nbsp;Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen BereichVielfältige Benefits, z. B. Jobrad, Firmenfitness mit "Movearound"Attraktive Vergütung nach unseren DRK HaustarifBetriebliche Altersvorsorge6 Wochen Urlaub + 4 RegenerationstageIndividuelle Weiterbildungen Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!Deutsches Rotes KreuzKreisverband Gifhorn e. V.PersonalabteilungAm Wasserturm 538518 Gifhorn<a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Lorenz <a href="https://www.kita-rothemuehle.de/" target="_blank">(Kita Rothemühle)</a> unter der&nbsp; Telefonnummer 05303 921-291 gerne zur Verfügung. &nbsp;

DRK Kreisverband Gifhorn

Sozialpädagogische Assistenzkraft (m/w/d), Kita Rothemühle, 31,50 Std./Wo.

Die Bezirksregierung Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Unterbringungseinrichtung für Ausreisepflichtige (UfA) am Standort Büren
<h2>Pensionärinnen und Pensionäre als Mitarbeiter:innen im Vollzugsdienst (m/w/d).</h2>
Die Bezirksregierung Detmold betreibt am Standort Büren die Unterbringungseinrichtung für Ausreisepflichtige zur kurzzeitigen Unterbringung und Betreuung von Ausreisepflichtigen zur Sicherung ihrer Ausreise.
Die Unterbringungseinrichtung ist organisatorisch in vier Sachgebiete untergliedert: Das Sachgebiet 1 ist für den Abschiebungshaftvollzug, Sachgebiet 2 für die administrative Aufgabenerledigung, Sachgebiet 3 ist für die medizinische Betreuung und Sachgebiet 4 für die psychosoziale Betreuung der Ausreisepflichtigen verantwortlich.
<h2>Aktuelle Situation:</h2>
Die stetig steigende Anzahl von unterzubringenden Ausreisepflichtigen stellt das Land NRW vor große Herausforderungen und macht außergewöhnliche Maßnahmen erforderlich. Die aktuelle Lage in der Unterbringungseinrichtung für Ausreisepflichtige (UfA) in Büren führt zu einer Arbeitsbelastung, die mit dem Stammpersonal allein nur sehr schwer zu bewältigen ist. Angesichts dessen ist die Landesregierung überaus dankbar, dass es Interesse von pensioniertem Landespersonal gibt, sich bei der Unterbringung von Ausreisepflichtigen zu engagieren.
<h2>Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Beaufsichtigung, Versorgung und Betreuung der Ausreisepflichtigen</li>
<li>Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt im Schichtbetrieb (Früh- Spät- und Nachtschicht)</li>
</ul>
Eine Teilzeitbeschäftigung mit einem Umfang von mindestens 50% ist grundsätzlich möglich. Wünschenswert wäre ein Einsatz in Vollzeit.
Zudem ist ein Einsatz in verschiedenen Schichtmodellen möglich.
<h2>Personenkreis:</h2>
Sofern Sie über eine bestandene Laufbahnprüfung für den Polizei- oder Justizvollzugsdienst verfügen und sich im gesetzlichen Ruhestand befinden, freuen wir uns über Ihr Interesse. Folgendes Anforderungsprofil sollten Sie erfüllen:
<h3>fachliches Anforderungsprofil:</h3>
<ul>
<li>Grundkenntnisse in Deeskalations- und Sicherungstechniken</li>
<li>Kenntnisse und sichere Anwendung der maßgeblich rechtlichen Befugnisse (Hausrecht, Privatrecht, Jedermannsrecht)</li>
</ul>
<h3>persönliches Anforderungsprofil:</h3>
<ul>
<li>Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis</li>
<li>Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit</li>
<li>Körperliche Fitness</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz, sensibler, rücksichtsvoller Umgang mit den in der UfA untergebrachten Personen</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit auch in besonderen Stress-Situationen</li>
<li>Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz</li>
</ul>
Die Tätigkeit wird im Rahmen eines befristeten Beschäftigungsverhältnisses (mindestens sechs Monate) als Tarifbeschäftigte oder Tarifbeschäftigter ausgeübt. Das Aufgabenspektrum führt zu einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 TV-L. Die Erfahrungsstufe richtet sich nach den jeweiligen vorherigen Berufserfahrungen. Für die Pensionärinnen und Pensionäre, die ihre jeweilige gesetzliche Altersgrenze erreicht haben, besteht bis zum Ende des Jahres 2029 keine Hinzuverdienstgrenze für Tätigkeiten innerhalb des öffentlichen Dienstes. Nähere Einzelheiten dazu ergeben sich aus dem angefügten Merkblatt des Landesamtes für Besoldung und Versorgung (LBV NRW).
Sollte Interesse an einer Mitarbeit bestehen, melden Sie sich bitte unter der Kennung „Pensionär/Pensionärin UfA Büren“ bei:
Annika Bee, Dezernat 11 Tel.: <a href="tel:+495231711023" target="_blank">05231 71-1023</a> E-Mail: <a href="mailto:annika.bee@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">annika.bee@bezreg-detmold.nrw.de</a> 

Weitere Informationen über die Bezirksregierung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.bezreg-detmold.nrw.de." target="_blank">www.bezreg-detmold.nrw.de.</a>

Land Nordrhein-Westfalen

Pensionärinnen und Pensionäre als Mitarbeiter:innen im Vollzugsdienst (m/w/d)

Wir suchen:&nbsp;für unser Team einen neuen motivierten Mitarbeiter oder Mitarbeiterin (m/w/d) an unserem stetig wachsenden Standort in Salzgitter – Engelnstedt.Wir produzieren nach DIN ISO 9001:2015 eine breite Palette qualitativ hochwertiger Produkte für die verschiedensten Industrieanwendungen in ganz Europa, dazu zählt insbesondere die Weiterverarbeitung von Schleifmitteln und Klebebändern für individuelle Kundenlösungen.Mit unseren modernen Produktionsanlagen sind wir in der Lage, flexibel auf die Anforderungen der Kunden und des Handels zu reagieren.Wir agieren in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und Perspektiven. Ihre Aufgaben: <ul><li>Gestaltung des technischen Setups im Onlineshop und Abstimmung des Shop-Layouts&nbsp;</li><li>Katalogmanagement, Sortimentsauswahl festlegen&nbsp;</li><li>Erstellung und Umsetzung von Werbe- und Marketing-Maßnahmen&nbsp;</li><li>Newsletter-Erstellung und Verwaltung (E-Mail-Marketing)&nbsp;</li><li>Suchmaschinenmarketing&nbsp;</li><li>Aufbau Social-Media Marketing&nbsp;</li><li>Auswahl des Shop-Sortiments, Content-Erstellung, Produktbeschreibungen&nbsp;</li><li>stetige Zusammenarbeit und Absprache mit Vertrieb und externen Dienstleistern</li><li>Interaktion mit Zulieferern und Kunden&nbsp;</li><li>Überwachung des Warenflusses der eShop-Relevanten Produkte&nbsp;</li><li>Koordination und Bestandsverwaltung der eShop-Relevanten Produkte&nbsp;</li><li>Entwicklung von Preisstrategien und Preisoptimierungen&nbsp;</li><li>Customer-Relationship-Management&nbsp;</li><li>Beschwerdemanagement&nbsp;</li><li>Retouren- und Reklamationsmanagement&nbsp;</li><li>Optimierung der User Experience in Zusammenarbeit mit IT-Experten und externen Dienstleistern&nbsp;</li><li>Überwachung von SEO, SEA und Google Ads&nbsp;</li><li>Konzeption, Planung, Überwachung und Nachbearbeitung aller Online-Werbemaßnahmen&nbsp;</li><li>Erhöhung der Kundenzufriedenheit, Kundenbindung sowie Kundenloyalität&nbsp;</li><li>Unternehmensimage und Vertrauenswürdigkeit im Netz verbessern&nbsp;</li><li>bestehende Marktanteile optimieren und gleichzeitig neue Märkte erschließen&nbsp;</li><li>neue Geschäftsfelder und Dienstleistungen anbieten&nbsp;</li><li>Marketing- und Vertriebskosten senken&nbsp; &nbsp;</li></ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich E-Commerce und Online-Marketing&nbsp;</li><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich E-Commerce oder Marketing oder vergleichbares Studium&nbsp;</li><li>Freude am Organisieren, Gestalten und Koordinieren&nbsp;</li><li>strategisches Denken&nbsp;</li></ul><ul><li>Berufserfahrung in den Bereichen SEO, SEA und Google Ads&nbsp;</li><li>sicherer Umfang mit gängigen Analysetools&nbsp;</li><li>sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und Bildbearbeitungsprogrammen&nbsp;</li><li>Verständnis für technische Architekturprinzipien und Webtechnologien&nbsp;</li><li>gewissenhafte, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise als Grundvoraussetzung&nbsp;</li><li>hohe Teamorientierung und Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden und Zulieferern&nbsp;</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber agilen Arbeitsmethoden&nbsp;</li><li>gute Englischkenntnisse&nbsp;</li></ul> Wir bieten: <ul><li>ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem mittelständischen und familiengeführten Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungspotentialen und kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li><li>ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Probleme löst&nbsp;</li><li>den Freiraum, sich durch Motivation und Ideenreichtum an der Entwicklung des Unternehmens eigenverantwortlich und/oder im Team zu beteiligen</li><li>ein leistungsgerechtes Arbeitsentgelt und die Möglichkeit, regelmäßig an Fortbildungen teilzunehmen&nbsp;</li></ul> Interessiert? Sie sind wohnhaft im Großraum Salzgitter, Braunschweig oder auch Hildesheim?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermines und einer Gehaltsvorstellung.&nbsp;Bei Rückfragen erreichen Sie uns Mo - Fr von 9:00Uhr – 12:00Uhr unter der Telefonnummer:&nbsp;05341-87686-11 (Personalbuchhaltung)&nbsp;

Markmann Oberflächentechnik GmbH

E-Commerce Manager / Mitarbeiter Online-Marketing in Teilzeit / Vollzeit (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Kompetenz für Menschen (KOM) ist als freier Träger der Jugendhilfe anerkannt. Kompetenz für Menschen (KOM) betreut Kinder, Jugendliche und Familien. Kompetenz für Menschen (KOM) hat seinen Sitz in Braunschweig und bietet an verschiedenen Standorten bedarfsgerechte, flexible Hilfen an, die sowohl ambulant, teilstationär als auch stationär ausgestaltet sein können. Die Mitarbeiter und Honorarkräfte (Jugendhilfefamilien) arbeiten bereits viele Jahre erfolgreich und verlässlich zusammen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team der Lohn- und Finanzbuchhaltung Verstärkung (30 Std./Woche).Neben allgemeinen Aufgaben der Verwaltung bewältigen Sie gemeinsam mit ihrem Team sämtliche Aufgaben der Lohn- und Finanzbuchhaltung (DATEV) bis hin zur Vorbereitung des Jahresabschlusses.Wenn Sie an einer langfristigen Perspektive in einem freundlichen Team unter dem Dach eines modernen, aufgeschlossenen Jugendhilfeträgers interessiert sind, informieren Sie sich bitte unter&nbsp;<a href="http://www.kom-bs.de" target="_blank">www.kom-bs.de</a>.Bewerbungen bitte an Herrn Geckeler - <a href="mailto:simon.geckeler@kom-bs.de" target="_blank">simon.geckeler@kom-bs.de</a> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Freundliches Erscheinungswesen</li></ul> Wir bieten &nbsp;Tarifliche Bezahlung32 Tage UrlaubBetriebliche AltersvorsorgeFirmenfitness (Hansefit) &nbsp;

KOM Kompetenz für Menschen Braunschweig

Lohn- und Finanzbuchhaltung m/w/d (Steuerfachgehilfen, Bürokaufmann/-frau, Lohn- und Finanzbuchhalter/in)

Diese vielfältigen und herausfordernden Aufgaben erwarten Sie: Begrüßung und Verabschiedung unserer Kunden im Abholmarkt Annahme von Anfragen und Bestellung und ggfs. Weiterleitung an Fachkollegen Assistenz/ Überwachung unserer Kunden im Hinblick auf unseren Self-Checkout Erfassung von Aufträgen und Lieferscheinen für Abholkunden Kassiervorgänge inkl. Abschlußbuchungen &nbsp;

Meinolf Gockel GmbH & Co. KG

Mitarbeiter/in – Vertrieb Einzelhandel (w/m/d) Teilzeit, 30 Std.-Basis

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 7 Std./Wo. in 59494 Soest

Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!&nbsp; Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie&nbsp; Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben.&nbsp;Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste. &nbsp; Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?Im Amt für Finanzen, in der Kreiskasse, ist ab sofort die unbefristete Teilzeitstelle (37,4 bzw. 38,36 Wochenstunden) alsSachbearbeitung Vollstreckung, Buchhaltung und Vertretung Barkasse (m/w/d)&nbsp;zu besetzen.Bis einschließlich 31.12.2025 ist eine befristete Aufstockung auf eine Vollzeitbeschäftigung möglich.&nbsp; Was auf Sie zukommt: &nbsp;1. Buchhaltung Einzahlungen und Auszahlungen<ul><li>Übernahme der Eingangsrechnungen des Landkreises</li><li>Zahlbarmachung und Verbuchung der Eingangsrechnungen</li><li>Übernahme der Ausgangsrechnungen für den eigenen Aufgabenbereich</li><li>Verbuchung aller Einzahlungen für den eigenen Aufgabenbereich</li><li>Erstellung, Überwachung und Verarbeitung von Geldeingangsanzeigen</li><li>Bearbeitung von Mahnungen</li><li>Stammdatenverwaltung (PK und Lastschrift)</li><li>Datenübernahmen, interne Verrechnungen, Überwachung offener Posten</li></ul>2. Vollstreckung von öffentlich-rechtlichen und privatrechtlichen Forderungen<ul><li>Verbuchung der Zahlungseingänge in der Vollstreckung</li><li>Einleitung, Aussetzung, Aufhebung von Vollstreckungsmaßnahmen und Ausführung des Vollstreckungsinnendienstes</li><li>Beauftragung des Vollstreckungsaußendienstes</li><li>Insolvenzverfahren</li><li>Vereinbarung von Ratenzahlungen</li><li>Bearbeitung von Stundung, Niederschlagung und Erlass von Forderungen</li></ul>3. Vertretung der Barkasse Sie passen zu uns, wenn Sie &nbsp;<ul><li>die Laufbahnprüfung des mittleren allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. zweites Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 (A 8)</li><li>oder die Abschlussprüfung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt oder den Angestelltenlehrgang I bestanden haben (EG 8)</li><li>oder eine Ausbildung zum/zur Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten in Kombination mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellten abgeschlossen haben (EG 8)</li><li>oder eine dreijährige kaufmännische Ausbildung (EG 7)</li><li>oder eine Ausbildung zum/zur Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (EG 7)</li><li>oder eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten ( EG 7) abgeschlossen haben</li><li>Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen Outlook, Word und Excel besitzen</li><li>selbstständig arbeiten und Eigeninitiative zeigen</li><li>sorgfältig arbeiten</li><li>belastbar und stresstolerant sind</li><li>kooperativ und teamfähig sind</li><li>kommunikativ sind</li></ul>Wünschenswert sind Kenntnisse in der kommunalen Buchhaltung / doppelten Buchführung und/oder Kenntnisse in der Software H+H. Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich auf folgende Benefits freuen: &nbsp;Attraktive Vergütung bis EG 8 TVöD bzw. A 8 NBesGWir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive ZusatzversorgungIhren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zuIhr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicherSie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizierenNachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unseres Handlungskonzeptes "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits wie beispielsweise das Fahrrad-LeasingSie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer NäheDie Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmenBei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten ArbeitsklimaEntsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie. Ihre Bewerbung: &nbsp;Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden?Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 06.07.2025 bei uns.Sind noch Fragen offen? &nbsp;Dann rufen Sie uns gerne an! Frau Richter, Leiterin der Kreiskasse, Tel. 05331 / 84 6560, oder Frau Germer,Tel. 05331 / 84 703 aus der Personalabteilung, sind Ihre Ansprechpartnerinnen. Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. &nbsp;

Landkreis Wolfenbüttel

Sachbearbeitung Vollstreckung, Buchhaltung und Vertretung Barkasse (m/w/d)

Du bist eine engagierte und emphatische Medizinische Fachangestellte(r) (MFA) oder Krankenschwester/ Krankenpfleger mit viel Erfahrung in der Betreuung der Dialysepatienten? Du bist vielleicht im Ruhestand, aber bist noch jung geblieben und möchtest weiter kranken Menschen helfen? Du bist vielleicht neu in Braunschweig und möchtest etwas langsamer wieder in Dein Lieblingsberuf Nephrologie reinkommen? Dann komm zu uns und werde Teil unseres Teams!Das via medis&nbsp;Nierenzentrum in&nbsp;Braunschweig- Mitte betreibt eine große nephrologische und lipidologische Ambulanz sowie&nbsp;eine große Dialyseabteilung mit allen gängigen Hämodialyse- und Peritoneladialyseverfahren und darüberhinaus eine&nbsp;der größten Lipidambulanzen Norddeutschlands. Wir haben flache Hierarchie und schätzen Deine Meinung. Wir suchen&nbsp;zur Verstärkung unseres Teams in der Dialyseabteilung eine&nbsp;engagierte MFA/GuK als neue MitarbeiterIn (m/w/d)&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Interesse geweckt... Deine Aufgaben sind... <ul> <li>Eigenständige Durchführung der Dialysebehandlungen nach ärztlicher Anordnung</li> <li>Überwachung des Patienten während der Dialyse und Einleitung von Maßnahmen bei Komplikationen</li> <li>Vorbereitung des Arbeitsplatzes sowie der medizinischen Geräte und Materialien</li> <li>Dokumentation der Behandlungsabläufe und Patientendaten</li> <li>Mitarbeit bei Qualitätskontrollen und -sicherung</li> <li>Ansprechpartner für die Patienten in allen Belangen während der Behandlung</li> </ul> Du hast <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (GuK) oder Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA)</li><li>Erfahrung im Bereich der Dialyse (HD und PD)</li><li>Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul> Was erwartet Dich, natürlich nach einer angemessenen, individuell geplanten Einarbeitung... <ul><li>Du arbeitest in einem nephrologischen Kompetenzzentrum für spezielle internistische (nephrologische und lipidologische)&nbsp;Fragestellungen</li><li>Du bist Teil&nbsp;eines dynamischen, kollegialen Teams bestehend aus engagierten und motivierten&nbsp;Kolleginnen und Kollegen</li><li>Du erhaltest eine fortlaufende&nbsp;Unterstützung auch durch die Ärztinnen in Theorie und Praxis&nbsp;</li><li>Du wirst für Ihre Arbeit angemessen vergütet, haben die familiäre Arbeitsatmosphäre eines etablierten kleinen mittelständischen Unternehmens und die Sicherheit sowie die&nbsp;umfangreichen Sozialleistungen eines Großunternehmens</li><li>sehr familienfreundliche Arbeitszeiten (nach Rücksprache), keine Rufdienste, keine Sonntagsarbeit</li></ul> Interesse geweckt... Das via medis Nierenzentrum Braunschweig-Mitte&nbsp;ist ein modernes, wachsendes Nierenzentrum . Heute gehören wir als ärztlich geführtes,&nbsp;eigenverantwortlich arbeitendes Zentrum zu&nbsp;B. Braun, einem deutschen Familienunternehmen mit Sitz in Melsungen. Die B. Braun&nbsp;via medis GmbH betreibt mit über 1.000 Mitarbeitern an derzeit fast 40 Standorten im gesamten Bundesgebiet Medizinische Versorgungszentren mit dem Schwerpunkt der Nephrologie.&nbsp;Wenn Du Fragen zur ausgeschrieben Stelle hast, ruf mich mich ganz unverbindlich&nbsp;gerne an!Herzliche GrüßeFrau Albina ZanderÄrztliche Leiterin

via medis Nierenzentrum

Dialysefachkraft (MFA/GuK) (w/m/d) in Schlosscarree in  Braunschweig (auch als Minijob)

<h3>Was Sie erwartet:</h3><ul><li>Beobachtung und Bewertung einschlägiger Rechtsänderungen und deren Auswirkungen auf das Institut</li><li>Unterstützung und Beratung der Geschäftsleitung und Geschäftsbereiche hinsichtlich der Einhaltung rechtlicher Regelungen und Vorgaben</li><li>Koordination und Kommunikation für das Haus mit der Aufsicht</li><li>Implementierung wirksamer Verfahren zur Einhaltung rechtlicher Regelungen und entsprechender Kontrollen</li><li>Überwachung der Umsetzung rechtlicher Änderungen durch die Geschäftsbereiche und Monitoring von Beschwerden</li><li>Erstellung jährlicher und anlassbezogener Tätigkeitsberichte sowie Unterbreitung von Vorschlägen zur Behebung festgestellter Compliance-relevanter Defizite</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Aufsichtsrecht und der CRR-Regelungen, insbesondere im Zusammenhang mit Kreditrisiko und Eigenkapital</li><li>Erfahrung&nbsp;im Umgang mit IRBA-Ratingsystemen wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Kommunikation mit Aufsichtsbehörden und der Umsetzung von aufsichtsrechtlichen Anforderungen</li><li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Beratung des Vorstandes</li><li>Sicheres Verständnis von MaRisk und relevanten gesetzlichen Regelungen</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Spannende Projekte: Interessante Themen, die Raum für Ihre Eigeninitiative und innovative Ideen bieten</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance: Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche Bankfeiertage&nbsp;</li></ul>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Marktfolge, Herr Lars Roggenbuck, telefonisch unter 0531 7005-1568.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Volksbank BRAWO

Spezialist Aufsichtsrecht (m/w/d)

<h3>Was Sie erwartet:</h3><ul><li>Beobachtung und Bewertung einschlägiger Rechtsänderungen und deren Auswirkungen auf das Institut</li><li>Unterstützung und Beratung der Geschäftsleitung und Geschäftsbereiche hinsichtlich der Einhaltung rechtlicher Regelungen und Vorgaben</li><li>Koordination und Kommunikation für das Haus mit der Aufsicht</li><li>Implementierung wirksamer Verfahren zur Einhaltung rechtlicher Regelungen und entsprechender Kontrollen</li><li>Überwachung der Umsetzung rechtlicher Änderungen durch die Geschäftsbereiche und Monitoring von Beschwerden</li><li>Erstellung jährlicher und anlassbezogener Tätigkeitsberichte sowie Unterbreitung von Vorschlägen zur Behebung festgestellter Compliance-relevanter Defizite</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Aufsichtsrecht und der CRR-Regelungen, insbesondere im Zusammenhang mit Kreditrisiko und Eigenkapital</li><li>Erfahrung&nbsp;im Umgang mit IRBA-Ratingsystemen&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Kommunikation mit Aufsichtsbehörden und der Umsetzung von aufsichtsrechtlichen Anforderungen</li><li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Beratung des Vorstandes</li><li>Sicheres Verständnis von MaRisk und relevanten gesetzlichen Regelungen</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Möglichkeit des&nbsp;mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei&nbsp;zusätzliche Bankfeiertage</li></ul>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Marktfolge, Herr Lars Roggenbuck, telefonisch unter 0531 7005-1568.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

915 Teilzeit Jobs in 31737 Rinteln, Deutschland