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Wir sind ein europaweit tätiges und expandierendes Familienunternehmen mit derzeit ca. 160 Mitarbeitern an 2 Standorten in und um Hamburg. Die Familie Draak ist seit 1958 in der Kunststoffbranche tätig.&nbsp;Unser Unternehmensschwerpunkt ist das Recycling von Kunststoffen. Unser Know-How liegt insbesondere in der Entwicklung und Herstellung&nbsp;qualitativ hochwertiger Kunststoff-Regranulate und ReCompounds. Der Einsatz unserer&nbsp;Regranulate ermöglicht es unseren Kunden Ihre eigenen Produkte nachhaltiger und umweltschonender herzustellen.&nbsp;Somit tragen wir&nbsp;von RSH als Umweltschutzunternehmen im hohen&nbsp;Maße zur&nbsp;Kreislaufwirtschaft bei und sorgen mit unseren Produkten durch den Einsatz in der Produktion bei unseren Kunden auch für eine Reduzierung&nbsp;der Co2-Emissionen.Unsere&nbsp;Handelssparte&nbsp;ergänzt unsere geschäftlichen Aktivitäten. Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir für unser Werk in Hamburg (PLZ 21079)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; einen/eine (Fach-)Lagerist/-in&nbsp; (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich: Die Hauptaufgabe besteht in der täglichen&nbsp;Be- und Entladung von LKW´s&nbsp;sowie in der logistischen Abwicklung des internen Transports (Rohstoffbereitstellung für die Produktion und Einlagerung der produzierten Fertigware. Die Aufgabenschwerpunkte sind u.a.:<ul><li>Be- und Entladen von LKW´s, Containern und Silofahrzeugen sowie Wareneingangskontrolle</li><li>Interner Transport und Einlagerung von Rohstoffen und Fertigwaren in den entsprechenden Hallen/Freiflächen</li><li>ordnungsgemäße Kennzeichnung des&nbsp;Fertigmaterials&nbsp;und&nbsp;Einlagerung&nbsp;zum&nbsp;Teil&nbsp;im&nbsp;Hochregallager </li><li>Einhaltung der Lagerstruktur und -ordnung sowie Reinigung der Lagerflächen (innen sowie außen) </li><li>Sicherung der Freiläger gegen Witterungseinflüsse etc. </li><li>ggfs. auch Bereitstellung von Vormaterial für die Produktion nach Rezepturvorgaben</li></ul> Die geeigneten Bewerber/-innen bringen folgende Voraussetzungen mit: <ul><li>sehr gute Kenntnisse beim Führen eines Staplers, Staplerschein, umsichtige Fahrweise</li><li>eine selbständige und&nbsp;eigenverantwortliche&nbsp;Arbeitsweise</li><li>idealerweise ein paar Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen</li><li>eine gute Auffassungsgabe, ein integratives Wesen und Teamgeist</li></ul> Wir bieten Ihnen: Die Fa. RSH POLYMERE&nbsp;bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, ein leistungsgerechtes Einkommen sowie ein gutes und familiäres Betriebsklima, nette Teamkollegen und offene und wertschätzende Kommunikation. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild, Angabe eines möglichen Eintrittstermins sowie Angabe Ihre Gehaltsvorstellung persönlich/vertraulich an unsere Geschäftsleitung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.&nbsp; RSH POLYMERE GmbH, z. Hd. Wolfgang Bühl, Großmoorring 16 - 18, 21079 Hamburg oder alternativ <a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a>

RSH POLYMERE GmbH

Lagerist-/Fachlagerist/-in (m/w/d)

Mehr als nur ein Job: Team DRK! Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Assistenz bei der Versorgung von Notfallpatienten im Rahmen der Notfallrettung</li><li>Durchführung vor- und nachbereitender Prozesse zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft</li><li>Überprüfung von Fahrzeugen und deren Ausstattung im Rahmen von Prüfungsintervallen</li></ul> Das sind Sie: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter</li><li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse C1)</li><li>Empathisch im Umgang mit hilfebedürftigen Menschen</li><li>Entscheidungsfähigkeit in Notfallsituationen</li><li>Team- und kommunikationsfähig</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Vielfältige Benefits</li><li>Bruttojahresgehalt in Vollzeit nach Berufserfahrung: 35.044 € – 44.391 € zzgl. Jahressonderzahlung, ggf. eine Schichtzulage und variable Zeitzuschläge</li><li>Jobrad</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>modernes Fortbildungskonzept</li><li>Firmenfitness mit "Movearound"</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!Deutsches Rotes Kreuz &nbsp; Kreisverband Gifhorn e. V.PersonalabteilungAm Wasserturm 538518 Gifhorn<a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen unsere Fachbereichsleitung Herr Steffen Görlich unter der folgenden Telefonnummer 05371 5909911 oder per Mail <a href="mailto:Steffen.Goerlich@drk-gifhorn.de" target="_blank">Steffen.Goerlich@drk-gifhorn.de</a> gerne zur Verfügung.

DRK Kreisverband Gifhorn

Rettungssanitäter (m/w/d) im Landkreis Gifhorn, in Voll- oder Teilzeit

Wir suchen für&nbsp; Haus Am Lehmanger in der Weststadt von Braunschweig nette und engagierte examinierte Pflegefachkräfte (Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger) (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Steuerung des Pflegeprozesses im Rahmen der ganzheitlichen Pflege und Betreuung</li><li>Eigenständige Erfüllung der Grund- und Behandlungspflege nach Verordnungen und Richtlinien</li><li>Beobachten, Erkennen und Beurteilen des Zustandes und der Veränderungen im Verhalten und Befinden unter besonderer Berücksichtigung der Biografie und aktuellen Lebenswelt der Menschen, die sich unserer Einrichtung anvertrauen</li><li>Führen der EDV-gestützten Pflegedokumentation</li><li>Umsetzung der im Haus geltenden Verfahrensregelungen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeprozessplanung und deren Steuerung</li><li>Freude an der Arbeit mit Senioren und im Team</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>Teamgeist, Einsatzbereitschaft, Organisationstalent</li></ul> Wir bieten: <ul><li>leistungsgerechte Bezahlung</li><li>eine qualifizierte Einarbeitung und Betreuung</li><li>Perspektive für Wiedereinsteiger und frisch Examinierte</li><li>gutes Unternehmensklima</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Interessiert? Was wir sonst noch bieten und erwarten besprechen wir gerne mit Ihnen in einem gemeinsamen Kennenlerngespräch. &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gern direkt über das Portal.Ansprechpartner: Frau Nicole von Glischinski,<a href="mailto:heimleitung@haus-am-lehmanger.de" target="_blank">heimleitung@haus-am-lehmanger.de</a>

Haus Am Lehmanger

Pflegefachkraft (m/w/d)

Die Stadt Wolfenbüttel ist Trägerin von bislang 15 Kindertagesstätten und möchte die Kinder ihrer Einwohnerinnen und Einwohner bestmöglich in ihrer Entwicklung und ihrem Aufwachsen begleiten. Da die Anforderungen in den Kindertagesstätten in einem stetigen Wandel sind, benötigen wir engagiertes und qualifiziertes Personal. Nutzen Sie die Chance, werden Sie selbst Teil eines engagierten Teams in der Kindertagesstätte Geibelstraße.&nbsp; Sie sind motiviert als heilpädagogische Fachkraft Kinder unterschiedlicher Altersgruppen in ihrer individuellen Entwicklung zu begleiten? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. *Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts.&nbsp; Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>Eine individuelle, ganzheitliche und heilpädagogische Förderung im Einzel- und Gruppensetting&nbsp;</li><li>Fachgerechte und umfassende Betreuung, Pflege, Förderung und Begleitung der zu betreuenden Kinder</li><li>Erstellen der Förderpläne sowie deren eigenständige Planung, Vorbereitung, Organisation und Umsetzung unter Berücksichtigung vorgegebener Konzepte</li><li>Elternberatung, Beratung der familiären Bezugsperson und des sozialen Umfelds</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Kooperation mit anderen Einrichtungen und Institutionen</li><li>Einhaltung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII</li><li>Kultursensibles Arbeiten</li><li>Reflexion der Fördereinheiten und Projekte</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Heilpädagogin/zum Heilpädagogen mit staatlicher Anerkennung </li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher mit heilpädagogischer Zusatzausbildung</li><li>Integration ist für Sie kein Fremdwort und Inklusion eine Lebensphilosophie</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte pädagogische Kompetenz und die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Sie zeigen hohes Engagement für kleine und große Kinder und orientieren sich bei der Arbeit an ihren Bedürfnissen</li><li>Sie pflegen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsorganisation</li><li>Sie besitzen Teamfähigkeit und tragen Ihren Teil zu einer konstruktiven und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre bei</li><li>Sie besitzen gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten&nbsp;</li></ul> Unser Angebot an Sie: <ul><li>Ein unbefristetes und krisensicheres Beschäftigungsverhältnis in einer städtischen Kindertagesstätte</li><li>Ein Arbeitszeitmodell mit bis zu 39 Wochenstunden (bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre gewünschte Wochenarbeitszeit an)</li><li>Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen Urlaub, 2 Regenerationstagen und 2 Umwandlungstagen im Jahr</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 8b des TVöD für den Sozial- und Erziehungsdienst&nbsp;</li><li>Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine leistungsorientierte Entgeltkomponente</li><li>Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL)</li><li>Unterstützung bei der Wiedereingliederung im Krankheitsfall</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Benefits wie die betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenfitnessangebote, Fahrradleasings und die Bezuschussung des Job-Tickets runden unser Angebot ab</li></ul> Stimmen unsere Vorstellungen überein? Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular mit einem Klick auf den Button "Jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen.&nbsp;Ihr Kontakt zu uns:Bei Fragen zum Stelleninhalt: Frau Blumeyer Leiterin der Kindertagesstätte Geibelstraße Telefon: 05331 45897 Frau Linder Abteilung Kindertagesstätten - Pädagogische Fachberatung&nbsp; Telefon: 05331 86-252Bei Fragen zum Auswahlverfahren: Frau Born Sachgebiet Personalwirtschaft Telefon: 05331 86-332

Stadt Wolfenbüttel

Heilpädagogin/Heilpädagoge in der Kindertagesstätte Geibelstraße (m/w/d)

Aufgrund der Gesamtsituation in der Pflege stellt sich für mich die Frage:Wie können wir uns so präsentieren, dass Sie sich angesprochen fühlen und sich bei mir melden bzw. sich bewerben ?Wir sind ein klassischer Pflegedienst, gegründet 1995, und betreuen ältere und/oder erkrankte Personen. Mit unserer und hoffentlich auch bald Ihrer Hilfe und Unterstützung können diese Menschen weiterhin ein eigenbestimmtes Leben in den eigenen vier Wänden, in der selbst gestalteten Umgebung führen. Das ist uns wichtig.Wir bemühen uns täglich um ein angenehmes Arbeitsklima, sowohl die Pflegedienstleitung als auch die Geschäftsführung hat jederzeit ein offenes Ohr für die kleinen oder auch größeren Probleme der Mitarbeiter:innen.Selbstverständlich fördern wir Fortbildungsmaßnahmen.Die möglichen Arbeitszeiten sprechen wir gerne mit Ihnen ab.Die Frühtouren starten jedoch immer zwischen 6.00 h und 6.30 h.Idealerweise vereinbaren Sie ein persönliches Gespräch, lernen uns kennen und stellen all Ihrer offenen Fragen.Sie fahren keine Doppeldienste ! Hier sehen wir Sie Sie können in Voll- oder Teilzeit bei uns starten. Der Frühdienst beginnt um 6.00 h und geht in der Regel bis ca. 13.00 h.Der Spätdienst beginnt ca. 15.00 h und geht bis ca. 20.30 h.In Vollzeit arbeiten Sie eine Woche im Früh- und eine Woche im Spätdienst.Sie werden an zwei Wochenenden in der Tour gebraucht. Das sollten Sie mitbringen <ul><li>Führerschein</li><li>Disziplin</li><li>Verläßlichkeit</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li></ul><ul><li>Wir freuen uns über Quer-Einsteigerungen</li></ul> Sie gewinnen mit UNS Sie gewinnen eine Pflegedienstleitung und eine Geschäftsführung, denen das Wohl der Mitarbeiter:innen sehr wichtig ist.Sie gewinnen ein Team, welches vertrauensvoll zusammen arbeitet.Sie gewinnen Kunden und Patienten, die sehr wohl Ihren Einsatz zu schätzen wissen.Wir fördern Weiterbildungsmaßnahmen !Ab dem zweiten Jahr beziehen Sie eine Weihnachtsgratifikation. Fühlen Sie sich angesprochen ? Jetzt freue ich mich auf Ihre Bewerbung bzw. Ihren Anruf.Frau Cornelia Heyer Arndtstr. 3, 38118 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigcornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de" target="_blank">cornelia.heyer@24-stunden-gmbh.de</a> Telefon: <a>0531797950</a>Mobil: <a>01779640379</a>

Ambulante Krankenpflege 24 Stunden GmbH

Pflegehelferin ohne Ausbildung - ambulante Pflege - 38228 Salzgitter - Teil-/Vollzeit -  17,00 €/Std.

Pflege heißt bei uns Zusammenhalt, Teamgeist, Zeit für die Menschen, faire Bezahlung nach Tarif, Wertschätzung deines Engagements, ein angenehmeres Arbeitsumfeld und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten Die Senioren-Wohnanlage Wiesenstraße liegt im Herzen Braunschweigs im beliebten östlichen Ringgebiet, zentral und mit vielen Parkanlagen in der nahen Umgebung. Wir überzeugen mit familiärer Atmosphäre und modernen Innenausbau sowie Inneneinrichtungen. Unsere überschaubare Größe mit maximal 60 Bewohnern, aufgeteilt in drei Wohnbereiche, ermöglicht es uns eine persönliche Bindung zu unseren Patienten zu schaffen - was für uns ein wichtiger Bestandteil bei der Arbeit am Menschen ist. Da uns die Umwelt genauso sehr am Herzen liegt, nutzen wir seit vielen Jahren in unserem gesamten Haus zu 100 % Naturstrom. Wir bieten Geborgenheit und umsorgende Pflege in Verbindung mit persönlicher Freiheit und Selbstständigkeit. Aufgaben und Verantwortungsbereich Anderen Menschen helfen zu können, bereitet dir besonders große Freude? ☝️Das macht ein Pflegefachmann/ eine Pflegefachfrau: Als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann lernst du alle Bereiche der Pflege kennen und sorgst dich um Menschen die auf die Unterstützung und Pflege angewiesen sind.Die Ausbildung besteht aus theoretischem Blockunterricht sowie abwechselnden praktischen Einsätzen im Seniorenheim, beim ambulanten Pflegedienst, in der psychiatrischen Pflege, im Krankenhaus sowie bei der Versorgung von Kindern und Jugendlichen. ✍️Während der Ausbildung lernst du außerdem... … den Unterschied zwischen der Akut- und Langzeitpflege … den Unterschied zwischen einer stationären und einer ambulanten Pflege … die Pflege hilfebedürftiger Patient:innen zu planen, durchzuführen und zu dokumentieren … wie der menschliche Körper aufgebaut ist und funktioniert, wie Krankheiten entstehen und wie sie behandelt werden … welche Arzneimittel es gibt, wozu und wie sie eingesetzt werden … wie Du in medizinischen Notfallsituationen Leben retten kannst … uvm. Das bringst du mit • eine Vorliebe für das Wohlergehen der Menschen • Interesse an gesundheitlichen und medizinischen Themen • ausgeprägten Gemeinschaftssinn Was dich bei uns erwartet <ul><li>Mitarbeit in einem sympathischen &amp; familiären Team</li><li>Arbeit in unserer modernen Seniorenwohnanlage Wiesenstraße</li><li>Wochenarbeitszeit 38,5 Std</li><li>5 -Tage Woche</li><li>faire Ausbildungsvergütung</li><li>Spannende Azubiprojekte</li><li>Übernahme bei guter Leistung</li><li>Arbeiten in einer krisensicheren Branche</li><li>ein offenes Ohr für neue Ideen</li></ul>&nbsp; Davon profitierst du:<ul><li>26 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Mitarbeiterrabatte unser Therapie &amp; Therme Am Wall</li><li>Regelmäßige Weiterbildungen</li><li>Übernahme der Kosten von Dienstbekleidung / Schulbücher</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Kurzinfos auf einem Blick: Ausbildungsstart: August oder Oktober 2024 Ausbildungsart: Duale Ausbildung Dauer: 3 Jahre Schulabschluss: Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder AbiturBewerbungsschluss 17.04.2024 Gehalt: 1. Ausbildungsjahr: € 1340,692. Ausbildungsjahr: € 1402,073. Ausbildungsjahr: € 1503,38PLUS: Zulagen für Dienste an Wochenenden und Feiertagen Möchtest du noch mehr erfahren? Wenn ja: Nur Mut, hau in die Tasten, schreib uns einfach eine kurze Nachricht/ Mail oder ruf uns direkt an. Wir freuen uns dich kennen zu lernen :) Wenn wir dich überzeugen konnte, freuen wir uns schon jetzt auf deine Bewerbungsunterlagen. Gerne per Post oder über unser Bewerbungsformular -&gt; <a href="http://www.ichliebepflege.de" target="_blank">www.ichliebepflege.de</a>Ansprechpartner: Herr Roland Binnermann, Telefon: <a>0531 209 007 60</a>

Senioren-Wohnanlage Wiesenstraße

Ausbildung zur Pflegefachfrau /zum Pflegefachmann 2024 (m/w/d)

Ihre Aufgaben­schwerpunkte: <ul><li>Betreuen und Fördern der Kinder in Krippe und Kindergarten in einer städtischen Einrichtung</li><li>Begleiten der Kinder in ihrer Entwicklung</li><li>umsetzen des Bildungsauftrages</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Qualifikation als Pädagogische Kraft gemäß § 9 NKiTaG ( u.a. Erzieher:innen, Sozialassistent:innen, Sozialpädagog:innen, Heilpädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen, jeweils mit staatlicher Anerkennung.&nbsp; Weitere anerkannte Qualifikationen sind unter § 9 NKiTaG einzusehen</li><li>gute Fachkenntnisse der Bedürfnisse und Entwicklungen von Kindern in einzelnen Altersstufen</li><li>sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>bei Einstellung die Vorlage eines eintragungsfreien erweiterten Führungszeugnisses nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz sowie den Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern gemäß § 20 Abs. 8 Nr. 3 Infektionsschutzgesetz (IfSG)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Vergütung nach der der&nbsp;Entgeltgruppe S 8a/ S 8b bzw. S 3/ S 4&nbsp;des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung</li><li>365€ Jobticket</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unserem internen Fortbildungsprogramm auch für Führungspositionen</li></ul>Wir stehen für:<ul><li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li><li>Geschlechtergerechtigkeit</li><li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li><li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li></ul> Wir informieren Sie gern vorab: Fachbereich Kinder, Jugend und Familie, Abteilung Kindertagesstätten: <a href="https://www.braunschweig.de/leben/soziales/kinderbetreuung/kita-staedtisch.php" target="_blank">https://www.braunschweig.de/leben/soziales/kinderbetreuung/kita-staedtisch.php</a> Ansprechpartner:in: Frau Helmke , 0531 470-8504, Herr Rewitz Tel. 0531 470-8494Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Kenn-Nr. 2024-Kitas

Stadt Braunschweig

Pädagogische Fachkräfte und Assistenzkräfte für die Kindertagesstätten (m/w/d)

Ein Job im Profi-Fußball – für viele ein Traum, der bei uns gelebt werden kann! Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil des blau-gelben Löwenrudels zu werden und hinter den Kulissen aktiv am Erfolg von Eintracht Braunschweig mitzuwirken. Neben unserem Ehrgeiz nach sportlichem Erfolg, sind Zusammenhalt und Stärke Eigenschaften, auf die wir, auf und neben dem Platz, Wert legen.Komm zu uns ins Team und erlebe das „Eintracht“-Gefühl hautnah mit!Wo wir dich brauchenDie Greenkeeping-Abteilung von Eintracht Braunschweig kümmert sich um die Pflege der Spielflächen im und um das Eintracht-Stadion. Durch moderne Technologien und fachkundige Rasenpflege schafft sie optimale Spielbedingungen, die die Erwartungen der Spieler und Fans erfüllen. Ihre Arbeit trägt maßgeblich zur visuellen Attraktivität des Vereins bei und ermöglicht sportliche Höchstleistungen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das ist der Job: <ul><li>Pflege und Instandsetzung der Fußballrasenplätze und Grünflächen rund um das Eintracht-Stadion</li><li>Betreuung des Rasens unter Berücksichtigung von Terminen und Qualitätsstandards</li><li>Nutzung und Wartung verschiedener Maschinen für die Greenkeeping-Arbeiten</li><li>Durchführung von Maßnahmen wie Düngung, Bewässerung, Aerifizierung und Aussaat</li><li>Vorbereitung der Grünflächen für Spiel- und Trainingstage</li><li>Reparatur- und Pflegearbeiten an Sportgeräten und baulichen Anlagen</li><li>Schaffung optimaler Bedingungen für den Sportbetrieb</li><li>Gesamtheitliche Führung des Bereiches Greenkeeping </li><li>Bewirtschaftung des Maschinenparks</li><li>Kontrolle und Steuerung des Budgets für die Greenkeeping-Abteilung</li><li>Einholen von Einkaufsangeboten für erforderliche Materialien</li><li>Personalleitung des Greenkeeping-Teams</li></ul> Das bringst du idealerweise mit: <ul><li>Hohe Affinität zum Sport </li><li>Sicherer Umgang mit Maschinen und handwerkliches Geschick </li><li>Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Spaß, im Team zu arbeiten</li><li>Führerschein der Klasse B (Klasse BE wünschenswert) </li></ul> Deine Vorteile bei uns: <ul><li>Spannendes und attraktives Arbeitsumfeld mit Einblick in den Bereich des ProfiSports</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit viel Handlungsspielraum</li><li>Gutes Betriebsklima mit einem ausgeprägten Teamgedanken</li><li>Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Gutes Onboarding mit einer entsprechenden Einarbeitung</li><li>Zwei Dauerkarten im Eintracht-Stadion</li><li>Kostenfreie Getränke im Büro</li><li>Zuschuss zum Mittagessen in unserem Stadionrestaurant „Wahren Liebe“</li><li>Verschiedene Mitarbeiterangebote, wie z. B. eine Mitgliedschaft in unserem Verein sowie die Teilnahme am Vorteilsprogramm "corporate benefits"</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung</li><li>Kostenlose Firmenparkplätze vor der Tür</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ein Team, das sich auf dich freut!</li></ul>Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle. Wir sind offen für alle Menschen. Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. So kannst du uns erreichen: Bitte schicke uns Deine vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Einstiegsdatum digital an:<a href="mailto:Bewerbung@Eintracht.com" target="_blank">Bewerbung@Eintracht.com</a>Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co. KGaAHerrn Tobias JekutschLeitung OrganisationHamburger Straße 21038112 BraunschweigTel: 0531/2323056Wir freuen uns auf dich!

Eintracht Braunschweig GmbH & Co.KGaA

Head - Greenkeeper (m/w/d)

In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren &amp; Pflege, Jugend- &amp; Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie &amp; Erziehung und Gesundheit &amp; Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.Das AWO-Wohn- und Pflegeheim Salzgitter-Thiede sucht zu sofort in Teilzeit (30,8 Std. / 4-Tage-Woche) oder in Vollzeit (38,5 Std./ Woche) eine Pflegefachkraft. Stellenbeschreibung <ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in der Grund- und Behandlungspflege</li><li>Sicheres Führen der Pflegedokumentation und Maßnahmenplanung</li><li>Aktive Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung des internen Qualitätsmanagementsystems</li><li>Wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen sowie deren Ansprechpartner*innen</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, z.B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in</li><li>Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss</li><li>Idealerweise ergänzend eine Weiterbildung zur Palliativkraft bzw. Praxisanleiter*in</li><li>PC-Kenntnisse, idealerweise mit der Software „DAN Touch“</li><li>Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit</li><li>Empathisches Handeln und Engagement</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Vergütung nach TV AWO Braunschweig</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen</li><li>Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Brillen, Hörgeräte, bei der Geburt etc.</li><li>„Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen</li><li>Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif</li><li>Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit</li><li>Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> Jetzt Online bewerben!

AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V.

Pflegefachkraft (m/w/d), AWO-Wohn- und Pflegeheim Salzgitter-Thiede

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und fördernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig als Privatkundenberater (m/w/d) in Wolfsburg Fallersleben. Was Sie erwartet: <ul><li>Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenverbindungen</li><li>Führen von Kundenbedarfsanalysen und ganzheitlichen Beratungsgesprächen</li><li>Entwickeln individueller Finanzlösungen in allen Bedarfsfeldern</li><li>Erkennen von Kundenwünschen und -bedürfnissen</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Bankausbildung</li><li>Erfahrung in der Privatkundenberatung</li><li>hohes Maß an Kundenorientierung und Vertriebsstärke</li><li>professionelles und souveränes Auftreten</li><li>gute Kenntnisse im Kredit- und Investmentgeschäft</li><li>ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li></ul> Was wir Ihnen bieten: <ul><li>Regionale Verbundenheit: Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li>Sicherer Arbeitsplatz: Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li>Weiterentwicklung: Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li>Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, 2 zusätzliche Bankfeiertage und 2 Sonderurlaubstage exklusiv für unseren Vertrieb</li></ul> Interessiert? Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung des Filialverbundes Fallersleben, Frau Martina Buhr, telefonisch unter 05361 201-85709.Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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