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McDonald's Ehmann ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und gehört mit insgesamt 14 McDonald's Restaurants in der Region Hannover zu den größten Franchise-Unternehmen Norddeutschlands. Aktuell beschäftigen wir rund 700 Mitarbeiter:innen aus über 45 Nationen.Als Mitarbeiter*in im Restaurant bist Du der Dreh – und Angelpunkt. Du erhältst eine umfassende Einarbeitung von unseren Crew-Trainern, Schichtleitenden und Restaurant-Manager:innen. Unsere Mitarbeitenden werden nach dem Crew Development Programm (CDP) trainiert, das bedeutet, Schritt für Schritt wirst Du an die neuen Aufgaben herangeführt. Hierfür stehen dir neben den Crew Trainern, auch moderne Hilfsmittel wie E-Learning Programme zur Verfügung. BEI UNS HAST DU ALLE MÖGLICHKEITEN &nbsp;Damit die Arbeit nie eintönig wird, erfolgt die Einarbeitung im Rotationssystem – das heißt, alle Mitarbeitenden werden an allen Stationen ausgebildet, so dass der spätere Einsatz überall im Restaurant möglich ist: Als Servicekraft, Küchenhilfe, Barista, Lieferfahrer oder sogar Hausmeister. Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit sowie Pünktlichkeit setzen wir voraus. Die Mitarbeit im Restaurant ist auch ein super Nebenjob für Schüler*innen und Studenten! Das ist dein Einstieg: &nbsp;Du verfügst über gastronomisches InteresseDu hast ein freundliches und gepflegtes AuftretenDu hast Spaß im Umgang mit MenschenDu hast einen ausgeprägten ServicegedankenDu bist flexibel und Schichtarbeit ist kein Problem für dichDu arbeitest gerne im multikulturellen TeamDu bist verantwortungsbewusst und proaktivDu bist pünktlich und zuverlässig Das sind deine Benefits: &nbsp;Übertarifliche VergütungZusatzleistungen, z.B. PersonalessenEin sicherer Job und Arbeitgeber mit ZukunftMultikulturelles und kollegiales TeamAbwechslungsreiche AufgabenUrlaubsgeld + WeihnachtsgeldZuschläge für Feiertags- und NachtarbeitModernes ArbeitsumfeldÜberstundenvergütungFlexibilität Bist du auf den Geschmack gekommen? &nbsp;Dann schick uns einfach deine Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Gerne per Post, E-Mail oder online über den "Jetzt bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Malin-Sofie Kamin Personal Robert-Hesse-Str. 4 30827 Garbsen&nbsp; <a href="mailto:malin.kamin@mcdonalds-hannover.de" target="_blank">malin.kamin@mcdonalds-hannover.de</a> 0511 279 416 35&nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Malin-Sofie Kamin Personal Robert-Hesse-Str. 4 30827 Garbsen&nbsp; <a href="mailto:malin.kamin@mcdonalds-hannover.de" target="_blank">malin.kamin@mcdonalds-hannover.de</a> 0511 279 416 35

McDonald's Ehmann

Mitarbeiter*in im  Restaurant

Kinder zu begleiten ist deine Welt? Vielfalt spiegelt sich in unseren Einrichtungen wider! In unserer Kindertagesstätte Sternheimweg in Hannover-Badenstedt werden 110 Kinder im Alter von 1,5 bis 10 Jahren in fünf Gruppen betreut. Wir arbeiten nach dem Situationsansatz und nutzen ein ressourcenorientiertes Beobachtungssystem. Die zahlreichen Räumlichkeiten sowie das große naturnahe Außengelände bieten vielfältige Möglichkeiten für Kinder und Erwachsene. Wir arbeiten in Gruppen mit gruppenübergreifenden Angeboten. Bewegung, Sprache und Musik prägen unseren Alltag. Wir suchen dich als Erzieher (m/w/d) für unsere Kita!Auf einen Blick<ul><li>Vollzeit (38,5 Stunden)</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Du arbeitest in einer Kindergartengruppe mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis 6 Jahren oder aber in unserer Krippengruppe mit Kindern im Alter von 18 Monaten bis 3 Jahren.</li><li>Mit deinen Ideen und deiner Kreativität begleitest du die Kinder sowohl im Gruppenraum sowie auf unserem naturnahen Außengelände.</li><li>Wir würden uns freuen, wenn du deine Stärken mit einbringst und eigene Schwerpunkte setzt.</li><li>Du arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern zusammen.</li><li>Im Team tauscht ihr euch fachlich aus, reflektiert die Arbeit und entwickelt gemeinsam neue Ideen.</li></ul>Dein Profil<ul><li>Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) – Berufserfahren oder Berufseinsteiger? Wir freuen uns auf dich!</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 18 Monaten bis 6 Jahren.</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Situationsansatz und ressourcenorientierter Beobachtung sind hilfreich</li></ul>Deine Vorteile<ul><li>Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;</li><li>Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Vergütung auf dem Niveau des TVöD und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellung</li><li>bis zu 33 Tage bezahlte Erholung – bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)</li><li>Deutschlandticket – mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Hansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten</li><li>Benefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul>Einfach bewerben<ul><li>online über unsere Website <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li><li>oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@ggps-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)paritaetischer-hannover.de</a></li><li>oder per Post an Paritätischer Hannover gGmbH, Personalabteilung, Gartenstraße 18, 30161 Hannover</li></ul>Über unsÜber 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infos<ul><li>zur Kita unter <a href="http://www.kita-sternheimweg.de" target="_blank">www.kita-sternheimweg.de</a></li><li>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li></ul>Noch Fragen?Du erreichst unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@ggps-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)paritaetischer-hannover.de</a> und den Einrichtungsleiter Jochen Lorenz unter <a href="mailto:info@kita-sternheimweg.de" target="_blank">info(at)kita-sternheimweg.de</a> oder 0511 494279Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Paritätischer Hannover gGmbH

Pflege für Suchtkranke: Sarah, Altenpflegerin

Miteinander gestalten. Was wir an der GGPS und dem Paritätischen Hannover schätzen

Selbsthilfe: Silke, Sozialpädagogin

Pflegeheim: Anna, Küchen- und Hauswirtschaftshelferin

Sprachheilkindergarten Degersen

Sprachheilkindergarten: Ingo, Einrichtungsleiter

Kita: Patrizia, Erzieherin

GGPS-Zentrale: Melanie, Personalfachkauffrau

Kita: Leonie, Heilerziehungspflegerin

Pflege für Suchtkranke: André, Altenpfleger

Heilpädagogischer Kindergarten Wennigsen: Nina, Heilerziehungspflegerin

Kita: Michell, Heilerziehungspfleger

Bundesfreiwilligendienst

Kita: Ann-Cathrin, Erzieherin in der Krippe

Kita: Catharina, Einrichtungsleitung

Pflegeheim für Suchtkranke: Eren, Koch

Heilpädagogische Frühförderung: Astrid, Ergotherapeutin

Heilpädagogischer Kindergarten: Karin, Heilerziehungspflegerin

GGPS-Zentrale: Georg Steimann, Geschäftsführer

Sprachheilkindergarten: Svenja, Heilpädagogin und Erzieherin

Heilpädagogische Frühförderung: Renate, Einrichtungsleitung

GGPS-Zentrale: Stella, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement

Erzieher (m/w/d) - Kita Sternheimweg

Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen und Wünschen unserer Kunden.Für den Bereich unserer selbstbestimmte Wohngemeinschaft in Hildesheim - Nordstadt suchen wir zu sofort:ein Heilerziehungspfleger / qualifizierte Assistenzkraft.In Vollzeit oder Teilzeit, 20-40 Std/Woche Das Umfeld<ul><li>Selbstbestimmte Wohngemeinschaft,</li><li>Arbeit mit unterschiedliche Beeinträchtigungen der Bewohner</li><li>individualisierte Betreuung und Pflege</li><li>familiärer Rahmen</li><li>Arbeit im Team – Schichtarbeit, auch am Wochenende.</li><li>dynamisches und flexibles Arbeiten</li><li>Teilzeit geeignet, Berufseinsteiger und – rückkehrer</li></ul>Die selbstbestimmte Wohngemeinschaft wurde erst vor 5 Jahren in einem für die Bewohnern extra bedürfnisorientiertem Neubau gegründet. Das Haus verfügt über 10 individuell ausgestattet kleine Apartments, einen großen Gemeinschaftsraum und viel Platz für die Bewohner um sich ihr individuelles Leben gestalten zu können. Die Bewohner sind zwischen 22 und 34 Jahre alt. Das Haus ist zentral in der Hildesheimer Nordstadt eingebunden in das Viertel und die Bewohner nutzen gerne die Umgebung für Ausflüge und Aktionen in der Freizeit. Die Bedarfe an Pflege und Assistenz im Alltag der Bewohner sind sehr unterschiedlich und es leben sowohl Rollstuhlfahrer, Menschen mit geistigen und seelischen Unterstützungsbedarfen wie auch Menschen aus dem Autismusspektrum zusammen.Das interdisziplinäre Team bildet einen Rahmen im Alltag der Verlässlichkeit und auch individuelle Aktivitäten und Angebote zulässt und ermöglicht.Die Arbeit wird im Schichtdienst geleistet, die Dienstplanung ist vorausschauend und wird im Team besprochen. Ihre Aufgaben<ul><li>Pflege und Betreuung der Bewohner</li><li>Aktive Freizeit- und Alltagsbegleitung, Individuell und Gruppe</li><li>Planung und Assistenz individueller Bedürfnisse der Bewohner</li><li>Unterstützung der Teilhabe im Alltag</li><li>Kommunikationsassistenz</li><li>Konfliktmanagement</li><li>Eltern/Angehörigen-Arbeit</li><li>Einbringen persönlicher Stärken, Interessen, Kompetenzen</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit,</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis,</li><li>ein angemessenes Gehalt,</li><li>ein kollegiales und teamorientiertes Miteinander,</li><li>interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>Mitarbeitervergünstigungen,</li><li>betriebliche Altersvorsorge,</li><li>JobRad.</li></ul> Ihre Bewerbung:Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular.Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>gGiS mbH | Vordere Schöneworth 14 | 30167 Hannover | Tel.: 0511 35881-0 | <a href="http://www.gis-service.de/jobs" target="_blank">www.gis-service.de/jobs</a> Über unsAn unseren Standorten in Hannover und München halten wir ein vielschichtiges und individuelles Leistungsangebot für Menschen mit Beeinträchtigungen bereit. Maxime unseres Handelns ist der Gedanke der Inklusion. Das bedeutet: Im Vordergrund all unserer Leistungen steht die selbstbestimmte Lebensgestaltung des Einzelnen als eines aktiven Teils der Gemeinschaft. Es geht uns also nicht darum, Entscheidungen für unsere Kunden zu treffen, sondern darum – und das ist der Unterschied ums Ganze – unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer eigenen Entscheidungen zu unterstützen.
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gGiS mbH

Heilerziehungspfleger für WG (m/w/d)

Für die selbstbestimmen Wohngemeinschaft in Hannover-Hainholz suchen wir zu sofort:Eine Fachkraft für das ambulant betreute Wohnen (ABW) (m/w/d)Die wöchentliche Arbeitszeit kann zwischen 25 und 40 Std/Woche betragen.Das Umfeld:· selbstbestimmte Wohngemeinschaft, ambulant versorgt, professionell begleitet· 8 Bewohner*innen mit verschiedenen/komplexen Behinderungsbildern,· individualisierte Assistenz und Pflege,· familiärer Rahmen, stadtnahes Wohnumfeld, modernes Haus,· multiprofessionelles Team,· teilweise Schicht- und Wochenendarbeit erforderlich· sehr guter Personalschlüssel (i.d.R. 2 zu 1 Betreuung),· dynamisches und flexibles Arbeiten, mobiles Arbeiten teilweise möglich Ihre Aufgaben<ul><li>Hilfen bei der Alltagsbewältigung und der Haushaltsführung</li><li>Betreuung und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen,</li><li>Hilfen zur Orientierung im Wohnumfeld</li><li>Erkundung und Planung von Freizeitangeboten, sowie Begleitung bei der Freizeitgestaltung</li><li>Hilfe bei der Suche und Pflege sozialer Kontakte</li><li>Hilfe bei der Krisen- und Konfliktbewältigung</li><li>Begleitung zu Terminen</li><li>Fallbesprechungen, Anleitung im Team</li><li>Sachgerechte Erstellung von Dokumentationen und Leistungsnachweisen</li><li>Erstellung von Entwicklungsberichten,</li><li>Teilnahme an Bedarfsermittlungsgesprächen, BeNi</li><li>Angehörigenarbeit</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Teilnahme an der regelmäßigen Supervision</li><li>Vertretung und Unterstützung der WG-Leitung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Sie haben einen Abschluss als Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, oder eine ähnliche pädagogische Berufsausbildung (m/w/d)</li><li>Erfahrung aus der Eingliederungshilfe</li><li>Fachliche und menschliche Kompetenz</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten Ihnen<ul><li>eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit,</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis,</li><li>ein angemessenes Gehalt,</li><li>ein kollegiales und teamorientiertes Miteinander,</li><li>interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>Mitarbeitervergünstigungen,</li><li>betriebliche Altersvorsorge,</li><li>JobRad.</li></ul> Ihre BewerbungWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular.Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>gGiS mbH | Vordere Schöneworth 14 | 30167 Hannover | Tel.: 0511 35881-0 | <a href="http://www.gis-service.de/jobs" target="_blank">www.gis-service.de/jobs</a> Über unsAn unseren Standorten in Hannover und München halten wir ein vielschichtiges und individuelles Leistungsangebot für Menschen mit Beeinträchtigungen bereit. Maxime unseres Handelns ist der Gedanke der Inklusion. Das bedeutet: Im Vordergrund all unserer Leistungen steht die selbstbestimmte Lebensgestaltung des Einzelnen als eines aktiven Teils der Gemeinschaft. Es geht uns also nicht darum, Entscheidungen für unsere Kunden zu treffen, sondern darum – und das ist der Unterschied ums Ganze – unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer eigenen Entscheidungen zu unterstützen.
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ABW Fachkraft für selbstbestimmte WG (m/w/d)

<h2>Personalreferent/ -disponent (m/w/d) im Accountmanagement</h2>Die DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein Zusammenschluss aus drei Pflegegruppen, der Bonitas, der Deutschen Fachpflege Gruppe und der bipG Gruppe, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Unser Ziel seit dem ersten Schritt: den Zustand der uns anvertrauten Menschen zu verbessern, im Idealfall bis hin zur vollständigen Genesung.<h2>Ihr neuer Job &nbsp;</h2>Als wichtige Schnittstelle zwischen unseren intensivpflichtigen Klienten*innen, den Pflegefachkräften und der Verwaltung sind Sie für die ganzheitliche und eigenständige Leitung Ihres Versorgungsgebietes verantwortlich. Dies beinhaltet sowohl die Mitarbeiterführung als auch die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit Ihrer Region.Zur Erweiterung unseres Leitungs-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPersonalreferent/ -disponent (m/w/d) im Accountmanagement &nbsp;in Vollzeit.Sie finden diese beschriebenen Aufgaben spannend, haben aber noch keine einschlägige Berufserfahrung? Als Trainee (m/w/d) Personalreferent/ -disponent werden Sie innerhalb von 6-12 Monaten in die Aufgabenfelder des Account-Managements eingearbeitet, bezogen auf die Pflegebranche. Individuell, praxisorientiert und detailliert! Sie durchlaufen alle wichtigen Abteilungen, begleiten erfahrene Kollegen bei ihrer täglichen Arbeit und werden von Anfang an in ein starkes Team integriert.&nbsp;<ul><li>Personell und wirtschaftlich effiziente Strukturierung, Weiterentwicklung und Betreuung Ihrer Region</li><li>Personaleinsatzplanung unserer Pflegefachkräfte für entsprechende Versorgungsstandorte</li><li>Ganzheitliches Personalmanagement</li><li>Führen von Vorstellungs- und Mitarbeitergesprächen</li><li>Vertragsverhandlungen</li><li>Wirtschaftliche Ergebnissicherung der Region</li><li>Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen der Mitarbeiterbindung</li><li>Schnittstelle zwischen Klient*innen, Pflegefachkräften und der zentralen Verwaltung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Pflegedienstleitungen und Teamleitern vor Ort</li></ul><h2>Das ist unser Angebot</h2><ul><li>Freie Wochengestaltung durch Home Office Möglichkeit&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem krisensicheren Arbeitgeber&nbsp;</li><li>Attraktives Grundgehalt + Prämiensystem&nbsp;</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung&nbsp;</li><li>Diensthandy &amp; -laptop&nbsp;</li><li>Diverse Benefits (Firmenrad-Leasing, Mitarbeiterrestaurant, usw.) &nbsp;&nbsp;</li><li>Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Marken &nbsp;</li><li>Unterstützung durch unsere interne Rechts- und Vertragsabteilung&nbsp;</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Umfangreiches und individuelles Einarbeitungsprogramm&nbsp;</li><li>Ein aufgeschlossenes Team&nbsp;</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Management im Gesundheitswesen oder Ähnlichem</li><li>Grundkenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil</li><li>Verhandlungsgeschick und starke Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Eigenständige Arbeitsweise und seriöses Auftreten</li><li>Strategisches, logisches Denkvermögen</li><li>Reisebereitschaft (insbesondere nach Hannover und in Ihrer Region)</li></ul><h2>Ihr Ansprechpartner &nbsp;</h2>Fabian OttBewerbermanagement<ul><li><a href="tel:+4980030655000" target="_blank">0800 306 550 00</a></li><li><a href=";">job@deutschefachpflege.de</a></li></ul>

Deutsche Fachpflege Holding GmbH

Personalreferent/ -disponent (m/w/d) im Accountmanagement

Kinder zu begleiten ist deine Welt? Vielfalt spiegelt sich in unseren Einrichtungen wider! In unserer Kindertagesstätte Bullerbü in Wennigsen OT Degersen in der Region Hannover werden 50 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren sowie 10 Kinder im Alter von 6 bis 10 Jahren in der Schulkindbetreuung in den Nachmittagsstunden (innerhalb der Schulzeit) betreut. Unsere Kita ist in 3 Reihenhäusern untergebracht, was den familiären Eindruck der Kita unterstützt. Das naturnahe Außengelände bietet den Kindern vielfältige Spiel- und Erfahrungsräume. Wir suchen dich als Erzieher (m/w/d) für unsere Kita!Auf einen BlickTeilzeit oder Vollzeit möglich (35 – 38,5 Std./Wo.)unbefristeter ArbeitsvertragEinstieg zum 01.08.2025 Deine Aufgaben &nbsp;In einem kleinen Team begleitest du Kinder im Alter von 3 Jahren bis 6 Jahren in ihrer Entwicklung und orientierst dich an ihren Wünschen, Interessen und Fähigkeiten.Bei der Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes kannst du deine persönlichen Stärken einbringen und hast in Absprache mit dem Team viele Gestaltungsmöglichkeiten.Du arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern zusammen. Dein Profil &nbsp;Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis 6 JahrenKenntnisse und Erfahrungen mit dem Situationsansatz und ressourcenorientierter Beobachtung sind hilfreicheine offene und wertschätzende Haltung Deine Vorteile &nbsp;Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Vergütung auf dem Niveau des TVöD und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellungbis zu 33 Tage bezahlte Erholung – bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)Deutschlandticket – mit ArbeitgeberzuschussHansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine SportstättenBenefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und FreizeitaktivitätenStrukturierte EinarbeitungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVereinbarkeit von Familie und BerufAbwechslungsreiche Tätigkeiten und viel GestaltungsspielraumMotivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! &nbsp;Über 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infoszur Kita unter das <a href="http://www.kita-bullerbue.de" target="_blank">www.kita-bullerbue.de</a>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a>Noch Fragen?Du erreichst unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)</a><a href="http://paritaetischer-hannover.de" target="_blank">paritaetischer-hannover.de</a> und das Einrichtungsleitungsteam Sina Besener und Scarlett Fröhlich unter <a href="mailto:info(at)kita-ksw.de" target="_blank">info(at)</a><a href="http://kita-bullerbue.de" target="_blank">kita-bullerbue.de</a> oder 05103 705377.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Bewirb dich jetzt einfach über JOBSinHannover.de! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Harms Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-hannover.de</a> 0511 962910 &nbsp;

Erzieher (m/w/d) - Kita Bullerbü

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesellschaften und über 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.Arbeitszeit:&nbsp;38,5 Std./WocheStartdatum:&nbsp;ab sofortVertrag:&nbsp;unbefristetStandort:&nbsp;Hannover<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vertretung der Abteilungsleitung Finanzen und Controlling für den Bereich Controlling sowie fachliche Führung des ca. 3-köpfigen Teams Controlling inklusive der Planung und Koordination der Aufgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung von Terminen</li><li>Turnusmäßige Erstellung von Kostenstellenreports inkl. Abweichungsanalysen, Forecast und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen</li><li>Durchführung von Ad-Hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Vorstände und den Verbandsrat</li><li>Mitwirkung im Wirtschaftsplanungsprozess</li><li>Unterstützung bei der Einführung eines BI-Systems</li><li>Kontinuierliche Prozessoptimierung und Mitarbeit an Projekten, zum Beispiel zur Weiterentwicklung der Controlling- und Steuerungsinstrumente</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium, beispielsweise Business Administration, Betriebswirt-schaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder Abschluss Controller IHK</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, idealerweise in Sozialunternehmen oder in der Kranken-, Pflege- oder Sozialversicherung</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in Power Point, Word und insbesondere Excel</li><li>Erfahrung in der Anwendung von BI-Systemen von Vorteil, aber nicht Bedingung</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Handlungsempfehlungen adressatengerecht verständlich darzustellen</li><li>Organisationstalent mit Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Attraktive Sozialleistungen:<ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester,&nbsp;um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing&nbsp;über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul></li><li>Umfassende Gesundheitsförderung:<ul><li>Persönliches Gesundheitsbudget&nbsp;zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen&nbsp; u. v. m.&nbsp;</li></ul></li><li>Die Mitgestaltung und Optimierung unserer Prozesse, damit wir uns für die Zukunft weiterhin gut aufstellen können</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen</li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-h-controlling-stellvertretung@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-controlling-stellvertretung@paritaetischer.de</a>Oder postalisch an:Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V. Abteilung Personalmanagement Claudia Kühn Gandhistr. 5a 30559 HannoverWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting &amp; Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909 601 zur Verfügung.Keywords: Controlling / Kostenkontrolle / Kostenanalyse / Budgetierung / Kalkulation / Reporting / Monatsabschluss / Jahresabschluss / Berichtswesen / Betriebswirtschaft / BWL / Betriebswirt / Betriebswirtin / Finanzwirt / Finanzwirtin / VWL / Mitarbeiterführung / Wohlfahrtsverband / Sozialwirtschaft / Sozialwesen / Sozialunternehmen

2. Standort (keine Postadresse)

Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V.

Wir suchen Mitarbeiter*innen: Arbeiten beim Paritätischen Niedersachsen!

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Controlling

Der DRK-Hausnotruf bietet Selbstständigkeit in vertrauter Umgebung.Für diese spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen wir dich ab sofort in unserem verlässlichen und engagierten Hausnotruf-Team in Teilzeit für den Kundenservice. Aufgaben <ul><li>Kundenberatung rund um das Thema Hausnotruf</li><li>Abschluss und Erläuterung von Serviceverträgen</li><li>Dokumentation der Kundendaten (perspektivisch über EDV Anwendung)</li><li>Programmierung, Inbetriebnahme und Einweisung der Hausnotrufgeräte</li><li>leichte technische Servicearbeiten</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Kaufmännische Kenntnisse&nbsp;</li><li>Technisches Verständnis</li><li>EDV Kennnisse (Office / Tablet)&nbsp;</li><li>Bereitschaft sich Wissen anzueignen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Empathie im Umgang mit unseren Interessenten / Teilnehmern</li><li>Freude sich mit uns weiter zu Entwickeln</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>Unterstützung durch unsere Fachberatung</li><li>Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>DRK Flugdienst - Krankenrückholtransport</li><li>Gesundheitsangebote:<ul><li>Hansefit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Betriebsarzt</li><li>Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport</li></ul></li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du hast Spaß am Umgang mit (älteren) Menschen, eine gültige Fahrerlaubnis und bist bereit 24 Stunden Rufbereitschaften zu übernehmen? Dann werde Teil unseres Hausnotruf-Teams! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Doris Dieskau dieskau(at)drkcelle.de

DRK-Kreisverband Celle e.V.

DRK Celle - Ausbildung zum Notfallsanitäter, alles andere als langweilig

Fahrsicherheitstraining DRK in Celle - Auszubildende lernen sicher fahren

Mitarbeiter (gn) Hausnotruf - Kundenservice

Elektriker:in als Objektbetreuer:inzum 01.08.2025 oder früher // 39 Wochenstunden // für unsere Einrichtungen Wir bieten Ihnen &nbsp;eine abwechslungsreiche und vielseitige TätigkeitFort- und Weiterbildung für das Anforderungsprofil zur Durchführung spezifischer PrüfungenArbeitsbedingungen analog TVöDdie Stelle ist gemäß TVöD VKA je nach Qualifikation in die Entgeltgruppe 5 eingruppiert&nbsp;abhängig von der erforderlichen Qualifikation und der einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttogehalt in der Entgeltgruppe E 5 aktuell zwischen 2.928,99&nbsp;€ (Stufe 1) und 3.380,06 € (Stufe 4) bei VollzeitbeschäftigungQuereinsteiger:innen ohne erforderliche Qualifikation erhalten entsprechend den tariflichen Regelungen eine niedrigere Eingruppierung30 UrlaubstageLeistungsentgelt / Jahressonderzahlungbetriebliche Altersvorsorgebetriebliches GesundheitsmanagementDienstradleasingregelmäßigen Austausch und kollegiale Beratungeine sehr gute und intensive Einarbeitungunbefristete Stelle Ihre Tätigkeit bei uns &nbsp;Betreuung der Einrichtungeneinrichtungsübergreifende Unterstützungen des Teamseigenständige Durchführung verschiedener InstandhaltungenPlanung und Veranlassung von Instandhaltungen durch externe DienstleisterAnwendung des bestehenden CAFM-SystemsErkennen und Melden von Instandhaltungsbedarfen in den Einrichtungeneinfache Montagetätigkeiten und KleinreparaturenSichtkontrolle der technischen Anlagen, Außengelände und Gebäudeenge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen, sowie internen und externen FachdienstenStörungen, Mängel, Reparaturbedarfe oder Gefahrenzustände erkennen, qualifizieren, priorisieren sowie melden und abarbeitenDokumentation und Planung von Service- und Wartungsarbeiten durch FremddienstleisterDurchführung der DGUVV3 Prüfungen ortsveränderlich und ortsfester Geräte mit entsprechender Dokumentation Ihr Profil &nbsp;Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf mit mind. einjähriger Berufserfahrungggf. mit zusätzlicher Qualifikation zur Durchführung der DGUVV3 PrüfungenErfahrungen in der Objektbetreuung wünschenswertfreundliches und zuvorkommendes Auftretenbelastbar, lösungsorientiertes arbeitenselbständig, aber auch teamfähiggutes Zeit- und Selbstmanagementorganisatorisches Geschicksicherer Umgang mit MS-OfficeFührerschein der Klasse B, wünschenswert ist die Führerscheinklasse BE Bewerben Sie sich: &nbsp;Online unter:&nbsp;<a href="https://www.lhpb.de/bewerbung" target="_blank">www.lhpb.de/bewerbung</a> Per E-Mail: <a href="https://lhpb.de" target="_blank">bewerbung@lhpb.de</a> Nur PDF-AnhängePer Post: Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH Am Berkhöpen 3 31234 Edemissen &nbsp;Für weitere Informationen:Sven Meldau // 05176 42 32 512<a href="mailto:sven.meldau@lhpb.de" target="_blank">sven.meldau(at)</a><a href="http://lhpb.de" target="_blank">lhpb.de</a> // <a href="http://www.lhpb.de" target="_blank">www.lhpb.de</a> Oder besuch unsere Homepage: <a href="http://www.lhpb.de" target="_blank">www.lhpb.de</a> &nbsp;

Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH

Elektriker:in als Objektbetreuer:in für unsere Einrichtungen

Die Gemeinde Aschheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekt / Bautechniker oder Bauingenieur (m/w/d) - Fachrichtung Hochbau - Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:·&nbsp; Wahrnehmung der Bauherrenvertretung und Mitwirkung bei der Projektabwicklung kommunaler Hochbauwerke (Neubauten, Umbauten, Sanierungen und Modernesierungen) in enger Zusammenarbeit mit allen internen und externen Beteiligten·&nbsp; Mitwirkung bei Ausschreibungen für Bau- und Planungsleistungen, deren Auswertung und Vergabe·&nbsp; Unterstützung bei Grundstücksangelegenheiten und Mitwirkung beim Gebäudeunterhalt·&nbsp; Beteiligung bei der Haushaltsplanung Architekt / Bauingenieur/in (FH/ Bachelor) oder staatlich geprüfte/r Bautechniker/in Wir erwarten:·&nbsp; abgeschlossenes Architekturstudium oder Studium als Bauingenieur/in (FH/ Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen bzw. abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in der Fachrichtung Bautechnik mit Schwerpunkt Hochbau·&nbsp; sicherer Umgang und Kenntnisse im Vergaberecht, insbesondere in der HOAI, VOB, VgV, GWB und VOL·&nbsp; sichere Handhabung mit GIS- und CAD-Software sowie MS-Office·&nbsp; Sorgfältiges und selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit·&nbsp; Teamfähigkeit, kooperative Zusammenarbeit, Verhandlungsgeschick sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Durchsetzungsvermögen·&nbsp; Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten·&nbsp; Führerschein Klasse B Wir bieten: Wir bieten:·&nbsp; eine unbefristete Einstellung sowie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem engagierten, kooperativen und aufgeschlossenen Team·&nbsp; flexible Arbeitszeiten·&nbsp; eine Leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Ausbildung und Berufserfahrung nach dem TVöD mit den üblichen Sozialleistungen und einer Großraum-München-Zulage·&nbsp; betriebliche Altersvorsorge·&nbsp; Gebührenermäßigung bei der Kinderbetreuung·&nbsp; Unterstützung bei der Wohnungssuche·&nbsp; betriebliche Gesundheitsförderung &nbsp;·&nbsp;&nbsp;umfassende Fortbildungsmöglichkeiten Interesse geweckt? Aussagekräftige Bewerbungen richten Sie bitte an die Gemeinde Aschheim, Saturnstraße 48, 85609&nbsp;Aschheim, E-mail: <a href="mailto:personal@aschheim.de" target="_blank">personal@aschheim.de</a> Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Tschiedel (Tel. 089/909978-47) zur Verfügung. Internet: <a href="http://www.aschheim.de" target="_blank">www.aschheim.de</a> Beachten Sie das Merkblatt für Online-Bewerbungen und die Hinweise für Bewerberinnen und Bewerber zu den Informationspflichten der Datenschutzgrundverordnung auf unserer Internetseite: <a href="http://www.aschheim.de" target="_blank">www.aschheim.de</a> unter: Gemeinde &amp; Leben, Stellenausschreibungen. Die Gemeinde Aschheim fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir uns zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte reichen Sie nur Kopien und keine Mappen ein. Die Kopien werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Reisekosten für ein mögliches Vorstellungsgespräch werden nicht übernommen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Ralf Tschiedel Saturnstraße 48 85609 Aschheim <a href="mailto:personal@aschheim.de" target="_blank">personal@aschheim.de</a> 08990997847

Gemeinde Aschheim

Architekt / Bautechniker / Bauingenieur (m/w/d)

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