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<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst auf ein Jahr.<br>Eine Weiterbeschäftigung für mindestens 2 Jahre ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Am Institut für Schweißtechnik und Fügetechnik erforschen wir moderne Schweiß- und Fügetechnologien.</p>
<p>Wir entwickeln industrietaugliche stoffschlüssige Fügeverfahren, untersuchen die Eigenschaften von Schweißausrüstung und betreiben Forschung zur Anwendung von Sensoren im Bereich der Schweißtechnik. Hierbei ist die Digitalisierung von Produktionsprozessen eines der zentralen Themen.</p>
<p>Für den Bereich der Lichtbogenschweißtechnik wird bei uns wegweisende Grundlagenforschung und anwendungsorientierte Methodenentwicklung betrieben. Datenbasierte Prozessevaluation, die Ableitung komplexer Regelstrategien, Entwicklung von Schweißverfahrensvarianten sowie werkstoffgerechte schweißtechnische Verarbeitung von Metallen sind Themen, bei denen das ISF bereits seit Jahrzehnten wesentliche Beiträge leistet.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben einen Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Materialwissenschaften oder Werkstoffingenieurwesen und möchten gerne an Themen wie Schweißtechnik, Werkstoffverhalten von Metallen, Prozessanalyse, KI-Methoden in der Schweißtechnik, Industrie 4.0, Additive Fertigung oder Datenanalyse von Fertigungsprozessen mitarbeiten?</p>
<p>Neben fachlicher Qualifikation, die durch überdurchschnittliche Studienleistungen nachgewiesen werden sollte, erfordert die Stelle ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Präsentation von anspruchsvollen Arbeitsergebnissen. Idealerweise verfügen Sie über folgende Vorkenntnisse:</p>
<ul>
<li>sehr gute Kenntnisse im Bereich der Schweißtechnik (z.B: Schweißfachingenieurausbildung)</li>
<li>Kenntnisse in der Messung elektrischer Größen,</li>
<li>Werkstoffverhalten von Metallen</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit z.B. Labview, Matlab oder Python</li>
<li>sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift (Arbeitssprache ist Deutsch)</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie arbeiten als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in an Forschungsprojekten für öffentliche Fördermittelgeber und Industriekunden im Bereich der Erforschung von Methoden der Lichtbogenprozesstechnologie sowie Automatisierung von Schweißprozessen. Hierbei stehen Sie in Kontakt mit Forschungspartnern, planen die Durchführung von Experimenten und präsentieren die Ergebnisse.</p>
<p>Die Stelle bietet die Möglichkeit, anspruchsvolle wissenschaftliche Fragestellungen im Team von Wissenschaftlern, Technikern und Ingenieuren eigenverantwortlich zu bearbeiten und in Anwendungslösungen zu überführen. Die aktive Akquise von F&amp;E-Projekten, die Präsentation ihrer wissenschaftlichen Ergebnisse auf nationaler und internationaler Ebene sowie die Führung von studentischen Hilfskräften und die Betreuung von Lehrveranstaltungen runden ihr Aufgabenfeld ab. Erweitern Sie mit uns das Verständnis fügetechnischer Prozesse durch die enge Vernetzung von Experiment, Modellierung und Simulation in eigener Projektverantwortung.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Lichtbogenschweißen

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf zunächst ein Jahr.<br>Eine Weiterbeschäftigung für 2 Jahre ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Erfinde die Zukunft des industriellen 3D-Drucks mit uns!</p>
<p>Das Team des Lehrstuhls DAP (Digital Additive Production) an der RWTH Aachen erforscht zusammen mit industriellen und wissenschaftlichen Partnern die grundlegenden Zusammenhänge der digitalen &amp; additiven Fertigung und transferiert die Erkenntnisse in industrielle Anwendungen. Wir arbeiten an Themen vom Bauteildesign über den Prozess bis hin zur Produktion und den Einsatzeigenschaften additiv gefertigter Bauteile. Daneben stehen begleitende Prozesse, wie Auslegung, Qualitätsmanagement sowie die Abbildung der gesamten digitalen Prozesskette im Fokus der Entwicklung. Individuelle Beratungs- und Schulungsdienstleistungen vervollständigen unser Leistungs-Portfolio. Im Rahmen von Industrieprojekten wird in enger Kooperation mit Partnern aus Automobilbau, Luft- und Raumfahrt, Turbomaschinenbau, Life Sciences sowie Maschinen, Werkzeug- und Formenbau die Zukunft der digitalen &amp; additiven Fertigung entwickelt und mitgestaltet. Daneben bietet der DAP ein breites Spektrum zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung in einem hochmotivierten Team.</p>
<h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbar) in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder im naturwissenschaftlich-technischen Bereich</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit CAD-System der Konstruktion von Bauteilen</li>
<li>Erste Erfahrungen im Umgang mit 3D Druckern sind hilfreich</li>
<li>Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li>
<li>Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Prozessentwicklung für das Metal Binder Jet Verfahren</li>
<li>Identifikation geeigneter Anwendungen und Bauteile</li>
<li>Betreung der gesamten Prozesskette am DAP</li>
<li>Austausch mit Anlagenherstellern und Betreibern</li>
<li>Bearbeitung und Akquise von öffentlich geförderten Projekten</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Prozess- und Technologieentwicklung Metal Binder Jet

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 3 Jahre.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Erfinden Sie die Zukunft des industriellen 3D-Drucks mit uns!<br>Das Team des Lehrstuhls Digital Additive Production DAP an der RWTH Aachen erforscht zusammen mit industriellen und wissenschaftlichen Partnern die grundlegenden Zusammenhänge der digitalen &amp; additiven Fertigung und transferiert die Erkenntnisse in industrielle Anwendungen. Wir arbeiten an Themen vom Bauteildesign über den Prozess bis hin zur Produktion und den Einsatzeigenschaften additiv gefertigter Bauteile.</p>
<p>Daneben stehen begleitende Prozesse, wie Auslegung, Qualitätsmanagement sowie die Abbildung der gesamten digitalen Prozesskette im Fokus der Entwicklung. Individuelle Beratungs- und Schulungsdienstleistungen vervollständigen unser Leistungs-Portfolio. Im Rahmen von Industrieprojekten wird in enger Kooperation mit Partnern aus Automobilbau, Luft- und Raumfahrt, Turbomaschinenbau, Life Sciences sowie Maschinen, Werkzeug- und Formenbau die Zukunft der digitalen &amp; additiven Fertigung entwickelt und mitgestaltet. Daneben bietet der Lehrstuhl DAP ein breites Spektrum zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung in einem hochmotivierten Team.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbar) in Informatik, Automatisierungstechnik, Maschinenwesen, Computational Engineering Science, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Fertigungstechnologien, insbesondere Additiver Fertigung</li>
<li>Kenntnisse in der Programmierung, insbesondere mit C# bzw. .NET</li>
<li>Erfahrung in der Softwareentwicklung im Team mit Anwendung von Git</li>
<li>Erfahrung in Dynamic Programming und Parallelisierung wünschenswert</li>
<li>Erfahrung mit Computational Geometry Algorithmen wünschenswert</li>
<li>Fähigkeit für die Planung, Durchführung und Dokumentation wissenschaftlicher Vorgehensweise</li>
<li>Deutsch- und Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Entwicklung und Erforschung von Software für Additive Fertigung, in den Bereichen Datenvorbereitung (Orientierung, Nesting, Slicing, Pfadplanung), Maschinensteuerung und Datenerfassung für das Forschungsdatenmanagment</li>
<li>Programmierung im Team, insbesondere mittels C# unter Verwendung von Git bzw. TortoiseGit, GitLab, Visual Studio und Test-Driven Development</li>
<li>Akquise, Leitung und Durchführung wissenschaftlicher Vorhaben</li>
<li>Kommunikation mit Partnern aus Industrie und Forschung</li>
<li>Wissenschaftliche Publikationen in Journals und bei Konferenzen</li>
<li>Betreuung von studentischen wissenschaftlichen Arbeiten</li>
<li>Betreuung wissenschaftlicher und studentischer Hilfskräfte</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Softwareentwicklung für Additive Fertigung Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Softwareentwicklung für Additive Fertigung

<p>Die Heinrich-Heine-Universität sucht für das Dezernat Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei</p>
<p><br><strong>Mitarbeiter*in (m/w/d) Technische Leitwarte</strong></p>
<p><br><strong>Aufgabenschwerpunkte</strong></p>
<ul>
<li>Besetzung der Betriebszentrale im 24/7-Schichtdienst</li>
<li>Überwachen und Schalten gebäudetechnischer Anlagen der Elektro-, Heizungs-, Kälte-, Lüftungs- und Sanitärtechnik mittels Gebäudeleittechnik</li>
<li>Entgegennahme von Störmeldungen der Gebäudeleittechnik und der Techniker*innen vor Ort</li>
<li>Ableiten notwendiger Maßnahmen und deren Einleitung durch Auftragsvergabe an die Kompetenzzentren oder außerhalb der Normalarbeitszeiten an die Rufbereitschaften</li>
</ul>
<p><br><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in, Mechatroniker*in, Elektroniker*in oder eine gleichwertige Ausbildung</li>
<li>Berufserfahrung im erlernten Beruf</li>
<li>Grundkenntnisse der Funktionsweise von Lüftungsanlagen, Heizungsanlagen und Kälteanlagen</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der Automation sowie Mess- und Regeltechnik idealerweise in Gebäuden oder energieintensiven Prozessen</li>
<li>idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Gebäudeleittechnik</li>
<li>eine proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>sicheren Umgang mit modernen Arbeitsmitteln und MS-Office-Produkten</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
<li>freundliches und gepflegtes, aber auch bestimmtes Auftreten</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst</li>
</ul>
<p><strong><br>Unser Angebot</strong></p>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Ferienfreizeitangebote für Kinder)</li>
<li>alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub</li>
<li>eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf<br>&nbsp;</li>
</ul>
<p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich, sofern nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Sofern die entsprechenden tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 TV-L.<br><br><strong>Über uns</strong></p>
<p>Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern.Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p>

Mitarbeiter*in (m/w/d) Technische Leitwarte

<p><strong>In der Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft ist die folgende Position zu besetzen:</strong></p>
<p></p>
<p><strong>Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Prüfungsamt der Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft</strong></p>
<p><em>Kennziffer: Tech25241; Start: nächstmöglich; Vollzeit; Vergütung nach E9a TV-L; unbefristet</em></p>
<p></p>
<p>Die Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft bietet das größte, interdisziplinär geprägte Studienangebot der Universität Bielefeld. Zur Verstärkung unseres Teams im Prüfungsamt der Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft ist eine Stelle als Sachbearbeiter*in zu besetzen. Sie arbeiten in einem Team mit mehreren Sachbearbeiter*innen geleitet von der Geschäftsführung und dem Studiendekan der Fakultät.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Es werden insbesondere im Prüfungsamt folgende Aufgaben übertragen:</p>
<ul>
<li>Bachelor- und Masterstudiengänge der Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft (80 %)
<ul>
<li>Verwaltung von Prüfungsleistungen, insbesondere Beratung von Studierenden</li>
<li>Bearbeitung von Regel- und Ausnahmefällen inkl. Überprüfung und Dokumentation von Studien- und Prüfungsleistungen, Transkriptbearbeitung, Führung der digitalen Prüfungsakten, Abwicklung von Abschlussprüfungen, Ausstellung von Urkunden, Zeugnissen und Bescheinigungen, Erstellung und Pflege von Listen und Übersichten, Fristüberwachung, Schriftwechsel, Leistungsbescheinigung für Stipendien, Führen von Statistiken, Erfassung und Dokumentation der Absolventen, Gremienarbeit</li>
</ul>
</li>
<li>Grundsatzangelegenheiten (20 %)
<ul>
<li>Mitwirkung bei der Klärung von Rechtsangelegenheiten im Prüfungsbereich</li>
<li>Anpassung und Aktualisierung von Formularen und Urkunden bei Änderungen der Rechtslage</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Das erwarten wir:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene Berufsausbildung in einem geeigneten verwaltungsbezogenen oder kaufmännischen Beruf (z. B. als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. Angestelltenlehrgang I, Kauffrau*mann für Büromanagement)</li>
<li>alternativ: sonstige abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung (z. B. Steuerfachangestellte*r oder Sozialversicherungskauffrau*mann)</li>
<li>praktische Erfahrung in der Sachbearbeitung, vorzugsweise in einem für die Aufgabe relevanten Bereich</li>
<li>gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office (Word, Excel)</li>
<li>Bereitschaft, in der lernenden Organisation "Universität" kontinuierlich an Prozessänderungen mitzuwirken</li>
<li>strukturiertes, sorgfältiges und lösungsorientiertes Arbeiten</li>
<li>gutes Zeitmanagement und Organisationstalent</li>
<li>selbstständiges Arbeiten in eigener Verantwortung und starke Dienstleistungsorientierung, Serviceorientierung, Einsatzfreude und Teamfähigkeit</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
<h3><em>Das wünschen wir uns:</em></h3>
<ul>
<li>Erfahrungen in der Prüfungsverwaltung</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Studien- und Prüfungsordnungen</li>
<li>Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung nach E9a TV-L</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li>
</ul>
<h2>Interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://jobs.uni-bielefeld.de/job/apply/4341/sachbearbeiter-in-m-w-d-im-pruefungsamt-der-fakultaet-fuer-linguistik-und-literaturwissenschaft?page_lang=de" target="_blank">https://jobs.uni-bielefeld.de/job/apply/4341/sachbearbeiter-in-m-w-d-im-pruefungsamt-der-fakultaet-fuer-linguistik-und-literaturwissenschaft?page_lang=de</a></p>
<p><strong>Kontakt</strong></p>
<p>Melissa Schubert<br><a href="tel:+495211065125" target="_blank">0521 106-5125</a><br><a href="mailto:melissa.schubert@uni-bielefeld.de" target="_blank">melissa.schubert@uni-bielefeld.de</a></p>
<p><strong>Anschrift</strong></p>
<p>Universität Bielefeld<br>Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft<br>Melissa Schubert<br>Postfach 10 01 31<br>33501 Bielefeld</p>
<p>Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Prüfungsamt der Fakultät für Linguistik und Literaturwissenschaft

<p>Die <strong>Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität</strong> Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.</p>
<p>Das Institut für Tierwissenschaften (ITW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit eine</p>
<h3><strong>Leitung des Tierwissenschaftlichen Laborpools</strong></h3>
<p>Das ITW bündelt Kompetenzen der Physiologe, Tierzucht und Genetik, Tierernährung, Lebensmittelqualität sowie Ethologie auf dem Gebiet der Erzeugung von Lebensmitteln tierischer Herkunft. Damit wird die inter-disziplinäre Konzeption problemlösungsorientierter Forschung ermöglicht und gleichzeitig die notwendige Fokussierung auf innovative Forschungsfelder im internationalen Kontext erreicht.</p>
<p>Derzeit umfasst das ITW Laborkapazitäten im Bereich der Endokrinologie, Mikrobiologie und Biotechnologie sowie ein chemisch-biologisches Analyselabor. Mit der Etablierung eines Tierwissenschaftlichen Laborpools möchten die Arbeitsgruppen des ITW die Expertise in der Analytik im tierwissenschaftlichen Bereich bündeln und weiter ausbauen.</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Aufbau des Tierwissenschaftlichen Laborpools,</li>
<li>Entwicklung der Personalstruktur für den Laborpool und Personalführung,</li>
<li>Koordination aller Maßnahmen zur Gewährleistung eines optimalen Betriebs des Tierwissenschaftlichen Laborpools,</li>
<li>Budgetplanung und -verwaltung,</li>
<li>Organisation und Koordination der Biologielaborant*innenausbildung,</li>
<li>Etablierung neuer Methoden und Technologien und Entwicklung neuer analytischer und molekularbiologischer Techniken,</li>
<li>Beratung der Professor*innen/Projektleitenden zur Optimierung der geplanten Probennahme, Aufbereitung und Analytik sowie entsprechende Kostenkalkulation,</li>
<li>Unterstützung der Projektleitung in den Sicherheitsstufen S1, L1 und L2,</li>
<li>Öffentlichkeitsarbeit und Netzwerkpflege.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Fachhochschul-/Hochschulabschluss (B.Sc.) in Biotechnologie oder verwandten Studienrichtungen oder gleichwertige nachgewiesene fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen,</li>
<li>umfassende Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen im tierwissenschaftlichen Labor (Umgang mit biologischen Matrices, tierischen Produkten und Futtermitteln sowie pathogenen Mikroorganismen),</li>
<li>Erfahrung in der Personalführung und -ausbildung (Ausbildereignung nach AEVO wünschenswert,</li>
<li>sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, Atlassian-Tools, SAP),</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (sicheres Fachenglisch in Wort und Schrift),</li>
<li>Fähigkeit, abstimmungs- und kommunikationsintensive Prozesse erfolgreich zu organisieren, auszuwerten und die Ergebnisse zielorientiert umzusetzen (eigenständige Planung, Organisation und Koordination von Abläufen) werden vorausgesetzt,</li>
<li>teamorientiert, eigenverantwortlich und selbstständig.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf,</li>
<li>betriebliche Altersversorgung (VBL),</li>
<li>zahlreiche Angebote des Hochschulsports,</li>
<li>eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,</li>
<li>Entgelt nach Entgeltgruppe E12 TV-L.</li>
</ul>
<p>Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>
<p>Wenn Sie sich für diese Position mit der Kennziffer 3.4/2025/73 interessieren, senden Sie uns bitte<strong> Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen</strong> bis zum 06.07.2025 über das <a href="https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&amp;form=RCT&amp;param1=11173" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a> zu.</p>
<p><strong>Für weitere Auskünfte</strong> steht die Geschäftsführende Direktorin des ITW Frau Professorin Dr. Dr. Helga Sauerwein (<a href="tel:+49228732810" target="_blank">0228 73/2810</a>) gerne zur Verfügung.</p>

Leitung des Tierwissenschaftlichen Laborpools

<h2><strong>eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (w/m/d) für die Vorbereitung und Unterstützung der Prüfungsdurchführung im Fachgebiet “Umwelttechnische Berufe“</strong></h2>
<p><em>(unbefristet, Vollzeit/Teilzeit geeignet, Start: schnellstmöglich, EG 6 TV-L&nbsp;Entgelttabelle)</em></p>
<p>Dienstort:&nbsp; LANUK Duisburg, Wuhanstraße 6, 47051 Duisburg</p>
<h2>Ihre Aufgabe</h2>
<ul>
<li>Vorbereitung der Prüfungsunterlagen, insbesondere Erfassen und Überarbeiten von Prüfungsaufgaben (Gestaltung, Layout, Einbringen von Grafiken, Formeln)</li>
<li>Unterstützung bei den Prüfungen; insbesondere Vorbereitung der Arbeitsplätze für die praktischen Prüfungen inkl. der Beschaffung erforderlicher Materialien</li>
<li>Erstellen der Prüfungszeugnisse</li>
<li>Pflege der Datenbank der Prüfungsaufgaben, Einbringen von Korrekturen nach Vorgaben der Prüfungsausschüsse</li>
<li>Bearbeitung von Anträgen auf Zulassung der Abschluss- und Meisterprüfungen</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3><em>Fachlich</em></h3>
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltungsnahen Beruf, z.B. als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter, Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement oder im kaufmännischen Bereich mit langjähriger beruflicher Erfahrung</li>
</ul>
<p><strong>Von Vorteil</strong></p>
<ul>
<li>Erfahrung in der Büroverwaltung, in der Prüfungsorganisation, im Bildungsbereich oder im Umgang mit vertraulichen Daten<br>sicherer Umgang mit Standardsoftware und die Bereitschaft, sich in Fachanwendungen einzuarbeiten</li>
</ul>
<h3><em>Persönlich</em></h3>
<ul>
<li>hohe Motivation</li>
<li>körperliche Belastbarkeit (schwere Lasten, ggf. auch über 10 kg, müssen getragen werden)</li>
<li>Bereitschaft zur Durchführung von ganztägigen Außendiensten und zur Unterstützung bei der Vorbereitung der Arbeitsplätze für praktische Prüfungsteile</li>
<li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Fahren eines Dienstfahrzeuges (in der Regel Kleintransporter) bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX</li>
<li>ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>sinnhafte Tätigkeit in einer nachhaltig arbeitenden Behörde</li>
<li>großzügige Homeoffice Möglichkeiten</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Gleitzeitregelungen mit Guthabenmöglichkeit</li>
<li>Teilzeitbeschäftigung möglich</li>
<li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li>
<li>attraktives Fortbildungsangebot und vielseitige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>umfassendes Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>abwechslungsreiche Angebote von Corporate Benefits Germany GmbH</li>
</ul>
<h2>Das sind wir</h2>
<p>Das Landesamt für Natur, Umwelt und Klima Nordrhein – Westfalen (LANUK) ist als Landesoberbehörde in den Bereichen Naturschutz, technischer Umweltschutz für Wasser, Boden, Luft und Klima tätig. Hier finden Sie weitere Informationen zum&nbsp;Arbeitgeber LANUK.</p>
<p>Der Fachbereich 58 „Abwasserabgabe, Wasserentnahmeentgelt, Umwelttechnische Berufe“ ist in vier Fachgebiete aufgeteilt. Das Fachgebiet 58.3 ist die zuständige Stelle nach dem Berufsbildungsgesetz und übernimmt in der Funktion für die umwelttechnischen Berufe vergleichbare Aufgaben wie die Industrie- und Handelskammer. U.a. gehört hierzu die Organisation und Durchführung von Prüfungen sowie die Ausbildungsberatung in festgelegten Berufen.</p>
<h2>Das ist uns wichtig</h2>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Außerdem sehen wir uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung grundsätzlich bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits in Ihrem Bewerbungsanschreiben hinzuweisen und einen Nachweis über den GdB oder die Gleichstellung anzufügen.</p>
<p>Ebenso wendet sich die Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum&nbsp;<strong>13.07.2025</strong></p>
<ul>
<li>per E-Mail (in einem PDF-Dokument) an&nbsp;<a href="mailto:jobs@lanuk.nrw.de" target="_blank">jobs(at)lanuk.nrw.de</a> </li>
<li>unter Angabe der&nbsp;<strong>Kennziffer: FB 58_P2575</strong></li>
</ul>
<p><strong>Christina Seegers</strong><br><em>Ihre Ansprechperson für allgemeine Fragen</em></p>
<ul>
<li><a href="mailto:christina.seegers@lanuk.nrw.de" target="_blank">christina.seegers(at)lanuk.nrw.de</a></li>
<li><a href="tel:+4923613053058" target="_blank">02361 305-3058</a></li>
</ul>
<p><strong>Jaqueline Rombach</strong><br><em>Ihre Ansprechperson für fachliche Fragen</em></p>
<ul>
<li><a href="mailto:jaqueline.rombach@lanuk.nrw.de" target="_blank">jaqueline.rombach(at)lanuk.nrw.de</a></li>
<li><a href="tel:+4923613052612" target="_blank">02361 / 305-2612</a></li>
</ul>
<h2>Weitere Hinweise</h2>
<p>Bei Vorliegen geeigneter Voraussetzungen ist bei der Eingruppierung nach TV-L die Gewährung einer Personalgewinnungszulage möglich, d. h. sofern förderliche Berufserfahrung vorhanden ist, kann auch eine höhere Erfahrungsstufe gewährt werden.</p>
<p><br>Infos zum&nbsp;Datenschutz im Bewerbungsverfahren</p>
<p><strong>Starten Sie Ihre Karriere bei uns – Wir geben auch Berufs- und Quereinsteigern eine Chance!</strong></p>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) für die Vorbereitung und Unterstützung der Prüfungsdurchführung im Fachgebiet “Umwelttechnische Berufe“

<h2>KLARER FALL. SIE BRAUCHEN WIR IN UNSEREM TEAM.</h2>
<p>Wasser ist unser Auftrag! Durch eine Kombination von moderner Abwasserreinigung, dem Betrieb von Talsperren zur Stützung der Trink- und Brauchwasserversorgung, Maßnahmen des Hochwasserschutzes sowie der Unterhaltung und naturnaher Weiterentwicklung von Fließgewässern bewirtschaften wir die Gewässer im Einzugsgebiet der Rur ganzheitlich und zukunftsorientiert. Damit sichern wir die Grundlagen für das Leben und Wirtschaften in der Region und wollen diese auch für die kommenden Generationen erhalten.</p>
<p><strong>Wir suchen Sie, um mit uns gemeinsam diesen für die Menschen im Verbandsgebiet hoch bedeutenden Auftrag zu erfüllen.</strong></p>
<p></p>
<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2>
<ul>
<li>Ermittlung messtechnischer Lösungen zur automatisierten Zustandserfassung (Condition-Monitoring) im Bereich der Instandhaltung</li>
<li>Durchführung von Teststellungen zur Bewertung der Anwendbarkeit im Bereich abwassertechnischer Anlagen, der Praxisorientierung und der Wirtschaftlichkeit</li>
<li>Unterstützung bei möglichen Implementierungen in SAP PM</li>
<li>Entwicklung von Standards zur flächendeckenden Einführung und Umsetzung anwendungsreifer Lösungen</li>
<li>Einführungsbegleitung im betrieblichen Umfeld (Rollout)</li>
<li>Unterstützung bei der Auswertung und Bewertung der erfassten Messwerte und Daten (Monitoring und Analyse)</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Weiterbildung als Meister/-in (m/w/d) der Mechatronik oder Elektrotechnik</li>
<li>alternativ eine abgeschlossene Weiterbildung als Techniker/-in (m/w/d) der Mechatronik oder Elektrotechnik </li>
<li>Berufserfahrung im Bereich messtechnischer Anlagen, wünschenswert ist die Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung von Abwasseranlagen</li>
<li>vorteilhafterweise Kenntnisse im SAP-Modul PM </li>
<li>eine sorgfältige, zuverlässige und pflichtbewusste Arbeitsweise, wobei Sie sich durch einen ausgeprägten Teamgeist auszeichnen </li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
<h2>Das macht uns als Verband aus</h2>
<ul>
<li><strong>Vision Zukunft:</strong>&nbsp;Mit uns gestalten Sie die Zukunft, denn Basis unserer Arbeit sind nachhaltige Tätigkeiten mit einem Mehrwert für Mensch, Tier und Natur<br>Gemeinsam sind wir stark:&nbsp;Bei uns steht der Mensch im Fokus! Unser tägliches Miteinander ist offen und vertrauensvoll und beruht auf gegenseitigem Respekt und Wertschätzung. Mit unserer lebensphasenorientierten Personalpolitik bieten wir umfassende Unterstützung, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter/-innen abgestimmt ist</li>
<li><strong>Gemeinsam sind wir stark</strong>:&nbsp;Bei uns steht der Mensch im Fokus! Unser tägliches Miteinander ist offen und vertrauensvoll und beruht auf gegenseitigem Respekt und Wertschätzung. Mit unserer lebensphasenorientierten Personalpolitik bieten wir umfassende Unterstützung, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter/-innen abgestimmt ist</li>
<li><strong>Vorsorge:</strong>&nbsp;Durch unsere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK), vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sowie eine Gruppenunfallversicherung sind Sie zusätzlich über uns abgesichert</li>
<li><strong>Entwicklungsmöglichkeiten:</strong>&nbsp;Ihre Fort- und Weiterbildung ist für uns von zentraler Bedeutung. Durch bedarfsorientierte Entwicklungsmaßnahmen und regelmäßige Feedbackgespräche entwickeln wir Ihre Kompetenzen und fördern die Übernahme von wachsender Verantwortung</li>
<li><strong>Fit und gesund im Arbeitsleben:</strong>&nbsp;Mit unseren Gesundheitsangeboten (z. B. Zuschuss zu Sportaktivitäten, Mobilitätskurse im neuen Gesundheitsraum, Präventionskurse, Betriebsarzt, kostenfreie Schutzimpfungen, Betriebssportgemeinschaft) fördern wir aktiv Ihre Gesundheit</li>
<li><strong>Work-Life-Integration:</strong> Mit 32 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), unseren flexiblen Arbeitszeiten, einem Arbeits- und Langzeitstundenkonto, lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40 % der Arbeitszeit) sorgen wir für ein ausgewogenes Gleichgewicht zwischen Privatleben und Beruf</li>
<li><strong>Vereinbarkeit von Beruf und Familie:</strong>&nbsp;Weil wir wissen, wie wichtig Familie ist, bieten wir unter anderem Vollzeitstellen auch im Rahmen des Job-Sharings als Teilzeitbeschäftigung an</li>
<li><strong>Fahrradleasing:</strong>&nbsp;Smartes Upgrade für den Arbeitsweg und die Freizeit zugunsten der Umwelt! Wir als moderner Verband bieten Ihnen die Möglichkeit des Fahrradleasings, durch das Sie nicht nur klimafreundlich und fit zur Arbeit kommen, sondern auch in Ihrer Freizeit das Fahrrad für private Zwecke nutzen können</li>
<li><strong>Mobilität:</strong> Für Dienstfahrten stehen unsere Poolfahrzeuge zur Verfügung. Unsere Verwaltung liegt zentral am Bahnhof in der Innenstadt und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Zudem bieten wir ausreichend kostenfreie Parkmöglichkeiten und einen gesicherten Fahrradraum</li>
</ul>
<h2>Vergütung</h2>
<p>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/-innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW) in der Entgeltgruppe 8 an. Neben einem leistungsgerechten und regelmäßig steigenden Entgelt sowie einer fairen Bezahlung (kein Gender Pay Gap) gewähren wir zusätzlich eine Leistungsprämie sowie eine Jahressonderzahlung.</p>
<h2>Diversität und Gleichstellung</h2>
<p>Wir legen viel Wert auf Diversität und streben die Gleichbehandlung aller Menschen an. Gleichzeitig haben wir uns besonders die Chancengleichheit von Männern und Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns sehr über Bewerbungen von Frauen. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Auch schwerbehinderte Menschen sind bei uns herzlich willkommen. Wir vereinen die Vorteile des öffentlichen Dienstes und die damit verbundene Arbeitsplatzsicherheit mit einem modernen Arbeitsumfeld sowie einer offenen und wertschätzenden Kultur.</p>
<h2>Information</h2>
<p>Wenn Sie sich in unserem Anforderungsprofil&nbsp;<strong>„Mitarbeiter/-in (m/w/d) Automatisierung der Zustandserfassung techn. Anlagen im Unternehmensbereich Instandhaltung/Technische Dienste“</strong>&nbsp;wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre&nbsp;vollständige online Bewerbung bis zum <strong>11.07.2025</strong>.</p>
<h2>Kontakt</h2>
<p>Für Vorabinformationen bzw. eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.</p>
<p>Ansprechpartner/in: Judith Reijneker / Recruiterin / <a href="tel:+4924214941123" target="_blank">+49 152 0890 5517</a></p>
<p>Blicken Sie dem WVER-Team über die Schulter. Auf unserem Blog unter <a href="http://blog.wver.de" target="_blank">blog.wver.de</a></p>

Mitarbeiter/-in (m/w/d) Automatisierung der Zustandserfassung techn. Anlagen im Unternehmensbereich Instandhaltung/Technische Dienste

<p>Zum 01.09.2025 suchen wie eine/n</p>
<p><strong>Regierungsbeschäftigte/n (EG 9a) im Bereich Geschäftszimmer, Asservatenverwaltung und ED-Behandlungen (w/m/d)</strong></p>
<p>für die Direktion K/ KI 3/ KK 36</p>
<h2>Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung in die EG 9a TV-L, sofern die entsprechenden tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Gute ÖPNV-Anbindung</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<h3>Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:</h3>
<ul>
<li>
<p>Geschäftszimmertätigkeiten (z. B. Sichtung und Koordinierung aller Eingänge, Telefon- und Publikumsverkehr)</p>
</li>
<li>
<p>Innerer Dienst (z. B. erstellen von Dienstplänen, Terminüberwachung, Botengänge, Büromittelbeschaffung, Schreibarbeiten)</p>
</li>
<li>
<p>Führung der kommissariatsinternen Verwahrstelle/ Asservatenstelle</p>
</li>
<li>
<p>Vorgangsverwaltung in ViVA</p>
</li>
<li>
<p>Sachbearbeitung von Vorgängen ohne konkreten Ermittlungsansatz</p>
</li>
<li>
<p>Auswertung und Aufbereitung von Videobeweisen und Daten von sichergestellten Mobiltelefonen</p>
</li>
<li>
<p>Durchführung von ED-Behandlungen</p>
</li>
<li>
<p>Einsatzunterstützung/ Büroaufklärung in polizeilichen Sonderlagen (BAO) auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</p>
</li>
</ul>
<h3></h3>
<h2>Was müssen Sie dafür zwingend mitbringen:</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten im Bereich der Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung&nbsp;oder</li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten/Notarfachangestellten&nbsp;oder</li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Bürokommunikation</li>
</ul>
<h2>Was wir uns wünschen und was Sie zudem auszeichnet:</h2>
<ul>
<li>Vertraulichkeit</li>
<li>Loyalität und Selbstverantwortung</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Organisations- und Planungsfähigkeit</li>
<li>Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Windows und MS-Office-Produkten sowie Datenbanken</li>
</ul>
<h2>Allgemeine Informationen:</h2>
<p>Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.07.2025 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW.</p>
<p>Nutzen Sie hierfür den untenstehenden Button "Jetzt online bewerben" bzw. den Bewerbungslink am Ende der Stellenausschreibung.</p>
<p><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1482" target="_blank">https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1482</a></p>
<p>Die Stelle ist ab dem 01.09.2025 in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.&nbsp;</p>
<p>Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.</p>
<h2><strong>CHECKLISTE BEWERBUNGSUNTERLAGEN</strong></h2>
<h3>Zwingend beizufügende Unterlagen:</h3>
<ul>
<li>Anschreiben</li>
<li>Lückenloser, tabellarischer Lebenslauf mit monatsgenauen Angaben</li>
<li>Prüfungszeugnis der Ausbildung/ des Studiums (bspw. IHK-Zeugnis, nicht das Zeugnis der Berufsschule)</li>
<li>Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden mind. die letzten drei Zeugnisse)</li>
</ul>
<h3>Sofern vorhanden:</h3>
<ul>
<li>Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)</li>
<li>Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. Nachweise über IT-Kenntnisse oder Weiterbildungen)</li>
</ul>
<h2>Über uns</h2>
<p>Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe und leisten Sie Ihren Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.</p>
<p>Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die zweitgrößte Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.</p>
<p></p>
<p><strong>Jetzt online bewerben</strong><br><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1221" target="_blank">https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1482</a></p>

Regierungsbeschäftigte/ r (EG 9a) im Bereich Geschäftszimmer, Asservatenverwaltung und ED-Behandlungen (w/m/d)

<p><strong>INTERHYDRAULIK </strong>ist ein führender Hersteller von Komponenten für hydraulische Antriebstechnik. Unsere Kunden aus 13 Ländern schätzen unsere schnellen, flexiblen, zuverlässigen und intelligenten Lösungen. Wir beschäftigen 200 Mitarbeiter und betrachten unsere zertifizierten Managementsysteme für Qualität und Umwelt, sowie für Arbeits- und Gesundheitsschutz als Basis für unsere Arbeit.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Fachkraft für unsere Logistik.</p><br>Ihre Aufgaben - je nach Einsatzbereich:<br><ul><li><p>Die eigenständige Abwicklung der Aufträge (z. B. Ein- und Umlagern oder Kommissionieren)</p></li><li><p>Verpackung nach Kundenvorschriften </p></li><li><p>Etikettieren und Verladung von Paletten</p></li><li><p>Innerbetrieblicher Transport mittels Flurförderzeugen</p></li><li><p>Pflege und Wartung aller im Arbeitsbereich benötigten Maschinen</p></li></ul><br>Das bringen Sie mit:<br><ul><li><p>Erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung (z. B. Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist oder vergleichbar)</p></li><li><p>Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufserfahrung mit</p></li><li><p>Sie haben einen Fahrausweis für Flurförderzeuge und entsprechende Fahrpraxis</p></li><li><p>Einfaches Kopfrechnen stellt für Sie kein Problem dar</p></li><li><p>Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich</p></li><li><p>Grundvoraussetzung sind gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestens Level B2)</p></li></ul><br>Wir bieten Ihnen:<br><ul><li><p>Ein interessantes Aufgabengebiet sowie einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen</p></li><li><p>Sie werden Teil eines 20-köpfigen Teams, welches jeden Tag auf`s Neue die Wünsche unserer Kunden erfüllt</p></li><li><p>Sie arbeiten 38 Stunden pro Woche, Arbeitsbeginn ist um 7 Uhr</p></li><li><p>Die Vergütung liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 15,80€ und 17,31€ pro Stunde</p></li><li><p>Das Arbeitsverhältnis ist zunächst für 6 Monate befristet, eine unbefristete Anstellung ist später aber vorgesehen</p></li><li><p>Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</p></li><li><p>Wir bieten Zuzahlungen zu vermögenswirksamen Leistungen sowie zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich eine vielseitig einsetzbare Gutscheinkarte mit monatlichen Aufladungen bis zu 50,-€</p></li><li><p>In unserer Kantine können Sie günstig zu Mittag essen, auch vegetarisch und vegan</p></li><li><p>Nach unbefristeter Übernahme haben Sie die Möglichkeit unser JobRad-Leasing zu nutzen</p></li><li><p>Jährliche Feedbackgespräche und regelmäßige Schulungen sind Teil unserer Unternehmenskultur</p></li></ul><br>Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht!<br><p>Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:C.Lensing@interhydraulik.de" target="_blank">C.Lensing@interhydraulik.de</a>, über den „Jetzt bewerben“ Button oder per Post an: Interhydraulik GmbH, Personalmanagement, Am Buddenberg 18 in 59379 Selm. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Christina Lensing (Tel. 02592 978-134). Unsere Datenschutzbestimmungen und FAQ zum Thema Jobs und Karriere finden Sie auf unserer Homepage. Mit Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen gehen wir davon aus, dass Sie diese gelesen und akzeptiert haben.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Christina Lensing<br>Personalmanagement<br><br>   <br><a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a><br>+49 (0) 2592978134<br>

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