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Smart Meter bilden die Grundlage für die moderne Energiewelt. enercity hat sich viel vorgenommen und investiert in den nächsten 10 Jahren bis zu  60 Millionen EUR in den Smart Meter Rollout!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, Energiewirtschaft, Informatik oder über eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Dazu hast du fundierte Kenntnisse im Bereich Marktkommunikation, Energierecht oder regulatorische Anforderungen im Energiesektor (optional). </li> <li> Du hast Erfahrung in der Koordination komplexer Prozesse sowie in der Zusammenarbeit mit IT und externen Partner:innen. </li> <li> Eine hohe Eigenverantwortung sowie eine strukturierte Arbeitsweise sind deine Stärken. Dazu gehst du den Dingen gerne auf den Grund. </li> <li> Außerdem zeichnet sich deine Persönlichkeit durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick aus. </li> <li> Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Prozessmanager:in im Bereich Smart Meter bist du zuständig für die eigenverantwortliche Klärung von fachlichen Fragestellungen, einschließlich Analyse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen im Energiemarkt. </li> <li> Dazu kümmerst du dich um die Betreuung, Durchführung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse im Datenaustausch mit Partner:innen, stets unter Berücksichtigung enger Zeitfristen. </li> <li> Du bist verantwortlich für die eigenständige Beauftragung und Begleitung von IT-Entwicklungen. Du übernimmst den Prozess von der Anforderungsdefinition über die Abstimmung mit IT-Berater:innen, Testing und Dokumentation bis hin zur Übergabe an den Fachbereich. </li> <li> Die Organisation und Koordination des operativen Betriebs im Ergebnisbereich ist ebenfalls Teil deines Aufgabenbereichs. Dazu rundet die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, in allen relevanten Prozessen, dein Aufgabenprofil ab. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Teamwork statt Hierarchiedenken </li> <li> Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. </li> <li> Viel Freiraum für eigene Ideen </li> <li> Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen - deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an </li> <li> Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li> Gesundheit bei enercity </li> <li> Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. </li> <li> Alles für deine Work-Life-Balance </li> <li> Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. </li> <li> Attraktive Bezahlung </li> <li> Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li> Enercity Kinderkrippe </li> <li> Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative »Haus der kleinen Forscher« werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. </li> <li> Beste Verkehrsanbindung </li> <li> Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. </li> <li> Jobs, die wirklich was verändern </li> <li> Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause - du hast die Wahl! </li> <li> Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da </li> <li> Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. </li> <li> Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben </li> <li> Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. </li> <li> Enercity Gym und Betriebssport </li> <li> Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! </li> <li> Alle Vorteile kennenlernen </li> <li> Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. </li> </ul><br><br>enercity Netz GmbH

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Prozessmanager:in Smart Meter

Wir sind ein Team von 18 Kolleg:innen und projektieren gemeinsam Erschließungs- und Netzanschlussprojekte in und um Hannover. Die immer neuen Herausforderungen bei Bauprojekten in einer Großstadt haben uns fachlich und auch als Team ständig weiter entwickelt.
Die Verbindung einer kundenorientierten Beratung und dem Blick auf die fachgerechte Errichtung der Versorgungsstrukturen bietet ein spannendes Tätigkeitsfeld.
Diese Stelle ist für eine Elternzeitvertretung und deshalb befristet für ein Jahr zu besetzen.
Wenn dich diese Beschreibung anspricht, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
#positiveenergie<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist Diplom-Ingenieur:in beziehungsweise Bachelor of Engineering der Fachrichtung Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen. </li> <li> Praktische Erfahrungen im Bereich der Versorgungsnetze mit dem Schwerpunkt Planung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung. </li> <li> Gute MS-Office- und EDV-Kenntnisse sind für dich selbstverständlich. </li> <li> Du gehst deine Arbeit mit viel Eigeninitiative und Engagement an - dabei arbeitest du selbstständig und zielorientiert. </li> <li> Dein kundenorientiertes Auftreten, deine Bereitschaft zum Erlernen spartenfremder Tätigkeiten sowie deine gute Kommunikationsfähigkeit runden dein Profil ab. </li> <li> Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du koordinierst, steuerst und verantwortest spartenübergreifende Projekte im Tief- und Leitungsbau, vornehmlich für die Medien Strom, Gas und Wasser, über alle HOAI Leistungsphasen im Themengebiet der Netzanschlüsse und inklusive des Projektcontrollings. </li> <li> Du berätst unsere Kund:innen bei der Planung und Umsetzung der Netzanschluss- und Erschließungsprojekte und hast dabei jederzeit die Bedürfnisse der Kund:innen sowie die geltenden Regeln der Technik im Blick. </li> <li> Außerdem erstellst du die kaufmännischen und technischen Unterlagen zur Beauftragung der bauausführenden Firmen und stehst über den gesamten Prozess als Ansprechpartner:in zur Verfügung. </li> <li> Du führst mit unseren internen und externen Partner:innen Koordinierungs- und Abstimmungsgespräche und vertrittst dabei die betrieblichen und wirtschaftlichen Interessen der enercity Netzgesellschaft mbH. </li> <li> Du übernimmst Sonderaufgaben zur Weiterentwicklung und Optimierung deines Ergebnisbereiches und bringst eigene Lösungen ein. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Teamwork statt Hierarchiedenken </li> <li> Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. </li> <li> Viel Freiraum für eigene Ideen </li> <li> Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen - deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an </li> <li> Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li> Gesundheit bei enercity </li> <li> Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. </li> <li> Alles für deine Work-Life-Balance </li> <li> Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. </li> <li> Attraktive Bezahlung </li> <li> Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li> Enercity Kinderkrippe </li> <li> Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative »Haus der kleinen Forscher« werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. </li> <li> Beste Verkehrsanbindung </li> <li> Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. </li> <li> Jobs, die wirklich was verändern </li> <li> Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause - du hast die Wahl! </li> <li> Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da </li> <li> Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. </li> <li> Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben </li> <li> Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. </li> <li> Enercity Gym und Betriebssport </li> <li> Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! </li> <li> Alle Vorteile kennenlernen </li> <li> Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen. </li> </ul><br><br>enercity Netz GmbH

Ingenieur:in Erschließung & Netzanschlüsse - befristet

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover - Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Im Bereich Vertriebsmanagement halten wir unseren Kollegen in den Filialen den Rücken frei: Wir betreuen sämtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäfts in den Filialen notwendig sind. Dabei sind wir im engen Austausch mit den Kollegen vor Ort und fungieren als Schnittstelle zwischen den Filialen und den Fachabteilungen in unserer Zentrale. Die Weitergabe relevanter Informationen, die Dienstleisterkoordination, die Datenanalyse, das Krisenmanagement und die Prozessoptimierung der operativen Tätigkeiten sind nur ein Auszug unserer vielfältigen Aufgaben und unserer Teams.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein Studium in Betriebswirtschaft, Informatik, Mathematik oder anlehnenden Bereichen abgeschlossen und konnten bereits Erfahrungen in der Analyse und Entwicklung von Dashboards mit Qlik sammeln. </li> <li> Durch Ihre kommunikationsstarke Persönlichkeit treten Sie jederzeit souverän und selbstsicher auf. Unterschiedliche Hierarchien und Zielgruppen stellen dabei keine Herausforderung für Sie dar. Informationen verschaffen Sie sich regelmäßig eigenständig und zielorientiert </li> <li> Sie haben Lust, sich dauerhaft mit Dashboards und deren Weiterentwicklung auseinanderzusetzen und sich dafür kontinuierlich mit uns weiterzubilden </li> <li> Auch in der Zahlenflut behalten Sie zuverlässig den Überblick, arbeiten konzentriert und detailgenau und verstehen stets den Kontext, in dem die Daten stehen </li> <li> Ihre hohe IT-Affinität und Ihr Blick für Gesamtzusammenhänge im Unternehmen sind Ihre Basis im Umgang mit unterschiedlichsten Schnittstellen </li> <li> Vielleicht konnten Sie zudem ja bereits Einblicke in den Handel erlangen und wissen, auf welche Kennzahlen es ankommt?! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Spezialist für Zahlen und Datenanalysen verstärken Sie unser Vertriebscontrolling bei der Weiterentwicklung und Betreuung unserer Analysewerkzeuge und Dashboards mit Fokus auf Qlik </li> <li> Sie bauen neue Dashboards auf und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Dabei arbeiten Sie eng mit unserer IT und dem DWH-Team zusammen und betrachten Ziel und Ergebnisse stets mit der Vertriebsbrille </li> <li> Tiefes Zahlenverständnis und Kommunikation schließen sich für Sie nicht aus: Sie gehen proaktiv auf unterschiedlichste Bereiche und Schnittstellen im Unternehmen zu, um Best Practice Lösungen aufzuspüren und diese für Ihre Ziele anzupassen </li> <li> In unseren Dashboards lesen Sie wie in einem Buch. Sie bereiten die verfügbaren Daten auf, können deren Herkunft nachvollziehen und verstehen die Zusammenhänge </li> <li> Um immer up to date zu sein, nehmen Sie regelmäßig an Workshops zum Thema Dashboards und vor allem Qlik teil </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 37,5-Stunden-Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Workation </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Betriebsrente </li> <li> Umfassendes Onboarding </li> <li> Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine </li> <li> Sportgruppen &amp; Freizeitseminare </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Bikeleasing </li> <li> 50% Mobiles Arbeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> ROSSMANN-Ferienwelt </li> <li> Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen </li> <li> ROSSMANN Lernwelt </li> <li> ROSSMANN Einarbeitungstage </li> <li> Firmenappartements </li> <li> Exklusive Coupons </li> </ul><br><br>Dirk Rossmann GmbH

Data Analyst und Dashboard Entwickler (m/w/d) mit Qlik

250 Kolleg*innen, 10 Standorte, 4 Kontinente: Wir sind V-LINE - und suchen Dich für unser Team!
V-LINE EUROPE ist mit über 150 Mitarbeiter*innen am Standort Sehnde die Zentrale der internationalen Unternehmensgruppe V-LINE GROUP. 250 Kolleg*innen, 10 Standorte, 4 Kontinente: Wir sind V-LINE. Mittelstand und Innovation gehen bei uns Hand in Hand und verschmelzen zu dem, was wir richtig gut können: umfangreiche Servicelösungen für die optimierte Ersatzteilbeschaffung unserer weltweiten Kunden - und das seit mehr als 40 Jahren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder auch abgeschlossenes Wirtschaftsstudium </li> <li> Berufserfahrung im Debitorenbereich </li> <li> Erfahrung in Erstellung und Prüfung von Akkreditiven sowie Avalen </li> <li> Gute Anwenderkenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) und SAP </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit und ein kommunikatives Wesen </li> <li> Hohe Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation </li> <li> Durchsetzungsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Forderungsmanagement: regelmäßiges und eigenständiges Monitoren von Forderungen </li> <li> Warenkreditversicherung: Beantragung von Limits, Meldung überfälliger Forderungen sowie Vertragsmanagement </li> <li> Akkreditive &amp; Avale: sachliche Prüfung in Abstimmung mit Banken </li> <li> Eigenständige Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Fachbereich </li> <li> Jahresabschluss &amp; Monatsabschlüsse: Eigenständige Übernahme von Teilaufgaben </li> <li> Vorauskassen: Wirtschaftsauskünfte (Bisnode-Abfragen) </li> <li> Ad-Hoc-Auswertungen für Führungskräfte </li> <li> Unterstützung ausländischer Tochtergesellschaften in Fachfragen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Teilnahme am Hansefit Sportprogramm </li> <li> Fahrrad- und Technikleasing und unser Corporate Benefits Portal </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Förderung des ÖPNV </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Internes Coaching und Mitarbeiterentwicklung </li> <li> Flache Hierarchie und offene Firmenkultur </li> </ul><br><br>V-LINE EUROPE GmbH

Sachbearbeitung Debitorenmanagement (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalkauffrau (m/w/d) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit fundierten Kenntnissen in Entgeltabrechnung, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht </li> <li> Erste Erfahrung in der Teamführung von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit relevanten Softwarelösungen, insbesondere MS Office und idealerweise P&amp;I LOGA </li> <li> Ausgeprägtes Organisationstalent mit der Fähigkeit, priorisiert und strukturiert zu arbeiten </li> <li> Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden und diese zielgruppengerecht zu kommunizieren </li> <li> Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld und die Fähigkeit, die Veränderungsprozesse gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich zu gestalten </li> <li> Ein- bis zweimal pro Woche Reisebereitschaft zu unseren Kreisverbänden in der Region </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der derzeit acht Personalsachbearbeiter*innen in der Region West mit gegenwärtig 1.150 abzurechnenden Mitarbeiter*innen </li> <li> Dafür sorgen Sie für ein gutes Informationsmanagement, z. B. durch ein strukturiertes Besprechungswesen, und kümmern sich um die individuellen Anliegen der Teammitglieder </li> <li> Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen - dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse und der Digitalisierung des Bereichs </li> <li> Sie teilen Ihre Fachexpertise im kollegialen Austausch mit anderen Personal-Teamleitungen und beraten Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und rechtlichen Fragestellungen </li> <li> Für Ihre Region stellen Sie die ordnungsgemäße Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen sicher </li> <li> In Vertretungsfällen begleiten Sie einen Mitarbeiter*innenkreis von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc. und führen selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Sozialleistungen: </li> <li> Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen  Altersvorsorge  (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit </li> <li> Zuschuss zu  vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Bezahlte  arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester,  um die Feiertage entspannt zu genießen </li> <li> Umweltfreundliche Fortbewegung dank  Fahrrad-Leasing  über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit </li> <li> Zugang zu einem  Rabattportal  mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen </li> <li> Umfassende Gesundheitsförderung: </li> <li> Persönliches  Gesundheitsbudget  zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen </li> <li> Finanzielle Unterstützung bei  Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen  u. v. m. </li> <li> Chance zur aktiven  Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse </li> <li> Eine  sinnstiftende Tätigkeit  mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft </li> </ul><br><br>Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.

Teamleitung (m/w/d) Personalsachbearbeitung Region West in Niedersachsen

<h2>Profil</h2><ul> <li>  analytisch und strukturiert - </li> <li>  gewissenhaft und energetisch - </li> <li> Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Accounting oder erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/r Bilanzbuchhalter*in </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Geschäftsbuchhaltung/ Group Accounting oder Wirtschaftsprüfung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und IFRS </li> <li>  verlässlich und kommunikativ - </li> <li> Kontaktfreude, gute Kommunikationsfähigkeiten und Belastbarkeit </li> <li> Spaß an eigenverantwortlichem Arbeiten im Team </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Anwendungen, insbesondere Excel, gute Kenntnisse in SAP FI </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse, um die vielfältigen Kontakte zu unserer niederländischen Muttergesellschaft problemlos pflegen zu können </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Referent*in Geschäftsbuchhaltung/ Group Accountant (m/w/d) sorgst du mit Blick fürs Detail und klare Kommunikation für verlässliche Abschlüsse, reibungslose Abstimmungen mit Wirtschaftsprüfer*innen und die stetige Weiterentwicklung unserer Accounting-Prozesse. In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten. </li> <li> Du bist zuständig für die umfassende Finanzberichterstattung und die Einhaltung aller relevanten Bilanzierungsrichtlinien. </li> <li> Koordinierung, Erstellung und Überwachung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse und aller damit im Zusammenhang stehenden Fragestellungen nach HGB und IFRS </li> <li> Verantwortliche Erstellung unserer Geschäftsberichte </li> <li> Überwachung der korrekten Umsetzung aller maßgeblichen Bilanzierungsrichtlinien </li> <li> Abstimmung mit Wirtschaftsprüfer*Innen: Du fungierst als Schnittstelle zu unseren Wirtschaftsprüfer*Innen und gewährleistest eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit </li> <li>  proaktiv und verantwortungsbewusst - </li> <li> Eigenständige Bearbeitung von Grundsatzfragen zur Bilanzierung </li> <li> Aktive Mitarbeit in (M&amp;A-)Projekten </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung der Accounting-Tools </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> 38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone) </li> <li> Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region </li> <li>  krisenfest und fördernd - </li> <li> Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an </li> <li> Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li> Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion,  ethnischer, oder sozialer Herkunft.. </li> </ul><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

Referent*in Geschäftsbuchhaltung/ Group Accountant (m/w/d)

Im Bereich Vertriebsmanagement halten wir unseren Kollegen in den Filialen den Rücken frei: Wir betreuen sämtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäfts in den Filialen notwendig sind. Dabei sind wir im engen Austausch mit den Kollegen vor Ort und fungieren als Schnittstelle zwischen den Filialen und den Fachabteilungen in unserer Zentrale. Die Weitergabe relevanter Informationen, die Dienstleisterkoordination, die Datenanalyse, das Krisenmanagement und die Prozessoptimierung der operativen Tätigkeiten sind nur ein Auszug unserer vielfältigen Aufgaben und unserer Teams.
Wir im Team Vertriebssteuerung sind die Experten für die Prozesse in unseren Filialen. Wir analysieren für unseren Vertrieb z.B. den Ist-Zustand von Prozessen, standardisieren diesen uns setzen ihn gemeinsam um. Darüber hinaus arbeiten wir bereichsübergreifend an Vertriebsprojekten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Handel oder eine vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise erste Berufserfahrung in den Bereichen Vertriebs- und Projektmanagement? Super! Dann passt das schon mal </li> <li> Gute IT-Kenntnisse in z. B. Business Objects, Atlassian Confluence oder ServiceNow zeichnen Ihr Know-how aus </li> <li> Sehr wichtig sind uns außerdem eine analytische Denkweise sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Wenn Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können, dann passen Sie gut in unser Team </li> <li> Kommunikation ist das A und O - daher sollten Sie mit verschiedenen Zielgruppen umgehen können, egal ob im Team, den Kollegen im Außendienst oder aus anderen Fachabteilungen - Ihr sicheres Auftreten hilft Ihnen dabei </li> <li> Eine Präsentation bringt Sie so schnell nicht aus der Ruhe und Sie können diese selbstsicher und begeisterungsfähig vor verschiedenen Zielgruppen (z.B.: Geschäftsführung, Geschäftsleitung, großen Gruppen) halten </li> <li> Wenn Sie einen sicheren Umgang mit MS-Office Produkten sowie eine hohe Affinität zur Prozessanalyse und Optimierung aufweisen, passen Sie super zu uns und den Aufgaben </li> <li> Wichtig ist uns außerdem, dass Sie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen in unsere Filialen im In- und Ausland mitbringen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Themen-Treiber, Zahlenjongleur, Kommunikationsprofi und Impulsgeber in Einem - Mit Ihren innovativen Ideen möchten Sie Prozesse in unseren ROSSMANN-Filialen optimieren? Dann ist dieser Job wie für Sie gemacht </li> <li> Routine war gestern, kontinuierlicher Verbesserungsprozess ist heute: Sie bearbeiten und koordinieren sämtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäftes im Vertrieb notwendig sind </li> <li> Ein besonderer Schwerpunkt liegt hierbei bei den Prozessen in den Auslandsgesellschaften </li> <li> In Ihrer Schnittstellenfunktion arbeiten Sie in prozessualen Themen und Projekten eng mit unseren Fachabteilungen in der Zentrale sowie dem Außendienst In- und Ausland zusammen </li> <li> Darüber hinaus nehmen Sie Ist-Prozesse im Vertrieb auf, optimieren diese und legen anschließend einheitliche Standards fest - dabei ist Ihr Ziel, Kosten zu optimieren und die Qualität sowie Produktivität zu steigern </li> <li> Die daraus resultierende Entwicklung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung gehört ebenfalls zu ihrem Aufgabengebiet </li> <li> Daraus resultierende Projekte begleiten Sie ggf. auch als Projektleitung bis zur Implementierung in der Filiale </li> <li> Nach der Umsetzung behalten Sie die optimierten oder neugeschaffenen Prozesse im Blick und stellen die Einhaltung jener sicher </li> <li> Außerdem entwickeln und überwachen Sie steuerungsrelevante Kennzahlen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 37,5-Stunden-Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Workation </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Betriebsrente </li> <li> Umfassendes Onboarding </li> <li> Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine </li> <li> Sportgruppen &amp; Freizeitseminare </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Bikeleasing </li> <li> 50% Mobiles Arbeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> ROSSMANN-Ferienwelt </li> <li> Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen </li> <li> ROSSMANN Lernwelt </li> <li> ROSSMANN Einarbeitungstage </li> <li> Firmenappartements </li> <li> Exklusive Coupons </li> </ul><br><br>Dirk Rossmann GmbH

(Junior) Prozessmanager (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten. </li> <li> strukturiert und verantwortungsbewusst- </li> <li> flexibel und kooperativ- </li> <li> Die Weiterentwicklung im selbstorganisierten Fachteam liegt dir am Herzen und du bist stets bestrebt, Abläufe und Prozesse im Team zu optimieren und Gasunie-ganzheitlich das beste Ergebnis für Anwender und Stakeholder zu erreichen. </li> <li> Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen in deinem Fachteam bei Betriebsthemen und bringst dich aktiv in die Umsetzung der für Gasunie wichtigen Themen ein. </li> <li> gewissenhaft und lernbereit- </li> <li> Du hast ein Herz für Informationstechnologie und ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische/technische Ausbildung im entsprechenden Bereich. </li> <li> Du bringst idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung im IT-Service- oder Projektmanagement mit. </li> <li> Du konntest bereits Erfahrungen in agilen und klassischen Projekten sammeln. </li> <li> Du kennst die regulatorischen Grundlagen im europäischen Gasmarkt oder bist bereit sie dir anzueignen. </li> <li> Du besitzt die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und das eigene Arbeitspensum zu strukturieren. </li> <li> kollegial und offen- </li> <li> Du überzeugst durch Kontaktfreude, Kommunikationstalent und Durchsetzungsvermögen und bist ein Teamplayer. </li> <li> Du agierst dabei selbständig und zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative. </li> <li> Du bist bereit, dich in die fachliche Pflege und Konfiguration der betreuten IT-Systeme und Schnittstellen einzuarbeiten und siehst dies als wichtigen Teil deiner Aufgaben. </li> <li> Du bringst Reisebereitschaft für die regelmäßige Anwesenheit an anderen Standorten mit. Hierfür besitzt du einen Führerschein der Klasse B. </li> <li> Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als IT Service Manager*in mit Schwerpunkt Implementierung (m/w/d) unterstützt du in der Abteilung Business Systems (GIB) am Standort Hannover oder Schneiderkrug das Fachteam Gaswirtschaftliche Systeme im Tagesgeschäft und bei der Planung und Umsetzung der IT-Projekte. </li> <li> Zusammen mit deinen Kolleg*innen trägst du in einem selbstorganisierten und standortübergreifenden Team die Ende-zu-Ende-Verantwortung für die Gaswirtschaftlichen Systeme, die rund um die Uhr im Einsatz sind. Dabei liegt neben der Steuerung unserer Dienstleister dein Schwerpunkt in der Beratung unserer Anwender und der fachlichen Konfiguration sowie dem Betrieb der IT-Systeme, die für die gaswirtschaftlichen Prozesse unmittelbar benötigt werden. Darüber hinaus bist du ebenfalls bereit Verantwortung in Projekten zu übernehmen. </li> <li> Du sorgst für einen stabilen und sicheren Betrieb der betreuten IT-Systeme durch Koordination &amp; Steuerung von externen Dienstleistern. </li> <li> Du unterstützt die Fachbereiche bei der fachlichen Nutzung der betreuten IT-Systeme mit dem Schwerpunkt der im Dispatching genutzten Prozesse der Plattform. </li> <li> Du übernimmst die fachliche Konfiguration der betreuten IT-Systeme und Schnittstellen in Abstimmung mit den Fachbereichen. </li> <li> Du bist bereit in IT-Projekten zur Implementierung neuer und zur Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen mitzuarbeiten oder die IT-Projektleitung zu übernehmen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> 38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone) </li> <li> Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region </li> <li>  krisenfest und fördernd - </li> <li> Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an </li> <li> Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li> Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion,  ethnischer, oder sozialer Herkunft. </li> </ul><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

IT Service Manager*in mit Schwerpunkt Implementierung (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Um die Architektur der FI ganzheitlich, nachhaltig und zukunftssicher aufzustellen. Die Produktionsarchitektur verantwortet die strategische Weiterentwicklung der Systemarchitektur in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie der Anwendungs- und Sicherheitsarchitektur. Architekturrelevante Projekte werden beratend begleitet, um zentrale Anforderungen und Standards der FI sicherzustellen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwissenschaften, Natur- oder Wirtschaftswissenschaften und typischerweise 6 und mehr Jahre fachbezogene Berufserfahrung oder vergleichbare Kenntnisse </li> <li> Erfahrungen mit Enterprise-Architecture-Management-Werkzeugen und gängigen Architektur-Frameworks </li> <li> Kenntnisse in regulatorischen Themenfeldern, idealerweise DORA oder vergleichbare Vorgaben </li> <li> Ausgeprägtes Interesse an IT-Architekturen sowie komplexen Strukturen </li> <li> Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit strategischem Weitblick </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Handeln </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Weiterentwicklung der Systemarchitektur sowie deren Vorgaben zur Gestaltung einer modernen IT-Architektur </li> <li> Dokumentation im Gesamtbebauungsplan der Produktion </li> <li> Modellierung und Visualisierung von Systemarchitekturen mit geeigneten Werkzeugen und deren Integration in die bestehenden FI-Prozesse </li> <li> Beratung von FI-Projekten bei architekturrelevanten Fragestellungen zur Sicherstellung der Architektur-Grundsätze </li> <li> Leitung von Arbeitsgruppen zur Erarbeitung technischer Architekturthemen und Übernahme von Verantwortung in Projekten </li> <li> Vertretung der Produktion in übergreifenden Architekturthemen </li> <li> Mitwirkung im Steuerungsboard Systemarchitektur zur Einhaltung definierter Architekturvorgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

IT Systemarchitekt (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Hinweis: Der Bereich ist aktuell an den Standorten Münster und Hannover angesiedelt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung </li> <li> Umfassende Erfahrung in der Konzeption von Softwarearchitekturen sowie der Softwareentwicklung mit Java, dem Spring Ökosystem sowie mit Microservice-Architekturen </li> <li> Fähigkeit zur Konzeption von modularen, skalierbaren Architekturen sowie umfassende </li> <li> Erfahrung mit Cloud-native Ansätzen </li> <li> Kenntnisse über aktuelle und sich abzeichnender KI-Modelle und -Trends, deren Chancen sowie Erfahrung in der Integration von KI-Systemen </li> <li> Gute Kenntnisse in CI/CD, Docker, Kubernetes/OpenShift </li> <li> Erfahrungen im Bereich der KI- und IT-Compliance sowie regulatorischer Anforderungen sind von Vorteil </li> <li> Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption und Implementierung der KI-Softwarearchitektur der Finanz Informatik in der Multikanalarchitektur auf Basis des Spring Ökosystems u.a. mittels Spring AI. </li> <li> Übernahme einer Vermittlerrolle zwischen zwischen Fachbereichen, Betrieb, der Softwarearchitektur sowie Tochterunternehmen und Technologiepartnern </li> <li> Konzeption und Entwicklung von »Proof of Concepts« (PoCs) im Kontext KI und Gewährleistung des technologischen Ausbaus bis hin zu einer marktfähigen Lösung zum Einsatz in unserem Kernbankenverfahren OSPlus </li> <li> Berücksichtigung der KI Governance der Finanz Informatik sowie der aktuell gültigen Regulatorik (u.a. EU AI Act) bei der Konzeption und Implementierung von KI-Lösungen </li> <li> Transparente Kommunikation von technischen Komplexitäten an einen breiten Empfängerkreis </li> <li> Sicherstellung der Qualität von Architekturkonzepten und Code durch unterschiedlichste Quality Gates und die Anwendung von Test Driven Development und Clean Code </li> <li> Verantwortung für die technische Umsetzung in Projekten sowie enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung und den Business Analysten zur nachhaltigen Stärkung der KI-Strategie der Finanz Informatik. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br>Finanz Informatik GmbH &amp; Co. KG

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