field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h1><strong>Arbeitsvorbereiter:in (w/m/d)</strong></h1><p><strong>Job-ID:</strong> 3994<br><strong>Standort:</strong> Wandlitz, Mühlenbecker Straße 9<br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab sofort / unbefristet / die Stelle umfasst Rufbereitschaft</p><p>Werden Sie Teil des Teams technischer Service. Wir sind das Rückgrat für alle funktionierenden Prozesse und Anlagen, damit die Ver- und Entsorgungsinfrastruktur, das Flächen- und Gebäudemanagement und alle Fahrzeuge ganz klar für Berlin laufen.</p><h3><strong>Was Sie bei uns bewegen</strong></h3><ul><li>Stetiger Austausch mit der Werkstattleitung und dem Anlagenbetreiber der Klärwerke, d.h. Abstimmung über die geplanten Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Optimierung der Arbeitsabläufe und termingerechte Bestellung des benötigten Materials</li><li>Planung und Beauftragung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Begleitung und Einweisung von Fremdfirmen</li><li>Einschätzung der erhöhten fachlichen Anforderungen an die effiziente Instandsetzung von mechanischen Anlagen</li><li>Kapazitätsplanung und Erstellung von Personaleinsatzlisten </li><li>Überwachung der bestehenden Wartungs- und Rahmenverträge sowie Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Mitwirken bei der technischen Angebotsauswertung</li></ul><h3><strong>Das bringen Sie mit</strong></h3><ul><li>Meister:in der Fachrichtung Elektrotechnik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Alternativ: Techniker:in der Fachrichtung Elektrotechnik mit dem Schwerpunkten Energie- oder Automatisierungstechnik, mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen</li><li>Vertiefte Kenntnisse der VDE-Vorschriften sowie interner und externer Auftragsbearbeitung</li><li>Routinierter Umgang mit SAP Modulen PM und MM und mit MS Office</li><li>Führerschein Klasse B </li><li>Eigeninitiative, teamorientierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit</li></ul><h3><strong>Über uns</strong></h3><p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p><h3><strong>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</strong></h3><ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen&nbsp;Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung&nbsp;</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9 nach dem <a href="https://relaxx-api.raven51.de/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2407855&amp;mpid=1431205&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.</p><h3><strong>Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in</strong></h3><p>Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://relaxx-api.raven51.de/r/6062fcace77943ba9828ac8773ef58ea?pid=2407855&amp;mpid=1431205&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p><p><a href="https://relaxx-api.raven51.de/r/6062fcace77943ba9828ac8773ef58ea?pid=2407855&amp;mpid=1431205&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">HIER BEWERBEN</a></p><h3><strong>Informationen zur Bewerbung</strong></h3><p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 08.07.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere <a href="https://relaxx-api.raven51.de/r/6062fcace77943ba9828ac8773ef58ea?pid=2407855&amp;mpid=1431205&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Karriereseite</a>.</p><ul><li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li><li>Da wir uns Chancen­gleich­heit und die beruf­liche Förde­rung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewer­bungen von Frauen inte­ressiert.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migra­tions­hinter­grund sind aus­drück­lich erwünscht.</li><li>Bewerbungen mit anderen Ausbil­dungs­abschlüs­sen werden im Einzel­fall geprüft und können ggf. im Zusam­men­hang mit Vor­kennt­nissen und Berufs­erfah­rungen aner­kannt werden.</li></ul><p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Berliner Wasserbetriebe

Arbeitsvorbereiter:in (w/m/d)

<p>Aufgaben:</p><ul><li>Vorbereitende Arbeiten zur Kostenträger-/Kostenstellenrechnung</li><li>Erstellung von Vor- und Nachkalkulationen</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei der Inventur</li><li>Mitarbeit bei der Gemeinkostenplanung und Deckungsbeitragsrechnung</li><li>Erstellung von Statistiken und Meldungen für interne und externe Stellen</li></ul><p>Kenntnisse:</p><ul><li>Industriefachwirt o.ä. bzw. kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Kostenrechnung</li><li>Analyse- und Entscheidungsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Kenntnisse in MS-Office-Produkten</li><li>Gutes Kommunikationsvermögen</li></ul><p>Benefits:</p><ul><li>Kantine</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>Betriebsarzt</li><li>Betriebliche Sozialberatung</li><li>Bikeleasing</li><li>Corporate Benefits</li></ul><p><br>Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung - möglichst per E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) an <a href="mailto:personal@fendt-caravan.de" target="_blank">personal@fendt-caravan.de</a> oder schriftlich an</p><p><br>Fendt-Caravan GmbH<br>Personalabteilung<br>Gewerbepark Ost 26<br>86690 Mertingen</p>

Fendt-Caravan GmbH

Sachbearbeiter Controlling (m/w/d)

<p>Lust Verantwortung in organisatorischen und pädagogischen Bereichen als Ganztagsschulkoordinator (gn) zu übernehmen? Schulkinder zu begleiten und zu fördern sowie ihnen Chancen zu ermöglichen ist für Sie eine Herzensaufgabe? Dann setzen Sie Ihre Erfahrung und Ihr Engagement bei uns ein!</p><p>Wir suchen für unsere Ganztagschule in Bröckel:</p><ul><li><strong>Sozialpädagoge / Erzieher (gn) in Teilzeit als Koordinator zum 01.08.2025</strong></li></ul><p><strong>Aufgaben</strong></p><ul><li>Organisation und Koordination des Ganztags</li><li>Führen eines multiprofessionellen Teams</li><li>Vorbereitung und Leitung von Dienstbesprechungen</li><li>Partizipatorische Gestaltung von außerunterrichtlichen Angeboten/Projekten</li><li>Ansprechpartner für Kinder, Eltern und Lehrkräfte im Rahmen des Ganztages</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts</li><li>Teilnahme an internen Fachtreffen (z.B. GTS-Leitungstreffen)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Schule, dem Träger, KiTa und anderen Kooperationspartner</li></ul><p><strong>Anforderungen</strong></p><ul><li>Staatlich Anerkannte Ausbildung zum Erzieher (gn), Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude und Engagement an der pädagogischen Arbeit und ergebnisorientierte Arbeitsorganisation</li><li>Kenntnisse der Rechtsvorschriften, der Fachthemen sowie wirtschaftliches Handeln</li><li>Kompetenzen in Kommunikation und Organisation</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des deutschen roten Kreuzes&nbsp;</li><li>Sichere MS-Office Kenntnisse</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>eine gute Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeit</li><li>Unterstützung durch unsere Fachberatung</li><li>Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag (mit Jahressonderzahlung)</li><li>26 Tage Urlaub bei einer 4 Tage/Woche in den Schulferien</li><li>die ganzen Schulferien frei durch Einarbeitung während der Schulzeit.</li><li>Zusatzversorgung</li><li>Fahrradleasing</li><li>DRK Flugdienst – Krankenrückholtransport</li><li>Zuschuss zum Gesundheitsangebot Hansefit und Trainingsmöglichkeiten in ganz Deutschland</li><li>Psychologische Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (Anlagen als PDF)</p>

DRK-Kreisverband Celle e.V.

DRK Celle - Ausbildung zum Notfallsanitäter, alles andere als langweilig

Fahrsicherheitstraining DRK in Celle - Auszubildende lernen sicher fahren

Koordinator (gn) GTS Bröckel

<h2>Sachverständiger Technische Gebäudeausrüstung Landesbauordnung (m/w/d)</h2><p>Hannover</p><p>| DEKRA Automobil GmbH | DE50379879-16</p><h2>Wir stellen uns vor</h2><p>Der Fachbereich Elektro- und Gebäudetechnik ist für die Prüfung von sicherheitstechnischen Anlagen in Sonderbauten aller Art und Größe verantwortlich. Im Rahmen von Genehmigungsverfahren werden baurechtliche Nachweise und Gutachten erstellt. Daneben gehört die technische Vor-Ort-Prüfung von elektrischen und medizintechnischen Geräten sowie die Prüfung von Anlagen, die für die nachhaltige Nutzung von erneuerbaren Energien benötigt werden, zu unserem Aufgabengebiet.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Zu Ihrem Verantwortungsbereich zählt die eigenständige Prüfung von sicherheitstechnisch relevanten Anlagen in Gebäuden</li><li>Sie sind daher auch zuständig für die Prüfung von raumlufttechnischen Anlagen, Rauchabzugsanlagen (natürlich und maschinell), Rauchschutzdruckanlagen, CO-Warnanlagen sowie ggf. Feuerlöschanlagen (nicht selbsttätige und selbsttätige)</li><li>Sie beraten Kunden vom Planungsstadium über die Abnahme bis hin zu wiederkehrenden Prüfungen – unter Berücksichtigung von behördlichen und gesetzlichen Bestimmungen</li><li>Mit Ihrer Expertise sind Sie erster Ansprechpartner für unsere Kunden und nutzen Ihr Netzwerk zur Erweiterung Ihres Kundenstamms</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Krankenhausbetriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Anerkennung als Prüfsachverständiger nach Landesbauordnung (LBO), idealerweise in Kombination mit einer Weiterbildung für die energetische Inspektion nach EnEV § 12 oder für die Hygieneinspektion Kat. A nach VDI 6022</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Versorgungstechnik, bestenfalls mit dem Schwerpunkt Lüftung oder Feuerlöschanlagen</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bau und Betrieb sowie in der Planung oder Instandhaltung von versorgungstechnischen Anlagen</li><li>Umfassende Kenntnisse mit den anerkannten Regeln der Technik (DIN, VDI) und routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible, selbstgestaltete Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die persönliche Einarbeitungsphase hinaus</li><li>Bereitstellung von digitalen Tools zur Unterstützung der Prüfung und Berichterstellung</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen und Teambuilding-Events</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul><p>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit.<br><br>Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?</p><p><br>Frau Kristin Müller<br><a href="mailto:kristin.mueller@dekra.com" target="_blank">kristin.mueller@dekra.com</a><br><br>&nbsp;</p>

DEKRA GmbH

DEKRA

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

DEKRA safety-security-sustainability

DEKRA Annual Report 2022/23 Trailer

Sachverständiger Technische Gebäudeausrüstung Landesbauordnung (m/w/d)

<h2>Sachverständiger Elektrotechnik Baurecht (m/w/d)</h2><p>Hannover</p><p>Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50881798-06</p><h2>Wir stellen uns vor</h2><p>Der Fachbereich Elektro- und Gebäudetechnik ist für die Prüfung von sicherheitstechnischen Anlagen in Sonderbauten aller Art und Größe verantwortlich. Im Rahmen von Genehmigungsverfahren werden baurechtliche Nachweise und Gutachten erstellt. Daneben gehört die technische Vor-Ort-Prüfung von elektrischen und medizintechnischen Geräten sowie die Prüfung von Anlagen, die für die nachhaltige Nutzung von erneuerbaren Energien benötigt werden, zu unserem Aufgabengebiet.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Zu Ihrem Verantwortungsgebiet gehört die eigenständige Prüfung von elektrischen Anlagen, Brandmelde- und Alarmierungsanlagen, Sicherheitsstromversorgungen, Notstromaggregaten sowie Sicherheitsbeleuchtungen nach Baurecht</li><li>Sie stehen Ihren Kunden beratend zur Seite, um die Berücksichtigung von behördlichen und gesetzlichen Bestimmungen sicherzustellen</li><li>Mit Ihrer Expertise sind Sie erster Ansprechpartner für unsere Kunden und nutzen Ihr Netzwerk zur Erweiterung Ihres Kundenstamms</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Anerkennung als bauaufsichtlich anerkannter Sachverständiger nach Landesbauordnung (LBO) und idealerweise auch als Sachverständiger Elektrotechnik nach VDS</li><li>Erste Berufserfahrung als Prüfsachverständiger</li><li>Berufserfahrung im Betrieb, Bau, der Planung oder Instandhaltung von elektrischen Anlagen</li><li>Umfassende Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik (DIN, VDE) und routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible, selbstgestaltete Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die persönliche Einarbeitungsphase hinaus</li><li>Bereitstellung von digitalen Tools zur Unterstützung der Prüfung und Berichterstellung</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen und Teambuilding-Events</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul><p>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit.</p><p>Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?</p><p><br>Frau Kristin Müller<br><a href="mailto:kristin.mueller@dekra.com" target="_blank">kristin.mueller@dekra.com</a><br><br>&nbsp;</p>

Sachverständiger Elektrotechnik Baurecht (m/w/d)

<h2>Sachverständiger Druckbehälter &amp; Anlagen (m/w/d)</h2><p>Hannover</p><p>Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51022453-02</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Mit Ihrer Expertise führen Sie eigenständig die erstmaligen und wiederkehrenden Prüfungen von Anlagen und Anlageteilen an Druckgeräten, Dampfkesseln, Rohrleitungen etc. durch - unter Berücksichtigung der nationalen und europäischen Richtlinien</li><li>Sie erstellen technische Gutachten, die für alle Beteiligten transparent und aussagekräftig sind</li><li>Die Erstellung und Bearbeitung von Angeboten erledigen Sie routiniert</li><li>Sie beraten und betreuen unsere Kunden und überzeugen neue Geschäftspartner durch Ihr Fachwissen und Ihre vertrauensvolle Persönlichkeit</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Druckgeräte, ggf. bei einem Hersteller von Druckgeräten</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten für Ihre persönliche Work-Life-Balance</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen je nach persönlichen Fähigkeiten und Interessen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle&nbsp;Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul><p>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit.</p><p>Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?</p><p><br>Frau Kristin Müller<br><a href="mailto:kristin.mueller@dekra.com" target="_blank">kristin.mueller@dekra.com</a></p>

Sachverständiger Druckbehälter & Anlagen (m/w/d)

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;</p><h3>Für unsere Sozialstation St. Konrad in Konstanz suchen wir zum ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% eine Pflegefachkraft (w/m/d) im ambulanten Dienst&nbsp;</h3><p>Unsere Sozialstation versorgt rund 350 Klientinnen und Klienten in Konstanz, Reichenau, Allensbach und auf dem Bodanrück. Gemeinsam mit einem engagierten Team aus etwa 80 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, dass ältere und pflegebedürftige Menschen möglichst lange in ihrem vertrauten Zuhause bleiben können.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Pflege und Begleitung unserer Klient:innen im häuslichen Umfeld&nbsp;</li><li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege entsprechend des individuellen Bedarfs&nbsp;</li><li>Übernahme der pflegefachlichen Verantwortung im Rahmen Ihres Einsatzes</li><li>Sorgfältige, nachvollziehbare und zeitnahe Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:&nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)&nbsp;</li><li>Organisationstalent und Freude an teamorientierter Zusammenarbeit&nbsp;</li><li>Führerschein der Klasse B für Fahrten im Versorgungsgebiet erforderlich&nbsp;</li><li>Zusatzqualifikationen wie Praxisanleitung, Wundmanagement oder Kinästhetik sind von Vorteil - alternativ besteht die Möglichkeit zur geförderten Weiterbildung&nbsp;</li><li>Erfahrungen mit der Strukturierten Informationssammlung (SIS) sind wünschenswert&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:&nbsp;</h2><ul><li><strong>Wir finanzieren Ihren Führerschein!&nbsp;</strong></li><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr)&nbsp;</li><li>Touren/Dienstbeginn von Zuhause aus&nbsp;</li><li>Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs / E-Bike&nbsp;</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)&nbsp;</li><li>Zahlung von einer einmalig pauschalisierten Leistungsvergütung (24%)&nbsp;</li><li>Zahlung von Sonn- und Feiertagszuschlägen&nbsp;</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)&nbsp;</li><li>Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatjahr, Sabbatmonat)&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive&nbsp;</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote&nbsp;</li><li>JobRad, Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen)</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><p>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus&nbsp;</p><p>Uhlandstr.15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz</p><p>Ansprechpartner(in): Gayk, Iris</p><p><a href="recruiting@caritas-kn.de ">recruiting@caritas-kn.de&nbsp;</a></p><p>+49 7531 1200-509</p>

Caritas Konstanz

Pflegefachkraft (w/m/d) im ambulanten Dienst - Wir finanzieren Ihren Führerschein

<p>Der Caritasverband Konstanz e.V. ist als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche, zusammen mit seinen Töchtern, der Caritas-Altenhilfe und den Integrationsbetrieben in vielen Bereichen sozialer Arbeit als Unterstützer und Anwalt für Hilfsbedürftige in der Region mit rund 750 Mitarbeitenden tätig. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden, ein freundliches Arbeitsklima, gerechte Entlohnung und vorbildliche Arbeitsbedingungen sind für uns Selbstverständlichkeiten.&nbsp;</p><h3>Für unseren Fachdienst Inklusion und Schule im Landkreis - Dienstort Radolfzell - suchen wir zur Ergänzung unseres Leitungsteams zum 01.09.2025 mit einem Stellenumfang von 50% bis 70% Prozent eine Teamleitung (w/m/d)&nbsp;</h3><p>Unser Fachdienst Inklusion und Schule begleitet Kinder und Jugendliche und junge Erwachsene an allen Schulformen im gesamten Landkreis, die ihren Schulalltag noch nicht selbständig bewältigen können.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Fachliche Begleitung der Schulbegleitungen&nbsp;</li><li>Planung und Einsatz von Schulbegleitungen&nbsp;</li><li>Leitung von Teamsitzungen&nbsp;</li><li>Personalführung&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Lehrkräften und Ämtern&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Leitungsteam&nbsp;</li><li>Finanzwesen&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:&nbsp;</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung gern mit Zusatzqualifikation in Beratung&nbsp;</li><li>Selbstständiges verantwortungsvolles Arbeiten ist Ihnen vertraut&nbsp;</li><li>Interesse den Fachdienst mit weiterzuentwickeln&nbsp;</li><li>Flexibilität und Engagement&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein vielseitiger, abwechslungsreicher Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gezielte Einarbeitung&nbsp;</li><li>Selbstverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung&nbsp;</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote&nbsp;</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><p>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus&nbsp;</p><p>Uhlandstr.15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz</p><p>Ansprechpartner(in): Hermann, Silvia</p><p><a href="mailto:schulbegleitung@caritas-kn.de" target="_blank">schulbegleitung@caritas-kn.de</a></p><p>+49 (7531) 92188-10</p>

Teamleitung (w/m/d) Fachdienst Inklusion und Schule

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;</p><h3>Für unsere Interdisziplinäre Frühförderung im Landkreis Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 80% eine Heilpädagogin (w/m/d).&nbsp;</h3><p>In einem interdisziplinären Team wirken Sie an umfassender Entwicklungsdiagnostik und individueller Förderung von Kindern mit. Das Angebot umfasst auch Eltern- und Familienberatung und basiert auf einer ganzheitlichen, systemischen Sichtweise. Die Frühförderung deckt ein breites Spektrum an Entwicklungsauffälligkeiten und Behinderungen ab, wodurch individuell passende Förderangebote möglich sind. Gesucht wird eine Heilpädagogin w/m/d, die Kinder bis zum Schuleintritt in ihrer Entwicklung begleitet und dabei Raum für individuelle Betreuung und Beziehungsarbeit schätzt.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Sie beteiligen sich bei bei der Interdisziplinären Diagnostik.&nbsp;</li><li>Sie fördern mit Ihrer Expertise in Einzel- und Kleingruppen.&nbsp;</li><li>Sie führen bei Bedarf die Elternberatung.&nbsp;</li><li>Sie machen Netzwerkarbeit.&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Sie haben Erfahrung mit Kindern im Vorschulalter, die eine Entwicklungsverzögerung oder Behinderung haben.&nbsp;</li><li>Sie arbeiten gerne in der Einzelarbeit und mit Kleingruppenangeboten.&nbsp;</li><li>Sie arbeiten gerne im Team.&nbsp;</li><li>Sie organisieren ihren Tagesablauf selbständig.&nbsp;</li><li>Entwicklungsbeurteilung und Förderung, Elternarbeit und Netzwerkarbeit gehören zu Ihrem Arbeitsverständnis.&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:&nbsp;</h2><ul><li>Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung&nbsp;</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><p>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus&nbsp;</p><p>Uhlandstr.15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz</p><p>Ansprechpartner(in): Zetzmann, Anne&nbsp;</p><p><a href="recruiting@caritas-kn.de ">recruiting@caritas-kn.de&nbsp;</a></p><p>+49 (7531) 1200301</p>

Heilpädagogin (w/m/d) Frühförderung

<p>Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.&nbsp;</p><h3>Für unsere Interdisziplinäre Frühförderung in Singen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50%-70% einen Ergotherapeut (w/m/d).&nbsp;</h3><p>In einem interdisziplinären Team wirken Sie an umfassender Entwicklungsdiagnostik und individueller Förderung von Kindern mit. Das Angebot umfasst auch Eltern- und Familienberatung und basiert auf einer ganzheitlichen, systemischen Sichtweise. Die Frühförderung deckt ein breites Spektrum an Entwicklungsauffälligkeiten und Behinderungen ab, wodurch individuell passende Förderangebote möglich sind. Gesucht wird eine/n Ergotherapeut:in, die Kinder bis zum Schuleintritt in ihrer Entwicklung begleitet und dabei Raum für individuelle Betreuung schätzt.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie beteiligen sich an der Interdisziplinären Diagnostik&nbsp;</li><li>Bei uns stehen die Kinder im Mittelpunkt und Sie haben die Chance, an ihrer Entwicklung aktiv und langfristig mitzuwirken&nbsp;</li><li>Sie führen Beratungsgespräche mit den Eltern und tauschen sich mit den Ansprechpersonen der weiteren Lebensbereiche der Kinder aus, wie z.B. Kindergarten, Schule oder Kinderarzt&nbsp;</li><li>Kooperative Netzwerkarbeit mit allen relevanten Bezugspersonen im Umfeld des Kindes&nbsp;</li><li>Sie begleiten Kinder in ihrer wichtigsten Entwicklungsphase - von der Geburt bis zum Schuleintritt&nbsp;</li><li>Sie gestalten Ihren Tagesablauf selbstständig&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:&nbsp;</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in&nbsp;</li><li>Idealerweise haben Sie zwei Jahre Erfahrung mit Kindern im Vorschulalter, die eine Entwicklungsverzögerung oder Behinderung haben&nbsp;</li><li>Sie arbeiten gerne in der Einzelarbeit und mit Kleingruppenangeboten&nbsp;</li><li>Entwicklungsbeurteilung und Förderung, Elternarbeit und Netzwerkarbeit gehören zu Ihrem Arbeitsverständnis&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Raum für kreative Ansätze&nbsp;</li><li>Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum&nbsp;</li><li>Intensiver interdisziplinärer Austausch mit Expert*innen aus verschiedenen Fachbereichen&nbsp;</li><li>Hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben&nbsp;</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung&nbsp;</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><p>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum Konradihaus&nbsp;</p><p>Uhlandstr.15&nbsp;</p><p>78464 Konstanz</p><p>Ansprechpartner(in): Zetzmann, Anne&nbsp;</p><p><a href="recruiting@caritas-kn.de ">recruiting@caritas-kn.de&nbsp;</a></p><p>+49 (7531) 1200301</p>

734 Andere Jobs in Deutschland